職位描述
崗位職責(zé):
1、審核、整理會(huì)計(jì)原始單據(jù),負(fù)責(zé)各部門(mén)費(fèi)用報(bào)銷、統(tǒng)計(jì)、跟蹤管理工作;
3、編制會(huì)計(jì)憑證,登記會(huì)計(jì)賬簿,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。
4、負(fù)責(zé)出具公司財(cái)務(wù)報(bào)表,分析公司財(cái)務(wù)情況;
5、審核公司合同及庫(kù)存情況,建立明細(xì)賬;
6、做好固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬。
7、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算;
8、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;
9、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅種計(jì)算及各項(xiàng)納稅申報(bào)工作;
10、負(fù)責(zé)定期對(duì)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行裝訂、歸檔,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理類專業(yè);
2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);
3、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的職業(yè)操守;
4、5年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件。
上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-17:30(周末單雙休,法定節(jié)假日休)
薪 資:6000-7000+補(bǔ)貼
福利待遇:五險(xiǎn)一金,帶薪休假,中秋、生日、元旦等節(jié)日福利津貼、夏季高溫降暑福利品,團(tuán)建活動(dòng)等
公司簡(jiǎn)介
注冊(cè)資金伍佰萬(wàn)元人民幣,是一家主要從事銀行卡收單專業(yè)化外包服務(wù),技術(shù)服務(wù)和技術(shù)咨詢的外包服務(wù)機(jī)構(gòu),也是廣西首家獲得中國(guó)支付清算協(xié)會(huì)備案的收單外包服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前公司主要服務(wù)于通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司等大型第三方支付企業(yè),并與中國(guó)銀聯(lián)、興業(yè)銀行、華夏銀行、民生銀行、中信銀行、光大銀行、農(nóng)村信用合作聯(lián)社等多家銀行建立的長(zhǎng)期合作。公司成立五年多以來(lái)業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展,并對(duì)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí),向多元化方向發(fā)展,力求為企業(yè)和個(gè)人消費(fèi)者提供了多種多樣的綜合金融服務(wù)。一直以來(lái),始終堅(jiān)持“堅(jiān)守理想、永葆激情、艱苦奮斗、勇于擔(dān)當(dāng)”的創(chuàng)業(yè)情懷和企業(yè)精神,致力打造“廣西區(qū)外包服務(wù)機(jī)構(gòu)NO.1”,砥礪發(fā)展,追求卓越。
目前,已在廣西區(qū)設(shè)立辦事服務(wù)機(jī)構(gòu)5個(gè),服務(wù)站點(diǎn)覆蓋南寧,柳州,桂林,北海,防城,欽州等地市,為10余萬(wàn)商戶提供及時(shí)周到的售后服務(wù),使邕??萍伎焖俪砷L(zhǎng)為一家擁有“服務(wù)網(wǎng)絡(luò)較全”,“商戶規(guī)模超十萬(wàn)”的廣西區(qū)內(nèi)行業(yè)佼佼者。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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財(cái)務(wù)經(jīng)理(雙休五險(xiǎn)一金)10000-15000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)全盤(pán)管理工作,主持部門(mén)日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)計(jì)劃、管理制度的制定及實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)審核工作、做好財(cái)務(wù)管控; 4、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,根據(jù)經(jīng)驗(yàn)規(guī)劃制定資金使用計(jì)劃。 5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析,保障公司運(yùn)營(yíng)效益; 6、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理,定期進(jìn)行資產(chǎn)盤(pán)查和應(yīng)收款項(xiàng)的催收; 7、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作實(shí)施,減少稅收風(fēng)險(xiǎn),享受稅收政策; 8、做好業(yè)財(cái)融合,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供財(cái)務(wù)專業(yè)指導(dǎo)工作,保障業(yè)務(wù)開(kāi)展; 9、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,做好財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)。 二、任職資格 1、本科學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),有中級(jí)職稱。 2、5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有大型工業(yè)企業(yè)、商業(yè)貿(mào)易、物流企業(yè)等財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)核心流程。 3、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌、分析能力,及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力。 4、熟悉財(cái)務(wù)政策、法規(guī)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 5、熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化工具 三、薪資福利 1、年薪12W起。 2、福利:年終獎(jiǎng)、帶薪年假、員工午餐、過(guò)節(jié)物資、五險(xiǎn)一金等。 3、工作時(shí)間:9:00-12:00,13:30-17:30,周末雙休。2025-10-31 劉小姐 劉小姐
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財(cái)務(wù)經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理體系的搭建,對(duì)財(cái)務(wù)管理分析,組織協(xié)調(diào)公司財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作; 2、直接監(jiān)管財(cái)務(wù)部門(mén)工作,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常工作,推動(dòng)業(yè)財(cái)深度融合,主導(dǎo)公司整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定、統(tǒng)籌與執(zhí)行; 3、具備卓越的戰(zhàn)略眼光、扎實(shí)的企業(yè)管理背景、敏銳的財(cái)務(wù)洞察力和跨部門(mén)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 4、領(lǐng)導(dǎo)工程團(tuán)隊(duì),優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,提升項(xiàng)目執(zhí)行效率。 5、溝通能力強(qiáng),原則性、責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,具有良好的職業(yè)素養(yǎng); 6、熟練操作財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件; 7、必須有5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有礦山生產(chǎn)加工相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 8、持有中級(jí)會(huì)計(jì)者優(yōu)先。2025-10-30  
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財(cái)務(wù)主管5000-6000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)廣西一森電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、公司總賬 2、財(cái)務(wù)預(yù)算管理 3、費(fèi)用管控2025-10-30 梁寶省 梁寶省
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財(cái)務(wù)主管4000-5000元南寧-江南區(qū)南寧萬(wàn)鑫化玻醫(yī)療器械有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的管理; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作; 10、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、有3年以上財(cái)務(wù)主管、經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)財(cái)務(wù)工作; 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件; 6、具有良好的溝通能力; 7、會(huì)計(jì)中級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。2025-10-30  
