
南寧總經理駕駛員招聘
桂聘提供2025年8月南寧總經理駕駛員最新招聘,青秀區(qū)2條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為4514元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多總經理駕駛員行政司機/商務司機招商務司機招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經理司機兼助理
4000-5000元20小時前崗位職責:
1、根據(jù)領導日程安排及工作需要執(zhí)行出車任務,確保行車安全;
2、協(xié)助領導一起完成接待應酬任務;
3、協(xié)助處理日常行政事務;
4、能適應出差和加班;彈性工作。
任職要求:
1、具C1駕照及以上,5年以上實際駕駛經驗,駕駛技術嫻熟,能接受頻繁和長期出差;
2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;
3、五官端正,身體健康,作風正派,懂商務接待禮儀,具有一定接待應酬經驗,有良好的服務意識(投簡歷請附上照片);
4、隨身攜帶手機且保持接聽功能順暢,隨時待命。
5、服從工作安排,無不良嗜好,為人踏實,保密意識強,責任心強,吃苦耐勞。
6、退伍軍人優(yōu)先。 -
車隊運輸管理主管
5000-6000元2025-08-02崗位職責:
1. 全面統(tǒng)籌公司自營車隊運營,重點負責客運包車業(yè)務的全流程管理,包括車輛調度、安全管控、合規(guī)審查及服務質量監(jiān)督;
2. 協(xié)助總經理制定車隊發(fā)展戰(zhàn)略,主導建立符合交通運輸管理體系的標準化運營流程;
3. 對接交管部門,協(xié)調處理車輛年審、運營資質申報、安全檢查及政策法規(guī)落地執(zhí)行;
4. 監(jiān)控車隊運營數(shù)據(jù)(如出勤率、油耗、維修成本等),定期提交分析報告并提出改進方案;
5. 處理交通事故、突發(fā)事件,確保業(yè)務合規(guī)性并降低企業(yè)風險;
6. 負責駕駛員安全培訓、及團隊文化建設,落實安全生產責任制。
任職要求:
1. 大專及以上學歷,交通運輸、安全工程相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上運輸車隊管理經驗,2年以上客運包車業(yè)務實操經驗,熟悉《道路旅客運輸及客運站管理規(guī)定》等法規(guī);
3. 必須持有道路運輸企業(yè)主要負責人和安全生產管理人員安全考核合格證明;
4. 精通與交管、運管等政府部門溝通協(xié)作,具備較強的政策解讀能力與合規(guī)風控意識;
5. 熟悉車輛維保、GPS監(jiān)控系統(tǒng)及運輸行業(yè)安全管理平臺操作;
6. 具備優(yōu)秀的應急處理能力,有重大活動保障或跨區(qū)域調度經驗者優(yōu)先;
7. 持有C1及以上駕照。
8.薪資5K,周末雙休、法定節(jié)假日,朝九晚六 -
總經理司機
4000-5000元2025-08-01姚經理1、身體健康,在南寧長期發(fā)展,C1駕照以上,連續(xù)5年及以上實際駕駛經驗,駕駛技術嫻熟,熟悉本地路況,熟悉導航操作。
2、無犯罪記錄,無不良駕駛記錄、無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識和責任心,吃苦耐勞,踏實肯干。
3、注重儀表,服從公司管理安排,不得擅離職守,不得私自開車外出。懂商務接待禮儀,具有良好的服務意識。
4、遵守保密規(guī)定,對領導以及乘車人的談話不插話、不傳播。
5、退伍軍人優(yōu)先考慮。
約 3 個崗位
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南寧總經理駕駛員招聘最新投遞
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南寧商務司機招聘工資
¥
4514
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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2.3%2K
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20.7%3K
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37.4%4K
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21.3%5K
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12.1%6K-8K
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5.2%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷96.7%
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初中0.6%
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高中1.7%
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中專0.6%
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大專0.6%
南寧商務司機招聘需要什么學歷?不限學歷占96.7%,初中占0.6%,高中占1.7%,中專占0.6%,大專占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗93.4%
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1-3年5.5%
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3-5年1.1%
南寧商務司機招聘需要什么經驗?不限經驗占93.4%,1-3年占5.5%,3-5年占1.1%。