職位描述

1、營銷管理:組織員工有效執(zhí)行,利用公司工具分析經(jīng)營狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題迅速采取措施,完成門店月度經(jīng)營指標(biāo); 2、團(tuán)隊(duì)建設(shè):組織制定各崗位能力標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)員工的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和服務(wù)禮儀培訓(xùn),提高全員職業(yè)能力直到勝任崗位工作;每月組織員工績效考核和薪酬支付,; 3、物料管理:每天盤點(diǎn)下單續(xù)訂各種物料; 4、制度執(zhí)行:帶頭執(zhí)行公司各項(xiàng)制度; 5、現(xiàn)場管理:營業(yè)高峰期巡視檢查出品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生環(huán)境,并及時采取措施解決;維護(hù)后廚和前廳設(shè)備設(shè)施整潔、完好,不能自行解決的故障報修和提出更新添置方案。 

公司簡介

廣西老表記餐飲管理有限公司創(chuàng)始于2013年,公司總部在南寧設(shè)立。
公司發(fā)展至今,“老表記”餐飲連鎖餐飲機(jī)構(gòu)旗下?lián)碛小袄媳碛洝?、“泰小癡”、“老表記mini”、“開麥”“辰時”等5個自創(chuàng)品牌,其中“老表記”餐廳10家,“泰小癡”1家,“老表記mini”3家,分布桂林,南寧、桂林、百色、梧州、東莞等城市,公司員工達(dá)500人以上。
廣西老表記餐飲管理有限公司將會給您提供一個良好的工作機(jī)會和發(fā)展的平臺,在廣西老表記餐飲管理有限公司走向輝煌的過程中,我們非常重視您擁有的價值和所做出的貢獻(xiàn),我們也會關(guān)注到您的每一個進(jìn)步,我們希望您來到這個大家庭,成為一個誠信、熱情、負(fù)責(zé)任和虛心學(xué)習(xí)的人,我們相信您會用踏實(shí)、一絲不茍的敬業(yè)精神和滿腔的熱情,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)給客人留下快樂的經(jīng)歷;給同事們留下健康、愉快的印象。老表記歡迎您的加入!一經(jīng)錄用,公司將提供豐厚的員工福利待遇(包括員工首套房無息借款、員工關(guān)愛基金、慰問金、過節(jié)加菜、工作服更新、晉升培訓(xùn)福利、團(tuán)隊(duì)賽獎勵、員工消費(fèi)優(yōu)惠、同業(yè)學(xué)習(xí)機(jī)會、年終福利等),并享受國家法定節(jié)日、年假等帶薪假期,對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供寬廣的晉升及發(fā)展空間。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)加盟商門店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費(fèi) 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證
2025-04-21
石艷珠
南寧-江南區(qū)
廣西潤淼興科技有限公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
上班時間:14:00-22:30 有從事快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 薪資標(biāo)準(zhǔn): 底薪3000元+績效1000元+單件提成(10元/件)+開新點(diǎn)激勵(10元/家) 綜合薪資6000元/月
2025-04-21
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【職位描述】 1、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 2、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 3、負(fù)責(zé)后期加盟商門店的運(yùn)營工作 4、能接受出差(12—15天) 【職務(wù)要求】 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差有駕駛證
2025-04-21
石艷珠
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
巡店督導(dǎo) 薪資 :3500-5000 具體面談 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)5家奶茶門店巡店、管理工作,完成每月的業(yè)績目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)門店店員的面試及排班,處理員工異常 3、維持門店良好的服務(wù)水平,為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 4、庫存管理,執(zhí)行周、月盤工作,保證有充足的貨物,準(zhǔn)確的庫存及訂單的及時訂購; 4.保證伙伴工作高效率,合理控制門店人力成本和營運(yùn)成本; 對全店的人、財、物負(fù)責(zé),保證公司財務(wù)不受損失,保障營運(yùn)安全;處理各種突發(fā)事件及緊急事件; 【崗位要求】 1.熱愛奶茶行業(yè),有同崗位半年以上工作經(jīng)驗(yàn),奶茶店的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉店鋪管理以及飲品制作; 2.具體團(tuán)隊(duì)管理意識,身體健康,能吃苦耐勞; 3.大專及以上學(xué)歷,年齡23歲-30歲
2025-04-21
石艷珠
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
南寧市金芒果食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
