南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘(有節(jié)日禮物) logo

南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘(有節(jié)日禮物)

桂聘提供2025年5月南寧總裁/總經(jīng)理/CEO最新招聘,青秀區(qū)27條良慶區(qū)11條,平均工資約為11733元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多總裁/總經(jīng)理/CEO總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

總經(jīng)理

12300元
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 電信 農(nóng)業(yè) 投遞:1人 瀏覽:1134
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-05-11
宋女士
辦公室主任
1.負(fù)責(zé)公司新餐飲板塊業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)
2.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃
3.組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施
4.負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系
6.有營(yíng)銷策劃能力,最好有過(guò)餐飲或者商超經(jīng)驗(yàn)會(huì)優(yōu)先考慮
7.能接受長(zhǎng)期出差
約 1 個(gè)崗位

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南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
  • 1.4%
    2K
  • 2.1%
    3K
  • 6.1%
    4K
  • 10.9%
    5K
  • 12.3%
    6K-8K
  • 14.8%
    8K-1W
  • 52.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見(jiàn);
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門(mén)之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹(shù)立良好形象;
8.參與管轄部門(mén)內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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