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職位描述

1.餐飲部長:(2名)

(1).薪酬待遇:月薪3800-4800元/月+獎勵.包吃包住.月休4天/月.

(2).工作職責(zé):餐廳管理及餐飲運(yùn)營.

(3).招聘要求:28歲-48歲.男女不限,有2年以上餐飲經(jīng)營及管理工作經(jīng)驗(yàn).

(4).工作地點(diǎn):廣西南寧市仙葫大道.

聯(lián)系電話:蒙總19195****56

公司簡介

廣西聯(lián)視科技有限公司坐落在廣西首府南寧市政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心地帶：美麗的南湖邊上，是一家專業(yè)從事“專業(yè)數(shù)碼、安防產(chǎn)品”集成商，致力于“數(shù)字視頻、安防監(jiān)控、防盜*”等專業(yè)領(lǐng)域的計算機(jī)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)的高新科技公司。

     經(jīng)營服務(wù)領(lǐng)域主要是：視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)、客房控制系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、入侵*系統(tǒng)、門禁考勤系統(tǒng)、無線對講系統(tǒng)、巡更系統(tǒng)、公共廣播及背景音樂系統(tǒng)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、程控交換機(jī)系統(tǒng)、信息發(fā)布系統(tǒng)、衛(wèi)星接收及有限電視系統(tǒng)、停車場管理系統(tǒng)、機(jī)房建設(shè)系統(tǒng)、KTV、酒店AV系統(tǒng)、環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)等。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)民族大道136-5號華潤大廈C座20樓2005號查看上班路線

可能感興趣的職位: 營運(yùn)督導(dǎo)
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容 1、日常店面巡檢工作，指導(dǎo)門店的日常營運(yùn)工作； 2、對所轄門店員進(jìn)行培訓(xùn)與指導(dǎo)，提升店面人員的綜合能力； 3、負(fù)責(zé)新開店的開業(yè)指導(dǎo)工作； 4、保證區(qū)域內(nèi)門店的統(tǒng)一規(guī)范運(yùn)營及操作管理，處理門店在經(jīng)營過程中各類問題咨詢。職位要求： 1、具有市場營銷及餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)！ 2、溝通能力強(qiáng)有上進(jìn)心，較好的服務(wù)意識，能服從規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)管理； 3、大專以上學(xué)歷，能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差7-10天

19小時前

黃女士; 督導(dǎo)
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市愛鋒商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

職責(zé)描述： 1、擔(dān)任公司與客戶之間的橋梁，負(fù)責(zé)公司分銷政策的落實(shí)及跟進(jìn)，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶執(zhí)行力； 2、負(fù)責(zé)分銷客戶的培訓(xùn)，回款目標(biāo)的跟進(jìn)； 3、及時跟蹤分銷客戶的促銷活動，分析客戶銷售，提交分析報表，為客戶提供合理的促銷方案； 4、定期前往終端門店進(jìn)行現(xiàn)場維護(hù)，及時了解并調(diào)整終端門店運(yùn)營狀況；收集市場信息，分析市場動向，為市場拓展與整改提供建議； 5、收集客戶信息，完善客戶管理檔案；跟進(jìn)客戶需求，完善分銷終端管理； 6、協(xié)助完成其他部門交辦的相關(guān)事項(xiàng) 任職要求： 1、有品牌服飾銷售管理經(jīng)驗(yàn)及1年以上品牌服飾區(qū)域市場督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 2、語言表達(dá)能力強(qiáng)，并具有一定的數(shù)據(jù)分析能力； 3、熟練掌握WORD、PPT、EXCEL辦公軟件； 4、為人踏實(shí)，正直，做事公正，具備高度的敬業(yè)精神，能吃苦耐勞； 5、能適應(yīng)長期區(qū)內(nèi)出差。薪資待遇：底薪+提成+績效

19小時前

馮小姐; 欽州連鎖門店店長
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)（銷售、損耗、費(fèi)用管控等） 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負(fù)責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等任職資格： 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任感，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力薪資待遇：5000-9000 月休四天上班時間：早班：08:30-17:30 晚班：14:00-23:00 晉升空間：督導(dǎo)-合伙人

2025-06-06

人事部; 餐飲店長（防城港）
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、全面主持門店的管理工作，配合公司各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理，把握商品損耗尺度； 5、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識； 6、按時做好門店人員考勤記錄，月末編制人員工資表； 7、熱情待客、態(tài)度謙和，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。任職資格： 1、年齡在25歲以上； 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力； 9：00-14:00,17:00-21:00

2025-06-06

蔣德坤; 連鎖餐飲廚師長（南寧）
7000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1、執(zhí)行研發(fā)總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示； 2、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任； 3、使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本； 4、妥善處理客人對出品的投訴；職位要求： 1、有桂北菜、湘菜，連鎖餐飲工作經(jīng)驗(yàn)； 2、吃苦耐勞，服從安排，技術(shù)過關(guān)。上班時間：9:00-14:00,17:00-21:00 （本崗位需試菜）

2025-06-06

蔣德坤; 餐飲店長（岑溪）
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、全面主持門店的管理工作，配合公司各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理，把握商品損耗尺度； 5、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識； 6、按時做好門店人員考勤記錄，月末編制人員工資表； 7、熱情待客、態(tài)度謙和，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。任職資格： 1、年齡在25歲以上； 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；（根據(jù)門店排班） 3、服從公司調(diào)配（橫州市，南寧）

2025-06-05

蔣德坤; 連鎖餐飲店長（桂二）
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位要求： 1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心，做事沉穩(wěn)，遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?4、擅長管控門店運(yùn)營成本，擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。工作內(nèi)容： 1、較好的學(xué)習(xí)能力；掌握獨(dú)立帶店能力，合理做好運(yùn)營安排；保證門店的績效指標(biāo)達(dá)成。 2、主抓顧客體驗(yàn)和滿意度，營業(yè)高峰期走動式管理，檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率，做好客情管理，出現(xiàn)問題及時采取措施。 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理，確保門店的正常運(yùn)行，定期向公司匯報工作，落實(shí)門店經(jīng)營計劃及成本控制工作。 4、跟進(jìn)每日經(jīng)營狀況，針對各時段的生意量做好人員的分工排崗，調(diào)動工作氛圍和員工積極性。 5、店面日?？驮V的處理，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量，確?？蛻舻母邼M意度，維護(hù)公司品牌聲譽(yù)； 6、對店里每一位員工在這里的學(xué)習(xí)、進(jìn)步、成長負(fù)責(zé)，了解每一位員工的目標(biāo)，為他們制定學(xué)習(xí)和工作計劃，并評估跟進(jìn)。幫助員工樹立正向的價值觀，激勵大家成為更優(yōu)秀的人。【薪資福利】 1、底薪+績效獎金+全勤獎，根據(jù)個人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團(tuán)建。（月休4天，自由選休）

2025-06-05

黃女士; 防城港口區(qū)-云海餐飲店店長/經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)店員完成門店營業(yè)指標(biāo)，收銀，記錄，盤點(diǎn)，賬目核對等工作； 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析，編制報表并按時提交給總部運(yùn)營部； 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作； 4、按公司要求維護(hù)門店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工； 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍； 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作；

2025-06-05

黃女士; 餐飲前廳經(jīng)理
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場

廣西紫日東輝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、每天傳達(dá)店長安排的事務(wù)，人員分配，跟進(jìn)每張菜單的出品，處理客訴。 2、日常管理、檢查工作、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3、員工培訓(xùn)

2025-06-05

王麗輝; 女裝督導(dǎo)
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西萬錦品牌管理有限公司

計算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管理直營店、加盟店管理和維護(hù)。包括專賣完整、店鋪形象、陳列到位、現(xiàn)場培訓(xùn)、貨品結(jié)構(gòu)、薪酬激勵、促銷方案制訂等。 2、終端形象維護(hù)及管理：負(fù)責(zé)巡查終端店鋪，確保終端形象、體系、陳列及公司政策得到有效執(zhí)行。 3、幫助店鋪人員提升銷售技巧、陳列、商品分銷、VIP客戶管理、店員管理等培訓(xùn)，并跟進(jìn)培訓(xùn)效果。 4、監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作。 5、協(xié)助指導(dǎo)店鋪人員的銷售技能、服務(wù)態(tài)度及行為規(guī)范的執(zhí)行成效。 6、適時安排巡店，在巡店過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時解決。 7、負(fù)責(zé)不定期地與加盟客戶溝通，如出現(xiàn)非正常情況，要進(jìn)行客觀分析，并找出原因，幫助提出解決方案直至實(shí)施。 8、負(fù)責(zé)加盟新店的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作。 9、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)加盟店的銷售，協(xié)助銷售。任職資格： 1、1年以上服裝零售業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店面管理，經(jīng)驗(yàn)精通團(tuán)隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行。 2、語言及文字表達(dá)能力良好，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、市場分析及談判能力電腦操作熟練，思路條理清晰薪資待遇：10000-15000

2025-06-04