南寧預(yù)算管理崗招聘 logo

南寧預(yù)算管理崗招聘

桂聘提供2025年10月南寧預(yù)算管理崗最新招聘,青秀區(qū)2條興寧區(qū)2條,平均工資約為6553元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多預(yù)算管理崗預(yù)算管理崗預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

設(shè)計師助理

5000-10000元
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:22
13小時前
董海波
工作內(nèi)容:
1.量房。
2.圖紙、預(yù)算、材料選擇。
3.客戶談判、跟蹤、簽訂。
4.施工后的工地配合。
工作要求:
1.有強烈的銷售簽到欲望。
2.有一定的審美能力。
3.有個性的個人魅力。
4.有營銷、溝通技巧。
培訓(xùn)發(fā)展:
良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí):在這里你除了能賺到錢,最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識,并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計知識和產(chǎn)品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓(xùn),團隊每天都有學(xué)習(xí),更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會
1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式;
2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn);
3、完善透明的晉升通道:設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān)
薪資福利:10-15萬/年薪
1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行
2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長;
工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:94
13小時前
董海波
工作內(nèi)容:
1.量房。
2.圖紙、預(yù)算、材料選擇。
3.客戶談判、跟蹤、簽訂。
4.施工后的工地配合。
工作要求:
1.有強烈的銷售簽到欲望。
2.有一定的審美能力。
3.有個性的個人魅力。
4.有營銷、溝通技巧。
培訓(xùn)發(fā)展:
良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí):在這里你除了能賺到錢,最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識,并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計知識和產(chǎn)品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓(xùn),團隊每天都有學(xué)習(xí),更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會
1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式;
2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn);
3、完善透明的晉升通道:設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān)
薪資福利:5-10萬/年薪
1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行
2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長;
工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休
2025-09-25
蘇慶燦
崗位職責(zé): 根據(jù)集團(本部位于廈門)發(fā)展需要,先期在集團參加為期3-6個月儲備副總學(xué)習(xí)班,集中學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能,熟悉集團架構(gòu)、業(yè)務(wù)模式及各版塊基礎(chǔ)知識,經(jīng)理論與實戰(zhàn)充分培養(yǎng)后,結(jié)合個人意愿和集團實際需求分配至集團下屬醫(yī)院擔(dān)任副總經(jīng)理(職責(zé)如下)。
1、依據(jù)醫(yī)院營銷策略、市場信息及銷售計劃,制定醫(yī)院營銷方案各階段工作目標(biāo)。
2、根據(jù)醫(yī)院年度經(jīng)營計劃,配合學(xué)科發(fā)展、組織策劃市場活動、服務(wù)銷售活動并執(zhí)行,保證實現(xiàn)醫(yī)院營銷策略及營銷各項目標(biāo)。
3、負責(zé)醫(yī)院所在地區(qū)的品牌戰(zhàn)略和推廣、市場調(diào)研、營銷策略、媒介公關(guān)、銷售預(yù)算和績效的分析管理。
4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務(wù)運營,監(jiān)測指標(biāo),完成運營審計,建立業(yè)務(wù)運作體系,提升業(yè)務(wù)營運效益。
5、編制年度、季度、月度市場營銷計劃、預(yù)算,進行實施、分析與控制,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,完成公司年度業(yè)務(wù)計劃。
6、完成醫(yī)院總經(jīng)理臨時交辦的任務(wù)。
任職資格:
1、本科畢業(yè)5年及以上,或碩士畢業(yè)3年及以上,營銷、公共管理、眼視光學(xué)、臨床、護理、人力、工商管理、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有10人以上團隊管理經(jīng)驗,擔(dān)任部門負責(zé)人及以上崗位優(yōu)先,年齡35周歲及以下。
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力以及出色的人際交往和社會活動能力、敏銳的洞察力。
4、熱愛眼科醫(yī)療行業(yè),能夠吃苦耐勞,具備深耕一線的精神。
5、此崗位為儲備干部崗,需能接受廣西等區(qū)域外派。
2025-09-23
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
職責(zé)概述: 全面協(xié)助部門負責(zé)人統(tǒng)籌管理公司廠房、設(shè)備設(shè)施、公用系統(tǒng)、安全環(huán)保、計算機化系統(tǒng)的管理、維保等工作,保證公用工程各系統(tǒng)符合生產(chǎn)要求,滿足GMP需要。 …… 2.協(xié)助部門負責(zé)人做部門組織架構(gòu)、編制規(guī)劃、部門崗位工作分工與管理、衛(wèi)生健康、日常規(guī)范管理等。 …… 4.協(xié)助編制公司安全管理、安全事故處理上報、應(yīng)急預(yù)案演練、職業(yè)健康管理、公司全范圍的治安保衛(wèi)等。 5.負責(zé)電氣儀表等設(shè)備維保、采購、檢定校準(zhǔn);確保生產(chǎn)用電的正常供應(yīng);能耗預(yù)算、節(jié)能降耗落實。 …… 任職要求: 1、經(jīng)驗要求:制藥行業(yè)同工作經(jīng)驗不少于3年;總工作年限不少于5年。 2、能力要求:熟悉藥品生產(chǎn)設(shè)備管理、質(zhì)量管理工作。 3、普通技能:熟悉相關(guān)法規(guī)以及GMP的要求。 …… 要求制藥企業(yè)同經(jīng)驗?。。?!
2025-09-22
葉先生
崗位工作內(nèi)容 1、負責(zé)薪酬流程及合規(guī)管理,包含:社保醫(yī)保公積金、薪酬核算、績效核算、工傷、商保理賠等 2、負責(zé)公司年度薪酬預(yù)算及人工成本管控等 3、負責(zé)分公司培訓(xùn)需求調(diào)研、年度培訓(xùn)計劃制定與實施 …… 5、負責(zé)線上培訓(xùn)系統(tǒng)管理:建檔、數(shù)據(jù)運營、積分統(tǒng)計、課酬核算 6、負責(zé)新員工培訓(xùn)、骨干賦能集訓(xùn)、線條專項培訓(xùn)、技能比武等策劃組織開展 7、負責(zé)對接集團完成管培生、中高層骨干培養(yǎng)工作 8、負責(zé)證件管理及引進外部培訓(xùn)考證機構(gòu) …… ,完成前期比價考察入庫、簽約、履約管理 9、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 招聘要求: 1、35歲以下,形象氣質(zhì)優(yōu) 2、服務(wù)業(yè)人力資源培訓(xùn)專工作經(jīng)驗 3、具備較強的抗壓、溝通協(xié)調(diào)能力

