南寧安吉萬達廣場總裁/總經(jīng)理/CEO招聘 logo

南寧安吉萬達廣場總裁/總經(jīng)理/CEO招聘

桂聘提供2025年8月南寧安吉萬達廣場總裁/總經(jīng)理/CEO最新招聘,平均工資約為11658元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多總裁/總經(jīng)理/CEO總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-14
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度/半年度/季度/月度經(jīng)營目標計劃,分解到各部門并組織實施;
2、審閱各種有關報表、報告,及時掌握公司的業(yè)務情況,采取有效措施,按時完成每月任務目標;
3、負責組織公司年度/季度財務預決算編制及審核工作;
4、制訂和建全公司各項規(guī)章制度,積極進行各項改革,推行崗位責任制,不斷全面提高公司管理水平等;
5、負責組織召開公司年度/季度/月度/周會議,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部管理,并形成會議紀要,并監(jiān)督執(zhí)行到位;
6、協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見;
7、負責上報材料總結(jié)、報告的政策性把關審核及上下行文的簽發(fā);
8、加強企業(yè)文化建設,塑造和強化公司價值觀,樹立公司良好的社會形象;
要求:
1、旅游相關專業(yè)、市場營銷專業(yè),大學本科以上學歷。
2、在旅行社任職過副總及以上崗位2年以上,有區(qū)內(nèi)地接社經(jīng)驗最佳。
3、具有強的計劃制定能力及執(zhí)行能力。
約 1 個崗位

西鄉(xiāng)塘區(qū)附近熱門公司

廣西方誠智金科技有限公司
許可項目:道路貨物運輸(不含危險貨物);保險代理業(yè)務;網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務;國內(nèi)貨物運輸代理;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);運輸貨物打包服務;裝卸搬運;供應鏈管理服務;汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務;汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);社會經(jīng)濟咨詢服務;商務代理代辦服務;銷售代理;小微型客車租賃經(jīng)營服務;企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務;外賣遞送服務;自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設備銷售;家用電器銷售;電動自行車銷售;共享自行車服務。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西鯨海信息技術(shù)有限公司
一般項目:信息系統(tǒng)集成服務;技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;軟件開發(fā);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);企業(yè)管理咨詢;廣告制作;品牌管理;廣告設計、代理;平面設計;廣告發(fā)布;教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);社會經(jīng)濟咨詢服務;招生輔助服務。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
南寧市宏宇物流有限公司
道路貨物運輸(具體項目以審核部門批準的為準,憑有效許可證經(jīng)營),物流信息咨詢服務,倉儲服務(除危險化學品),搬運卸裝服務,貨物運輸代理,商務信息咨詢、貨物信息咨詢。
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 2.6%
    2K
  • 1.3%
    3K
  • 3.8%
    4K
  • 5.1%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W
  • 64.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標;
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
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