財務(wù)文員

負(fù)責(zé)代賬客戶長期維護(hù)，與客戶建立良好的溝通關(guān)系，增強(qiáng)客戶體驗(yàn)感，收取客戶續(xù)費(fèi)，挖掘客戶潛在需求，促成新業(yè)務(wù)，對客戶續(xù)費(fèi)率、增值業(yè)務(wù)開發(fā)業(yè)績負(fù)責(zé)。 一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行新進(jìn)企業(yè)對接工作，負(fù)責(zé)切戶客戶的舊賬交接工作 ，確保資料交接的完整性； 2、解答客戶日常財稅問題、做好客戶服務(wù)。聯(lián)系客戶收集賬務(wù)處理資料； 3、完成客戶所需的開票任務(wù)，并做好月度統(tǒng)計工作 ，提醒客戶開票限額； 4、完成到期客戶的續(xù)費(fèi)及轉(zhuǎn)介紹工作； 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。 二、崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上財會工作經(jīng)歷，持會計初級職稱優(yōu)先，有一定的會計專業(yè)基礎(chǔ)知識 , 有代賬行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、客戶服務(wù)意識強(qiáng) 、 良好的溝通及應(yīng)變能力、具備一定組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力 ; 3、善于與人交流，抗壓能力強(qiáng)， 能夠獨(dú)立開展工作； 4、能夠熟練使用office等辦公軟件。

1.協(xié)助公司招聘、工資、福利、審核和記錄。 2.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 3.工作主要工作報表、WPS文檔操作、工作內(nèi)容較為簡單!

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶（客戶都是企業(yè)）會員服務(wù)（高企+研發(fā)費(fèi)用歸集+加計扣除）及企業(yè)財稅指導(dǎo)（指導(dǎo)企業(yè)如何規(guī)范賬務(wù)、研發(fā)費(fèi)用歸集、加計扣除）。 2.負(fù)責(zé)企業(yè)財稅業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)本公司業(yè)務(wù)員對會員服務(wù)產(chǎn)品的專業(yè)知識。 4.負(fù)責(zé)公司財稅模塊新產(chǎn)品研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新。 【崗位要求】 1.26-38歲，財會類專業(yè)，本科以上學(xué)歷，會計中級或以上職稱。 2.至少帶過3-5人財務(wù)團(tuán)隊。 3.三年以上財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，必須帶過3-5人專業(yè)財務(wù)團(tuán)隊的能力（如：對下屬人員培訓(xùn)、激勵制度編寫、財稅制度規(guī)范）。 4.溝通談判能力強(qiáng)，對業(yè)務(wù)員或客戶培訓(xùn)專業(yè)知識時不會怯場。 5.創(chuàng)新思維及能力強(qiáng)，有財稅產(chǎn)品研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)先考慮。 6.工作經(jīng)驗(yàn)較少，但喜歡專研和創(chuàng)新，有創(chuàng)新想法的也可以考慮。 【崗位待遇】 8000元-10000元/月 【相關(guān)福利】 周末雙休+五險+年終獎+孝道獎+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+其他國家法定節(jié)日假 工作地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣研e谷大健康產(chǎn)業(yè)園10樓全層 工作時間：8:30-12:00 13:30-17:30

一、崗位要求： 1.會計或稅務(wù)，第一學(xué)歷全日制本科以上； 2.有會計中級證書優(yōu)先考慮； 3.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4.性格開朗，思維敏捷，獨(dú)立思考、應(yīng)變能力強(qiáng)； 5.熱愛集體、熱愛工作、熱愛生活 二、崗位職責(zé)： 1 、準(zhǔn)確無誤收集納稅申報資料，獨(dú)立綜合申報納稅（包括企業(yè)所得稅的匯算及申報、工商年檢、各種資質(zhì)年檢預(yù)報到期辦理等）； 2、客戶日常財稅咨詢回復(fù)； 3、熟悉報表分析、社保機(jī)制，各種補(bǔ)貼優(yōu)惠政策； 4、熟悉且獨(dú)立編制財務(wù)報表 5、新增業(yè)務(wù)、收款的日常工作。 三、基本待遇 1、綜合薪資6000+，購買社保 2、上班時間：8:30-12:00,14:00-18:00，周末雙休，享國家法定節(jié)假日 3、每天下午水果點(diǎn)心，節(jié)日福利，不定時團(tuán)建、旅游 4、上班地址：江南區(qū)寶利建材市場 備注：此崗位由公司直招，不收取任何費(fèi)用，面試分為初試（需筆試）和復(fù)試，一經(jīng)面試通過可立即安排入職。

