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南寧運營招聘

桂聘提供2025年7月南寧運營最新招聘,青秀區(qū)366條西鄉(xiāng)塘區(qū)193條,平均工資約為4729元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多運營電商運營維護(hù)運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-23
黃薇
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的線下運營及推廣;
2、據(jù)公司的營銷規(guī)劃,完成團(tuán)隊目標(biāo);
3、管理和維護(hù)客戶關(guān)系;
4、可發(fā)展團(tuán)隊,擁有固定客戶源。
任職要求:
1、有較強的學(xué)習(xí)能力;
2、能適應(yīng)團(tuán)隊生活,愿意從基層干起;
3、具有良好的客戶溝通,人際交往及維護(hù)客戶關(guān)系的能力
公司福利:
1:公司免費提供食宿(Ps:小區(qū)豪華套間,所有房間均配備空調(diào))
2:購買五險,享有國家法定假期。
3:帶薪培訓(xùn)。
4:無責(zé)底薪4000+提成+績效獎金+五險
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 電子 瀏覽:7
2025-07-23
黃薇
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行外出跟單運營。
2、主管一對一帶教。
3、完成任務(wù)要求。
4、維護(hù)客戶,客情關(guān)系。
任職要求:
1. 重點客戶的回訪與溝通,預(yù)約陌生客戶的拜訪,回訪客戶產(chǎn)品的使用情況。
2. 數(shù)據(jù)記錄與重要信息傳達(dá),對客戶的困難與疑問進(jìn)行合理的處理,來訪客戶的接待。
4. 面談客戶,展示產(chǎn)品,價格談判。
5. 熱愛銷售,普通話標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)力強,有一定的抗壓性,溝通力強。公司提供優(yōu)質(zhì)老客戶資源。
工作時間及待遇:
1. 工作時間:8小時制,國假日正常放假。
2. 薪 資:無責(zé)任底薪4000+提成+獎金+五險
3. 提 成:高額銷售提成+績效
4. 福 利:提供五險和社保,免費住宿,公司每年都會組織至少一至兩次不同線路的團(tuán)隊旅游活動

總經(jīng)理

20000-30000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投資 瀏覽:5
2025-07-23
張黎明
1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,經(jīng)公司確定后組織實施。
2.主持公司的基本團(tuán)隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;
3.擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;
4.審定公司具體規(guī)章、獎罰條例,審定公司工資獎金分配方案,審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實施;
5.審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;
6.召集、主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結(jié)工作、聽取匯報;
7.主持公司的全面經(jīng)營管理工作,組織實施公司決議;
8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃;
9.處理公司重大突發(fā)事件;
10. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
教育背景:
◆企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗:
◆10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,至少5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
◆熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運營流程;
◆在團(tuán)隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
◆掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念;
◆善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;
◆熟悉企業(yè)全面運作,企業(yè)經(jīng)營管理、各部門工作流程;
◆具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績;
◆良好的中英文寫作、口語、閱讀能力;
◆具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
◆熟練使用辦公軟件。
態(tài) 度:
◆具有優(yōu)秀的
領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力;
◆善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強;
◆親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強;
◆為人干練、踏實;
◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力。
2025-07-23
人事部
任職要求: 1、會運用電腦基本表格編輯 2、擅長社交,性格外向,喜歡商務(wù)溝通類業(yè)務(wù) 3、熱愛抖音、小紅書等新媒體平臺,有基礎(chǔ)了解 4、要有很好的處理突發(fā)問題的能力,時間管理能力 5、需要有很好的文案編輯能力,改稿修稿審稿 6、半年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,因需對接博主,故需較強的抗壓能力 崗位屬于種草對接的后端媒介工作,不屬于簽約性或直播性工作 入職會有培訓(xùn),會有人帶 上班時間9:00-18:30,午休12:00-13:30,轉(zhuǎn)正底薪2800+全勤200 雙休,法定節(jié)假日休,不定期團(tuán)建。

