職位描述

一、崗位要求：

（一）嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，建立完整的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理體系；

（二）制定公司的財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理報(bào)告；

（三）建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；

（四）對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范；

（五）建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作；

（六）負(fù)責(zé)稅收籌劃與監(jiān)管工作，控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)調(diào)與稅局、財(cái)政局、銀行、事務(wù)所等溝通工作；

（七）審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問題并提供管理當(dāng)局決策參考；

（八）確保公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)；組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序，包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作；

（九）完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)工作。

二、任職資格：

（一）具有履行職責(zé)所需要的政治理論素養(yǎng)，理想信念堅(jiān)定，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策;

（二）有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能勝任職位所需的相關(guān)業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力;

（三）年齡在45歲以下，身體健康；

（四）本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱；

（五）有5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

（六）黨員優(yōu)先，有大中型生產(chǎn)型企業(yè)及國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

（七）考核優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

公司簡(jiǎn)介

2016年12月12日，廣西自治區(qū)級(jí)糧油科研機(jī)構(gòu)--廣西壯族自治區(qū)糧油科學(xué)研究所整體劃入國(guó)宏集團(tuán)，2018年6月15日，成功進(jìn)行公司制改制，更名為廣西糧油科學(xué)研究所有限公司(簡(jiǎn)稱糧科所公司)。2021年以來(lái)，糧科所公司憑借產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品科技含量先后榮獲自治區(qū)高新技術(shù)企業(yè)、南寧市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)、南寧市專精特新中小企業(yè)、南寧市企業(yè)技術(shù)中心、廣西放心糧油生產(chǎn)企業(yè)等稱號(hào)。2023年通過自治區(qū)創(chuàng)新型中小企業(yè)認(rèn)定，榮獲自治區(qū)級(jí)企業(yè)技術(shù)中心認(rèn)定；也是“廣西糧油食品產(chǎn)業(yè)加工技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”的理事長(zhǎng)單位，“中國(guó)—東盟農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新聯(lián)盟”成員單位。
    糧科所公司擁有糧食儲(chǔ)藏及糧油農(nóng)產(chǎn)品加工方面的專業(yè)技術(shù)人員，積極參與科技部、財(cái)政部、國(guó)家糧食局和自治區(qū)科技廳的科學(xué)計(jì)劃項(xiàng)目，歷年來(lái)共參與國(guó)家科技攻關(guān)項(xiàng)目2項(xiàng)、國(guó)家科技支撐計(jì)劃項(xiàng)目2項(xiàng)、國(guó)家科技星火計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)、廣西科技攻關(guān)項(xiàng)目60多項(xiàng)，取得了多項(xiàng)科技成果和專利，為糧食相關(guān)企業(yè)和社會(huì)各界開展技術(shù)攻關(guān)，提供技術(shù)咨詢和技術(shù)服務(wù)，推進(jìn)糧油食品科技成果產(chǎn)業(yè)化。
    糧科所公司始終堅(jiān)持“民以食為天，食以安為先，良心是大頭”的經(jīng)營(yíng)理念，以科技創(chuàng)新為動(dòng)力，以倡導(dǎo)綠色健康為己任，積極打造集糧油種植、食品加工生產(chǎn)、物流倉(cāng)儲(chǔ)銷售于一體的生態(tài)糧油食品全產(chǎn)業(yè)鏈集群。自研的“良大頭”花生油、加工的“暹粒”柬埔寨香米品牌成為區(qū)內(nèi)知名糧油品牌，并連續(xù)8年獲得中國(guó)－東盟博覽會(huì)指定農(nóng)產(chǎn)品和食用油稱號(hào)，2020年，“良大頭”花生油被評(píng)為“中國(guó)好糧油”；2023年，“良大頭”花生油入選十大新銳花生油品牌。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位

