職位描述

周末兼職,配合主班老師上課,負(fù)責(zé)教具準(zhǔn)備及教學(xué)秩序維持,精品課程配班可快速提升自我專業(yè)能力。
要求:此崗位學(xué)前教育或者心理學(xué)、幼兒教育學(xué)等專業(yè)優(yōu)先考慮,要有幼兒園或者早教機構(gòu)工作經(jīng)驗,固定某天兼職優(yōu)先。其他專業(yè)勿投!

公司簡介

安啦寶貝專注于支持0-12歲兒童安全感構(gòu)建及優(yōu)勢成長的一站式早期教育機構(gòu),會展城校區(qū)教學(xué)面積達2800平方米。
涵蓋早教中心、如是托育班、幼小銜接班,父母成長館、繪本館、親子餐廳、父母輕松館等七個業(yè)態(tài)。
安啦寶貝經(jīng)過多年的沉淀與發(fā)展,為解決因安全感不足,導(dǎo)致早期教育無效或低效的問題,提倡以安全感為核心的早期教育主張,獨創(chuàng)了“365早教踐行體系”(即“三方賦能法”,“六感教學(xué)法” “五 維培育法”),讓早期教育不再是碎片式教育,而是全面進入到專業(yè)而有系統(tǒng)的早教踐行體系當(dāng)中。
安啦寶貝師資力量雄厚,由學(xué)院院長領(lǐng)銜安啦教研團隊并攜手10年以上教齡的五星老師搭建的安啦師資團隊,創(chuàng)設(shè)八大早教精品課程,有元能力課、感覺統(tǒng)合課、全腦思維課、5+2樂高課、藝術(shù)創(chuàng)想課、多元智能課、妙事多音樂課、親子廚房課。
安啦堅守教育初心,勇?lián)耸姑?,堅信嬰童智則國智嬰童強則國強嬰童進步則國進步,安啦寶貝致力讓每一個孩子都能享受到高品質(zhì)的早期教育!

三方賦能:讓媽媽遠離帶娃的迷茫與焦慮,輕松成功地帶好娃。
1.【魅力教師】—擁有六感魅力的教師,讓孩子喜歡老師,堅持來上課,熱愛學(xué)習(xí)。
2.【智慧父母】—開設(shè)系統(tǒng)的父母課程,讓家長成為智慧父母,輕松應(yīng)對任何育兒問題。
3.【駐店專家】—配備駐店服務(wù)的專家,讓專家零距離幫你解決自己解決不了的問題。

六感教學(xué):安全感、親密感、需求感、能力感、成就感、規(guī)則感。
安全感+親密感+需求感=關(guān)系自信
能力感+成就感+規(guī)則感=能力自信

五維培育:讓孩子找到獨屬之道自如成長。
1.【建安全感】—培養(yǎng)你孩子的安全感,讓TA不再尋求關(guān)注,能安心專注地發(fā)展自我。
2.【懂你孩子】—發(fā)現(xiàn)你孩子獨特密碼,讓你真正了解孩子,擁有輕松帶娃的導(dǎo)航儀。
3.【揚長補短】—安排揚長補短的課程,讓你的孩子長大后,有一門極其熱愛的絕活。
4.【高效陪娃】—提供高效陪娃的工具,讓你回家打開手機,即可結(jié)合課堂高效陪娃。
5.【品質(zhì)玩伴】—構(gòu)建孩子品質(zhì)玩伴圈,讓TA體驗不同角色,學(xué)會與不同人群打交道。

文化特色:安啦寶貝是一個生態(tài)型發(fā)展平臺,你只需要找到優(yōu)勢特長,一切的變動,都是為了找到真我,循道,大愛;是一個全息型透明平臺,只要你有一點微弱的光,都有人會看到,絕不會被埋沒!

價值觀:嚴(yán)謹(jǐn)、信任、擁抱變化、勇于挑戰(zhàn)、樂于付出。

愿景:安啦寶貝是一個廣西最高端的教育機構(gòu),是帶著老師家長股東孩子一起成長的教育機構(gòu);是一個全國技術(shù)輸出的教育機構(gòu),員工的一技之長,可以走向全國。

使命:安啦寶貝要成為一個加速影響及改變國家、家庭教育體系的、推行普遍早教的教育機構(gòu)!

