職位描述

崗位職責:
1、帶領員工認真做好餐前準備,確保質量標準;
2、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作;
3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;
4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜;
5、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好;
6、督導服務員認真落實酒店與部門規(guī)章制度;
7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調;
8、做好班組員工考勤、培訓工作。
任職資格:
1、形象氣質佳,有良好的溝通、協(xié)調應變能力
2、熱愛服務工作,工作認真負責
3、熟悉中餐的管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能;
4、一年以上同等崗位工作經驗;
待遇福利:
1、3700底薪+工齡+全勤獎+績效獎+提成,綜合收入4000左右;
2、包吃包住;
3、公司有良好的晉升通道及培訓體制。
原標題:《樓面部長》

公司簡介

廣西珍寶餐飲管理有限公司成立于2012年5月,坐落于美麗的綠城南寧,是一家擁有自主餐飲品牌,品牌代理
,運營指導為一體的餐飲投資管理公司。
截止至2022年9月份,公司旗下投資管理餐飲、茶飲、烘焙品類多個品牌。在南寧、廣州、佛山、深圳等地共
投資管理門店30余家,總營業(yè)面積超1萬平方米,直營門店在職職工600余人。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)中泰路9號天健國際公館A座2402、2403號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓方式,需要在公司的業(yè)務部門進行綜合輪崗學習,了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規(guī)劃能力 3、后期經營管理---中高層管理,學習公司經營系統(tǒng),培養(yǎng)運營管人才方向 4、輪崗結束后根據能力表現和個人的興趣分配到個部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實習生?。。ㄒ笞钌賹嵙?個月以上!?。?1、退伍軍人優(yōu)先 2、對管理又濃厚興趣,18-30周歲男女均可,有無行業(yè)經驗或從業(yè)經歷均可,可享一對一培訓。 3、愿意挑戰(zhàn)和改變自己,具有良好的團隊精神。 4、有主觀想法,有一定的事業(yè)企圖心 三.薪資福利: 1、實習期工資3300-5000元/月(底薪+滿勤+補助+績效獎金),轉正后:5000-8000元/月(底薪+滿勤+補助+績效獎金)。 2、入職后免費提供培訓,有主管一對一培訓上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供
1小時前
南寧-良慶區(qū)
1、負責門店日常運營管理,確保服務質量和顧客滿意度; 2、制定并執(zhí)行門店的銷售策略和運營計劃; 3、管理員工團隊,進行培訓、考核及績效管理; 4、監(jiān)督庫存管理和成本控制,提升門店盈利能力; 5、與供應商保持良好溝通,確保食材供應及時、優(yōu)質。 任職要求 1、具備良好的溝通能力和團隊管理能力; 2、對餐飲行業(yè)有熱情,愿意長期發(fā)展; 3、有較強的責任心和抗壓能力,能適應靈活的工作時間; 4、有大型餐飲店店長經驗優(yōu)先考慮,尤其是粵菜和海鮮經驗。
2025-08-25
中餐廳主管
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
-酒店中餐廳2年工作經驗,具有代班,考勤管理等經驗優(yōu)先 -兩年以上的食品相關或者與人打交道的管理經驗 -具有領導才能 -具有良好的職業(yè)操守
2025-08-25
裴韜
儲備店長
3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
崗位職責: 1、銷售任務:根據銷售目標完成任務。 2、活動執(zhí)行:執(zhí)行各項促銷活動。 3、執(zhí)行新會員招募工作,不斷發(fā)掘新的會員開發(fā)渠道和方式,完成會員招募指標。 4、對新、老會員進行日常維護管理。 5、負責門店商品按布局圖及點位圖的陳列標準進行陳列。 6、負責門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學歷不限,有導購經驗者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達能力強? 4、性格開朗大方,有激情。
2025-08-23
鄧嘉穎
南寧-興寧區(qū)
工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內商家下單、復購,維護關系。 晉升機制: 前半個月:學習培訓產品知識及開拓客戶 半個月后至前三個月:能達到一定業(yè)務工作量 三個月之后經公司確認:正式簽約成為服務商 工作要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或電動車等交通工具 5、年齡45以下
2025-08-23
鄒珍凡
南寧-江南區(qū)
1.協(xié)助完成電腦,打印機,投影儀,會議設備,網絡設備,監(jiān)控,機房等設備管理維護、常用辦公軟件維護工作; 2.協(xié)助完成IT服務,保證集團的高效辦公; 3.協(xié)助處理相關資料收集、相關部門溝通及文檔整理等基本工作; 4.協(xié)助完成部分基礎的項目管理工作,及部分較簡單的報表、流程等開發(fā)工作; 5.及時完成上級領導交辦的其他工作任務。
2025-08-22
儲備經理
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、招聘崗位 儲備經理(大學畢業(yè)5年內,有創(chuàng)業(yè)需求) 1、智能制造管理方面:機電、工業(yè)設計、機械結構設計等專業(yè) 2、醫(yī)療健康管理方面:醫(yī)療、健康、健康管理等專業(yè) 3、公司經營管理方面:企業(yè)管理、人力資源、財務等專業(yè) 需求人數:20 二、崗位職責 1、在用人單位安排的崗位培訓、見習、實習。 2、計劃創(chuàng)辦自己的公司,并在孵化機構指導下付諸實施。 3、孵化機構提供相關輔導、費用支持、業(yè)務支持。 4、儲備經理創(chuàng)辦自己的公司,并成功營運。 三、招聘要求 1、學歷,??埔陨?。專業(yè)(1.2.3)方面優(yōu)先,大學畢業(yè)五年以內。 2、年齡30歲以下,男女不限。 3、在校期間擔任學生社團領導、學生會干部優(yōu)先; 或有參加社會活動或經營活動經歷優(yōu)先。 4、有強烈的創(chuàng)業(yè)需求和一定的社會活動資源或經驗。 四、薪酬福利 培訓、見習期間:3000-5000元/月 實習、工作期間:5000-10000元/月 孵化成功(創(chuàng)辦公司):120000元/年
2025-08-22
韋煒
餐廳主管
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
負責整個餐廳的值班檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調溝通;對員工進行評估等 職位招聘1人
2025-08-22
黃女士
南寧-興寧區(qū)
工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內商家下單、復購,維護關系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下 工作地點:蒼梧縣
2025-08-21
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內商家下單、復購,維護關系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-08-21
鄒珍凡
廣西珍寶餐飲管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西珍寶餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/管理咨詢
成立時間 3年(2021年9月15日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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