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南寧主任設(shè)計(jì)師招聘

桂聘提供2025年10月南寧主任設(shè)計(jì)師最新招聘,青秀區(qū)13條良慶區(qū)1條,平均工資約為6103元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多主任設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材 1人 家居 批發(fā) 零售 瀏覽:42
2025-10-01
羅總
需要談單接待客戶
一、崗位職責(zé)
1負(fù)責(zé)了解客戶需求,配合硬裝設(shè)計(jì)師對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析定位,負(fù)責(zé)制定專業(yè)的整體軟裝設(shè)計(jì)方案;
2.整體把控項(xiàng)目,設(shè)計(jì)方案的主題,風(fēng)格,色彩,產(chǎn)品選擇,以及細(xì)節(jié)尺寸,面料等選擇;
3.協(xié)助采購(gòu)挑選各項(xiàng)軟裝產(chǎn)品;
4.負(fù)責(zé)編制并執(zhí)行軟裝設(shè)計(jì)成本目標(biāo),保證軟裝成本控制在目標(biāo)范圍內(nèi);
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)陳列擺場(chǎng)工作的協(xié)調(diào)、問題的解決以及進(jìn)度的控制,把握效果、質(zhì)量和進(jìn)度;
二、任職資格
1、軟裝設(shè)計(jì)、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內(nèi)設(shè)計(jì)軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極向上,熱愛室內(nèi)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神;
5、善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神。
三、公司優(yōu)勢(shì)
1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人)
底薪3000–5000 加提成1--3% 月均8000不是問題
工作時(shí)間: 9::00-18:00
每周星期二休息
工作地址:青秀區(qū)仙葫環(huán)葫西路39-5號(hào)
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2025-10-01
羅總
一、崗位職責(zé)
1、為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)服務(wù),后期跟進(jìn)溝通設(shè)計(jì)方案;
2、積極配合市場(chǎng)部的工作,向市場(chǎng)部人員反饋設(shè)計(jì)的跟進(jìn)情況;
3、定期向設(shè)計(jì)部經(jīng)理匯報(bào)自己的工作及做相關(guān)工作計(jì)劃。
二、任職資格
1、軟裝設(shè)計(jì)、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內(nèi)設(shè)計(jì)軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極向上,熱愛室內(nèi)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神;
5、善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神。
三、公司優(yōu)勢(shì)
1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人)
底薪2000–3000 加提成
工作時(shí)間:
9::00-18:00
每周星期二休息
工作地址:青秀區(qū)仙葫環(huán)葫西路39-5號(hào)
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2025-10-01
羅總
需要談單接待客戶
一、崗位職責(zé)
1負(fù)責(zé)了解客戶需求,配合硬裝設(shè)計(jì)師對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析定位,負(fù)責(zé)制定專業(yè)的整體軟裝設(shè)計(jì)方案;
2.整體把控項(xiàng)目,設(shè)計(jì)方案的主題,風(fēng)格,色彩,產(chǎn)品選擇,以及細(xì)節(jié)尺寸,面料等選擇;
3.協(xié)助采購(gòu)挑選各項(xiàng)軟裝產(chǎn)品;
4.負(fù)責(zé)編制并執(zhí)行軟裝設(shè)計(jì)成本目標(biāo),保證軟裝成本控制在目標(biāo)范圍內(nèi);
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)陳列擺場(chǎng)工作的協(xié)調(diào)、問題的解決以及進(jìn)度的控制,把握效果、質(zhì)量和進(jìn)度;
6.配合平面設(shè)計(jì)師對(duì)接墻面美工設(shè)計(jì),尺寸對(duì)接,對(duì)物料下單,跟進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)安裝完成;
二、任職資格
1、軟裝設(shè)計(jì)、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內(nèi)設(shè)計(jì)軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極向上,熱愛室內(nèi)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神;
5、善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神。
三、公司優(yōu)勢(shì)
1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人)
底薪4000–5000 加提成1--3% 月均8000不是問題
工作時(shí)間: 9::00-18:00
每周星期二休息
工作地址:青秀區(qū)仙葫環(huán)葫西路39-5號(hào)
南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材 1人 家居 批發(fā) 零售 瀏覽:5
2025-10-01
羅總
三、公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人) 底薪4000–5000 加提成
2025-10-01
人事部
三、薪資待遇:薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+福利 四、晉升空間:主任設(shè)計(jì)師-首席設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)總監(jiān)—分公司經(jīng)理 五、公司地址:南寧市青秀區(qū)金湖路55號(hào)亞航財(cái)富中心1411
南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材 1人 家居 批發(fā) 零售 瀏覽:17
2025-10-01
羅總
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)了解客戶需求,配合硬裝設(shè)計(jì)師對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析定位,負(fù)責(zé)制定專業(yè)的整體軟裝設(shè)計(jì)方案; 2.整體把控項(xiàng)目,設(shè)計(jì)方案的主題,風(fēng)格,色彩,產(chǎn)品選擇,協(xié)助采購(gòu)挑選各項(xiàng)軟裝產(chǎn)品; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)陳列擺場(chǎng)工作的協(xié)調(diào) …… 三、公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(主筆設(shè)計(jì)師——主任設(shè)計(jì)師——首席設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人) 薪資待遇:3000底薪+1000
2025-10-01
人事部
人品好 會(huì)設(shè)計(jì) 懂材料 知工藝 能服務(wù)
2025-10-01
溫經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、協(xié)助設(shè)計(jì)師談單,談單前資料的準(zhǔn)備工作; 2、協(xié)助設(shè)計(jì)師接待客戶,帶客戶了解公司的裝飾材料; 3、負(fù)責(zé)量房、出圖、CAD圖,并向設(shè)計(jì)師反饋信息; 4、負(fù)責(zé)預(yù)算、方案等材料的整理,與各部門的工作對(duì)接 …… ; 5、專業(yè)的學(xué)習(xí)平臺(tái),由主任設(shè)計(jì)師級(jí)別以上一對(duì)一帶,培養(yǎng)獨(dú)立的工作能力; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、室內(nèi)方向藝術(shù)類設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、熟練運(yùn)用3Dmax、
南寧-青秀區(qū)-金湖廣場(chǎng) 6人 會(huì)展 化學(xué) 裝飾 投遞:1人 瀏覽:204
2025-10-01
人事部
二、崗位職責(zé): 1、 協(xié)助設(shè)計(jì)師現(xiàn)場(chǎng)量房、繪制施工圖、效果圖,協(xié)助設(shè)計(jì)師與客戶溝通并做記錄; 2、 完成設(shè)計(jì)師交辦的其它工作。 …… 三、薪資待遇:薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+福利 四、晉升空間:高級(jí)設(shè)計(jì)師主任設(shè)計(jì)師—首席設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)總監(jiān) 五、公司地址:南寧市青秀區(qū)金湖路55號(hào)亞航財(cái)富中心1411