品類運營

3000-4000元
2025-07-23
人事部
一、招聘崗位 媒介PR:新媒體公關(guān)宣傳崗,出于品牌種草品宣需求而設(shè)。不電銷、不地推、不直播、不簽約。接受小白! 二、崗位職責(zé) 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實,明確其推廣需求,包括活動節(jié)點、主推品、預(yù)計曝光量、推廣平臺等。 2.推進(jìn)推廣:明確推廣需求、敲定推廣計劃。包括推廣平臺、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計曝光量。 3.Brief(一般由品牌方提供):合作要求,包括產(chǎn)品、產(chǎn)品賣點、合作方式、筆記類型。 4.篩選博主:在推廣平臺上篩選合適的符合品牌方賽道的博主。 5.對接博主:與博主建聯(lián),進(jìn)行溝通,達(dá)成合作。 6.整體項目流程:拿到產(chǎn)品/需求---篩選達(dá)人...
2025-07-23
許先生
營銷總監(jiān)
崗位需求:防城港本地區(qū)域負(fù)責(zé)人,以推動公司本地業(yè)務(wù)的拓展與運營。 上班時間自由,性格熱情開朗。

游戲策劃

8000-12000元
南寧-良慶區(qū) 1人 咨詢 投遞:1人 瀏覽:77
2025-07-23
謝少鑫
制定后續(xù)優(yōu)化方案迭代更新產(chǎn)品 4.對休閑游戲市場上同品類游戲進(jìn)行研究和分析,總結(jié)經(jīng)驗,提升自身產(chǎn)品品質(zhì) 崗位基本要求: 1.3年以上休閑游戲/超休閑游戲核心策劃經(jīng)驗,能自主設(shè)計主要系統(tǒng)和玩法,參與過休閑游戲的開發(fā)和運營全流程
2025-07-23
陸金富
負(fù)責(zé)帶動游戲群聊氛圍,引導(dǎo)消費,后期維護(hù) 要求:反應(yīng)靈敏,有責(zé)任心,會玩游戲,22歲以上 待遇:2700無責(zé)底薪+提成+包住+包吃+月休4天(上手后綜合工資5k起) 看帶出的消費提成,做得好的上萬不為過!

