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南寧員工培訓招聘

桂聘提供2025年10月南寧員工培訓最新招聘,青秀區(qū)320條西鄉(xiāng)塘區(qū)148條,平均工資約為5344元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多員工培訓員工培訓員工培訓講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

美容院院長

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 美容 批發(fā) 瀏覽:2
2025-10-01
李慧
工作職責:
1、美容院店長日常管理工作
2、員工培訓工作
3、定期考核工作
4、掌握市場行情
5、制定工作計劃
6、員工督導工作
7、銷售管理工作
8、客情維護工作
9、熟練掌握院內(nèi)所有企業(yè)文化、項目專業(yè)知識、項目流程、項目功效等。
任職要求:
1、具備指導培訓能力、銷售管理能力。
2、具備目標達成能力、分析判斷能力。
3、具有三年以上美業(yè)行業(yè)的高層管理職位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、薪酬待遇:
1、月休4天,薪酬面談。
2、法定節(jié)假日帶薪年假。
3、良好的工作環(huán)境氛圍。
4、良好的晉升空間、每月優(yōu)秀員工獎+生日會生日禮品+不定期團建活動~
5、公司提供午餐工作餐~
2025-10-01
蘇經(jīng)理
招聘經(jīng)理
崗位職責:
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,制定公司營銷業(yè)務(wù)規(guī)劃和市場活動的策劃方案并組織實施;
2、策劃與主持每場會銷活動,達成公司既定的經(jīng)營業(yè)績指標;
3、結(jié)合新媒體做品牌宣傳與客戶關(guān)系管理,日常維護品牌及公司利益,重要客戶關(guān)系的開拓與維護;
4、分析當?shù)厥袌?,拓展客流渠道?br /> 5、營銷隊伍搭建,營銷人員的日常培訓及考核。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、3年以上運營工作經(jīng)驗,有家裝建材相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有敏銳的洞察力和分析能力,良好的溝通能力、表達能力和組織協(xié)調(diào)能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神,有較強的學習能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);
5、具備一定的文字功底。
福利待遇:
1、定期安排團建
2、員工免費旅游(國內(nèi)帶薪旅游或者國外帶薪旅游)
3、員工生日會、節(jié)假日禮品、帶薪年假、活動獎勵
3、月休4天,朝九晚六
薪資:底薪6k + 績效(能力出眾者,底薪可談?。?

物流經(jīng)理

12000-24000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-10-01
陳立英
崗位職責:
1、負責本片區(qū)加盟網(wǎng)點開發(fā)、甄選、考核及淘汰工作,對網(wǎng)點進行有效管控,完成業(yè)務(wù)指標;
2、指導和監(jiān)督本片區(qū)內(nèi)加盟網(wǎng)點的運作實施,對網(wǎng)點進行培訓,定期對其經(jīng)營狀況進行分析并給出整改建議;
3,、監(jiān)控片區(qū)網(wǎng)絡(luò)貨量、質(zhì)量及各項各項流程數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)執(zhí)行達標情況,輔導網(wǎng)點改善提升,提升網(wǎng)絡(luò)整體運營水平;
4、制定月度計劃和簽收率、妥投率,交接件等KPI指標計劃并監(jiān)督執(zhí)行完成情況;
5、協(xié)助網(wǎng)點開發(fā)業(yè)務(wù)及營銷宣傳,幫助網(wǎng)點解決重大異常事件,做好客戶維護;
6、對網(wǎng)絡(luò)貨量、質(zhì)量、流程、培訓、拓展存在的問題進行分析總結(jié)改善;
7、完成總部及分公司指派其他工作。
崗位要求:
1、學歷大專及以上
2、有兩年以上物流企業(yè)加盟商網(wǎng)絡(luò)管理,渠道管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有良好的溝通能力,善于業(yè)務(wù)開發(fā),了解當?shù)厥袌觯?br /> 4、有責任感和良好的計劃與推動執(zhí)行力,抗壓能力強,適應(yīng)出差;
5、具有良好的客戶服務(wù)意識,善于聆聽和表達,有優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和溝通能力。
【薪資福利】:
1、提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平,具體薪資***;
2、月休四天、購買五險一金、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等);
3、入職滿半年,可享受工齡獎;
4、公司有豐富的獎金制度,包括年終獎、績效獎;
5、公司為在職員工提供各種專業(yè)培訓機會,定期舉辦豐富多彩的員工活動;
6、公司發(fā)展迅猛,平臺大,只要你學習能力強,上進,有能力者,內(nèi)部晉升快,升職加薪不是夢;
2025-10-01
韋航
、喜歡溝通 崗位職責: 1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過微信進行與客戶溝通, 3:銷售方式以網(wǎng)絡(luò)為主、不用外出跑業(yè)務(wù),客戶公司提供 待遇福利: 1:每月員工福利:員工聚餐 …… ,員工生日會,節(jié)日晚會旅游活動,優(yōu)秀員工表彰活動等等 2:國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3:入職達到目標,可提前轉(zhuǎn)正,或在職一個月自動轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇。 …… 4:薪資結(jié)構(gòu):無責任底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會拿到你手軟) 5:崗前培訓,在職培訓,管理能力等專業(yè)培訓 6:公司周邊交通方便,生活便利,公司環(huán)境好 上班時間:9:00-12:00 1:30
2025-10-01
李鳳剪
6.積極參與公司內(nèi)部培訓和設(shè)計交流活動,提升個人的設(shè)計水平和行業(yè)認知。 二、任職要求: 1.大專及以上學歷,家具設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計或相關(guān)專業(yè)。 …… 二、新資待遇: ?底薪:2.5~3K(根據(jù)經(jīng)驗及能力評估) ? 五險:購買 ?項目提成:根據(jù)項目總額的3-4%提取 ? 年終獎:根據(jù)公司年度業(yè)績和員工表現(xiàn)發(fā)放年終獎四、工作地點:南寧 我們木特家居

