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南寧運(yùn)營(yíng)管理招聘

桂聘提供2025年9月南寧運(yùn)營(yíng)管理最新招聘,青秀區(qū)236條江南區(qū)105條,平均工資約為7167元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)前臺(tái)教務(wù)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
2.負(fù)責(zé)藝術(shù)培訓(xùn)課程的咨詢與銷售
3.負(fù)責(zé)店內(nèi)日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)
2.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作
3.具備一定的管理能力,能夠有效地運(yùn)營(yíng)店鋪

店長(zhǎng)

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 瀏覽:28
2025-09-01
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店的日常營(yíng)運(yùn)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)門店銷售計(jì)劃的分解、落實(shí);
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司商品政策(商品組合、陳列、價(jià)格、品質(zhì)等),優(yōu)化商品庫(kù)存,降低損耗,確保安全運(yùn)營(yíng);
4、負(fù)責(zé)大康養(yǎng)門店的管理,包括門店人員管理、商品業(yè)務(wù)培訓(xùn)、商品工程管理、促銷管理等;
5、負(fù)責(zé)門店與公司內(nèi)外部的溝通協(xié)調(diào)工作,門店與公司總部各部門之間的工作協(xié)調(diào),及時(shí)處理突發(fā)事件;
6、負(fù)責(zé)門店的商品訂貨、庫(kù)存、損耗、安全管理;
7、負(fù)責(zé)店內(nèi)的財(cái)務(wù)管理,并按公司規(guī)定提供各項(xiàng)報(bào)表。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
1.年齡18-45周歲,男女不限;
2.身體健康,無(wú)違法犯罪記錄;
3.持有保安證,中級(jí)消防設(shè)施操作員證;
4.工作時(shí)間:月休4天;
5.購(gòu)買意外險(xiǎn),節(jié)日福利發(fā)放慰問(wèn)品。
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:28
2025-09-01
劉凱寧
3、協(xié)助完成抖音、快手運(yùn)營(yíng)對(duì)接工作(以上軟件是托管到巨量公司管理) 4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些日常事物。 任職要求: 1、精通辦公軟件; 2、獨(dú)立完成設(shè)計(jì)。
2025-09-01
劉凱寧
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的日常檢測(cè)與調(diào)整,確保pH值、余氯等指標(biāo)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 2、定期清理池底雜物,維護(hù)循環(huán)過(guò)濾系統(tǒng)正常運(yùn)行。 3、監(jiān)督泳池區(qū)域清潔消毒工作,包括更衣室、淋浴間及公共設(shè)施。 4、維護(hù)游客安全,及時(shí)制止危險(xiǎn)行為,具備基本救生知識(shí)(持救生證優(yōu)先)。 5、負(fù)責(zé)門票、會(huì)員卡及游泳用品的銷售、收款及臺(tái)賬登記。 6、解答顧客咨詢,處理簡(jiǎn)單客訴,維護(hù)場(chǎng)館秩序。 任職資格; 1、年齡25-55歲,(持救生證優(yōu)先); 2、有2游泳館管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和執(zhí)行力。 薪酬待遇: 試用期:3500元/月(2-3個(gè)月),轉(zhuǎn)正后3800-4000元...
