職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)向顧客介紹名茶、飲茶及茶葉保管方法等茶文化知識;
2.負(fù)責(zé)向顧客提供泡茶、品茶等茶藝服務(wù);
3.負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品銷售引導(dǎo),了解顧客需求并達(dá)成成交;
4.負(fù)責(zé)營業(yè)前做好柜臺、貨架、商品、地面及VIP茶室等環(huán)境衛(wèi)生;
5.負(fù)責(zé)提供VIP茶室的茶藝服務(wù);
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.18-30歲,身高157cm以上,形象好氣質(zhì)佳;
2.熱愛茶藝、熟悉茶文化相關(guān)知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.身體健康、吃苦耐勞、主動服務(wù)意識強;
4.性格開朗,具有較強的溝通力、學(xué)習(xí)力。
福利待遇:
1.單休,工作時間分早晚班,早班:9:00-16:30;晚班:15:30-23:00
2.五險、節(jié)日福利、個人獎金、定期體檢、晉升空間大。
公司簡介
廣西金源置業(yè)集團(tuán)有限公司(簡稱:金源集團(tuán))成立于2006年,其前身為創(chuàng)立于1995年7月的廣西金源房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。截止2020年7月,金源集團(tuán)總資產(chǎn)逾百億元人民幣,轄20多個全資或控股子公司,擁有員工約1200人,是一家以房地產(chǎn)經(jīng)營管理為主業(yè),兼營汽車銷售服務(wù)及項目投資管理的多元化發(fā)展的大型集團(tuán)公司。
廣西金源置地投資有限公司由金源集團(tuán)投資控股,系金源集團(tuán)地產(chǎn)板塊運營主體,作為一家以房地產(chǎn)開發(fā)、受托資產(chǎn)管理、企業(yè)資產(chǎn)重組、處置、并購為主業(yè)的資產(chǎn)管理專業(yè)機(jī)構(gòu),公司現(xiàn)開發(fā)及儲備項目建筑面積逾300萬平方米,儲備貨值逾百億,公司擁有員工500多人,下轄十多個全資或控股子公司。
公司采用成熟的管理體系和前沿的技術(shù)理念,不斷革新的施工技術(shù)成為行業(yè)標(biāo)桿,以扎實的施工團(tuán)隊、強勁的銷售團(tuán)隊、經(jīng)驗和技能兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)管理團(tuán)隊,和打造一流的全國地產(chǎn)資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的愿景,以誠信、共贏、開創(chuàng)服務(wù)理念贏得了客戶及市場的認(rèn)可,成為廣西知名企業(yè)之一。公司秉承“金質(zhì)生活運營商”的宗旨,誠信經(jīng)營、銳意進(jìn)取,成功開發(fā)一系列具備建筑創(chuàng)新理念和精工品質(zhì)的多種業(yè)態(tài)項目,其中如香港花園、金湖灣、金源CBD現(xiàn)代城、金源一品、金源悅府、金源悅峯、金源橙郡、金源一品天下、金源一品江山、金源?花語郡、771廣場、梧州金源世家、梧州金源悅府等高品質(zhì)地產(chǎn)項目,以及金源中央墅、金源諾丁山等優(yōu)質(zhì)城市別墅項目。
公司與多個銀行及金融單位保持良好的長期合作關(guān)系,27年來從未有過不良征信記錄,信用等級為A+。同時有著豐富的投資并購經(jīng)驗:2014年,公司與深圳創(chuàng)投集團(tuán)廣西鐵投集團(tuán)成立了廣西第一家創(chuàng)業(yè)投資基金,成功投成數(shù)家A股上市企業(yè);2019年1月,公司通過股權(quán)并購的形式,以10億元人民幣的對價,成功全資并購梧州中恒地產(chǎn)。
27年的誠信經(jīng)營,讓金源集團(tuán)享譽八桂大地,被南寧市人民政府、廣西區(qū)工商局、廣西企業(yè)聯(lián)合會等政府機(jī)構(gòu)和協(xié)會團(tuán)體授予"南寧市外商投資企業(yè)先進(jìn)單位、"重合同守信用企業(yè)"、"廣西誠信企業(yè)"、"廣西優(yōu)秀企業(yè)"、" 十佳誠信房地產(chǎn)公司"、"地方納稅百強企業(yè)"等榮譽稱號。并憑借雄厚的企業(yè)實力,榮獲“2014西南區(qū)域房地產(chǎn)公司TOP10”、“廣西房地產(chǎn)行業(yè)貢獻(xiàn)獎”、“廣西本土房地產(chǎn)企業(yè)綜合實力20強”,并于2015年及2019年連續(xù)入榜由中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會與中國房地產(chǎn)測評中心評出的“全國房地產(chǎn)500強”權(quán)威榜單。
特別提醒:
一、關(guān)于簡歷投遞
1.地產(chǎn)板塊崗位
(1)直接在本網(wǎng)頁上進(jìn)行投遞;
(2)或以Email形式(郵件主題請按:“應(yīng)聘職位+姓名”的格式)投遞到公司電子郵箱。
2.營銷板塊崗位
直接在本網(wǎng)頁上進(jìn)行投遞。
3.汽車板塊崗位
(1)在廣西人才網(wǎng)中搜索“廣西金源國際汽車城開發(fā)有限公司”,后投遞對應(yīng)崗位;
(2)或通過該鏈接直通后投遞:
二、投遞簡歷后逾期沒有收到回復(fù),您可以做其他選擇,我們將把您的資料納入“人才儲備庫”,有相應(yīng)適合崗位時,我們會再次與您取得聯(lián)系;
感謝您對廣西金源置業(yè)集團(tuán)的關(guān)注,我們期待您的加入!
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)無非茶文化空間 查看上班路線
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茶飲師4000-5000元南寧-橫州廣西橫縣張一元飲品有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口茶飲品牌產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品制作、基礎(chǔ)上創(chuàng)新及優(yōu)化; 研發(fā)、制作展會創(chuàng)新產(chǎn)品; 關(guān)注收集茶飲品牌產(chǎn)品動態(tài),對市場狀況進(jìn)行分析,確定研發(fā)趨勢; 負(fù)責(zé)公司茶葉泡制,對樣測試; 負(fù)責(zé)公司飲品原物料測試工作; 思維活躍,勇于嘗試制作新產(chǎn)品,對產(chǎn)品有精益求精精神; 動手能力強,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 茶學(xué)、食品、酒店管理專業(yè)或者有飲品店工作經(jīng)驗者優(yōu)先, 無經(jīng)驗者必需對研發(fā)工作有興趣人員;2025-08-22
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茶藝師3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西南寧恩諧茶葉有限公司批發(fā)/零售廣西恩諧茶藝公司招聘茶藝師5名 崗位職責(zé)要求如下: 1.鑒別茶葉品質(zhì) 2.根據(jù)茶葉的品質(zhì)選用合適的水溫和沖泡器皿,進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡 3.負(fù)責(zé)餐飲部包廂和大廳的茶水沖泡,服務(wù)熱情周到 4.向賓客介紹茗茶,泉水及飲茶知識,茶葉保管知識及茶文化知識 5.年齡16-30歲,五官端正,誠實大方,勤快好學(xué) 6.性格開朗,熱情,善于表達(dá),有良好親和力及良好溝通能力 6.服從管理、積極配合工作,有一定的團(tuán)隊意識 薪資待遇綜合2800-5000包食宿,月休5天,(國家節(jié)假日補休或薪)額外每月聚餐、年度旅游等 有意向者可聯(lián)系***********盧經(jīng)理 職位招聘1-10人2025-08-21盧鳳
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茶藝師3000-5000元南寧-青秀區(qū)-東葛華都西雙版納驛軒號茶葉有限責(zé)任公司南寧分公司批發(fā)/零售工作崗位職責(zé): 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì),選擇合適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具,進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點。 4、向顧客介紹名茶、名泉及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化知識。 5、按不同茶藝要求,選擇或配置相應(yīng)的音樂、服裝、插花、熏香等環(huán)境。 6、能辨別生茶和熟茶,能把它們的色、香、味都發(fā)揮到完美的境界。 7、根據(jù)客戶的需要為客戶推薦適合的茶葉 職位招聘1人2025-08-21張志偉
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茶藝師5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西雅博茶業(yè)有限公司金融/投資/證券1、根據(jù)茶葉品類,選擇合適器皿進(jìn)行沖泡; 2、介紹茶口感、功效知識、茶葉存儲方法等茶知識; 具有團(tuán)隊合作精神,帶薪培訓(xùn)上崗。 領(lǐng)到工資 :4000-56002025-08-19王裕
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2025-08-19王裕
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茶藝師服務(wù)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西雅博茶業(yè)有限公司金融/投資/證券在高端酒店或高端餐飲銷售茶水,沖泡功夫茶,生手可培訓(xùn),學(xué)習(xí)茶知識和銷售技巧,工作的同時能提高個人能力 職位招聘1-20人2025-08-19王裕
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茶藝師/咖啡師3000-5000元南寧-青秀區(qū)茶藝師/咖啡師 崗位職責(zé): 1.專注茶區(qū)和咖啡區(qū)產(chǎn)品制作與品質(zhì)把控,精通各類茶品沖泡(如普洱、白茶、烏龍茶)、精品咖啡制作(手沖、意式)及創(chuàng)意飲品研發(fā),確??诟信c呈現(xiàn)符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。 2.為客人提供專業(yè)茶飲、咖啡文化講解,根據(jù)季節(jié)與客群需求,推薦適配產(chǎn)品(如夏季冷萃咖啡、冬季暖茶),提升消費體驗。 3.負(fù)責(zé)茶區(qū)和咖啡區(qū)器具養(yǎng)護(hù)、物料管理(如茶葉儲存、咖啡豆新鮮度把控),確保原料品質(zhì)與設(shè)備正常運行。 4.參與茶咖區(qū)主題活動策劃(如茶藝品鑒會、咖啡拉花體驗),協(xié)助打造特色消費場景。 任職要求: 1.年齡 20-40 歲,性別不限,具備 3 年以上茶藝或咖啡師工作經(jīng)驗。 2.掌握系統(tǒng)的茶品 / 咖啡專業(yè)知識,持有茶藝師資格證、咖啡師認(rèn)證者優(yōu)先。 3.具備良好的審美與創(chuàng)意能力,能根據(jù)客人口味調(diào)整出品,熱愛茶咖文化。 4.服務(wù)意識強,善于與客人互動,能耐心解答專業(yè)問題,傳遞品牌理念。 薪資福利:3K-6K/月,上不封頂。購買五險、包住、包工作餐、節(jié)日福利、績效獎金、技能培訓(xùn)、工齡補貼,優(yōu)秀員工可獲得晉升機(jī)會。2025-08-18
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2025-08-13董玉林
行業(yè)招聘

- 廣西金源置業(yè)集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 30年(1995年7月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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該公司其他職位
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無非茶空間學(xué)徒
¥2000-3000元
南寧-青秀區(qū)