行政電話客服

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 計算機 軟件 瀏覽:72
2025-10-01
王苑
我們是安全培訓教育,為人民的健康事業(yè)奮斗終身! …… 【公司能給你的】 1.上行政班,周末雙休,法帶薪休,你只需電話、微信、郵箱溝通無需外出陌拜,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護培訓工作細節(jié); 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓;新人入職培訓;升職晉升培訓 …… ;日常業(yè)務(wù)培訓;師傅帶徒弟培訓; 3.公司不定期團建活動,聚餐,生日會,節(jié)日禮物,五險一金,帶薪年假; 4.公司環(huán)境好,團隊年輕,工作氛圍和諧融洽,絕不勾心斗角,上班好心情,不要求加班哦。 …… 只要你業(yè)績夠高,提成上不封頂多勞多得 ; 3.晉升空間:公司有完善的培訓體系+晉升機制: 正式期員工—副科—科長—主任(享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長—站長 不論先來后到,不論資排輩!

領(lǐng)班主管

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 娛樂 瀏覽:82
2025-10-01
曹華帥
1、認真、仔細的做好班前檢查,對每晚所確定的工作目標及時督促和帶領(lǐng)員工完成,負責員工排班、考勤及日常管理工作。 …… 2、觀察員工的具體服務(wù)情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,保證服務(wù)標準符合 培訓時的標準和要求。 …… 5、召開部門班前例會,強調(diào)工作目標、和工作中應(yīng)注意的重點,對員工工作進行合理的安排,對內(nèi)刊的發(fā)放及各部門加扣分情況進行統(tǒng)計。 6、做過酒吧工作者優(yōu)先 職位招聘1-3人

采購主管

6000-8000元
2025-10-01
梁雄
5、團隊管理:組建與管理采購團隊,合理分配工作;制定培訓計劃,提升團隊專業(yè)技能;建立績效考核體系,激勵員工達成目標,營造積極團隊氛圍。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:38
2025-10-01
吳小強
一、任職要求: 1、男女不限,活潑開朗,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可(新人入職由導師培訓,老師傅組長主管手把手培訓帶教,上手快收入有保障); 2、中專學歷及以上(能力優(yōu)秀可放寬,有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,有能力優(yōu)先 …… 建筑課程和建筑職稱是剛需,且我們是國內(nèi)唯一一家有職稱評審點的公司,公司口碑和平臺都是業(yè)界領(lǐng)先并且優(yōu)于同行,成交率高,未來廣場前景廣闊; 國家基建屬于國家朝陽行業(yè),目前從業(yè)人員接近5000萬人,考證,培訓 …… 面試時候看個人定級),提成6%~10%,每月獎金200~2000不等;另外季度獎,客戶服務(wù)獎等額外獎勵,綜合收入在7000~11000元,上不封頂;公司80%合格的咨詢顧問稅前收入在7000以上; 2、公司統(tǒng)一給員工購買五險 …… ,另外額外補充一份商業(yè)保險,六險,保駕護航;享受帶薪假期,滿一年有免費員工體檢、入職半年即可享受工齡獎金,年度300~700不等; 3、免費培訓,專業(yè)系統(tǒng)培訓和導師一對一帶教,員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導以及管理培訓 …… ; 4、員工可內(nèi)部優(yōu)惠價申請學習公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程;同時享受內(nèi)部員工價提升個人的學歷(高職升大專,大專升本科)及落戶廣深; 5、其他福利:年終獎、國內(nèi)外旅游、不定時團建、不定時下午茶、員工生日福利、
2025-10-01
曹心兵
質(zhì)量、安全、5S等出現(xiàn)的問題點進行宣導; 2.按照生管排程進行排班,安排所在班組人員生產(chǎn),統(tǒng)計每天的生產(chǎn)報表; 3.參與每天的生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議,與各部門一起解決鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題; 4.對新進員工做好上崗前的培訓 …… 、員工的技能考核; 5.統(tǒng)計員工日常出勤、月度員工績效考核; 6.巡視現(xiàn)場,抽查員工的作業(yè)手法是否標準化,現(xiàn)場5S是否規(guī)范,是否有安全隱患; 7.提出改善意見,優(yōu)生產(chǎn)工序,提高質(zhì)量意識,減少報廢率
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人 健康 瀏覽:16
2025-10-01
南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓
按時完成生產(chǎn)目標; 4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議; 5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施; 6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔; 7、負責生產(chǎn)部員工的管理 …… 、培訓和培養(yǎng)。

朝九晚六電商

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:18
2025-10-01
李蕾
:3000無責底薪+提成+獎勵 (實習生也是同等待遇,底薪隨職位晉升而提升300一1500之間) 2、提成豐厚 3、各種團建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 4、晉升途徑明確: 基礎(chǔ)員工 …… 2、接受新人小白,公司會提供培訓。 3、接受實習!可蓋章!可證明!?。?工作時間: 周一到周六 9.00一12.30,14:00一18.30 固定周日休息
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 投遞:1人 瀏覽:53
2025-10-01
曾祥會
公司氛圍輕松活躍,雙休(最后一周單休),月休7-8天,正常的節(jié)假日放假,早8:30-晚6:00,公司提供工作手機和微信,有部門負責人手把手培訓和帶你了解各行各業(yè)的財務(wù)服務(wù)! …… 通過電話,微信等網(wǎng)絡(luò)方式與客戶進行溝通及維護,了解和挖掘客戶需求,促成合作; 2、推廣財稅業(yè)務(wù),包括代理記賬、公司注冊、工商稅務(wù)變更、注銷和資質(zhì)辦理等,向客戶提供具有針對性的財稅產(chǎn)品和服務(wù); 3、入職有培訓 …… 帶你了解各行各業(yè)的企業(yè)服務(wù)辦理~ 選擇企蒙財稅的四大理由: 1丶同比同行薪酬高,高于行業(yè)水平基本工資+上不封頂?shù)碾A梯式提成機制; 2丶同比同行福利全,12項評優(yōu)獎勵機制,全勤獎,伯樂獎,服務(wù)之多彩的員工星 …… ,優(yōu)秀新人,代賬王,銷冠激勵,年終獎勵等; 3丶公司活力氛圍好,90后管理團隊,年輕又有活力,積極活躍向上工作氛圍,舒服的辦公環(huán)境,多彩的員工關(guān)懷活動,讓您感受家人般的溫暖; 4丶成長快,空間大,不管你是應(yīng)聘銷售新人
南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園 1人 電子商務(wù) 瀏覽:32
2025-10-01
黃麗梅
辦公氛圍輕松愉快,上班可聽音樂、吃零食、喝咖啡、下午茶 4、豐富多彩的團隊活動:聚餐燒烤、K歌、生日會、旅游、優(yōu)秀員工表彰活動等等,讓你工作之余都是快樂 5、提供產(chǎn)品知識、營銷技巧、管理能力等一系列專業(yè)的在職培訓 …… 四:培訓與發(fā)展 1、員工培訓:公司提供入職、在崗和晉升培訓,全方位帶領(lǐng)員工快速掌握工作要領(lǐng)和提升自身各方面能力 2、職業(yè)規(guī)劃:公司非常重視員工個人發(fā)展,為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓您名利雙收 3、晉升機制 …… 4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲備組長-組長-主管-股東(老板合伙人)-片區(qū)區(qū)長 五:上班時間 9:00-12:00,下午2:00-6:30.

跨境電商運營

4000-8000元
2025-10-01
柏莉丹
加入我們,我們這里有: 1、驚喜福利:五險一金、全勤獎、工齡獎、國家法定節(jié)假日、帶薪年假; 2、培訓晉升:定期為員工組織系統(tǒng)培訓。 …… 晉升通道,季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升; 3、員工福利:員工生日福利、定期團建活動和球類運動,公司有冰箱、微波爐,并提供各類美味可口的辦公室零食; 4、優(yōu)秀團隊:公司集結(jié)了一群80后、90后(

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南寧培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.9%
    2K
  • 9.9%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 28.7%
    5K
  • 21%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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