南寧-上林縣
崗位職責(zé): 1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則; 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求,對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào); 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出; 7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問題; 8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料。 任職資格: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、財(cái)經(jīng)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融知識(shí),熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程,熟悉財(cái)務(wù)軟件的使用。 4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力。 5、成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng),忠于職業(yè)操守。 6、具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。 7、有會(huì)計(jì)師職稱、有相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-10-16
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，男女不限； 2、2-3年以上一般納稅人會(huì)計(jì)工作，有報(bào)稅經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、負(fù)責(zé)各類的報(bào)表的整理上報(bào)； 4、做事細(xì)心，有耐心，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 工作地點(diǎn)：柳州市柳北區(qū)鷓鴣江路柳州市鷓鴣江路15號(hào)8棟 工作時(shí)間：周一至周五正常上班時(shí)間:08：30-17：30
2025-10-16
奚主管
南寧-江南區(qū)
一、招聘背景 北部灣財(cái)稅集團(tuán)，深耕廣西財(cái)稅行業(yè)超20年，立足廣西，業(yè)務(wù)輻射全國(guó)。集團(tuán)旗下13家品牌子公司，已合資上市，是行業(yè)馳名商標(biāo)與領(lǐng)軍品牌，于江南萬(wàn)達(dá)擁有整層高端寫字樓，見證著集團(tuán)的雄厚實(shí)力與行業(yè)地位。秉持“創(chuàng)新、協(xié)作、共贏”文化，為員工搭建廣闊晉升平臺(tái)，提供優(yōu)厚薪資福利，含高額提成、獎(jiǎng)金分紅、購(gòu)車旅游基金等。重視人才培養(yǎng)，給予定制職業(yè)規(guī)劃、一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)及豐富培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。現(xiàn)集團(tuán)全力推進(jìn)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)及人員升級(jí)戰(zhàn)略，立志打造頂尖財(cái)稅企業(yè)，面向社會(huì)廣納英才，期待您的加入！ 二、崗位職責(zé) （一）業(yè)務(wù)洽談板塊 1.負(fù)責(zé)拓展企業(yè)客戶，挖掘潛在財(cái)稅服務(wù)需求，主動(dòng)對(duì)接客戶并開展商務(wù)洽談，清晰傳遞公司服務(wù)價(jià)值與優(yōu)勢(shì)； 2.跟進(jìn)客戶需求溝通全流程，精準(zhǔn)理解客戶業(yè)務(wù)場(chǎng)景與財(cái)稅痛點(diǎn)，結(jié)合公司服務(wù)體系制定個(gè)性化解決方案； 3.負(fù)責(zé)商務(wù)合同談判與簽訂，把控合作風(fēng)險(xiǎn)，確保合作條款合規(guī)且滿足雙方需求，推動(dòng)合作落地； 4.維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期回訪客戶，了解服務(wù)滿意度，挖掘客戶后續(xù)增值服務(wù)需求，提升客戶復(fù)購(gòu)與轉(zhuǎn)介紹率。 （二）項(xiàng)目交付板塊 1.業(yè)務(wù)流程梳理：深入調(diào)研客戶現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程與財(cái)務(wù)運(yùn)作模式，識(shí)別流程中的冗余、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，協(xié)助客戶優(yōu)化業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)銜接流程，提升運(yùn)營(yíng)效率； 2.財(cái)務(wù)體系搭建：根據(jù)客戶行業(yè)特性、規(guī)模及發(fā)展階段，為客戶設(shè)計(jì)適配的財(cái)務(wù)管理制度（如核算制度、內(nèi)控流程、財(cái)務(wù)審批流程等），指導(dǎo)客戶搭建規(guī)范的財(cái)務(wù)體系； 3.財(cái)務(wù)分析匯報(bào)：定期收集客戶財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，開展多維度財(cái)務(wù)分析（如盈利能力、償債能力、運(yùn)營(yíng)能力分析等），形成專業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為客戶經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持； 4.人員指導(dǎo)賦能：指導(dǎo)客戶財(cái)務(wù)相關(guān)人員完成數(shù)據(jù)收集、整理與核算工作，包括制定數(shù)據(jù)收集標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范核算方法，解決核算過程中的實(shí)操問題，提升客戶團(tuán)隊(duì)財(cái)務(wù)專業(yè)能力； 5.項(xiàng)目質(zhì)量把控：負(fù)責(zé)財(cái)稅服務(wù)項(xiàng)目的全流程交付管理，制定項(xiàng)目計(jì)劃，把控項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目執(zhí)行中的問題，確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)交付。 