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財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理3000-6000元南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)廣西厚億能源集團(tuán)有限公司能源相關(guān)財(cái)務(wù)主管工作職責(zé) 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的編制和執(zhí)行。2、 負(fù)責(zé)公司預(yù)算、決算的編制和執(zhí)行。3、 負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核方案的制定和執(zhí)行。4、 負(fù)責(zé)公司成本控制、監(jiān)督與考核。5、 負(fù)責(zé)一般納稅人、小規(guī)模納稅人的納稅申報(bào)相關(guān)工作及報(bào)關(guān)工作。6、 負(fù)責(zé)發(fā)票領(lǐng)用、保管、開(kāi)具、核銷等相關(guān)工作。7、 負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,處理日常費(fèi)用報(bào)銷、業(yè)務(wù)性收支、業(yè)務(wù)往來(lái)對(duì)帳、記賬、憑證及會(huì)計(jì)賬簿編制、打印、裝訂與歸檔。8、 負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等會(huì)計(jì)報(bào)表、納稅申報(bào)表及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的撰寫(xiě)和組織每月一次的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。10、及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)11、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)管理工作;12、編制公司的內(nèi)部月度報(bào)表,在每月5日前報(bào)送總經(jīng)理;13、編制、核算每月的工資發(fā)放表;14、協(xié)助總經(jīng)理完成其他工作。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)15、采購(gòu)付款申請(qǐng),費(fèi)用報(bào)銷等相關(guān)收支的審核。16、獨(dú)立操作公司全盤(pán)賬務(wù),指導(dǎo)會(huì)計(jì)完成公司日常會(huì)計(jì)工作。17、及時(shí)編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及管理分析報(bào)表,為公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和必要的財(cái)務(wù)分析。18、按要求和節(jié)點(diǎn)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)19、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、提供有效的數(shù)據(jù)分析,為公司重大決策分析及經(jīng)營(yíng)方針的制定提供依據(jù);20、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃等,及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),合理安排資金運(yùn)用,保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求;21、組織公司成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作。2025-10-30 楊志云 楊志云
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財(cái)務(wù)經(jīng)理4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)薪資待遇***,需要有5年以上的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),10年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。工作地址在廣西貴港市平南縣工業(yè)園。2025-10-29 謝海林 謝海林
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財(cái)務(wù)經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)萬(wàn)達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧分公司計(jì)算機(jī)硬件職位描述 1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理、成本費(fèi)用管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、內(nèi)部控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益; 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)審核公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表; 3、針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中的問(wèn)題,向上級(jí)財(cái)務(wù)部門(mén)提出意見(jiàn)和建議; 4、組織部門(mén)員工相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)工作,幫助財(cái)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。 任職要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),32歲以下為佳; 2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn); 3、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱和注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),賬務(wù)處理、分析及管理經(jīng)驗(yàn); 4、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 5、工作主動(dòng)、學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng),堅(jiān)持原則與底線,有高度的責(zé)任感和良好的道德素養(yǎng),能承受一定的抗壓能力; 6、工作地:海南東方萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)。2025-10-29 王志彬 王志彬
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財(cái)務(wù)經(jīng)理5000-6000元南寧-江南區(qū)崗位職責(zé): 1、處理日常費(fèi)用核算報(bào)銷工作; 2、每月按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門(mén); 3、負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)的對(duì)賬工作,及時(shí)核對(duì)貨款回籠情況,督促業(yè)務(wù)部門(mén)加強(qiáng)欠款催收; 4、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。 任職要求: 1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Offce辦公軟件,熟悉管家婆系統(tǒng)使用者優(yōu)先; 2、思維敏捷,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的溝通能力,做事認(rèn)真細(xì)心,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞。2025-10-27 李瑩 李瑩
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財(cái)務(wù)經(jīng)理4000-5000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1、制定并執(zhí)行公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度與規(guī)劃; 2、監(jiān)督日常財(cái)務(wù)活動(dòng),貨品管理,入庫(kù),核算,資金管理等工作; 3、優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,提升財(cái)務(wù)管理水平,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 4、與內(nèi)外部門(mén)溝通協(xié)調(diào),處理稅務(wù)事宜,維護(hù)公司利益。 任職要求: 1、 的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 5、良好的職業(yè)道德,高度的責(zé)任心和保密意識(shí),能夠在壓力下工作。2025-10-27 黃馨儀 黃馨儀
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分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管5000-9000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材主要崗位職責(zé): 1、完善各分公司財(cái)務(wù)制度及流程,針對(duì)財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的常見(jiàn)問(wèn)題,制定有效的解決方案,并監(jiān)督執(zhí)行,確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化; 2、監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 3、全面負(fù)責(zé)各分公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核工作,確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性; 4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況,實(shí)時(shí)監(jiān)控公司資金流動(dòng),督促出納人員做到日清月結(jié),確保資金安全; 5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,核對(duì)個(gè)人借支款項(xiàng),審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù),確保公司資產(chǎn)安全; 6、充分運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),對(duì)分公司財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行客觀、真實(shí)的分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù); 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 基本任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),裝飾、建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和稅收政策,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí); 4、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,抗壓能力強(qiáng)。 薪資福利: 1. 薪資范圍:5-9k; 2. 月休5天+法定節(jié)假日 3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 4. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修、購(gòu)車資助等。2025-10-27 陳女士 陳女士
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- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電子/機(jī)電
- 成立時(shí)間 10年(2015年2月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人
 
 
 
 
 
 
 
 
