
南寧執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年7月南寧執(zhí)行最新招聘,青秀區(qū)344條江南區(qū)149條,平均工資約為4902元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售員 兼職
4500元/月1小時內(nèi)劉小姐HR福利待遇:
薪資:底薪:3000元起.3000-12000元(基本工資+個人提成+團隊獎金)(視工作能力而定,上不封頂),享有五險.員工旅游.生日補貼.暢所欲言優(yōu)秀獎勵.春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品.正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假
1.試用期1-2個月.表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正.轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會
2.每周6個工作日.每天工作7小時.入職后按規(guī)定簽訂勞動合同
3.晉升渠道:-級營業(yè)員--二級輔導(dǎo)員--三級協(xié)理員--四級儲備店長--店長--銷售助理--銷售經(jīng)理所有員工均有競聘店長.經(jīng)理的同等機會.所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo).
工作時間:
早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00-17:00晚班:15:00-22:00
工作內(nèi)容:
1.負責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣.宣傳及銷售工作.完成銷售目標并努力創(chuàng)造業(yè)績2.維護與老顧客之間良好的關(guān)系3.按公司要求執(zhí)行各項促銷活動
4.對門店店長負責(zé),根據(jù)店長指示開展工作。
5.協(xié)助店長使公司的各項規(guī)章制度及經(jīng)營計劃在
門店得到貫切、落實。
6.協(xié)助店長落實門店的銷售計劃,做好銷售并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長反映。
7.協(xié)助店長做好門店人員的培訓(xùn)和管理工作8.對門店及人員銷售情況進行分析、總結(jié)并向店長反饋。
崗位要求:
1.高中或大專以上學(xué)歷.具備學(xué)習(xí)能力2.具有敬業(yè)和團隊合作精神,溝通能力.進取心和責(zé)任感強
3.性格開朗大方.健談 儀容儀表端莊.有氣質(zhì).個人素養(yǎng)好4.能吃苦耐勞.為人誠實穩(wěn)重.服從上級的工作安
排.管理
5.有一定的業(yè)績要求6.懂得營銷、帶團隊,具備一定的管理能力。7.要有兩年的相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。(有興趣的可以主動來電話咨詢.公司歡迎積極主動的人)
上班地址
新夢店:民族大道55號,地鐵站民族廣場D出口.天火易文化新夢店 -
秩序員
4000-5000元1小時內(nèi)鄒馥蔓人資經(jīng)理崗位職責(zé):
1、認真遵守公司規(guī)章制度,按時上下班,不遲到,不早退;
2、文明禮貌,行為規(guī)范,努力為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
3、堅守工作崗位,提高警惕性,嚴防犯罪分子混進小區(qū)搞破壞活動;
4、熟悉小區(qū)內(nèi)業(yè)主、商戶居住、經(jīng)營情況,掌握小區(qū)內(nèi)治安特點,保護小區(qū)物業(yè)及業(yè)主、商戶的人身財產(chǎn)安全;
5、認真做好防范工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)立即查明原因,采取應(yīng)急措施,盡快排除險情,并及時向上級匯報;
6、在崗工作時儀容儀表整潔,精神面貌良好,不得在崗抽煙、吃零食,飲酒;
7、不得在當(dāng)班時睡崗及打瞌睡,不得脫崗或看書看報或與其他人員閑聊。
任職要求:
1、適應(yīng)兩班倒(12小時),嚴格執(zhí)行交接班制度;
2、身體健康,18-45周歲,身高170cm以上;
3、無紋身、無犯罪記錄,有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、工作技能:執(zhí)行制度嚴格,查驗人、物、車細致,巡邏檢查勤,處理事情靈活,上崗執(zhí)勤文明。
5、綜合素質(zhì):具備較強的安全意識和服務(wù)意識,有較強的責(zé)任心,善于與人溝通。 -
外派行政翻譯(英語,法語,葡語)
16000-20000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
5小時前陳經(jīng)理招聘顧問崗位職責(zé)
1、負責(zé)項目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作;
2、負責(zé)項目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場翻譯工作;
3、協(xié)助做好對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動,與公司外界有關(guān)部門和機構(gòu)保持良好的公共關(guān)系;
4、負責(zé)屬地員工管理工作
5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作