三、任職要求 1.學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）、稅務(wù)師等證書者優(yōu)先； 2.工作經(jīng)驗(yàn)：3-5 年以上財(cái)稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備財(cái)稅業(yè)務(wù)洽談（客戶開發(fā)、商務(wù)談判）與項(xiàng)目交付（流程梳理、體系搭建、財(cái)務(wù)分析）復(fù)合經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.專業(yè)能力：熟悉國(guó)家財(cái)稅政策法規(guī)，掌握企業(yè)財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)體系搭建、財(cái)務(wù)分析方法，能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)告編制；了解不同行業(yè)業(yè)務(wù)特性，可針對(duì)性設(shè)計(jì)財(cái)稅解決方案； 4.綜合能力：具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)與商務(wù)談判能力，能精準(zhǔn)把握客戶需求；具備較強(qiáng)的邏輯分析能力與問題解決能力，可高效推進(jìn)項(xiàng)目交付；具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能指導(dǎo)他人完成工作，抗壓能力強(qiáng)，可適應(yīng)項(xiàng)目型工作節(jié)奏； 5.職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備良好的職業(yè)操守與服務(wù)意識(shí)，對(duì)財(cái)稅行業(yè)有熱情，愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新政策與專業(yè)知識(shí)。 四、福利待遇 1.薪酬福利：[補(bǔ)充具體薪資范圍，示例：8k-15k / 月] + 高額績(jī)效獎(jiǎng)金（項(xiàng)目提成 + 業(yè)務(wù)提成）+ 年終獎(jiǎng)金，五險(xiǎn)一金齊全； 2.成長(zhǎng)發(fā)展：定期組織財(cái)稅政策培訓(xùn)、專業(yè)技能提升課程，提供清晰的職業(yè)晉升路徑（如業(yè)務(wù)專家方向、管理方向）； 3.其他福利：帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利（春節(jié) / 中秋等）、定期團(tuán)建、員工體檢、下午茶等。
2025-10-15
南寧-興寧區(qū)
1.負(fù)責(zé)審核各類付款單據(jù)； 2.負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用類憑證； 3.按時(shí)完成并上報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表； 4.負(fù)責(zé)其他應(yīng)收款、應(yīng)付款、預(yù)付款等往來(lái)的對(duì)賬及管理； 5.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)預(yù)算日常管理工作； 6.負(fù)責(zé)公司費(fèi)用支出類合同臺(tái)賬登記、歸檔； 7.定期盤點(diǎn)公司原材料并編寫盤點(diǎn)報(bào)告 。 任職要求： 1.本科學(xué)歷以上，商業(yè)地產(chǎn)財(cái)務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn)； 2.性格外向，反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有一定的親和力； 3.具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4.自信樂觀，積極進(jìn)取，富有團(tuán)隊(duì)精神；
2025-10-15
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)公司的財(cái)務(wù)工作，制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序； 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的管理，建立健全財(cái)務(wù)制度，并組織加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)； 3、綜合分析公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，對(duì)影響財(cái)務(wù)狀況的問題進(jìn)行調(diào)研，提出改進(jìn)的措施和建議，為公司決策提供財(cái)務(wù)支持 4、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的收取、審核、錄入系統(tǒng)等工作。 5、每天做公司利潤(rùn)日?qǐng)?bào)表，日清月結(jié)； 6、負(fù)責(zé)工資提成的核算; 7、負(fù)責(zé)與合作公司財(cái)務(wù)對(duì)接對(duì)賬的工作； 8、更換財(cái)務(wù)系統(tǒng)、重新建賬 9、每月盤點(diǎn) 任職資格： 1、會(huì)計(jì)從業(yè)資格,大專以上學(xué)歷,會(huì)建賬； 2、對(duì)Excel表格熟悉，對(duì)ERP系統(tǒng)、金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)熟練操作者； 3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者； 4、活潑開朗，認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，熱情付出，有良好的職業(yè)操守； 5、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 6、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟知了解先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式； 7、有電商經(jīng)驗(yàn)、全盤帳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8、要會(huì)用聚水潭軟件。 工作時(shí)間： 8：49-17：49 中午一小時(shí)休息時(shí)間 節(jié)假日休息放假，不加班！工作穩(wěn)定，有責(zé)底薪+無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)分潤(rùn)+工齡獎(jiǎng)+社保+獎(jiǎng)金+福利+各種補(bǔ)貼 薪酬待遇主要參考以下條件 1.是否會(huì)建賬？ 2.是否會(huì)做全盤賬？ 3.是否對(duì)Excel表格熟悉？ 4.是否熟悉ERP（聚水潭）系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)？ 5.是否會(huì)做財(cái)務(wù)分析？ 6.是否會(huì)制定財(cái)務(wù)制度和薪酬制度？ 7.是否有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)? 8.是否有電商公司工作經(jīng)驗(yàn)？