招聘要求 1、有從事零售/批發(fā)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、要求從事銷售工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上 3、具備業(yè)務(wù)拓展能力、商務(wù)恰談能力 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及談判、促銷,合同,新品分銷等規(guī)劃能力和執(zhí)行能力,對各項(xiàng)指標(biāo)要求執(zhí)行到位,確保月度,季度,年度銷售任務(wù)達(dá)成。 2,管理好下屬理貨員職責(zé)范圍,協(xié)助維護(hù)門店客情管理和門店陳列工作,具備協(xié)助和溝通輔導(dǎo)能力,培訓(xùn)等。 3、陳列維護(hù)和管理、針對市場規(guī)劃一系列陳列投入計劃。 4、檢查門店配送情況及商品庫存的合理化, 對于異常庫存商品及時作出調(diào)整和解決方案,保障門店進(jìn)銷存的合理性管理。 5,保障銷售,應(yīng)收賬款,回款,費(fèi)用等合理性管理。 6、該崗位主要對接廣西區(qū)域便利系統(tǒng)、學(xué)校系統(tǒng)業(yè)務(wù)拓展工作
2025-04-20
孟女士
南寧-青秀區(qū)
廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策,認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo); 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核,根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎罰工作; 3.主持項(xiàng)目常規(guī)會議,協(xié)調(diào)項(xiàng)目內(nèi)部關(guān)系,使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 4.審閱項(xiàng)目營業(yè)報表,進(jìn)行營業(yè)分析,做出經(jīng)營決策并上報公司; 5.根據(jù)公司整體經(jīng)營方針,制定分店經(jīng)營策略,監(jiān)督檢查分店的服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量,控制餐飲成本,提高利潤; 6.隨時掌握最新的市場信息,及時調(diào)整經(jīng)營計劃,提高服務(wù)質(zhì)量,制定分店節(jié)假日及其它相關(guān)營銷計劃上報公司并組織實(shí)施; 7.營業(yè)高峰期親臨店堂、后廚,檢查、指導(dǎo)工作; 8.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件,處理重大投拆事件; 9.處理與工商、稅務(wù)、消防、防疫、公安等政府職能部門的關(guān)系及負(fù)責(zé)分店相關(guān)年檢工作; 10.向上級提交項(xiàng)目工作計劃和工作總結(jié)。 任職要求: 1、餐飲業(yè)運(yùn)營擔(dān)任管理人員2年以上; 2、能力與技能:熟練應(yīng)用Office辦公軟件,對財務(wù)知識有一定的了解,對分店運(yùn)營數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng),具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。
2025-04-19
陸春牡
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位職責(zé): 1、協(xié)助門店經(jīng)理做好門店經(jīng)營管理相關(guān)工作; 2、協(xié)助門店經(jīng)理完成門店日常所有工作的追蹤、記錄及協(xié)調(diào)組織; 3、協(xié)助門店經(jīng)理處理員工關(guān)系,并做好上傳下達(dá)、下情匯報工作; 4、協(xié)助門店經(jīng)理做好門店員工工作評估及協(xié)同完成員工培訓(xùn)計劃; 5、門店經(jīng)理外出或不在時,代行使門店經(jīng)理職責(zé)和權(quán)利,并做好及時溝通及匯報。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,酒店、餐飲管理類專業(yè); 2、3年以上連鎖餐飲門店管理、食堂管理、餐飲樓面管理的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、具備一定的專業(yè)功底和餐飲管理知識。 4、具備較好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)場應(yīng)變處理能力。 5、具備良好的工作總結(jié)及數(shù)據(jù)分析能力。 6、熟悉使用電腦辦公軟件。 薪資:4000-6000元/月,月休4天,有五險,包吃。
2025-04-18
何經(jīng)理
餐飲迎賓
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
【崗位職責(zé)】 1、做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實(shí); 2、詳細(xì)做好預(yù)訂記錄; 3、了解和收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo); 4、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì),文雅的服務(wù)形象。
2025-04-17
黃女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面主持門店的管理工作,配合公司各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 6、按時做好門店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、年齡在25歲以上; 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力; 9:00-14:00,17:00-21:00
2025-04-17
蔣德坤
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面主持門店的管理工作,配合公司各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 6、按時做好門店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、年齡在25歲以上; 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力; 9:00-14:00,17:00-21:00
2025-04-17
蔣德坤
廣西老表記餐飲管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西老表記餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/電子
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP