職位描述
任職要求: 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;具備中級會計師職稱; 2、會計、財務(wù)管理及其他相關(guān)專業(yè); 3、10年以上工程行業(yè)財務(wù)分析及管理工作經(jīng)歷,至少6年建筑業(yè)財務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)驗; 4、熟悉財務(wù)知識,具備很強的財務(wù)分析技能,熟悉財務(wù)軟件的應(yīng)用;熟練使用office辦公軟件; 5、較強的稅務(wù)籌劃能力,并有融資的經(jīng)驗與渠道; 6、具有很強的問題綜合分析能力和良好的溝通能力; 7、工作細致、嚴謹,具有高度的責(zé)任感,誠實可靠。 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)財務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃; 4、負責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告,月、季、年度財務(wù)報告; 5、負責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和分析工作; 6、負責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。 任職在川瀘集團旗下 《廣西金陵華府房地產(chǎn)開發(fā)有限公司》
公司簡介
廣西川瀘集團
企業(yè)概述
川瀘集團旗下開設(shè)有廣西川瀘建筑工程有限責(zé)任公司、廣西山升建筑勞務(wù)分包有限公司、廣西川瀘房地產(chǎn)投資有限責(zé)任公司、廣西正亞投資有限公司、廣西清新永固建筑材料租賃有限公司、中王帝印建筑工程集團有限公司廣西第一分公司。
企業(yè)資質(zhì)
企業(yè)資質(zhì)以建筑工程總包、建筑勞務(wù)分包為主項,涵括裝飾、安裝、鋼結(jié)構(gòu)、防腐工程、環(huán)保工程、幕墻、消防、房地產(chǎn)開發(fā)銷售、物業(yè)等領(lǐng)域。其中,建筑工程施工總承包壹級;市政公用工程施工總承包壹級;鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包壹級;地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級;電子與智能化工程專業(yè)承包壹級;消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級;防水防腐保溫工程專業(yè)承包壹級;建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級;建筑機電安裝工程專業(yè)承包壹級;城市及道路照明工程專業(yè)承包壹級;環(huán)保工程專業(yè)承包壹級;建筑幕墻工程專業(yè)承包貳級;特種工程(結(jié)構(gòu)補強)專業(yè)承包不分等級;水利水電工程施工總承包叁級;電力工程施工總承包叁級;石油化工工程施工總承包叁級;機電工程施工總承包叁級;公路工程施工總承包叁級;古建筑工程專業(yè)承包叁級;起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包叁級;城市園林綠化工程專業(yè)承包叁級。腳手架搭設(shè)作業(yè)勞務(wù)分包貳級;混凝土作業(yè)分包;砌筑作業(yè)分包壹級;鋼筋作業(yè)分包壹級;木工作業(yè)分包壹級;模板作業(yè)分包壹級;焊接作業(yè)分包壹級;電暖電安裝作業(yè)分包;抹灰作業(yè)分包。是一家集建筑、房地產(chǎn)開發(fā)為一體的大型建筑企業(yè)。
管理團隊
集川瀘置業(yè)設(shè)有行政辦公室、人力資源部、法務(wù)部、對外聯(lián)絡(luò)部、市場經(jīng)營部、創(chuàng)優(yōu)生產(chǎn)部、工程監(jiān)管部、質(zhì)量安全部、科技發(fā)展部、財務(wù)部、審計部、統(tǒng)計部、房地產(chǎn)開發(fā)部等12個職能部門。集團公司擁有工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員428人,其中高級職稱30人,中級職稱206人,持證項目經(jīng)理93人,其中:一級建造師25人,二級建造師68人,“十大員”持證上崗485人。
在勞務(wù)方面嚴格把關(guān)務(wù)工人員技術(shù),所有施工管理和作業(yè)人員均經(jīng)過嚴格的專業(yè)培訓(xùn)考核,持證上崗,統(tǒng)一管理。是一支有高素質(zhì)、高效率、能吃苦、懂技術(shù)、有敬業(yè)精神,人數(shù)高達4000人的穩(wěn)定專業(yè)施工隊伍。其中管理人員105人,架子工560人;混凝土工265人;砌筑工620人;鋼筋工700人;木工700人;焊接75人,抹灰450工人;水電工264人。并具有與之相配套的塔吊12臺,施工電梯11部,以及一批施工作業(yè)機械設(shè)備。擁有建筑機械1892臺/件,總資產(chǎn)達96978萬元。是一個技術(shù)力量雄厚,機械設(shè)備及檢測儀器齊全,資金充足,機構(gòu)健全,管理制度較完善的建筑集團。
培養(yǎng)人才
集團公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視培養(yǎng)人才,善于引導(dǎo)人才、造就人才,發(fā)現(xiàn)拔尖人才千方百計聘用并發(fā)揮他們的技術(shù)權(quán)威作用。在人才的培養(yǎng)上,采取一學(xué)二考三提高的辦法。公司提供經(jīng)費,安排時間鼓勵員工利用業(yè)余時間通過自學(xué)等形式,參加各類課程教育;參加各種專業(yè)技術(shù)資料的考試和評審,獲取適應(yīng)崗位工作的技術(shù)職稱;參加各個工種的技術(shù)等級培訓(xùn),不斷提高員工素質(zhì),培養(yǎng)了一大批高中級職稱的專業(yè)技術(shù)人才。
公司理念:1、以質(zhì)取勝、以誠致遠; 2、居安思危、永不止步。
公司宗旨:誠實守信、文明施工, 質(zhì)量第一、安全第一, 互惠共利、共求發(fā)展, 團結(jié)拼搏、鑄造精品。