2025-10-14
李炎群
南寧-青秀區(qū)
廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
主要崗位職責(zé)： 1、完善各分公司財(cái)務(wù)制度及流程，針對(duì)財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的常見問題，制定有效的解決方案，并監(jiān)督執(zhí)行，確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化； 2、監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 3、全面負(fù)責(zé)各分公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核工作，確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況，實(shí)時(shí)監(jiān)控公司資金流動(dòng)，督促出納人員做到日清月結(jié)，確保資金安全； 5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，核對(duì)個(gè)人借支款項(xiàng)，審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)，確保公司資產(chǎn)安全； 6、充分運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，對(duì)分公司財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行客觀、真實(shí)的分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù)； 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 基本任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，裝飾、建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和稅收政策，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)； 4、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，抗壓能力強(qiáng)。 薪資福利： 1. 薪資范圍：5-7k； 2. 月休5天+法定節(jié)假日 3. 其他特色帶薪假：兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 4. 公司特色福利：業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修、購(gòu)車資助等。
2025-10-14
陳女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)核算管理，審查原始單據(jù)，整理會(huì)計(jì)憑證，編制記賬憑證，對(duì)公司總賬、明細(xì)賬等相關(guān)財(cái)務(wù)進(jìn)行全面核算工作； 2、負(fù)責(zé)公司每月各種稅務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)核查等工作； 3、負(fù)責(zé)公司整體資產(chǎn)管理工作，包括資產(chǎn)清查、調(diào)撥、盤點(diǎn)、流動(dòng)資金、成本核算、負(fù)債賬款管理管理制度的制定、實(shí)施及督察工作，確保公司資產(chǎn)的完整性； 4、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅總體規(guī)劃，組織制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算，監(jiān)督計(jì)劃； 5、負(fù)責(zé)定期對(duì)賬，發(fā)現(xiàn)差異查明原因，處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的財(cái)務(wù)調(diào)整事宜； 6、負(fù)責(zé)公司各類財(cái)務(wù)資料的歸檔工作，確保財(cái)務(wù)檔案完整有序； 7、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目明細(xì)臺(tái)賬管理，配合銷售回款、合同審核，出庫(kù)審批及應(yīng)收賬款統(tǒng)計(jì)等事務(wù)； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他臨時(shí)事項(xiàng)。 職位要求： 1、遵紀(jì)守法，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)； 2、26-40歲，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有3年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉教育行業(yè)會(huì)計(jì)，熟悉學(xué)校各項(xiàng)稅收； 4、具備執(zhí)行力強(qiáng)，保密性強(qiáng)的財(cái)務(wù)工作人員基本素質(zhì)； 5、親和力強(qiáng)，有一定的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力； 6、有財(cái)務(wù)統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇：5-8k,具體新資***：五險(xiǎn)一金，朝九晚六，周末雙休；法定節(jié)假日正常放假； 辦公地點(diǎn)在玉林市福綿區(qū)玉福路（玉林現(xiàn)代理工職業(yè)學(xué)校）；請(qǐng)看好辦公地址再投；
2025-10-14
唐冬冬
南寧-青秀區(qū)
