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南寧招商專(zhuān)員/主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧招商專(zhuān)員/主管最新招聘,青秀區(qū)1條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為6779元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多招商專(zhuān)員/主管招商專(zhuān)員/主管商業(yè)招商招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
20小時(shí)前
崗位職責(zé):
1.根據(jù)年度招商計(jì)劃制定季度及月度工作計(jì)劃,實(shí)時(shí)把控招商進(jìn)度及招商品質(zhì)。
2、招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行,確保項(xiàng)目租金收益。
3、具備招商、營(yíng)運(yùn)方面專(zhuān)業(yè)知識(shí),具備敏銳的市場(chǎng)觀察、分析判斷能力及良好的溝通和商務(wù)談判技巧;
3.負(fù)責(zé)與主力商戶、次主力商戶建立良好合作關(guān)系;
4、組織招商部人員業(yè)務(wù)及管理制度培訓(xùn),進(jìn)行日常工作考核。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理,確保商場(chǎng)/市場(chǎng)的有序經(jīng)營(yíng);
崗位要求:
1、2年以上商業(yè)、商超或商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、人際交往能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、談判能力;
3、具備招商專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠制定高水平的招商方案、招商策略。
4、 具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的組織管理能力;
5、具備商場(chǎng)、、商超、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
上班時(shí)間:09:00-18:00,月休4天+法定節(jié)假日+生日假+帶薪年假+節(jié)日福利+五險(xiǎn)
各位應(yīng)聘者,在投簡(jiǎn)歷前先仔細(xì)閱讀崗位要求、上班地址、上班時(shí)間哦,如有介意之處,謹(jǐn)慎投遞。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)把握項(xiàng)目的定位和規(guī)劃,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;
2、負(fù)責(zé)完成具體的商鋪招商定位、布局、商戶招商引進(jìn)、品牌調(diào)整、日常經(jīng)營(yíng)管理及部分自有物業(yè)租賃等各項(xiàng)招商工作;
3、總部和區(qū)域安排的其他工作。
任職要求:
1、年齡23-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、2年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉招商管理基本流程及知識(shí),經(jīng)驗(yàn)、資源豐富優(yōu)先;
4、性格外向、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng),抗壓;
5、全國(guó)知名商業(yè)體系或區(qū)域?qū)?biāo)商業(yè)公司。
2025-08-01
工作內(nèi)容:
1、在上級(jí)的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)商家的拓展、引進(jìn)、洽談、簽約;
2、參與市場(chǎng)調(diào)研工作,收集同行項(xiàng)目的相關(guān)信息,建立、完善品牌資源庫(kù);
3、負(fù)責(zé)日常的客戶接待、講解招商政策、介紹項(xiàng)目情況、解答客戶疑問(wèn);
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
職位要求:
1、學(xué)歷不限,有招商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力;
3、有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、談判能力及抗壓能力;
4、有底商、陌拜、電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或可以接受該類(lèi)性質(zhì)工作的條件可放寬;
工作地點(diǎn):南寧市武鳴區(qū)
約 3 個(gè)崗位

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南寧地產(chǎn)招商招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
  • 2.2%
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 高中
    0.9%
  • 中專(zhuān)
    0.9%
南寧地產(chǎn)招商招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占0.9%,中專(zhuān)占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧地產(chǎn)招商招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 地產(chǎn)招商百科

...崗位職責(zé)
1.根據(jù)定位,優(yōu)化品牌資源,拓展招商渠道,完成招商任務(wù),做好意向商戶備選儲(chǔ)備;
2.定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研并撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,進(jìn)行商戶洽談前的評(píng)估工作;
3.協(xié)助招商經(jīng)理完成商戶招商工作,根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研,合理規(guī)劃調(diào)整業(yè)態(tài)分布;
4.負(fù)責(zé)匯總商戶促銷(xiāo)需求,及時(shí)整合信息并反饋;
5.審核商戶和產(chǎn)品的資質(zhì),確保商戶符合入駐條件以及產(chǎn)品符合質(zhì)保規(guī)定;
6.維護(hù)入駐商戶的關(guān)系,提升商戶使用平臺(tái)的滿意度。
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