應(yīng)聘要求： 1、房地產(chǎn)、建材批發(fā)零售、酒店旅游、建筑等行業(yè)5年以上財稅工作經(jīng)驗(yàn)； 2、中級會計及以上職稱； 2、熟悉相關(guān)行業(yè)稅收政策； 3、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)； 4、具備良好的服務(wù)意識和語言表達(dá)溝通能力； 崗位職責(zé)： 1、及時、準(zhǔn)確解答項目企業(yè)的財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)問題； 2、對項目企業(yè)的財務(wù)體系進(jìn)行調(diào)研； 3、結(jié)合國家、地方財稅政策，對項目企業(yè)的財務(wù)體系及財務(wù)工作提出合理、專業(yè)化建議，并指導(dǎo)實(shí)施。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)破產(chǎn)案件的財產(chǎn)調(diào)查、財稅分析和評估工作; 2. 制定和執(zhí)行破產(chǎn)案件的財稅管理策略和財產(chǎn)分配方案； 3. 協(xié)調(diào)與破產(chǎn)案件相關(guān)的稅務(wù)籌劃、審計和財務(wù)報告工作； 4. 與債權(quán)人、債務(wù)人及其他相關(guān)方溝通，確保財稅信息的準(zhǔn)確性和透明度; 5. 監(jiān)督破產(chǎn)財產(chǎn)的管理和處置，確保符合法律規(guī)定和最佳實(shí)踐； 6. 指導(dǎo)團(tuán)隊成員，提升團(tuán)隊整體的財稅管理水平。 崗位要求： 1、發(fā)自內(nèi)心熱愛破產(chǎn)紓困事業(yè)，認(rèn)同公司“正直善良長期主義”的價值觀; 2、以管理人財稅團(tuán)隊角色參與破產(chǎn)案件不低于5個，獨(dú)立負(fù)責(zé)終結(jié)階段財稅工作1個以上且管理人報酬200萬以上，參與房地產(chǎn)破產(chǎn)案件1個以上，參與重整案件1個以上，參與經(jīng)辦的單個案件管理人報酬500萬以上的至少一個，且自己在項目中擔(dān)任前幾位的核心角色。具備一個完整破產(chǎn)案件全過程財稅調(diào)查、資產(chǎn)評估、資產(chǎn)盤活經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、作為大債權(quán)人或投資人財稅顧問身份參與破產(chǎn)案件2個以上; 4、年齡不限，本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、稅務(wù)、金融、法律相關(guān)專業(yè)，具備稅務(wù)師資格或中國注冊會計師資格優(yōu)先考慮； 5、多元化大型集團(tuán)公司經(jīng)營財稅、資產(chǎn)處置、資本運(yùn)作(投融資股權(quán)合作)3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、熟悉破產(chǎn)法及相關(guān)財稅法規(guī)； 7、具備出色的分析、溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜，具備良好的問題解決能力； 8、有較強(qiáng)的責(zé)任心和自我驅(qū)動力，能夠獨(dú)立完成任務(wù)。 工作地點(diǎn)：廣西 薪資標(biāo)準(zhǔn)：按照公司新制度，結(jié)構(gòu)化年薪20-50萬，多管案件收入更高 職業(yè)規(guī)劃：根據(jù)業(yè)績可從財稅總監(jiān)到項目總經(jīng)理到平臺合伙人

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時間工作計劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報、季報、年報）納稅申報進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會計做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表，維護(hù)及完善客戶庫信息，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險戶的判定禁簽及清退，處理疑難戶及風(fēng)險戶問題； 5、負(fù)責(zé)會計團(tuán)隊管理及人員培訓(xùn)，制定及實(shí)施人員培訓(xùn)方案，并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績目標(biāo)，并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤等。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，3年以上主辦會計工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，有良好財會理論知識，同時具備良好的客戶服務(wù)能力、營銷意識； 3、有財稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時間工作計劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報、季報、年報）納稅申報進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會計做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表，維護(hù)及完善客戶庫信息，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險戶的判定禁簽及清退，處理疑難戶及風(fēng)險戶問題； 5、制定培訓(xùn)計劃、實(shí)施培訓(xùn)方案，培養(yǎng)會計團(tuán)隊的客戶服務(wù)、營銷能力，并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績目標(biāo)，并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤等。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，3年以上主辦會計工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，有良好財會理論知識，同時具備良好的客戶服務(wù)能力、營銷意識； 3、有財稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成部門目標(biāo)；2、有一定的意愿在財務(wù)咨詢方面工作；3、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶的開發(fā)和談判簽約工作；4、維護(hù)好與客戶的關(guān)系，有較好的服務(wù)意識；5、公司提供客戶資源，提供專業(yè)知識培訓(xùn)，提供財稅相關(guān)的知識培訓(xùn)。福利待遇：1.底薪1500-3000階梯制+高額提成（8-22%）+帶薪年假+五險+豐富團(tuán)建；2.舒適的辦公環(huán)境+休息室+零食區(qū)+茶水間；3.為員工繳納各類政府規(guī)定的社會保險；4.工作時間：9：00-12：00；13：30-18：00，按國家法定節(jié)假日休假；5.員工可享受生日、節(jié)日及各種福利。培訓(xùn)體系:1.強(qiáng)大的帶薪崗前培訓(xùn)，小白？沒關(guān)系，帶你成為財稅大咖；2.資深的內(nèi)部培訓(xùn)講師；3.公司重視員工的培養(yǎng)及提升，不定期外聘專業(yè)講師進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。4.公司正在全力擴(kuò)張中，晉升機(jī)會比你想象的更多！還有夢想么 ？如果你敢想，敢干，敢擔(dān)當(dāng) 我們在等你

職位要求：有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備團(tuán)隊合作精神，有責(zé)任心與上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力與執(zhí)行能力強(qiáng)。善溝通，思維靈活，主觀服務(wù)意識強(qiáng)。 工作內(nèi)容：主要是維護(hù)公司已合作客戶，電話進(jìn)行回復(fù)。沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)是電話銷售做起 上班時間9-12 14-18周末雙休， 薪資：底薪加提成的模式具體需要到公司詳談。 待遇：買五險，入職滿全年有年假，和年終獎勵。 法定節(jié)假日正常放假，不定時有員工團(tuán)建和員工生日.