職位描述

崗位職責(zé):
1、保證門店的正常運營,包括行政、后勤、客戶管理等;
2、帶領(lǐng)團隊完成公司預(yù)定業(yè)績目標;
3、帶領(lǐng)團隊做好相關(guān)客群維護、活動策劃執(zhí)行等拓客工作;
4、學(xué)習(xí)掌握公司安排的中醫(yī)養(yǎng)生技能培訓(xùn),并能帶領(lǐng)團隊給予客戶專業(yè)的中醫(yī)養(yǎng)生支持服務(wù);
任職資格:
1、20-40歲
2、認同中醫(yī)養(yǎng)生及中國傳統(tǒng)文化;
3、有店務(wù)和團隊管理經(jīng)驗,統(tǒng)籌及協(xié)作能力強;
4、誠實守信、腳踏實地、好學(xué)上進;
5、形象親切氣質(zhì)好、大專以上學(xué)歷或有中醫(yī)養(yǎng)生工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班時間:上午9:00-12:00,下午2:00-5:30,每周休息一天。
店長薪資:底薪+福利+店長提成。

公司簡介

林源集團下設(shè)廣西林源堂、廣州平人、廣州上得文化和蘄春神州蘄艾生態(tài)園等四大板塊。以中醫(yī)養(yǎng)生的復(fù)興為己任,依托中醫(yī)養(yǎng)生產(chǎn)品的研發(fā)、種植、生產(chǎn)和銷售,向世界傳播中醫(yī)養(yǎng)生文化,為生民立性命,為往圣繼絕學(xué)。
廣西林源堂養(yǎng)生制品有限公司成立于2006年,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一身,主要生產(chǎn)億草堂牌養(yǎng)生食療產(chǎn)品“十八寶”,經(jīng)由中醫(yī)藥養(yǎng)生專家、食品營養(yǎng)學(xué)專家精心配伍,采用傳統(tǒng)熬制工藝和現(xiàn)代霧化技術(shù),加工成易吸收的精華,長期服用有百益而無一害。上產(chǎn)所用的藥食同源的原料主要來自于廣西十萬大山天然野生食材,材料好,無污染。
“億草養(yǎng)生”以“自主健康,圓滿養(yǎng)生”的初心,主要面向中國傳統(tǒng)文化、中醫(yī)和養(yǎng)生圈層。十余年來,經(jīng)銷商遍布全國,為不計其數(shù)的人們解決了身體的困擾,同時將自主健康的觀念傳播開來,眾多人群和家庭受益于此。
“神州蘄艾”延續(xù)優(yōu)質(zhì)品牌路線,以廣泛接受的艾灸為載體,在未來幾年內(nèi)迅速完成全國的“萬家社區(qū)店”布局,推進養(yǎng)生行為生活化、常態(tài)化,把神州蘄艾養(yǎng)生館建立到每一個社區(qū),讓更多人擁有健康和幸福的人生。