2025-09-01
吳女士
提供合同保障; 2、組織開(kāi)展合同評(píng)審活動(dòng),以確保合同中對(duì)項(xiàng)目開(kāi)展過(guò)程各節(jié)點(diǎn)要求規(guī)定得合理、明確并形成文件; 3、協(xié)助總監(jiān)建立并完善集團(tuán)合同管理體系,制定相關(guān)制度標(biāo)準(zhǔn); 4、做好合同管理,負(fù)責(zé)合同運(yùn)營(yíng)工作的整體管控 …… 確保各類法律文件的合法合規(guī)性; 6、合同一般性條款的監(jiān)督執(zhí)行,根據(jù)合同要求對(duì)合同重大調(diào)整或變更事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,執(zhí)行合同關(guān)閉程序等; 7、負(fù)責(zé)收集、整理、存檔項(xiàng)目的各類合同,建立并維護(hù)臺(tái)賬,對(duì)合同進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理
2025-09-01
駱女士
并結(jié)合市場(chǎng)價(jià)格水平提出明確的租金價(jià)格和建議銷售價(jià)格; 5、組織收集各種招商信息,編制、設(shè)計(jì)招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告; 6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目主力店及項(xiàng)目散鋪的招商談判、簽約工作; 7、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理 …… 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 有大型商業(yè)中心成功招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉高端商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程;熟悉大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位 …… 、招商、營(yíng)運(yùn)的全過(guò)程管理;掌握商業(yè)策劃、招商、運(yùn)營(yíng)管理基礎(chǔ)知識(shí),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷、招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識(shí);優(yōu)秀的招商談判和公關(guān)協(xié)調(diào)能力。
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:9
2025-09-01
劉凱寧
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)景區(qū)品宣推廣,公司抖音、視頻號(hào)、小紅書新媒體的賬號(hào)投流、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)和日常管理,包括文案內(nèi)容的撰寫、圖文視頻策劃、活動(dòng)策劃等。 …… 2、負(fù)責(zé)媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣模式與渠道的探索,針對(duì)目標(biāo)客戶群體,了解用戶需求及反饋,建立有效運(yùn)營(yíng)手段,維護(hù)線上用戶的關(guān)系和管理,操作系統(tǒng)訂單,提升賬號(hào)關(guān)注度。 …… 3.根據(jù)推廣數(shù)據(jù)完成運(yùn)營(yíng)分析,不斷優(yōu)化內(nèi)容,提升推廣效果。 4.協(xié)助處理行政事務(wù)(如人員考勤管理及部分后勤保障工作)。 任職要求: 1、精通辦公軟件; 2、具備獨(dú)立駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 3、熟悉抖音、小紅書、微信公眾號(hào)、抖音公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)方法 4、具有一定的文字功底,善于表達(dá),反應(yīng)快,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于抓住熱門話題。 …… 7、有相關(guān)達(dá)人運(yùn)營(yíng)裂變經(jīng)驗(yàn)且?guī)?lái)較大業(yè)務(wù)增長(zhǎng)者優(yōu)先。 8、有一年以上(抖音/小紅書)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇: 1.試用期3個(gè)月,試用期4000—5500元、轉(zhuǎn)正后5000—6500元。
南寧-江南區(qū) 1人 制造業(yè) 投遞:3人 瀏覽:409
2025-08-31
滕小姐
崗位職責(zé)?: 1、負(fù)責(zé)主流電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品上架、頁(yè)面優(yōu)化、促銷活動(dòng)策劃及執(zhí)行; 2、監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù)(轉(zhuǎn)化率、廣告ROI等),定期輸出運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告并提出優(yōu)化方案; 3、管理海外倉(cāng)庫(kù)存,制定補(bǔ)貨計(jì)劃并協(xié)調(diào)物流環(huán)節(jié) …… 任職要求?: 1、大專及以上學(xué)歷,1年以上跨境電商平臺(tái)實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 2、精通平臺(tái)規(guī)則,具備獨(dú)立運(yùn)營(yíng)店鋪能力,有爆款打造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫熟練,能處理英文郵件及產(chǎn)品文檔; 4、熟練使用Excel
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬(wàn)象華府 1人 研究所 投遞:1人 瀏覽:429
2025-08-31
呂女士
人事
5.主導(dǎo)甘蔗收割環(huán)節(jié)的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與調(diào)度,精通收割機(jī)隊(duì)的組織、路線規(guī)劃與效率管理,優(yōu)化作業(yè)流程,協(xié)調(diào)人力、機(jī)械資源,確保高效收割(低損耗、高供應(yīng)率)。 …… 11.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作,優(yōu)化成本控制(特別是機(jī)械運(yùn)維與收割成本),降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬)。 …… 2.8年以上甘蔗行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中4年以上同等管理崗經(jīng)驗(yàn)(如種植基地總經(jīng)理、農(nóng)場(chǎng)廠長(zhǎng)、大型糖廠原料部經(jīng)理、大型機(jī)械化農(nóng)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人等)。 …… 3.熟悉甘蔗全流程管理,尤其具備豐富的甘蔗收割現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與調(diào)度經(jīng)驗(yàn),熟悉不同收割模式(人機(jī)結(jié)合、全程機(jī)械化)的優(yōu)劣與成本控制。
