財務主管

職位描述

崗位描述：
 1．負責公司的全面財務會計工作； 
 2．負責制定并完成公司的財務會計制度、規(guī)定和辦法； 
 3．解釋、解答與公司的財務會計有關的法規(guī)和制度；
 4．分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況； 
 5．審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務；
 6．編制公司的記帳憑證，登記會計帳簿； 
 7．編制公司的會計報表； 
 8．編制、核算每月的工資、績效發(fā)放表； 
 9．定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符；
 10． 承辦總經(jīng)理和財務總監(jiān)交辦的其他工作；
任職要求
1、財會相關專業(yè)畢業(yè)，大專以上學歷；
2、三年以上施工企業(yè)財務管理、物資管理經(jīng)驗；
3、熟悉建筑行業(yè)財務工作流程； 
4、財務軟件及辦公軟件操作熟練； 
5、有一定的管理能力和較強的溝通能力；
6、原則性強，責任心強，工作嚴謹、細致，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
待遇*** 

公司簡介

廣西富民建設有限公司成立于2007年10月，注冊資金為5168萬元人民幣，是一家實力雄厚、設備精良、嚴守信譽的建設施工企業(yè)。公司具有房屋建筑工程施工總承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級、水利水電工程施工總承包叁級、公路工程施工總承包叁級、公路路基工程專業(yè)承包叁級、公路路面工程專業(yè)承包叁級、土石方專業(yè)承包叁級、機電設備安裝專業(yè)承包叁級、體育場地設施工程承包叁級等建筑企業(yè)資質。公司擁有一支技術精湛的施工團隊，共有技術人員175人，其中高級職稱6人，中級職稱36人，初級職稱136人，一級注冊建造師12人，二級注冊建造師65人，集中了一大批從事施工管理訓練有素的各類專業(yè)人才。
公司成立以來，堅持誠信經(jīng)營、優(yōu)質高效、服務為本的經(jīng)營理念。堅持安全環(huán)保奉獻精品工程、持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建一流企業(yè)的管理方針。始終堅持“以人為本，求實創(chuàng)新”的企業(yè)精神。本著“以質量求生存，以安全為保障，以管理求效益，以信譽求發(fā)展”的經(jīng)營思路。憑借自身的實力，先后承接了環(huán)江人民醫(yī)院急救中心工程、都安縣碧桂華庭高端商住小區(qū)、都安縣瑤中遷建項目第一期工程、都安縣二期管網(wǎng)工程Ⅱ標、南丹縣廉租房3期B標工程、環(huán)江縣祥和小區(qū)經(jīng)濟適用房工程、宜州市龍江新城房地產(chǎn)項目工程、廣西平果農(nóng)村合作銀行營業(yè)部及辦公樓裝修工程、河池公路管理局公路養(yǎng)護管理信息中心工程、環(huán)江毛南族自治縣城西經(jīng)濟適用住房工程二期C標工程等重點建設項目，工程質量達到國家驗收規(guī)范及標準要求，獲得區(qū)市領導和業(yè)界的一致好評。
展望未來，公司將一如既往，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，竭誠為廣大顧客、業(yè)主提供優(yōu)質服務，力爭為社會建設更多、更好的精品工程，把公司打造成建筑行業(yè)的知名品牌企業(yè)，為社會做出更大的貢獻。
????公司的薪酬制度宗旨在于，將員工利益與公司業(yè)務發(fā)展有效結合，吸引、保留、激勵關鍵人才。責任、能力和貢獻是公司利益分配的主要依據(jù)，將總薪酬水平、崗位價值及績效有效鏈接。
????公司的工資體系為成長性的工資體系，將結合公司的經(jīng)營狀況與市場薪酬狀況進行調節(jié)和改善。公司不斷致力于修訂完善的員工薪酬體系，以吸引并留住人才，同時使員工能獲得周到全面的保障和長遠的財務規(guī)劃、投資管理，免除后顧之憂，全心投入工作、享受生活。公司的福利體系包括：基本社會保險保障、假期待遇、學習與發(fā)展計劃、員工關愛計劃、業(yè)余文化生活等。