安啦寶貝秉持嬰童智則國智,嬰童強則國強,嬰童進步則國進步的理念,以普及、普惠早期教育為使命,讓每一個孩子都能享受到高品質(zhì)的早期教育,讓更多的家庭受益,讓早教老師成為人人向往的最幸福的職業(yè)!

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)安啦寶貝兒童安全感早教(會展城校區(qū)) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.管理班級微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)資料,讀書點評,回復(fù)家長信息等); 2.與老師,家長以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,溝通續(xù)費,并完成續(xù)費任務(wù); 3.進班助教,管理課堂紀(jì)律,協(xié)助上課老師教學(xué); 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查; 5.維護品牌口碑,挖掘老客戶推薦; 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任。 任職要求: 1.愛孩子,并關(guān)注他們的成長,大專及以上學(xué)歷,師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的溝通能力和多任務(wù)處理能力,有開放的心態(tài)及團隊合作意識; 3.有服務(wù)意識有良好的情緒管理能力; 4.關(guān)注細節(jié),做事有規(guī)劃; 福利待遇: 有競爭力的薪資,極具誘惑力的獎金; 五險 (養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 完善的假期組合(法定假期、滿一年后帶薪年假); 豐富的員工活動(年度旅游、定期團建、慶功活動等); 專業(yè)的帶薪培訓(xùn)、良好的晉升發(fā)展; 員工子女就讀優(yōu)惠福利。 薪資構(gòu)成:底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假(6000-8000)
12小時前
手語舞老師
5000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
南寧市新媒之家文化傳媒有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé)?: 設(shè)計手語舞課程,制定符合公司需求的教學(xué)方案?。 教授手語動作與舞蹈編排,培訓(xùn)內(nèi)部人員表現(xiàn)力與協(xié)調(diào)性?。 負(fù)責(zé)節(jié)目策劃與排練?。 任職要求?: 精通中國手語,具備舞蹈功底,能融合手語與舞蹈?。 相關(guān)專業(yè)背景或教學(xué)經(jīng)驗,持手語 / 舞蹈教師資格證優(yōu)先?。 有耐心、愛心,善于溝通。 具備團隊合作精神與創(chuàng)新意識。 薪資福利: 1. 薪資結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)工資+全勤獎+績效獎金,綜合薪資高于行業(yè)平均水平,5000--8000+。 2. 福利保障:繳納五險,法定節(jié)假日、節(jié)日福利(如生日禮、節(jié)日禮品)及定期團建活動。 3. 工作環(huán)境:舒適的辦公場地及配套設(shè)施,團隊氛圍輕松活躍。
12小時前
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1.接待上門咨詢的學(xué)生家長,運用銷售技巧達成銷售單 2.完成每月的銷售指標(biāo)及電話邀約指標(biāo)(客戶資源由學(xué)校提供) 3.進行售后服務(wù),提高家長滿意度 4.定期回訪已報名新生 招聘標(biāo)準(zhǔn): 1)熱衷于銷售工作,不限專業(yè) 2)形象氣質(zhì)佳,舉止能代表EF的形象 3)本科以上學(xué)歷,喜歡英語并愿意學(xué)習(xí)提升 4)年齡22-38歲 5)溝通表達能力強 待遇:底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假 (6000-8000元/月)。國際化的工作場所,和諧高效的工作氛圍。歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們,無銷售經(jīng)驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓(xùn)。
12小時前
英文老師
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-昊然風(fēng)景
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)葡萄籽英語戲劇2.5到12歲為主的少兒英語啟蒙課程,與學(xué)生按照標(biāo)準(zhǔn)教案進行口語互動教學(xué),認(rèn)真?zhèn)湔n確保高品質(zhì)完成授課; 2.定期與家長聯(lián)系溝通孩子的課堂表現(xiàn)和進步,跟進班級群會員打卡并根據(jù)孩子的問題向家長提出指導(dǎo)意見; 3.配合中心完成各類英語主題活動; 任職要求: 1.英語發(fā)音較為標(biāo)準(zhǔn); 2.一定的口語能力,較為流暢; 3.喜歡孩子、熱愛教育行業(yè); 4.本科及其以上的學(xué)歷; 5.有滿足以下條件的人選優(yōu)先錄取: ○ 英語專業(yè)畢業(yè)且TEM8級優(yōu)先; ○ 雅思成績6.5分以上,托福80份以上者優(yōu)先; ○ 有1年以上幼兒教育經(jīng)驗者優(yōu)先; ○ 有海外居留或者留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先; ○ 有幼師、學(xué)前教育、心理學(xué)專業(yè)等背景者優(yōu)先。 愿與中心共同發(fā)展,開拓少兒英語教學(xué)事業(yè) 提供有競爭力的薪資 不忘初心,讓孩子打下堅實的英語基礎(chǔ) 采用“動靜結(jié)合+區(qū)域切換”的方式,保持良好的課堂節(jié)奏感,以延長兒童專注時間。教師通過身體語言和教學(xué)圖卡,以及輔助道具,以自然非表演的方式,為學(xué)生營造體驗式的英語環(huán)境。
12小時前
韋老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)中職學(xué)生機電制造與維修、設(shè)備安裝與維護、電子應(yīng)用技術(shù)等專業(yè)的帶班及授課。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,電子應(yīng)用技術(shù)、電氣工程、機電一體等專業(yè)。 2.綜合薪資:4000-6000。 工作地點: 百色市右江區(qū)
12小時前
麥老師
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
工作職責(zé): ① 擔(dān)任高中日語課程教師,備課、上課、批改作業(yè)、組織活動、在課余時間對學(xué)生進行日語課外輔導(dǎo)、網(wǎng)課,兼任日語班級的班主任(動員學(xué)生); ②參與日語教學(xué)研究工作,參與招生宣講工作和上試聽課; ③代表甲方與所派駐學(xué)校接洽溝通、銜接教學(xué)事務(wù)工作,比如遇到調(diào)課、考試、休假、補課等情況,自行與校方教務(wù)人員對接協(xié)商處理并報備公司負(fù)責(zé)人;按照學(xué)校公司要求坐班;完成領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。 工作地點:湖北、湖南、四川、江西、山西、江蘇、廣東、河南、廣西、貴州、云南、甘肅、陜西、安徽、福建等各高中校內(nèi)。 任職要求: 1.日語N1水平(專業(yè)扎實,口語流利,條件可放寬至N2水平); 2.服從公司調(diào)配,吃苦耐勞,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.面試合格后有免費專業(yè)授課技能培訓(xùn); 4.有日語教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 1.月薪6K-9K; 2.繳納五險; 3.免費提供住宿; 4.不定期組織全體員工的旅游休假活動; 5.公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,及相關(guān)培訓(xùn)課程。 6.帶薪年假、獎金、節(jié)日福利。
12小時前
王維松
南寧-青秀區(qū)
廣西蒂潔生物科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、配合市場部的工作人員,完成新店培訓(xùn)及店家第一次項目體驗的工作; 2、合作店啟動前的籌備,宣傳及下店扶持工作; 3、做好新店的新客接待及療程開發(fā)、老店的續(xù)單; 4、做好每一個客戶的年度療程養(yǎng)護方案的規(guī)劃和實施; 5、做好顧客服務(wù)體系的落地,提升客戶滿意度和效果的反饋跟進; 6、配合財務(wù)完成店家回款填寫,與店家、財務(wù)核對業(yè)績并跟進回款進度; 7、配合技術(shù)老師完成物料、儀器、營銷工具到店家的進場出場工作; 8、招商會、培訓(xùn)會的會務(wù)工作和邀約工作; 9、主要負(fù)責(zé)生殖健康咨詢銷售。 崗位要求: 1、中專(含))以上學(xué)歷; 2、護士、醫(yī)生、產(chǎn)后康復(fù)、美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、看好生殖健康發(fā)展、有干勁、有態(tài)度、有賺錢欲望的從業(yè)和創(chuàng)業(yè)人員; 4、公司提供專業(yè)的模壓培訓(xùn),脫胎換骨的改變。 5、適應(yīng)不定期廣西區(qū)內(nèi)出差,持C證,有小車者優(yōu)先。 薪資福利: 1、保底工資3500,提成,綜合收入:8000-20000,能力強者,上不上封頂; 2、免費技能及營銷培訓(xùn),半年一次競崗,晉升快; 3、晉升渠道:私密營銷老師--市場運營總監(jiān)--總經(jīng)理--副總裁
12小時前
梁經(jīng)理
授課老師
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
廣西至三美管理咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1.英語,數(shù)學(xué),語文,經(jīng)濟,法律,心理學(xué),管理,教育學(xué)等課程授課老師 2.與學(xué)員互動,及時解答學(xué)員問題; 3.協(xié)助課程開發(fā)、協(xié)助編制教輔。 任職資格: 1.持有高中中職以上講師資格證,職業(yè)資格證書; 2.熟練使用ppt、word等辦公軟件; 3.2年以上授課經(jīng)驗優(yōu)先; 4.語言表達流利,有較強的課堂控場能力; 5.做事嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,能接受挑戰(zhàn),熱愛本職工作,配合能力強,有較強的團隊合作意識。
12小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)
1.學(xué)歷要求本科或以上,師范類專業(yè)優(yōu)先,碩士研究生優(yōu)先。 2.有至少兩年以上高中或者中職教學(xué)授課經(jīng)驗,做過或者參與過課題優(yōu)先。 3.有教研任務(wù)要求,需具備一定的整理題庫及出題能力,熟練電腦操作和線上辦公。 4.管理能力和協(xié)調(diào)能力強,熟悉教育教學(xué)觀念和教學(xué)方法。 5.需聽課評課練課,要具備一定程度的指導(dǎo)教學(xué)能力。 薪資:5000-6000。 工作時間:行政班,加班少,偶爾需出差。 上班地點:百色市。
12小時前
麥老師
托班老師
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-昊然風(fēng)景
任職要求: 1、年齡:40歲以下; 2、大專及以上學(xué)歷,學(xué)前教育、幼兒教育等教育相關(guān)專業(yè); 3、具有3年以上早教、幼教、幼兒園相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4、熟悉兒童身心發(fā)育規(guī)律,了解兒童心理學(xué),有耐心、愛心,親和力強,品行端正; 5、具有較強模仿能力與表現(xiàn)力,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有較強的溝通能力; 6、熱愛幼教事業(yè),高度認(rèn)同早教科學(xué)性,工作積極主動、責(zé)任感強,服從工作安排; 7、有幼兒、老人/兒童護理等工作經(jīng)驗,有教師資格證、保育師證、育嬰師證等資格證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)幫助中心2-4歲幼兒一日生活起居,注重幼兒的個人衛(wèi)生,培養(yǎng)幼兒的良好衛(wèi)生習(xí)慣,逐步提高幼兒基本的生活自理能力; 1、負(fù)責(zé)照顧好小孩的飲食起居等事項; 3、每天做好室內(nèi)清潔工作,為幼兒創(chuàng)設(shè)一個整齊干凈的生活環(huán)境; 4、按規(guī)章制度做好消毒工作; 5、配合主班教師做好教育活動輔助工作; 6、負(fù)責(zé)班級餐食安排,組織并指導(dǎo)幼兒文明就餐,對挑食、偏食的幼兒給予更細微的照顧,引導(dǎo)幼兒改正不良的進餐習(xí)慣; 7、全面了解每一個幼兒,及時記錄幼兒表現(xiàn)及各類情況; 8、結(jié)束與家長做好幼兒日常反饋及跟進工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 在這里,您可以享受到: 1、員工子女可享受內(nèi)部員工福利價上早教; 2、我們提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬和福利待遇,提供月度績效資金等豐富的激勵政策與福利; 4、嚴(yán)苛、科學(xué)的日本倍樂生本部(巧虎母公司)系統(tǒng)培訓(xùn)、中心內(nèi)部在崗培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練,快速提升你的綜合能力和專業(yè)技能。
12小時前
韋老師
廣西南寧安啦寶貝教育投資有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧安啦寶貝教育投資有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 包裝/投資/教育
成立時間 6年(2019年5月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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