板式家具拆單員

7000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 家具 家居 瀏覽:8
2025-09-22
李鳳剪
2.根據(jù)生產(chǎn)工藝及預(yù)算清單要求的實際情況,審核訂單可生產(chǎn)及落地,提出合理建議方案; 3.按照設(shè)計師圖紙及預(yù)算清單進行工藝分解,核對結(jié)構(gòu)、尺寸,確認訂單的顏色、材質(zhì)、數(shù)量、規(guī)格等完成下單文件、外下板材、 …… 根據(jù)實際情況,局部確認、局部下單原則,靈活調(diào)整下單計劃; 6.解決采購過程中出現(xiàn)的問題,包括供應(yīng)商延遲交貨、貨物品質(zhì)不達標(biāo)、貨損等問題的溝通與解決等; 二、任職條件: 1.大專以上學(xué)歷,5年以上同工作經(jīng)驗 …… ,熟悉定制產(chǎn)品和材料及生產(chǎn)工藝、五金; 2.熟練運用酷家樂軟件及文信工廠治木拆單軟件、EXCEL表格,熟練掌握CAD的運用; 3.具備良好的計劃和組織能力,能夠合理安排采購計劃和供應(yīng)鏈管理; 4.
2025-09-22
鄭小姐
崗位職責(zé): 1、熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定,熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定,編制和審核預(yù)算; 2、根據(jù)招標(biāo)文件、施工圖紙、現(xiàn)場勘察和投標(biāo)答疑等編制商務(wù)標(biāo)文件; 3 …… 任職要求: 1、大專及其以上學(xué)歷,工程造價管理或建筑工程類相關(guān)專業(yè); 2、2年以上同行同工作經(jīng)驗; 3、熟悉裝飾工程方面工程量的計算; 4、熟悉裝飾行業(yè)內(nèi)市場價格; 5、熟練運用office
約 7 個崗位
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南寧財務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:6K-8K
  • 0.2%
    2K
  • 3%
    3K
  • 11.8%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 33.4%
    6K-8K
  • 17.1%
    8K-1W
  • 11.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 大專
    0.4%
南寧財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 3-5年
    0.2%
南寧財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.2%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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