上班地點

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可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)在大堂前臺做好客人預(yù)約登記、接待好進出的客人; 2、根據(jù)營業(yè)部的安排做好預(yù)訂的工作; 3、接聽電話,做好各方面引導(dǎo)。 崗位要求: 1、口齒伶俐,頭腦靈活,主動和客人問好,禮儀周到; 2、服從公司工作安排,能適應(yīng)工作時間要求,有應(yīng)酬能力。 3、要求有從事餐飲營銷工作經(jīng)營1年以上。 上班地點:良慶區(qū)玉洞大道9號 上班時間:中午12點到晚上9點。 工資待遇:試用期4000,轉(zhuǎn)正4500+提成
9小時前
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
餐廳主管
3000-6000元
南寧-興寧區(qū)
1、協(xié)助經(jīng)理改進完善工作標準和服務(wù)程序,并督導(dǎo)實施; 2、負責(zé)餐廳現(xiàn)場管理,如工作人員調(diào)配,班次安排、考勤、儀容儀表檢查等; 3、了解廚房貨源和供餐菜單,培訓(xùn)、組織好餐廳服務(wù)員的菜品及酒水飲料推薦; 4、受理客人投訴及意見反饋,及時形成系統(tǒng)性分析、改善建議,上報領(lǐng)導(dǎo)完善解決; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 6、本崗位為第三方用工,介意勿投。
9小時前
梁革章
儲備店長
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)連鎖店內(nèi)日常工作,公司產(chǎn)品的銷售,根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品 2、向店長學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法,為今后勝任店長工作做準備。 3、向店長做銷售總結(jié),匯報工作情況。 崗位要求: (一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷,具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,有兩年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 (二)業(yè)務(wù)水平: 1、具備良好的計劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力 2、掌握扎實的銷售知識和靈活的銷售技巧 (三)職業(yè)素質(zhì): 1、具有較高的敬業(yè)和團隊合作精神 2、觀察力與應(yīng)變能力強,善于與店員溝通交流,善于改進工作方法 3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:5500~12000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會,享有國家規(guī)定購買的五險。 2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。 3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00 工作地點:南寧區(qū)各連鎖店。
9小時前
人事部
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地
崗位職責(zé): 1、有一定的營銷經(jīng)驗。 2、協(xié)助總經(jīng)理開展有關(guān)工作,認真做到全方位服務(wù)。 3.負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 4.作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 5.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。 6.負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或其它單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。 7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3-5年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒店餐飲管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。 4、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5、身體健康,精力充沛,儀表端莊、氣質(zhì)大方。 休息時間:月休6天 工作地點:南寧青秀區(qū)榮和大地會所
2025-04-20
莫女士
儲備店長
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位要求: 1、男女不限,20-40歲 2、有較好的溝通協(xié)作能力、能吃苦耐勞。 3、適應(yīng)力、抗壓力強、工作細致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神。 4、有相關(guān)超市管理經(jīng)驗,掌握新媒體運營能力,能獨立管理運營店鋪。 工作描述: 1,負責(zé)超市門店日常運營管理 2,負責(zé)門店商品布局陳列 3,負責(zé)門店人員的招聘以及工作安排和考核 4,負責(zé)門店營銷活動的策劃和執(zhí)行 5,負責(zé)與供應(yīng)商對接各項業(yè)務(wù)往來
2025-04-19
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責(zé): 1、前期采用一對一的培訓(xùn)方式,需要在公司的業(yè)務(wù)部門進行綜合輪崗學(xué)習(xí),了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規(guī)劃能力 3、后期經(jīng)營管理---中高層管理,學(xué)習(xí)公司經(jīng)營系統(tǒng),培養(yǎng)運營管人才方向 4、輪崗結(jié)束后根據(jù)能力表現(xiàn)和個人的興趣分配到個部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實習(xí)生?。。ㄒ笞钌賹嵙?xí)6個月以上?。。?1、退伍軍人優(yōu)先 2、對管理又濃厚興趣,18-30周歲男女均可,有無行業(yè)經(jīng)驗或從業(yè)經(jīng)歷均可,可享一對一培訓(xùn)。 3、愿意挑戰(zhàn)和改變自己,具有良好的團隊精神。 4、有主觀想法,有一定的事業(yè)企圖心 三.薪資福利: 1、實習(xí)期工資3300-5000元/月(底薪+滿勤+補助+績效獎金),轉(zhuǎn)正后:5000-8000元/月(底薪+滿勤+補助+績效獎金)。 2、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供
2025-04-19
餐廳主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé) 1. 全面負責(zé)餐廳的日常運營管理,制定并執(zhí)行工作計劃,確保餐廳高效運作。 2. 合理安排員工工作崗位與工作時間,督導(dǎo)員工的服務(wù)表現(xiàn),定期進行培訓(xùn)與績效考核。 3. 嚴格把控食品質(zhì)量與服務(wù)標準,處理顧客投訴與反饋,不斷提升顧客滿意度。 4. 負責(zé)餐廳的成本控制,包括食材采購、庫存管理、人力成本等,確保盈利目標達成。 5. 策劃并執(zhí)行餐廳的促銷活動,提升餐廳知名度與營業(yè)額。 二、任職要求 1. 年齡在25-35歲。 2. 具有2年以上餐飲管理經(jīng)驗,有餐廳主管工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3. 熟悉餐廳運營流程,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)與溝通能力。 4. 對食品安全與服務(wù)質(zhì)量有嚴格的把控意識,能有效處理各類突發(fā)問題。 5. 具備良好的團隊管理能力,能激勵員工積極工作,提升團隊整體績效。 6. 熱愛餐飲行業(yè),工作積極主動,有較強的責(zé)任心。 三、薪資福利 1. 富有競爭力的薪資待遇:月薪+績效獎金(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定)。 2. 完善的福利體系等。 3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
2025-04-18
南寧-青秀區(qū)
1.店內(nèi)服務(wù)員培訓(xùn)已經(jīng)客戶維護 2.五官端正,嘴巴甜 3.一個月4天休息
2025-04-18
龍衛(wèi)軍
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
(一)工作內(nèi)容 1、負責(zé)園區(qū)的日常運營,包括場地維護、設(shè)施管理、物資調(diào)配、區(qū)內(nèi)餐飲等,確保園區(qū)環(huán)境整潔、設(shè)施完好; 2、負責(zé)安排對接客戶預(yù)約單,做好客戶活動各項后勤統(tǒng)籌工作以及配套服務(wù)的協(xié)調(diào)與監(jiān)督; 3、負責(zé)安排協(xié)調(diào)園區(qū)人員分配工作,監(jiān)督團隊績效,營造積極的工作氛圍; 4、負責(zé)控制運營成本,管理物資采購及庫存; 5、落實園區(qū)安全規(guī)章制度,定期檢查消防、用電、防疫等安全隱患; 6、協(xié)助園區(qū)日常工作及上級交辦的工作; (二)任職要求 1、從事戶外露營行業(yè),有景區(qū)、酒店項目管理經(jīng)驗優(yōu)先/現(xiàn)場經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有2年以上后勤或園區(qū)管理經(jīng)驗; 3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處理能力和服務(wù)意識; 4、形象氣質(zhì)佳、性格開朗、有親和力、責(zé)任心強、有很好的應(yīng)變能力和服務(wù)意識; 5、能適應(yīng)戶外工作環(huán)境及彈性工作時間。 (三)工作時間 月休4天 周末、節(jié)假日不排休 日常工作時間:am:9:30-12:30 pm:13:30-18:30 (四)薪資待遇 1.薪資:5K-10k 2.社保:五險 3.公司福利
2025-04-17
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)全面主持門店的管理工作,配合公司各項營銷策略的實施; 2、學(xué)習(xí)對門店QSC負完全責(zé)任; 3、學(xué)習(xí)做好門店各個部門的分工管理工作; 4、學(xué)習(xí)監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、學(xué)習(xí)掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識; 6、學(xué)習(xí)按時做好門店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、學(xué)習(xí)熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 任職資格: 1、年齡在22歲以上; 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力; 3、本崗位需要聽從公司調(diào)配
2025-04-17
蔣德坤
廣西林源堂養(yǎng)生制品有限公司招聘:公司標志 logo
廣西林源堂養(yǎng)生制品有限公司
所在行業(yè) 工藝品/化妝品/進出口
成立時間 19年(2006年2月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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