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南寧招生老師招聘

桂聘提供2025年9月南寧招生老師最新招聘,青秀區(qū)16條西鄉(xiāng)塘區(qū)13條,平均工資約為4793元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多招生老師招生老師/招生顧問招生顧問/課程顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-03
尹小姐
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶接待、課程咨詢、簽約等相關(guān)工作;
2、為客戶提供專業(yè)的課程體驗,并促成簽單,完成中心分配的業(yè)績目標(biāo);
3、為家長提供關(guān)于孩子的成長解答,分享孩子學(xué)習(xí)情況,推進在讀學(xué)員的轉(zhuǎn)續(xù)費;
4、高質(zhì)量完成顧問日常各項數(shù)據(jù)指標(biāo),提高轉(zhuǎn)化率;
5、不斷學(xué)習(xí)和掌握產(chǎn)品知識、相關(guān)行業(yè)知識、銷售技巧等,提升自己的專業(yè)度和銷售技能。
二、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗;
2、熱愛教育行業(yè),喜歡孩子,工作熱情,注重細節(jié);
3、有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先;?
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力和較強的抗壓能力。
三、其他福利:
1、待遇構(gòu)成:底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金
2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機制;
3、職業(yè)晉升平臺:員工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān);
4、正式員工社會保險(五險);
5、正式員工帶薪年假5-10天;
6、過節(jié)福利+團建活動;
7、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機構(gòu)就讀,可以享受員工價優(yōu)惠;普通員工晉升為管理層后,其子女可以享受免費就讀維開課程。
8、寬松的工作環(huán)境,愉快的學(xué)習(xí)氛圍,還有很Nice的同事。
四、你關(guān)心的,我可以提供的----課程顧問成長體系:
1、新人階段:顧問經(jīng)理親自一對一帶教,制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃,幫助成長。
2、成長階段:總監(jiān)定期組織專業(yè)化培訓(xùn),各中心顧問相互學(xué)習(xí),相互借鑒。

招生顧問

6000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:43
2025-09-03
姜英爽
崗位職責(zé):
1.接待來訪家長,結(jié)合孩子的評估方案提供專業(yè)的課程體系并促成簽約。
2.按時完成每月課程銷售任務(wù),維護潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫。
3.跟進學(xué)員銷課進度,處理請假、補課、調(diào)課、客訴等情況。
4.家長群的建立和管理,到期學(xué)員家長的跟進與溝通續(xù)課。
5.整理畢業(yè)學(xué)員名單,給予畢業(yè)學(xué)員畢業(yè)報告,和辦理相關(guān)手續(xù)。
6.根據(jù)教務(wù)部提供的時間和名單,通知和確認(rèn)家長個案會時間與安排。
崗位優(yōu)勢:
1.面銷咨詢崗,服務(wù)上門客戶,不需風(fēng)吹日曬和外出做地推;
2.公司會分配客戶名單,入職學(xué)習(xí)后當(dāng)月就可開始做業(yè)績、無需等;
3.客戶剛需的康復(fù)醫(yī)療朝陽行業(yè),只要有好的服務(wù)意識和面銷技巧,成單率極高;
4.業(yè)績提成包括預(yù)收和課消兩部分,客源穩(wěn)定、收入提成無上限!
崗位要求:
1.知識要求:大專以上學(xué)歷,對于課程產(chǎn)品有一定的學(xué)習(xí)能力;
2.經(jīng)驗要求:早教/特教/幼教行業(yè)客服1年以上工作經(jīng)驗;
3.技能要求:具備良好的耐心、溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識;
4.個性特質(zhì):喜歡和小孩子接觸,抗壓能力強,有較強的責(zé)任心。
薪資組成:無責(zé)任底薪+月度新簽/續(xù)費獎金+季度獎金+年終獎

招生顧問

4000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-03
莫姿燕
崗位職責(zé)
1.完成個人業(yè)績目標(biāo);
2.接聽電話,對接引流人員、百度推廣、家長介紹、社會資源介紹等渠道的電話、微信咨詢和接待任務(wù);
3.與引流人員、渠道方對接好客資數(shù)據(jù)統(tǒng)計,不斷優(yōu)化引流方式與招生話術(shù)的硬技術(shù)和軟技巧,每周進行匯總匯報;
4.每天發(fā)布朋友圈文案,促進成交等;
5.跟進學(xué)生成長,做好家長關(guān)系維護,獲得客戶推薦;
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:不限專業(yè);
3.經(jīng)驗要求:一年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4.知識/技能要求:銷售類、心理學(xué)和家庭教育相關(guān)知識;
5.崗位基本能力要求:思維敏捷,具有良好的形象、談吐得體,語言表達能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長能力、觀察應(yīng)變能力。
上班時間:雙休、輪班、分早班(8:00-18:00)、晚班(14:00-22:00)
薪資福利:底薪+提成,綜合收入3500-8000元/月。其他福利:包吃包住,五險,生日福利。
上班地址1:廣西德馨勵志教育學(xué)校(岑溪校區(qū)),岑溪市馬路鎮(zhèn)馬路社區(qū)。
上班地址2:芯起點家庭教育咨詢中心,南寧青秀區(qū)名門天境35號樓1802