2025-08-31
二、核心職責(zé): 1、財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理: (1)全面統(tǒng)籌公司賬務(wù)、稅務(wù)、資金及預(yù)算管理工作,建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度和流程。 …… (3)負(fù)責(zé)編制及解讀公司月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等)及管理報(bào)表。 2、稅務(wù)籌劃與風(fēng)控: (1)負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào)、稅務(wù)核算、匯算清繳等日常工作,確保合規(guī)性。 …… 4、資金管理與內(nèi)控: (1)負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃的編制與執(zhí)行,監(jiān)控現(xiàn)金流,提高資金使用效率。 (2)完善公司內(nèi)部控制體系,識(shí)別并防范財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 …… (3)具備出色的財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理和成本控制能力。 (4)具備良好的內(nèi)控意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。 3、軟實(shí)力: (1)具備極強(qiáng)的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。 …… 4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)氛圍: 扁平化管理,與專業(yè)、友善、充滿激情的團(tuán)隊(duì)共事。
2025-08-31
zlrlzyb2019@163.com
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的日常運(yùn)營(yíng)、商戶管理、食品安全、設(shè)備維護(hù)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,確保市場(chǎng)高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 …… 5.主導(dǎo)市場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生、食品安全、消防安全及服務(wù)質(zhì)量的管理與監(jiān)督,提升市場(chǎng)整體形象與口碑。 6.洞察行業(yè)趨勢(shì),推動(dòng)市場(chǎng)數(shù)字化、智慧化升級(jí),探索并實(shí)施新的商業(yè)模式和服務(wù)項(xiàng)目。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-08-31
林金潔
4.參與店鋪的日常運(yùn)營(yíng),包括庫(kù)存管理和銷售統(tǒng)計(jì)。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效解決顧客問(wèn)題。 2.熱愛(ài)銷售工作,有較強(qiáng)的銷售意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-08-31
張連居
一、主要職責(zé): 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營(yíng)管理,執(zhí)行公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo); 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理,組建和管理分公司團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效; 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理 …… ,拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)渠道,提升公司品牌知名度和市場(chǎng)份額; 4、負(fù)責(zé)分公司的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保運(yùn)營(yíng)流程順暢高效; 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理,定價(jià)管理等工作,提升公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 6、定期向總部匯報(bào)工作進(jìn)展
2025-08-31
王衛(wèi)
工作職責(zé): 1、規(guī)劃統(tǒng)籌中轉(zhuǎn)場(chǎng)的各項(xiàng)資源(場(chǎng)地、人員、設(shè)備等),達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、創(chuàng)建高績(jī)效管理團(tuán)隊(duì)和良好組織氣氛,不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度; 3、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的管理問(wèn)題,提升中轉(zhuǎn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)質(zhì)量 …… ,保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全; 4、開(kāi)展6S培訓(xùn)和管理,促進(jìn)員工工作環(huán)境的改善; 5、維護(hù)中轉(zhuǎn)場(chǎng)所在區(qū)域的公共關(guān)系,塑造良好社會(huì)和品牌形象; 6、預(yù)防和處理場(chǎng)地運(yùn)營(yíng)異常情況,確保公司資產(chǎn)、資金、人員的安全 …… ; 7、跟進(jìn)和處理其它與管理組織相關(guān)事宜。 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、物流行業(yè)或大型生產(chǎn)制造業(yè)連續(xù)3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng),具有運(yùn)輸管理理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4、具有整合資源和團(tuán)隊(duì)管理的能力

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南寧運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 2.2%
    3K
  • 8.1%
    4K
  • 19.3%
    5K
  • 26.7%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 20.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.5%
  • 大專
    1.5%
南寧運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.8%
南寧運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占0.8%,3-5年占0.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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