崗位要求:45周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)翻譯工作經(jīng)驗,良好的外語交流能力,大專及以上學(xué)歷,英語,法語,葡語其中一項四級及以上者優(yōu)先。
面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試)
合同周期:1年一簽
派往國家:中亞及非洲國家
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
招生主管
4000-8000元12小時前黃超鳳5、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場及客戶資源。 6、保持工作熱情,協(xié)助團隊業(yè)績增長,協(xié)助團隊處理問題單,并做好后續(xù)回訪跟蹤及服務(wù)工作。 -
招生課程顧問
3000-6000元14小時前黃超鳳3、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場資源。 4、提交每周、月、年工作總結(jié)和計劃,向領(lǐng)導(dǎo)和主管匯報工作目標和計劃完成情況及新的工作計劃。 -
產(chǎn)線組長
8000-9000元22小時前莫經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé):1.生產(chǎn)效率保障提升 2.生產(chǎn)品質(zhì)保障 3 計件生產(chǎn)執(zhí)行與維護 4.生產(chǎn)區(qū)域的5S整理 5.產(chǎn)線人員教育訓(xùn)練 6.生管安排交期如時達成 7.生產(chǎn)相關(guān)報表的完成 有一點經(jīng)驗都可以來面試的噢 -
部門技術(shù)員
7500-8500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 包吃包住
22小時前莫經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)新能源檢測設(shè)備的出廠和現(xiàn)場調(diào)試工作 2、產(chǎn)品性能測試和故障的查處; 3、負責(zé)調(diào)試報告的記錄和整理; 4、協(xié)助工程部經(jīng)理日常工作,執(zhí)行、落實、反饋下達的工作指令 任職要求 -
考研項目負責(zé)人
10000-12000元22小時前孫強工作職責(zé): 1、根據(jù)市場環(huán)境,制定并執(zhí)行短期、中期、長期市場開發(fā)和機構(gòu)運營策略; 2、制定年、季、月度工作計劃,確保完成布置的業(yè)績目標,并定期報告營銷工作開展情況; 3、參與項目的整體運營管理,確保項目良性發(fā)展 -
銷售顧問(新能源)
10000-12000元22小時前黃凡崗位職責(zé): 1.積極執(zhí)行銷售策略,完成銷售目標; 2.向客戶提供詳細的汽車信息,確保信息的準確性和時效性; 3.組織和參與產(chǎn)品演示、試駕活動,提升客戶對產(chǎn)品的理解和購買決策; 4.維護客戶關(guān)系, -
教務(wù)主管
5000-6000元- 五險
- 年終獎
22小時前張老師6、負責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)進度跟進及規(guī)劃指導(dǎo)工作; 2、管負責(zé)學(xué)生上課安排及學(xué)員計劃執(zhí)行; 3、做好學(xué)員的售后服務(wù)工作 4、負責(zé)班級學(xué)生考研專業(yè)知識方面的指導(dǎo)及其相關(guān)工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷 -
今邕燒烤廚師長
6000-7000元22小時前黃麒友工作內(nèi)容: 1、全力配合店長經(jīng)營做好相關(guān)經(jīng)營性工作,對廚房人員管理、出品標準和食安管理進行現(xiàn)場督查,執(zhí)行獎懲制度,及時處理突發(fā)情況; 2、根據(jù)門店經(jīng)營計劃,合理安排個人工作計劃及出品部人員排班,控制廚房團隊人力費用 …… ,確保人員配置合理化; 3、把控原材料采購數(shù)量、驗收盤點、出品質(zhì)量、出品速度,把控毛利潤和出成率、合理庫存量,跟進SOP標準執(zhí)行; 4、對廚房的電器設(shè)備,衛(wèi)生,實施定期的維護檢查,落實食品安全生產(chǎn)管理培訓(xùn) -
今邕南寧燒烤-店長
7000-8000元22小時前黃麒友崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌前廳、后廚各項工作,監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展,確保門店高效運營; 2、制定每月店面(線上、線下)營銷計劃,執(zhí)行公司各類企劃活動,完成店面銷售營業(yè)額目標; 3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數(shù)據(jù) …… 耗損管理、營收支出等,并對門店下一步營業(yè)方向做出調(diào)整; 4、店面日常客訴的處理,切實提高服務(wù)質(zhì)量,確??蛻舻母邼M意度,維護公司品牌聲譽; 6、負責(zé)對員工進行崗位培訓(xùn)、思想管理,控制員工流失率; 7、執(zhí)行公司下達的其他任務(wù) -
攝影攝像師
5000-6000元22小時前陳*師精通Premiere或者EDIUS等剪輯軟件,熟練掌握AE,能熟練運用PS; 5、對音樂、創(chuàng)意、節(jié)奏、色彩等方面有較好的的把握,具有良好語言及文字表達能力; 6、具有一定的判斷力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力 -
