職位描述
崗位職責(zé):
1、做好日常管理工作和服務(wù)工作。
2、向廚房、服務(wù)員布置任務(wù),督導(dǎo)各項工作,負責(zé)協(xié)助溝通餐廳服務(wù)員、廚師等部門的工作。
3、營業(yè)繁忙時,帶頭為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4、對于重要客人給予關(guān)注并為其服務(wù)。
5、處理客人投訴,并做好相應(yīng)的記錄,吸取客人的意見。
6、負責(zé)考勤管理,安排班次,分組定期培訓(xùn)考核。
7、每日停止?fàn)I業(yè)后,負責(zé)全面檢查餐廳。
8、定期對服務(wù)員進行績效評估,向公司領(lǐng)導(dǎo)提出獎勵建議,并組織實施培訓(xùn)工作。
9、了解員工的動態(tài),關(guān)心員工,并提供相關(guān)的支持。
10、完成上級安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1.精通餐飲的業(yè)務(wù)知識,熟練掌握本部門的技能技巧,有星酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具有較強的社會活動能力、組織領(lǐng)導(dǎo)工作能力和實際工作能力。
3.具有食品原材料加工、成本核算方面的知識。掌握各種產(chǎn)品配方、各種食品原材料出料率標(biāo)準(zhǔn),控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本消耗。
4.食品原料學(xué)、烹調(diào)學(xué)、食品營養(yǎng)衛(wèi)生和管理等方面的專業(yè)知識。
公司簡介
沃沃集團以廣西沃沃投資發(fā)展有限公司為母體,多個產(chǎn)業(yè)子公司組成的民營企業(yè)集團,專注于產(chǎn)業(yè)投資、整合與經(jīng)營,多元化投資以形成產(chǎn)業(yè)集群。
目前,沃沃集團旗下子公司有:廣西沃沃投資發(fā)展有限公司、廣西南寧沃沃商務(wù)酒店有限公司、南寧沃沃生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司等控股機構(gòu)。
廣西沃沃商務(wù)酒店有限公司前身為“舒巢連鎖酒店”,于2017年1月更名為“沃沃商務(wù)酒店”。目前酒店有80余間客房,包括:商務(wù)大床房、商務(wù)雙人房、商務(wù)三人房、電影單人房、電影雙人房、商務(wù)套房、麻將套房等。
沃沃人追求卓越、創(chuàng)造奇跡,以“為客戶創(chuàng)造賓至如歸的感受”為服務(wù)核心,為每一位來賓提供干凈、整潔、安全的住房條件,以及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
集團創(chuàng)始人,堅持夢想!以“提供滿足并超出客戶預(yù)期的服務(wù)”為愿景,秉承“盛情服務(wù),保證滿意”的服務(wù)理念,以“為客戶創(chuàng)造放心愉悅的住房體驗”為使命,堅持以“安全、快捷、專業(yè)、誠信”的經(jīng)營宗旨,在不同發(fā)展時期不斷優(yōu)化公司運營模式,并以促進行業(yè)價值的持續(xù)提升為目標(biāo),力求成為讓世人信賴的“百年企業(yè)”!
沃沃集團是個很好的發(fā)展平臺,加入沃沃可以帶給你:
1、有成長的機會,每月到少進行專業(yè)培訓(xùn)2-4次;
2、把你培養(yǎng)成專業(yè)的服務(wù)能手,不但能為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),還可以提升自身格局與能力,在不斷學(xué)習(xí)與工作中提升市場競爭力!
3、公司還提供高層培訓(xùn),團隊管理不再是難事,讓員工自發(fā)自動工作,如何識人、用人。
4、科學(xué)的晉升制度。只要你有能力,我們就會給你提升的空間,我們識人才、重人才、惜人才。
我們還有眾多福利:
1、有比同行更多的帶薪年假!請注意是帶薪的哦!
2、多樣獎金福利(年終獎、每月績效獎、季度獎)
3、不定期集體外出戶外活動,公費旅游!
4、完善的培訓(xùn)體系:新員工培訓(xùn),讓你入司就開始成長!一對一的師徒制,助你快速開展工作!