公司大量招聘建筑(房建)專業(yè)人才,技術(shù)總工10000~13000元/月,施工工長(具備獨擋能力)8000~10000元/月,質(zhì)檢.安全員6000~8000元/月,資料員6000~7500元/月。工作地址:南寧,柳州,欽州,北海
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
財務(wù)總監(jiān)5000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1. 設(shè)計并實施符合公司戰(zhàn)略需求的財務(wù)管理體系,確保財務(wù)活動的合規(guī)性與效率。 2. 優(yōu)化財務(wù)流程和控制,以支持業(yè)務(wù)目標和提高財務(wù)效率。 3. 管理公司與外部單位如銀行和稅務(wù)機關(guān)的財務(wù)關(guān)系,保持良好的溝通與協(xié)作。 4. 監(jiān)控和控制公司的日常財務(wù)操作,包括但不限于成本管理和費用控制。 任職要求: 1. 具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)財務(wù)目標。 2. 熟練掌握財務(wù)管理知識,能夠應(yīng)對各種財務(wù)挑戰(zhàn)。 3. 優(yōu)秀的溝通技巧和團隊合作精神,能夠與不同部門有效協(xié)作。 4. 對財務(wù)軟件和工具有深入了解,能夠高效地完成財務(wù)記錄和報告。23小時前寧軍
-
集團財務(wù)總監(jiān)15000-25000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)一、崗位職責(zé): 1. 根據(jù)整個集團實際情況協(xié)助董事長制定公司的財務(wù)戰(zhàn)略計劃,并根據(jù)計劃做好公司各項資金的預(yù)算、決算; 2. 全面統(tǒng)籌集團財務(wù)工作,構(gòu)建全財務(wù)人才及專業(yè)體系,控制財務(wù)風(fēng)險; 3. 參與集團重大經(jīng)營決策、投融資方案、經(jīng)濟合同、項目運作、大額資金開支、抵押擔(dān)保等事項的審議與決策; 4. 對集團董事會批準的重大經(jīng)營計劃、決策的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查; 5、對集團對外投資、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、債務(wù)重組以及企業(yè)改組改制、注銷等重大事項組織實施調(diào)查,提供專業(yè)意見。 6、對公司財務(wù)會計活動和相關(guān)業(yè)務(wù)活動的過程進行監(jiān)督和檢查,分析公司經(jīng)濟運行情況,對違反國家財經(jīng)法律法規(guī)的行為或可能造成企業(yè)重大損失的經(jīng)營行為進行風(fēng)險防控,并對公司的財務(wù)危機或資產(chǎn)損失進行應(yīng)急處理。 二、任職資格 1. 年齡38~46歲,全日制本科以上財務(wù)類相關(guān)專業(yè),中級會計師以上職稱,有國內(nèi)先進地區(qū)大型生產(chǎn)制造型高新技術(shù)上市企業(yè)財務(wù)部門負責(zé)人崗位工作經(jīng)驗。 2. 10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上大型工業(yè)制造企業(yè)財務(wù)總監(jiān)或5年以上財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗。 3. 具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗,能熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系。 4. 精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗。 5. 有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。 三、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口附近)。 四、薪酬福利:年薪制+六險一金+免費宿舍+員工食堂+過節(jié)費+免費體檢+雙休+年假。23小時前梁承
-
財務(wù)總監(jiān)/VP12000-18000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材財務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理 12K-18K 一、主要工作職責(zé): 1. 建立健全財務(wù)管理體系,對公司的經(jīng)營、資金運行情況進行核算,做好各項財務(wù)收支計劃、控制、核算、分析和考核,參與公司經(jīng)營投資決策。 2. 加強公司內(nèi)部管理,規(guī)范公司財務(wù)報銷行為合理控制費用支出,有效利用公司各項資產(chǎn),提高經(jīng)濟效益。 3. 統(tǒng)籌管理集團稅務(wù)體系,提高公司稅收籌劃、稅務(wù)風(fēng)險防控能力。 4. 對集團旗下各分子公司財務(wù)工作進行監(jiān)督和管理。 5. 完成公司交辦的其他工作任務(wù)。 二、基本任職資格: 1. 38歲以內(nèi),會計、財務(wù)管理等??萍耙陨蠈W(xué)歷,有注冊會計師資格者優(yōu)先; 2. 5年以上中大規(guī)模企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,裝飾企業(yè)任職經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、薪資福利: 1. 基本工資+浮動績效工資+其他福利(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定,優(yōu)秀者適當(dāng)放寬); 2. 月休5天+法定節(jié)假日 3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 4. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。23小時前陳女士
