1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項。
2、經(jīng)董事會提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報上一級組織批準,經(jīng)公司董事會決定高層管理人員的報酬;經(jīng)董事會批準任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務(wù)和預(yù)算方案、決算方案;經(jīng)董事會審核總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財務(wù)方面工作,定期審閱公司財務(wù)報表和其他重要報表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權(quán)力。

南寧輪胎公司總助/CEO助理/董事長助理招聘
桂聘提供2025年4月南寧輪胎公司總助/CEO助理/董事長助理最新招聘,青秀區(qū)47條江南區(qū)13條,平均工資約為5758元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多總助/CEO助理/董事長助理總助/CEO助理/董事長助理總經(jīng)理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
董事長助理/總經(jīng)理助理
8000-13000元23小時前張小波崗位職責
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,將戰(zhàn)略規(guī)劃細化為具體任務(wù),全程跟蹤項目,按日 / 周 / 月精準匯報進度,保障目標按時達成。
2.主導(dǎo)或協(xié)同相關(guān)部門組建項目專項小組,合理調(diào)配人力、物力和財力資源,確保項目順利進行。
3.精準記錄公司高層重要會議內(nèi)容,迅速梳理核心要點,會后及時提煉生成高質(zhì)量會議紀要,明確任務(wù)分工、責任主體與時間節(jié)點,跟蹤會議決議執(zhí)行狀況,定期反饋進展,保障公司決策層指令閉環(huán)落實。
4.數(shù)據(jù)可視化與匯報,懂得從各種渠道收集與工作相關(guān)的數(shù)據(jù),如市場數(shù)據(jù)、財務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)運營數(shù)據(jù)等,并進行有效的整理和分類,便于理解和決策。
5.精心規(guī)劃董事長行程,平衡工作與出行安排,靈活應(yīng)對臨時變動,確保董事長日常工作流暢高效。
6.代表公司與外部合作伙伴、客戶、政府部門等進行商務(wù)洽談和接待。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,市場營銷、公司管理、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3 - 5 年助理或項目管理經(jīng)驗,有大型企業(yè)、多元業(yè)務(wù)場景歷練者佳。
2. 熟練掌握 Office 辦公軟件,擅長文字處理。
3. 性格沉穩(wěn)、思維敏捷,出色的組織策劃、人際交往及應(yīng)變抗壓能力。
4.高度責任心與敬業(yè)精神,能適應(yīng)出差與不定時工作,保密意識過硬。 -
總經(jīng)理助理
8000-12000元23小時前張小波崗位職責:
負責處理分公司人事、行政、企業(yè)文化建設(shè)、后勤服務(wù)等各項事務(wù)。
【工作職責】:
1. 負責分公司綜合管理工作,協(xié)調(diào)各崗位之間工作,提高員工工作效率;
2、 負責組織開展員工招聘、調(diào)配、考核、獎懲、培訓、解聘、辭退等工作,做好員工關(guān)系管理,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)和配置方案;
3. 負責制度監(jiān)督執(zhí)行,做好企業(yè)文化建設(shè)及團隊建設(shè)工作;
4.負責對辦公室的物資財產(chǎn)進行統(tǒng)一管理和使用,建立科學、合理的物資財產(chǎn)管理制度,并登記造冊;
5. 負責公司日常來人來客的接待,識大體、顧大局,樹立有利于企業(yè)發(fā)展的良好形象;
6.負責員工宿舍、食堂等后勤事務(wù)管理;
7. 及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 全日制本科學歷,其他條件優(yōu)秀者可放寬至大專,人力資源、行政管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先。
2. 三年以上人力行政工作經(jīng)驗,在招聘、員工關(guān)系等方面有較好工作業(yè)績。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)與文本寫作能力,能夠熟練使用Word、Excel、PPT等軟件。
4. 強烈的責任心與大局觀,有良好的學習習慣。 -
總經(jīng)理助理
5000-8000元23小時前黃主管崗位職責:
1、負責來訪的接待、商務(wù)隨行。
2、協(xié)助安排外出行程。
3、協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,負責督促總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹、落實,以及相關(guān)事務(wù)的傳達等。
4、妥善安排領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)的工作行程,處理好領(lǐng)導(dǎo)的日常事務(wù)。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)日常對內(nèi)、對外工作的溝通協(xié)調(diào),保證公司業(yè)務(wù)在各個環(huán)節(jié)、各方面作到很好的結(jié)合。
6、業(yè)務(wù)意識:對接工廠負責人,了解各部門的戰(zhàn)略目標,通過與業(yè)務(wù)搭檔定期復(fù)盤,提供人力行政管理的方法支持。
7、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。
要求:
1.大專以上學歷,形象好氣質(zhì)佳的
2.學習能力強,執(zhí)行力強,內(nèi)驅(qū)動強;
3.具有良好的職業(yè)道德、工作細致、責任心強;
4.樂觀、積極主動、有敏銳的洞察力及較強的應(yīng)變能力;
5.具有很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力,號召力強;
6.工作有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)操守;
7.抗壓能力強,具有極強的責任心和敬業(yè)精神;
8.較強的數(shù)據(jù)分析能力,熟練運用相關(guān)辦公軟件;
9.有C1駕駛證件,兩年駕駛機動車輛經(jīng)驗以上者優(yōu)先;
約 3 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
總助/CEO助理/董事長助理總經(jīng)理助理董事長助理總助高管助理總裁助理/總經(jīng)理助理總裁秘書總裁助理總經(jīng)理助理/總裁助理董事長助理/總經(jīng)理助理總助/ceo助理ceo助理總助/董事長助理董事長ceo助理/總裁助理/總助董事長助理/總裁助理總裁助理/董事長助理高級管理經(jīng)理總經(jīng)理文秘總裁/總經(jīng)理助理董事長文秘總助理商務(wù)總助項目總經(jīng)理助理總經(jīng)理業(yè)務(wù)助理董事長/總經(jīng)理助理總助助理業(yè)務(wù)總助高級管理崗研究院院長助理總裁行政秘書董助總經(jīng)理助理秘書總裁/總經(jīng)理/董事長助理項目總助總經(jīng)理/董事長助理副總助理總經(jīng)理助手總裁秘書/助理
南寧輪胎公司總助/CEO助理/董事長助理招聘最新投遞
-
梁先生投遞了 南寧致一輪胎有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-04-22
-
韋先生投遞了 廣西福銳達科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-04-16
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘工資
¥
5758
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
-
1.9%2K
-
9.1%3K
-
22.4%4K
-
24.3%5K
-
24.7%6K-8K
-
10%8K-1W
-
7.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷98.5%
-
高中0.2%
-
大專1%
-
本科0.4%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.5%,高中占0.2%,大專占1%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.6%
-
1-3年0.4%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。