職位描述 1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理、成本費(fèi)用管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、內(nèi)部控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益； 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)審核公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表； 3、針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中的問題，向上級(jí)財(cái)務(wù)部門提出意見和建議； 4、組織部門員工相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)工作，幫助財(cái)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。 任職要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，32歲以下為佳； 2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)； 3、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱和注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，賬務(wù)處理、分析及管理經(jīng)驗(yàn)； 4、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 5、工作主動(dòng)、學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng)，堅(jiān)持原則與底線，有高度的責(zé)任感和良好的道德素養(yǎng)，能承受一定的抗壓能力； 6、工作地：海南東方萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)。
2025-10-14
王志彬
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)工作； 2、建立和完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、流程體系，搭建財(cái)務(wù)內(nèi)控體系； 3、負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)籌劃管理，為企業(yè)提供并實(shí)施稅籌方案，合理合法降低企業(yè)稅負(fù)； 4、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理程序和決策，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求； 5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先； 2.三年以上制造業(yè)背景財(cái)務(wù)經(jīng)理、主管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3.45歲以下，做事穩(wěn)重、誠(chéng)懇； 4.較強(qiáng)的抗壓能力與責(zé)任心強(qiáng)； 5.熟練操作金蝶等各類財(cái)務(wù)軟件。 工作地點(diǎn)：巴馬縣燕洞鎮(zhèn)
2025-10-13
譚女士
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)
財(cái)務(wù)主管工作職責(zé) 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的編制和執(zhí)行。2、 負(fù)責(zé)公司預(yù)算、決算的編制和執(zhí)行。3、 負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核方案的制定和執(zhí)行。4、 負(fù)責(zé)公司成本控制、監(jiān)督與考核。5、 負(fù)責(zé)一般納稅人、小規(guī)模納稅人的納稅申報(bào)相關(guān)工作及報(bào)關(guān)工作。6、 負(fù)責(zé)發(fā)票領(lǐng)用、保管、開具、核銷等相關(guān)工作。7、 負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況，處理日常費(fèi)用報(bào)銷、業(yè)務(wù)性收支、業(yè)務(wù)往來(lái)對(duì)帳、記賬、憑證及會(huì)計(jì)賬簿編制、打印、裝訂與歸檔。8、 負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等會(huì)計(jì)報(bào)表、納稅申報(bào)表及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的撰寫和組織每月一次的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。10、及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)11、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)管理工作;12、編制公司的內(nèi)部月度報(bào)表，在每月5日前報(bào)送總經(jīng)理;13、編制、核算每月的工資發(fā)放表;14、協(xié)助總經(jīng)理完成其他工作。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)15、采購(gòu)付款申請(qǐng)，費(fèi)用報(bào)銷等相關(guān)收支的審核。16、獨(dú)立操作公司全盤賬務(wù)，指導(dǎo)會(huì)計(jì)完成公司日常會(huì)計(jì)工作。17、及時(shí)編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及管理分析報(bào)表，為公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和必要的財(cái)務(wù)分析。18、按要求和節(jié)點(diǎn)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)19、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、提供有效的數(shù)據(jù)分析，為公司重大決策分析及經(jīng)營(yíng)方針的制定提供依據(jù);20、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃等，及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)，合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求;21、組織公司成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作。
2025-10-13
楊志云

