南寧組織與人才發(fā)展經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月南寧組織與人才發(fā)展經(jīng)理最新招聘，興寧區(qū)1條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條，平均工資約為8092元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多組織與人才發(fā)展經(jīng)理組織發(fā)展經(jīng)理組織發(fā)展崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

藥店店長(zhǎng)

6000-11000元

廣西桂翰百姓人家大藥房有限責(zé)任公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 1人藥房瀏覽:36

2025-09-30

一、主要崗位職責(zé)：
1、制定銷售策略、店面布置、人員協(xié)調(diào)與培訓(xùn)、外聯(lián)等；
2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
3、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，做好門(mén)店分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、負(fù)責(zé)門(mén)店資產(chǎn)管理，掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
二、任職資格：
1、醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，性別不限；有藥店店長(zhǎng)或連鎖店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥店相關(guān)操作流程；
2、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
3、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
4、為人誠(chéng)信、有上進(jìn)心，工作努力，良好的抗壓力。
5、能適應(yīng)公司連鎖發(fā)展，以及派駐南寧市內(nèi)各區(qū)域工作。
6、上班時(shí)間：兩班倒，08:00-15:30 15:30-22:30（個(gè)別門(mén)店23:00）
7、無(wú)藥店管理工作經(jīng)驗(yàn)的人員請(qǐng)勿投遞，以免浪費(fèi)您的寶貴時(shí)間！應(yīng)屆畢業(yè)生如有意向可選擇投遞儲(chǔ)備人才相關(guān)崗位。
三、福利待遇：
高于同行業(yè)的薪酬福利（6000元起-12000元以上，上不封頂），基本工資+績(jī)效+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+包住+ 社保+旅游+購(gòu)房無(wú)息貸款+多樣化福利+其他補(bǔ)助，待遇5K-8K，以及額外的門(mén)店分紅獎(jiǎng)勵(lì)、股權(quán)激勵(lì)等高薪挑戰(zhàn)，上不封頂。
四、晉升空間：
賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺(tái)：每個(gè)不同的崗位，不同的職業(yè)晉升空間，給您施展舞臺(tái)的無(wú)限空間；店長(zhǎng)--星級(jí)店長(zhǎng)--片區(qū)經(jīng)理--營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)--營(yíng)運(yùn)部長(zhǎng)--營(yíng)運(yùn)總監(jiān)
五、工作地點(diǎn)：就近安排門(mén)店。

吧臺(tái)飲品培訓(xùn)師兼銷售員

3000-4000元

廣西匯亮國(guó)際貿(mào)易有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人瀏覽:3

2025-09-29

（一）崗位職責(zé)：
1、了解吧臺(tái)常用設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)操作
2、向客戶介紹講解產(chǎn)品原料屬性并指導(dǎo)相關(guān)操作培訓(xùn)客戶、讓學(xué)員操作體驗(yàn)；
3、及時(shí)更新飲品知識(shí)，及時(shí)培訓(xùn)學(xué)員做好奶茶飲品講解工作；
4、負(fù)責(zé)制作客人點(diǎn)單的奶茶及飲品；
5、維護(hù)、清潔吧臺(tái)和營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的衛(wèi)生。
（二）任職要求：
1、20-35歲，學(xué)歷不限，有健康證；有兩年到五年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、熱愛(ài)咖啡餐飲行業(yè)，偶爾可適應(yīng)短期出差跑業(yè)務(wù)；
3、性格熱情開(kāi)朗，具備良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、具有良好的銷售、服務(wù)意識(shí)；善于學(xué)習(xí)，工作積極，有耐心；
5、工作勤奮，好學(xué)上進(jìn)，喜歡鉆研新品；
6、善于與同事溝通、有團(tuán)體合作精神。能聽(tīng)從公司安排，可適應(yīng)短期出差。
（三）薪酬及待遇：
1、月收入3000-4500元以上；另有月度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，+年度獎(jiǎng)金。根據(jù)能力定薪資。
2、三級(jí)薪資晉升，提升發(fā)展空間大。
3、公司每年免費(fèi)選拔人才學(xué)習(xí)SCAE歐洲精品咖啡課程，提升專業(yè)技能。
4、試用期兩個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。
（四）工作時(shí)間、休息及福利
1、工作時(shí)間：9:00-18:00（冬令時(shí)），中午就餐+休息12:00-13:30。
2、包中餐，單休制，帶薪年休假，通訊補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼。
3、享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、節(jié)日福利等。
4、公司定期組織旅游活動(dòng)、聚會(huì)。
5、提供多種培訓(xùn)與內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)，注重員工職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。
（五）晉升方向：培訓(xùn)師—代主管—主管—代經(jīng)理—經(jīng)理