微信運營

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:19
2025-07-23
李俊江
崗位職責(zé) 1、處理消費者自來的電話、網(wǎng)絡(luò)的咨詢,妥善處理相應(yīng)問題并回復(fù)客戶。 2、為平臺吸粉,發(fā)展平臺粉絲 3、增加有效粉絲數(shù)量,提升黏性,關(guān)注每周微信粉絲增長量 4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)的其他臨時安排 崗位要求: 1、善于溝通,熟悉各類社交軟件; 2、人脈資源豐富; 3、溝通能力強,銷售能力強,能夠與公司團(tuán)隊共同發(fā)展快速成長; 4、有上進(jìn)心,實誠守信
2025-07-23
葉發(fā)拾
崗位; 1.通過網(wǎng)絡(luò)在線的方式與玩家客戶溝通,尋找客戶資源。 2.邀請玩家進(jìn)入公司 游戲,體驗不一樣的游戲世界。 3.及時反饋和協(xié)助處理游戲異常的狀況,并及時向上級反映,服從上級安排 任職要求 1.接觸過游戲,對游戲有一定了解,喜歡游戲; 2.溝通能力強,抗壓能力強,性格開朗,心胸開闊,善于交流; 3.有耐心,有上進(jìn)心,善于學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)友愛,具有較強的責(zé)任心。 4.熟悉電腦的基本操作,能夠長時間適應(yīng)面對電腦工作; 5.學(xué)歷不限,性別不限。 福利待遇 1.無需外出風(fēng)吹雨淋,提供良好的辦公環(huán)境,吹著空調(diào)邊上班邊工作; 2.帶薪培訓(xùn),雙向選擇; 3.薪資:底薪+崗位工資+飯補...
2025-07-23
葉發(fā)拾
1、接觸過手機游戲,對一些主流游戲有一定了解并給玩家介紹公司在推廣的游戲; 2、通過企業(yè)微信或其他網(wǎng)絡(luò)交流工具在游戲內(nèi)維護(hù)好客戶,和客戶保持溝通,保持客戶活躍度和穩(wěn)定性,處理客戶反饋的問題; 3、必要時在游戲內(nèi)維護(hù)好客戶,指導(dǎo)玩家玩游戲,對游戲問題解答,減少客戶的流失率; 4、熟悉電腦基本操作,思維活躍熱情樂觀,敢于挑戰(zhàn)自己,提升自己,能達(dá)到公司指定的業(yè)績目標(biāo)。 5、反應(yīng)靈敏、善于網(wǎng)絡(luò)溝通并可以很好的處理玩家的疑問; 6、積極主動與玩家溝通,與玩家建立良好的關(guān)系,提升玩家游戲體驗值; 7、具有較強的工作責(zé)任心,有一定的抗壓能力,服從管理,團(tuán)隊意識強; 任職要求 1.接觸過游戲,...
2025-07-23
葉發(fā)拾
1、接觸過手機游戲,對一些主流游戲有一定了解并給玩家介紹公司在推廣的游戲; 2、通過企業(yè)微信或其他網(wǎng)絡(luò)交流工具在游戲內(nèi)維護(hù)好客戶,和客戶保持溝通,保持客戶活躍度和穩(wěn)定性,處理客戶反饋的問題; 3、必要時在游戲內(nèi)維護(hù)好客戶,指導(dǎo)玩家玩游戲,對游戲問題解答,減少客戶的流失率; 4、熟悉電腦基本操作,思維活躍熱情樂觀,敢于挑戰(zhàn)自己,提升自己,能達(dá)到公司指定的業(yè)績目標(biāo)。 5、反應(yīng)靈敏、善于網(wǎng)絡(luò)溝通并可以很好的處理玩家的疑問; 6、積極主動與玩家溝通,與玩家建立良好的關(guān)系,提升玩家游戲體驗值; 7、具有較強的工作責(zé)任心,有一定的抗壓能力,服從管理,團(tuán)隊意識強; 任職要求 1.接觸過游戲,...
2025-07-23
葉發(fā)拾
1、接觸過手機游戲,對一些主流游戲有一定了解并給玩家介紹公司在推廣的游戲; 2、通過企業(yè)微信或其他網(wǎng)絡(luò)交流工具在游戲內(nèi)維護(hù)好客戶,和客戶保持溝通,保持客戶活躍度和穩(wěn)定性,處理客戶反饋的問題; 3、必要時在游戲內(nèi)維護(hù)好客戶,指導(dǎo)玩家玩游戲,對游戲問題解答,減少客戶的流失率; 4、熟悉電腦基本操作,思維活躍熱情樂觀,敢于挑戰(zhàn)自己,提升自己,能達(dá)到公司指定的業(yè)績目標(biāo)。 5、反應(yīng)靈敏、善于網(wǎng)絡(luò)溝通并可以很好的處理玩家的疑問; 6、積極主動與玩家溝通,與玩家建立良好的關(guān)系,提升玩家游戲體驗值; 7、具有較強的工作責(zé)任心,有一定的抗壓能力,服從管理,團(tuán)隊意識強; 任職要求 1.接觸過游戲,...
2025-07-23
楊正茂
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)短視頻平臺(如抖音、視頻號)內(nèi)容的選題、腳本策劃,制定拍攝方案; 2、有品牌運營意識; 4、對熱點新聞有敏銳嗅覺,挖掘熱點事件,結(jié)合公司產(chǎn)品特性擴(kuò)大宣傳力度,增加品牌影響力; …… 小視頻策劃與劇情類短視頻經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉視頻表現(xiàn)手法及制作流程,善于把文本語言轉(zhuǎn)化成畫面語言,有成功作品優(yōu)先考慮; 3、短視頻平臺深度用戶,熟悉短視頻平臺特征、用戶壹好、內(nèi)容玩法,有抖音等短視頻平臺運營成功案例者優(yōu)先 …… ; 4、了解當(dāng)前抖音視頻的發(fā)展趨勢,熟悉抖音運營規(guī)則。
南寧-青秀區(qū) 1人 電子 廣告 計算機 投遞:1人 瀏覽:126
2025-07-23
羅女士
產(chǎn)品解決方案與實施路線圖; 2、基于行業(yè)場景設(shè)計AI產(chǎn)品架構(gòu),參與Prompt工程、RAG系統(tǒng)設(shè)計及模型優(yōu)化方案,協(xié)調(diào)算法團(tuán)隊完成技術(shù)可行性評估與原型驗證; 3、負(fù)責(zé)AI產(chǎn)品從需求定義、開發(fā)落地到商業(yè)化運營的全流程管理

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南寧國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 22.1%
    3K
  • 34.7%
    4K
  • 18%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.4%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
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