二、崗位職責(zé):
1、 協(xié)助設(shè)計(jì)師現(xiàn)場(chǎng)量房,協(xié)助設(shè)計(jì)師與客戶溝通并做記錄;
2、 參加公司或相關(guān)部門舉辦的各類培訓(xùn)及活動(dòng);
3、 完成設(shè)計(jì)師交辦的其它工作。 ……
三、薪資待遇:薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+福利
四、晉升空間:高級(jí)設(shè)計(jì)師主任設(shè)計(jì)師—首席設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)總監(jiān)
五、公司地址:南寧市青秀區(qū)金湖路55號(hào)亞航財(cái)富中心1411
2025-09-27
盧女士
【晉升渠道】?jī)?yōu)秀設(shè)計(jì)師主任設(shè)計(jì)師→高級(jí)主任設(shè)計(jì)師→首席設(shè)計(jì)師 【試用期】1-3個(gè)月,入職滿30天,達(dá)到相應(yīng)轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)即可提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。
2025-09-27
盧女士
2、配合設(shè)計(jì)師進(jìn)行談單/促單、到工地量房、參加開工/竣工儀式等工作。 …… 喜歡,你就來~~ 【晉升渠道】 1、管理通道:基層員工→部門經(jīng)理→副總→直營(yíng)公司總經(jīng)理 2、技術(shù)通道:設(shè)計(jì)師助理→助理設(shè)計(jì)師→優(yōu)秀設(shè)計(jì)師主任設(shè)計(jì)師→高級(jí)主任設(shè)計(jì)師→首席設(shè)計(jì)師 【試用期】1-6

3D繪圖員

4000-5000元
2025-09-27
盧女士
崗位職責(zé): 1、協(xié)助設(shè)計(jì)師完成效果圖等設(shè)計(jì)任務(wù)。 2、完成設(shè)計(jì)師安排的其他工作。 …… 【晉升渠道】設(shè)計(jì)師助理→助理設(shè)計(jì)師→優(yōu)秀設(shè)計(jì)師主任設(shè)計(jì)師→高級(jí)主任設(shè)計(jì)師→首席設(shè)計(jì)師 【試用期】1-3個(gè)月,但試用期滿30天,達(dá)到相應(yīng)轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)即可提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。
2025-09-27
盧女士
喜歡,你就來~~ 【晉升渠道】 1、管理通道:基層員工→部門經(jīng)理→副總→直營(yíng)公司總經(jīng)理 2、技術(shù)通道:設(shè)計(jì)師助理→助理設(shè)計(jì)師→優(yōu)秀設(shè)計(jì)師主任設(shè)計(jì)師→高級(jí)主任設(shè)計(jì)師→首席設(shè)計(jì)師 【試用期】1-6
約 14 個(gè)崗位
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南寧室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 14.9%
    2K
  • 16.5%
    3K
  • 10.8%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 8.9%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 21%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.3%
南寧室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,高中占0.3%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.3%
  • 3-5年
    0.3%
南寧室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.3%,3-5年占0.3%。
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