
南寧預(yù)算招聘
桂聘提供2025年10月南寧預(yù)算最新招聘,青秀區(qū)121條西鄉(xiāng)塘區(qū)37條,平均工資約為5456元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多預(yù)算工程造價(jià)預(yù)算工程造價(jià)預(yù)算員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服經(jīng)理
4000-5000元2025-10-10梁女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)家政服務(wù)中心的整體運(yùn)營(yíng)管理;
2、負(fù)責(zé)客戶群體的建立與管理;
3、負(fù)責(zé)部門經(jīng)營(yíng)預(yù)算和計(jì)劃的制定,并組織實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)對(duì)家政市場(chǎng)的拓展規(guī)劃與實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的組織策劃、執(zhí)行、對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行分析評(píng)估;
6、協(xié)助銷售業(yè)務(wù)洽談比較大的工程單、團(tuán)購單、物業(yè)社區(qū)等;
休息:大小周 -
暖通設(shè)計(jì)師
3000-5000元2025-10-10韋女士主要負(fù)責(zé)空調(diào)方案的設(shè)計(jì)和預(yù)算,要求熟悉暖通相關(guān)專業(yè)知識(shí)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立制圖,編制預(yù)算,熟悉相關(guān)材料,行業(yè)知識(shí)豐富。接收應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
維修技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2025-10-10人事部1、積極完成廠部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),遵守廠的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、做好車間派工工作,合理安排勞動(dòng)力、協(xié)調(diào)好各個(gè)班組的關(guān)系,盡量作到都能均衡的生產(chǎn);
3、切實(shí)抓好車間的維修質(zhì)量,嚴(yán)格進(jìn)行“三檢”制度的管理;
4、抓好文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)及嚴(yán)格的操作規(guī)程;
5、管好車間的勞動(dòng)紀(jì)律,定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核,以不斷提高各個(gè)員工的思想、業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)等;
6、負(fù)責(zé)車輛維修工期管理、落實(shí)到位,積極組織各種檢測(cè)診斷及分析的工作;
7、認(rèn)真協(xié)調(diào)與各個(gè)部門的關(guān)系;
8、管理好車間的各種機(jī)工具、設(shè)備,提倡節(jié)約,杜絕浪費(fèi);
9、有對(duì)車間員工提出表揚(yáng)、批評(píng)及教育的權(quán)力;
10、負(fù)責(zé)車間耗材費(fèi)用及預(yù)算的擬定和審核。 -
總賬會(huì)計(jì)
3000-5000元2025-10-10黎富偉一、工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司與財(cái)務(wù)活動(dòng)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)合同的審核、保管,監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)公司年度稅務(wù)預(yù)算編制,對(duì)稅務(wù)預(yù)算進(jìn)行分析和監(jiān)督,比對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算與實(shí)際差異,提出稅務(wù)需求或遇到的問題及解決建議 -
市場(chǎng)總監(jiān)
8000-10000元2025-10-10行政進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定 -
公用工程部副經(jīng)理(藥企生產(chǎn)類)
9000-12000元2025-10-10南寧市良慶區(qū)碧園大廈5.負(fù)責(zé)電氣儀表等設(shè)備維保、采購、檢定校準(zhǔn);確保生產(chǎn)用電的正常供應(yīng);能耗預(yù)算、節(jié)能降耗落實(shí)。 6.協(xié)助生產(chǎn)負(fù)責(zé)人做好新廠建設(shè)設(shè)備的進(jìn)場(chǎng)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)證等工作。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-9000元2025-10-10南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)人員招聘、日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; 3、組織財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析; 4、保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)調(diào)整 -
實(shí)木家具廠長(zhǎng)
5000-10000元2025-10-10王繼濤6、會(huì)使用電腦、CAD畫圖二、崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)工廠運(yùn)營(yíng)管理,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及預(yù)算,參與編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃;2、嚴(yán)格按相關(guān)要求組織和安排公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-10-10李先生一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門總監(jiān)制定財(cái)務(wù)預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行,負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)分析,根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤、設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,及應(yīng)對(duì)方案,并為管理層提供相應(yīng)決策支持 ? 2、負(fù)責(zé)組織制定財(cái)務(wù)管理制度 -
私域運(yùn)營(yíng)(用戶服務(wù))
3000-5000元2025-10-10李文全4、負(fù)責(zé)積分禮品及其他獎(jiǎng)品禮品發(fā)放,控制禮品投入預(yù)算、人均服務(wù)成本; 5、定期回訪了解用戶的需求,分析會(huì)員互動(dòng)、消費(fèi)行為、消費(fèi)心理以及產(chǎn)品,提出優(yōu)化建議。 -
土建造價(jià)師
6000-9000元2025-10-10行政人事負(fù)責(zé)人任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,熟悉土建方面專業(yè)的估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)工作; 2、從事造價(jià)咨詢工作6年及以上,熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)、博奧、廣龍等行業(yè)計(jì)價(jià)軟件,能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算的編審工作,具備比較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力及溝通能力 …… 有財(cái)政評(píng)審單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉造價(jià)專業(yè)工作的相關(guān)政策法規(guī); 4、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,邏輯嚴(yán)密,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的認(rèn)同感和責(zé)任感; 5、完成好部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工程概算、預(yù)算 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2025-10-10張磊指引分公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)高效完成工作;2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立、完善分公司財(cái)務(wù)制度;3、根據(jù)公司要求組織開展分公司會(huì)計(jì)核算,審核分公司各類財(cái)務(wù)、稅務(wù)、保監(jiān)報(bào)表;4、編制分公司管理報(bào)表并向分公司總經(jīng)理匯報(bào),定期分析檢查分公司財(cái)務(wù)收支及預(yù)算的執(zhí)行情況 -
鋼結(jié)構(gòu)工程經(jīng)理
8000-13000元2025-10-10楊小姐1、主管整個(gè)工程部的各項(xiàng)工作開展和具體工作安排; 2、公司各個(gè)項(xiàng)目的深化圖、預(yù)算審核; 3、組織技術(shù)員對(duì)新項(xiàng)目的圖紙審核以及設(shè)計(jì)院的溝通對(duì)接; 4、配合施工現(xiàn)場(chǎng)解決技術(shù)難題; 5、組織相關(guān)技術(shù)員對(duì)加工廠相關(guān)人員的技術(shù)交底 -
全屋家具定制設(shè)計(jì)師
5000-10000元2025-10-10宋超華2、有較強(qiáng)的創(chuàng)意能力和活躍的設(shè)計(jì)思維,有良好的審美,能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)工作; 3、能獨(dú)立完成洽談、設(shè)計(jì)、預(yù)算報(bào)價(jià)等工作,對(duì)飾品擺放及搭配有一定理令:有家居空間陳設(shè)和定制家居設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4、具有良好手繪基礎(chǔ) -
造價(jià)部經(jīng)理
15000-20000元2025-10-10伍先生工作職責(zé): 1.根據(jù)年度目標(biāo),制定部門年度、季度和月度工作目標(biāo)與計(jì)劃,并進(jìn)行指標(biāo)分解和跟進(jìn)落實(shí)。 2.根據(jù)工程造價(jià)相關(guān)法律法規(guī)、合同履約要求及客戶需求,進(jìn)行造價(jià)咨詢工作管理,對(duì)咨詢進(jìn)度、成果質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé),不斷提高造價(jià)咨詢工作效率和質(zhì)量。 3.收集、整理和分析客戶信息及關(guān)系維護(hù);統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和推動(dòng)內(nèi)外部資源整合,召集委托方和相關(guān)單位就項(xiàng)目執(zhí)行中的問題進(jìn)行協(xié)商等,保障造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。 4.對(duì)部門流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、工具和方法進(jìn)行建立與優(yōu)化。 5.對(duì)人才進(jìn)行甄選、評(píng)價(jià)、培養(yǎng)、考核、激勵(lì)與發(fā)展,不斷提高員工專業(yè)技術(shù)與素質(zhì)水平。 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專...
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南寧預(yù)算招聘最新投遞
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程先生投遞了 北京車與車科技有限公司 的 財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-09-17
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楊小姐2025-09-12
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南寧工程造價(jià)招聘工資
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5456
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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6.2%2K
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10%3K
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19.8%4K
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24.7%5K
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26.5%6K-8K
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11.3%8K-1W
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6.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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大專0.5%
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本科0.8%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專占0.5%,本科占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年0.8%
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3-5年0.2%
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5-10年0.5%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.8%,3-5年占0.2%,5-10年占0.5%。