-
財務(wù)總監(jiān)8000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西正路機械科技股份有限公司機械/設(shè)備/重工崗位要求:需具備全國高級會計師、注冊稅務(wù)師職稱,具備稅務(wù)管理、籌資融資、項目擴張、內(nèi)部審計控制和預(yù)算及決策等各項豐富經(jīng)驗。 崗位職責(zé):1、負責(zé)組織和協(xié)調(diào)財務(wù)部日常會計核算工作,指導(dǎo)、監(jiān)督財務(wù)部各崗人員各項工作;2、建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門日常管理、年度預(yù)算、資金運轉(zhuǎn)等進行總體控制;3、對外協(xié)調(diào)與財政、審計、稅務(wù)、銀行及會計師事務(wù)所等社會中介機構(gòu)的業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò)工作;4、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作,并為公司決策提供有效的財務(wù)分析;5、負責(zé)對各項目子公司的財務(wù)管理工作,定期進行實地監(jiān)督,對其財務(wù)狀況進行分析并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報情況;6、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。23小時前150166706@qq.com
-
財務(wù)總監(jiān)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧百江能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1.組織項目公司財務(wù)制度的制定、落地,推進財務(wù)管理規(guī)范化; 2.建立健全項目公司會計核算體系,推進會計核算標準化; 3.組織財務(wù)分析工作,為公司發(fā)展建言獻策; 4.統(tǒng)籌項目公司全面預(yù)算管理工作; 5.統(tǒng)籌項目公司稅務(wù)管理,防范和化解稅務(wù)風(fēng)險; 6.負責(zé)項目公司財務(wù)部的日常管理,防范和化解財務(wù)風(fēng)險,關(guān)注資金、資產(chǎn)安全; 7.參與項目公司經(jīng)營決策。 8.參與新投資項目的盡職調(diào)查。 崗位要求: 一.基本要求: 1. 年齡:30-45; 2. 學(xué)歷:本科以上; 3. 專業(yè):財務(wù)或相關(guān)專業(yè); 4. 專業(yè)資格/職稱:中級會計師、注冊會計師至少滿足一項條件。 5.能接受集團全國派遣,首次派遣(3-5年)原則上在廣西壯族自治區(qū)內(nèi)。 二.工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述: 1.10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,同等崗位5年以上工作經(jīng)驗; 2.具備較強的邏輯思維及財務(wù)分析能力; 3.工作有熱情,具備較強的協(xié)調(diào)組織能力和解決問題能力; 4.熟練操作計算機及Office辦公軟件; 5.為人嚴謹自律,誠信、務(wù)實、性格沉穩(wěn),能在壓力下開展工作。 面試地點:南寧、深圳 工作地點:廣西壯族自治區(qū)內(nèi),外派LPG項目23小時前唐女士
-
財務(wù)總監(jiān)11000-18000元南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司制藥/生物工程工作內(nèi)容 1、內(nèi)控管理,推動規(guī)范化管理,提高工作效率; 2、融資管理; 3、稅務(wù)籌劃工作; 4、財務(wù)部團隊建設(shè)。 崗位要求 年齡:35-45 1、商業(yè)類或連鎖類企業(yè)財務(wù)部門負責(zé)人5年以上工作經(jīng)驗,具有中級以上會計資格證; 2、責(zé)任心強,保密意識好,原則性強; 3、家庭在南寧市。23小時前譚小姐
-
財務(wù)總監(jiān)15000-20000元南寧-江南區(qū)廣西瑤王府餐飲管理有限公司餐飲業(yè)財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé): 1.負責(zé)集團財務(wù)管理體系建設(shè),包括財務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對有效性進行監(jiān)控; 2.負責(zé)財務(wù)管理制度的總體設(shè)計和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會計制度、財務(wù)制度等; 3.負責(zé)外部財務(wù)報告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制; 4.財務(wù)信息化建設(shè),督導(dǎo)不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價值; 5.負責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風(fēng)險; 6.負責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來事項; 7.負責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作; 8.負責(zé)財務(wù)隊伍的梯隊建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平; 9.負責(zé)會計檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo),保證會計檔案的安全完整; 10.