店鋪銷售主管
5000-6000元22小時前李立峰1年以上珠寶店長或2年以上主管崗位經(jīng)驗; 3、具有珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗,熟悉終端店鋪管理操作、熟練使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件; 4、形象佳、溝通能力強、忠誠可靠、良好的執(zhí)行能力和團隊管理能力 -
采石場負責(zé)人(外聯(lián))
8000-9000元22小時前張女士職位描述: 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責(zé)落實礦山年度、季度、月度銷售計劃及執(zhí)行; 3、負責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 4、負責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力
南寧相關(guān)熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行市場活動策劃與執(zhí)行線上活動策劃廣告活動策劃線下活動策劃電商活動策劃執(zhí)行it執(zhí)行項目執(zhí)行執(zhí)行人員策劃執(zhí)行執(zhí)行策劃項目執(zhí)行管理制作執(zhí)行培訓(xùn)項目執(zhí)行項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃活動執(zhí)行首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo執(zhí)行經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理活動策劃執(zhí)行內(nèi)容項目執(zhí)行活動執(zhí)行人員活動統(tǒng)籌執(zhí)行執(zhí)行總監(jiān)品牌項目執(zhí)行市場活動執(zhí)行營銷策劃執(zhí)行廣告項目執(zhí)行活動執(zhí)行督導(dǎo)公關(guān)策劃執(zhí)行會議策劃執(zhí)行項目執(zhí)行經(jīng)理廣告客戶執(zhí)行執(zhí)行助理廣告執(zhí)行項目執(zhí)行督導(dǎo)項目執(zhí)行總監(jiān)系統(tǒng)執(zhí)行策劃活動現(xiàn)場活動主管活動經(jīng)理活動推廣策劃線下活動市場活動經(jīng)理活動創(chuàng)意策劃團建策劃市場活動主管活動專員活動兼職會銷策劃策劃專員策劃師演藝策劃
南寧執(zhí)行招聘最新投遞
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黑先生投遞了 廣西晟峰保安服務(wù)有限公司 的 秩序員 職位2025-07-10
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張先生投遞了 廣西晟峰保安服務(wù)有限公司 的 秩序員 職位2025-07-10
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韓先生投遞了 廣西晟峰保安服務(wù)有限公司 的 秩序員 職位2025-07-10
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藍小姐投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 部門技術(shù)員 職位2025-07-10
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楊先生投遞了 廣西晟峰保安服務(wù)有限公司 的 秩序員 職位2025-07-09
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白先生投遞了 廣西晟峰保安服務(wù)有限公司 的 秩序員 職位2025-07-09
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南寧活動策劃執(zhí)行招聘工資
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4902
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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17%3K
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33.1%4K
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19.6%5K
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15.8%6K-8K
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6.1%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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大專0.3%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.4%
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1-3年0.6%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。