課程顧問

6000-8000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 2人 化學(xué) 建筑 教育 瀏覽:54
2025-09-03
麥老師
職位描述: 1.負(fù)責(zé)公司全部課程的推廣與招生工作; 2.通過網(wǎng)絡(luò)挖掘生源,根據(jù)客戶實際情況進行培訓(xùn)課程推薦和定制; 3.根據(jù)公司營銷策略,建立維護企業(yè)的營銷網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系,協(xié)助公司品牌的市場推廣。 崗位要求: 1.熱愛銷售,勇于挑戰(zhàn)高薪; 2.有親和力,具有較強的交流溝通能力 3.有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先(優(yōu)秀畢業(yè)生也可)。 公司福利: 1.底薪2500~2800+提成 5%~16%階梯式提成 2.周末單雙休,其他假期跟國家法定假期。 公司提供客戶資源,銷售難度不大,新人有人帶,團隊氛圍好

招生顧問

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場 1人 傳媒 瀏覽:53
2025-09-03
楊思夢
崗位職責(zé): 1、對學(xué)生及學(xué)生家長做咨詢解答工作; 2、分解招生任務(wù),做好工作安排,以保目標(biāo)順利達成; 任職要求: 1、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神 2、有較強的應(yīng)變能力、抗壓能力 3、吃苦耐勞,腳踏實地

課程咨詢師

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:28
2025-09-01
王振東
課程顧問/學(xué)習(xí)規(guī)劃師 一.崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程及產(chǎn)品的銷售工作,積極電話回訪意向?qū)W員; 2.對于上門咨詢的學(xué)員進行接待與課程引導(dǎo); 3.日常對意向?qū)W員進行電話回訪,解決咨詢問題并引導(dǎo)課程; 4.為學(xué)生提供專業(yè)的備考選擇方案; 5.對學(xué)員咨詢的問題給予耐心解答,提高客戶滿意度; 6.其他與課程咨詢相關(guān)工作; 二.任職資格: 1、學(xué)歷:學(xué)歷全日制大專及以上 2、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè),具有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識,積極親和樂于奉獻。 3、愿意從事銷售咨詢工作,語言表達表達能力強,善于與人溝通;可以承擔(dān)銷售業(yè)績帶來的工作壓力; 4、思維靈活,普通話標(biāo)準(zhǔn),有一定辦公軟件操作基礎(chǔ)...
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:29
2025-09-01
王振東
多勞多得
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:20
2025-08-30
吳小強
好吃好玩更有好禮相送 5、【節(jié)日福利】:凡是節(jié)日無論重大均可收到公司為員工發(fā)放的節(jié)日禮品 6、【下午茶】:花果茶、養(yǎng)生茶、咖啡隨時供應(yīng)從不斷貨,讓你樂享生活快樂工作 我們的工作內(nèi)容 1、擔(dān)任招生老師角色在線解答學(xué)員疑問

招生專員

4000-8000元
南寧-江南區(qū) 4人 瀏覽:85
2025-08-29
崗位職責(zé)? 1.依據(jù)集團招生目標(biāo),制定并執(zhí)行個人招生計劃,借助線上線下宣傳、舉辦宣講會等途徑吸引學(xué)員報名。同時,負(fù)責(zé)運營集團招生相關(guān)的新媒體賬號,定期策劃并發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,提升賬號活躍度與粉絲粘性,吸引潛在生源關(guān)注。? 2.熱情接待前來咨詢的學(xué)員及家長,耐心解答課程、學(xué)費等疑問,通過電話、微信、郵件等多種渠道跟進學(xué)員意向,推動報名轉(zhuǎn)化。利用新媒體平臺的私信、評論等功能,及時回復(fù)學(xué)員及家長咨詢,維護良好溝通。? 3.定期收集、分析教育市場動態(tài)、競爭對手策略以及學(xué)員需求等信息,為集團招生政策調(diào)整提供建議,協(xié)助開展市場推廣活動。運用新媒體工具監(jiān)測分析招生宣傳效果,基于數(shù)據(jù)優(yōu)化后續(xù)運營策略。? ...
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南寧招生顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
  • 0.5%
    小于2K
  • 3.8%
    2K
  • 24.7%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 13.4%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 3.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.5%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    2.3%
南寧招生顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,高中占1.7%,中專占0.6%,大專占2.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧招生顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。
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費用標(biāo)準(zhǔn)
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