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  • 南寧力源糧油食品有限責(zé)任公司
    許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn)；食品銷售；家禽飼養(yǎng)；飼料生產(chǎn)；飼料添加劑生產(chǎn)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；糧食加工食品生產(chǎn)；煙草制品零售；餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；塑料制品制造；塑料制品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品初加工；新鮮水果批發(fā)；新鮮水果零售；新鮮蔬菜批發(fā)；新鮮蔬菜零售；鮮肉零售；鮮肉批發(fā)；鮮蛋零售；鮮蛋批發(fā)；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；日用百貨銷售；農(nóng)作物栽培服務(wù)；財(cái)務(wù)咨詢；住房租賃；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；會(huì)議及展覽服務(wù)；酒店管理；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；飼料添加劑銷售；飼料原料銷售；生物飼料研發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；日用家電零售；家用電器銷售；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；水產(chǎn)品批發(fā)；水產(chǎn)品零售；家居用品銷售；紙制品銷售；電子元器件零售；日用品銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；電子產(chǎn)品銷售；游藝用品及室內(nèi)游藝器材銷售；針紡織品銷售；辦公用品銷售；箱包銷售；鞋帽零售；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；智能車載設(shè)備銷售；個(gè)人衛(wèi)生用品銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；牲畜銷售（不含犬類）；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；通訊設(shè)備銷售；玩具銷售；皮革制品銷售；化妝品零售；文具用品零售；體育用品及器材零售；第一類醫(yī)療器械銷售；日用雜品銷售；美發(fā)飾品銷售；日用化學(xué)產(chǎn)品銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 廣西科學(xué)院應(yīng)用物理研究所有限公司
    一般項(xiàng)目：新材料技術(shù)研發(fā)；新能源原動(dòng)設(shè)備制造；電子元器件制造；軟件開發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；計(jì)算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造；電子專用設(shè)備制造；通信設(shè)備制造；智能儀器儀表制造；五金產(chǎn)品研發(fā)；五金產(chǎn)品制造；新型建筑材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；節(jié)能管理服務(wù)；合同能源管理；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；智能基礎(chǔ)制造裝備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；智能家庭消費(fèi)設(shè)備制造；機(jī)械設(shè)備銷售；智能機(jī)器人銷售；人工智能硬件銷售；智能基礎(chǔ)制造裝備銷售；智能儀器儀表銷售；農(nóng)林牧漁專用儀器儀表制造；農(nóng)業(yè)機(jī)械制造；農(nóng)業(yè)科學(xué)研究和試驗(yàn)發(fā)展；智能農(nóng)業(yè)管理；與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的技術(shù)、信息、設(shè)施建設(shè)運(yùn)營(yíng)等服務(wù)；科技中介服務(wù)；以自有資金從事投資活動(dòng)；工程管理服務(wù)；對(duì)外承包工程；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；電子專用設(shè)備銷售；金屬材料銷售；建筑材料銷售；金屬結(jié)構(gòu)銷售；建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售；建筑裝飾材料銷售；金屬制品銷售；塑料制品銷售；電線、電纜經(jīng)營(yíng)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 廣西熾櫚農(nóng)產(chǎn)品有限公司
    水產(chǎn)品、生鮮肉類、鮮蛋、新鮮蔬菜、新鮮水果、家禽家畜、日用百貨、食品(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn),憑有效許可證經(jīng)營(yíng))的批發(fā)兼零售;配送服務(wù)(除快遞)、餐飲服務(wù)(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn),憑有效許可證經(jīng)營(yíng));餐飲管理;對(duì)餐飲業(yè)的投資;房屋租賃;道路貨物運(yùn)輸(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn),憑有效許可證經(jīng)營(yíng))。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
  • 廣西宏淀糧油貿(mào)易有限公司
    一般項(xiàng)目：食品進(jìn)出口；食品添加劑銷售；非食用植物油銷售；非食用植物油加工；貨物進(jìn)出口；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；國(guó)內(nèi)集裝箱貨物運(yùn)輸代理；飼料原料銷售；飼料添加劑銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn)；食品銷售；糧食加工食品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
廣西糧油科學(xué)研究所有限公司招聘：公司標(biāo)志 logo
廣西糧油科學(xué)研究所有限公司
所在行業(yè) 糧油/研究所
成立時(shí)間 20年（2005年6月9日）
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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