參與公司重大經(jīng)營決策的制定和分析,進行經(jīng)濟效益論證,提供合理化建議; 11.參與公司的經(jīng)營分析會和其他專項會議,提出管理建議和意見; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財會相關(guān)專業(yè); 2.10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,集團或連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.必備專業(yè)知識:財務(wù)、稅務(wù)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識; 4.必備技能技巧:熟練使用財務(wù)軟件和EXECL表格; 5.具有優(yōu)秀的財務(wù)統(tǒng)籌、財務(wù)分析、管理控制能力,以及團隊領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。23小時前曾錦華人事經(jīng)理
-
集團財務(wù)總監(jiān)10000-15000元南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市廣西南寧道之星汽車銷售有限公司汽車及零配件有汽車行業(yè)集團店經(jīng)歷者優(yōu)先2025-04-23人力資源部
-
財務(wù)總監(jiān)10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)要求持有會計證 有房開公司、建筑公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先2025-04-23112023382@qq.com
-
財務(wù)副總監(jiān)10000-20000元南寧-青秀區(qū)廣西三品王餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé) 1.財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃 制定和完善企業(yè)的財務(wù)戰(zhàn)略,確保與企業(yè)整體戰(zhàn)略相協(xié)調(diào),規(guī)劃財務(wù)資源的合理配置,以支持企業(yè)的長期發(fā)展。 2. 財務(wù)管理與監(jiān)督 負責(zé)財務(wù)部門的日常管理和運作,建立健全財務(wù)管理制度和流程,監(jiān)督財務(wù)報表的編制,確保其準確性和及時性,符合會計準則和法規(guī)要求。 3. 預(yù)算與成本控制 組織編制企業(yè)年度預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,進行差異分析和調(diào)整,實施成本控制措施,降低運營成本,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。 4. 財務(wù)分析與決策支持 定期對企業(yè)財務(wù)狀況進行分析,提供準確的財務(wù)數(shù)據(jù)和報告,為企業(yè)的重大決策提供財務(wù)方面的專業(yè)建議和風(fēng)險評估。 5. 資金管理 優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),合理籌集和使用資金,確保資金的安全和流動性,監(jiān)控資金收支情況,防范資金風(fēng)險。 6. 稅務(wù)籌劃 熟悉稅收政策,進行合理的稅務(wù)籌劃,降低稅務(wù)成本,確保稅務(wù)合規(guī)。 7. 財務(wù)團隊建設(shè) 招聘、培訓(xùn)和考核財務(wù)人員,提高團隊整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,制定財務(wù)人員的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,激勵團隊成員的積極性和創(chuàng)造力。 8. 內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通 與其他部門密切合作,協(xié)調(diào)財務(wù)工作與業(yè)務(wù)活動的關(guān)系,提供財務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),增強非財務(wù)人員的財務(wù)意識。 9. 外部關(guān)系維護 與銀行、稅務(wù)、審計等外部機構(gòu)保持良好的溝通與合作關(guān)系。 10. 風(fēng)險管理 識別和評估財務(wù)風(fēng)險,制定并執(zhí)行風(fēng)險應(yīng)對策略。 任職要求 1、十年以上財會領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,至少有三年餐飲服務(wù)企業(yè)經(jīng)驗,有食品供應(yīng)鏈財務(wù)管理分析經(jīng)驗為佳,男女不限,35-45歲; 2、大學(xué)本科學(xué)歷,具備中級會計師職稱者及以上優(yōu)先,優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專; 3、熟悉會計準則及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、法律法規(guī)、政策制度; 4、熟練掌握Office及財務(wù)管理等辦公軟件,熟悉ERP系統(tǒng); 5、具備較強的政策、業(yè)務(wù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力,善于清晰表達,具備較強的責(zé)任心和團隊意識,為人正直,工作踏實,責(zé)任心強,過往無不良記錄;2025-04-22李小姐
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西川瀘建筑工程有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 安防/房地產(chǎn)/建筑
- 成立時間 9年(2016年1月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --