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南寧運輸經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧運輸經(jīng)理/主管最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)1條邕寧區(qū)1條,平均工資約為6130元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多運輸經(jīng)理/主管運輸經(jīng)理/主管運輸負責人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧站 1人 租賃 瀏覽:83
2025-08-13
黃亞峰
崗位職責:
1、在公司車隊總監(jiān)的指導下,完成好本項目駕駛員及車輛的管理工作,同時協(xié)助項目負責人完成本部門的其它工作;
2、負責本項目車隊日常管理工作;
3、負責監(jiān)督本項目車隊出車、收車安全檢查,防止事故發(fā)生;
4、負責本公司所屬的車輛,按規(guī)定安排維修、維護、保養(yǎng)、違章處理、車輛技術狀況檢驗以及年度檢審計劃和送檢工作,嚴格控制資金使用,節(jié)約開支;
5、督促檢查考核全車隊員工執(zhí)行崗位責任制的落實情況;
6、負責提出和參與該項目的燃油、燃氣、尿素等消耗品的制定措施及后期管控建議;
7、負責指導新入駕駛員的上崗培訓及技術、流程等指導;
8、負責車隊內(nèi)所有車輛出車任務路線初步制定及該項目GPS日常維護;
9、積極帶頭配合參與車隊內(nèi)各種安全學習、演練、檢查等各種安全活動;
10、完成項目負責人交代的其他安全任務。
崗位要求:
1、具有多年車隊綜合管理經(jīng)驗,能協(xié)助項目總監(jiān)進行路線優(yōu)化及回貨資源尋找;
2、擅長自營車隊司機管理、成本優(yōu)化管控經(jīng)驗;
3、具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,保證各項生產(chǎn)秩序順利進行;
4、了解當前車隊運營情況,合理安排、拓展業(yè)務,具備一定業(yè)務資源。
2025-08-08
南寧分行
職責描述:
1、績效管理。負責管理團隊,制定有效的業(yè)務計劃,完成團隊及個人業(yè)務指標,并通過督促與指導,不斷提高團隊業(yè)績水平。
2、渠道開發(fā)。帶領團隊拓展渠道,維護與合作渠道、戰(zhàn)略客戶的關系。
3、零售經(jīng)營及消費貸款業(yè)務初審。對需要個貸團隊長審核的業(yè)務,初步審核個貸經(jīng)理上報資料的完整性和真實性,提出初審意見。
4、團隊建設與管理。尋求、吸引優(yōu)秀人才,組建個貸隊伍,并通過培訓、目標及活動量管理等有效手段提升個貸經(jīng)理的產(chǎn)能和服務水平、保持團隊業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展;個貸團隊長要定期召開早會(夕會)、周例會,檢查和輔導個貸經(jīng)理月度行事歷,工作日志等的使用;
5、合法合規(guī)。建立團隊內(nèi)部有效執(zhí)行;防范個貸經(jīng)理道德風險,杜絕弄虛作假行為出現(xiàn),提高個貸經(jīng)理的誠信度;
6、完成上級交辦的其他工作
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、3年以上信貸業(yè)務經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的團隊管理能力和市場開拓能力,較強的風險識別和解決問題能力;
4、從業(yè)歷史記錄佳,經(jīng)辦的貸款質量良好;
5、有按揭樓盤、按揭業(yè)務等相關資源者優(yōu)先。
約 2 個崗位
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南寧運輸經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:5K
  • 20.8%
    4K
  • 37.5%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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