5、還有無限量晉升發(fā)展平臺!
6、相信比不相信永遠多一次機會!改變命運從相信和選擇開始!
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
儲備店長3000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù):根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。 2、活動執(zhí)行:執(zhí)行各項促銷活動。 3、執(zhí)行新會員招募工作,不斷發(fā)掘新的會員開發(fā)渠道和方式,完成會員招募指標(biāo)。 4、對新、老會員進行日常維護管理。 5、負責(zé)門店商品按布局圖及點位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進行陳列。 6、負責(zé)門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學(xué)歷不限,有導(dǎo)購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達能力強? 4、性格開朗大方,有激情。2025-10-11鄧嘉穎
-
蒼梧縣儲備服務(wù)商5000-6000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占R總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下 工作地點:蒼梧縣2025-10-10鄒珍凡
-
扶綏縣儲備服務(wù)商5000-6000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下2025-10-10鄒珍凡
-
憑祥市儲備服務(wù)商5000-6000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占R總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下2025-10-10鄒珍凡
-
天等縣儲備服務(wù)商5000-6000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下2025-10-10鄒珍凡
-
蛙小俠廚房經(jīng)理(欽州)6000-7000元南寧-青秀區(qū)深圳俠時代餐飲管理咨詢有限公司計算機軟件崗位職責(zé): 1、負責(zé)處理廚房的運作及行政事務(wù); 2、執(zhí)行店長下達的各項工作任務(wù)和工作指示; 3、負責(zé)制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導(dǎo),及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范。 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷 ,管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、35歲以下; 3、性格陽光開朗、積極向上,誠信正直,有責(zé)任心; 4、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗; 5、受過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、以及一定的邏輯分析和數(shù)據(jù)報表分析能力。2025-10-10wlr@xiashidai.com.cn
-
企業(yè)運營崗(就業(yè)見習(xí))2000-3000元南寧-江南區(qū)專業(yè)要求: 金融類、經(jīng)濟類、工商管理類等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé): 1.協(xié)助組織實施投資者關(guān)系管理的日常工作; 2.協(xié)助統(tǒng)籌管理公司各產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,做好基金投資與管理工作; 3.協(xié)助主管人員對公司戰(zhàn)略投資和重大投資項目的資產(chǎn)重組與投資退出工作,對所投項目、參股控股公司的運營情況進行監(jiān)控,及時提出意見建議。2025-10-10
-
財務(wù)管理崗(就業(yè)見習(xí))2000-3000元南寧-江南區(qū)專業(yè)要求: 會計、審計、工商管理類等相關(guān)專業(yè) 崗位描述: 1.統(tǒng)籌財務(wù)管理日常工作,建立完善財務(wù)管理體系和財務(wù)管控制度,健全財務(wù)管控和會計核算體系; 2.對相關(guān)經(jīng)濟數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,為公司運營提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持;實施各項財務(wù)統(tǒng)計調(diào)查工作,嚴把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠; 3.協(xié)助建立、健全會計檔案的管理制度,做好會計憑證、會計賬簿和會計報表等會計核算等檔案資料的管理2025-10-10
-
桂林全洲縣儲備服務(wù)商3000-7000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 晉升機制: 前半個月:學(xué)習(xí)培訓(xùn)產(chǎn)品知識及開拓客戶 半個月后至前三個月:能達到一定業(yè)務(wù)工作量 三個月之后經(jīng)公司確認:正式簽約成為服務(wù)商 工作要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或電動車等交通工具 5、年齡45以下2025-10-10鄒珍凡
-
桂林靈川縣儲備服務(wù)商3000-7000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 晉升機制: 前半個月:學(xué)習(xí)培訓(xùn)產(chǎn)品知識及開拓客戶 半個月后至前三個月:能達到一定業(yè)務(wù)工作量 三個月之后經(jīng)公司確認:正式簽約成為服務(wù)商 工作要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或電動車等交通工具 5、年齡45以下2025-10-10鄒珍凡

- 廣西南寧沃沃商務(wù)酒店有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/工藝品/酒店
- 成立時間 8年(2017年1月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --