職位描述
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)精裝(工裝)項(xiàng)目施工組織計(jì)劃、材料計(jì)劃、資金計(jì)劃,項(xiàng)目整體鋪排工作;
2、負(fù)責(zé)甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院、材料商、勞務(wù)班組整體協(xié)調(diào)工作;
3、負(fù)責(zé)精裝項(xiàng)目安全、文明生產(chǎn),整體有序生產(chǎn)工作;
4、負(fù)責(zé)精裝項(xiàng)目成本把控工作;
5、負(fù)責(zé)進(jìn)度回款、結(jié)算回款工作;
6、負(fù)責(zé)精裝項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1、28-45歲左右,現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富,負(fù)責(zé)過(guò)三個(gè)以上精裝項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn);
2、識(shí)大體、顧大局,思路清晰、執(zhí)行力堅(jiān)決;
3、有完整的EPC項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、薪酬:底薪6000-8000元/月 +豐厚年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+包住+伙食補(bǔ)助+油費(fèi)補(bǔ)貼;
5、工作地點(diǎn):前期負(fù)責(zé)廣西桂林臨桂區(qū)在建項(xiàng)目
公司簡(jiǎn)介
廣西鑫璟成裝飾工程有限公司是一家秉持“以人為本,和諧奮進(jìn)”的企業(yè),是一家背靠中建八局,以承接中建八局精裝修工程的專業(yè)化裝飾公司。公司擁有一支富有專業(yè)經(jīng)驗(yàn),潮氣蓬勃的精英管理團(tuán)隊(duì)。公司自成立以來(lái),堅(jiān)持“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念,重視企業(yè)自身建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部管理,以誠(chéng)信為基礎(chǔ),以質(zhì)量求發(fā)展, 近年來(lái),承蒙各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,公司員工的努力奮進(jìn),公司先后榮獲中建八局“優(yōu)秀分包商”“A+分包商”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。公司能力不斷提升,市場(chǎng)不斷開拓,效益也在不斷增強(qiáng)
精品項(xiàng)目:南寧市民中心、廣西電子政務(wù)外網(wǎng)云計(jì)算中心、南寧吳圩機(jī)場(chǎng)T2航站樓、南寧農(nóng)產(chǎn)品交易中心、鳳嶺客運(yùn)站、深圳福田新一代卓越城、樂(lè)府花園、福田中醫(yī)院等項(xiàng)目。
公司目前在建項(xiàng)目有二十多個(gè),包括廣西南寧威寧青運(yùn)村精裝修項(xiàng)目、南寧金菊廣場(chǎng)項(xiàng)目、南寧華潤(rùn)西園項(xiàng)目、桂林深科技項(xiàng)目、桂林鳳凰城項(xiàng)目、崇左中泰產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目、河池老地委項(xiàng)目、廣東河源高新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施配套工程精裝項(xiàng)目、深圳海吉星農(nóng)產(chǎn)品裝修項(xiàng)目、深圳中山大學(xué)、清遠(yuǎn)廣東金融學(xué)院、汕尾華潤(rùn)等一大批在建,目前公司正處于蓬勃發(fā)展時(shí)期,熱誠(chéng)歡迎各位有識(shí)之士加入我們共謀發(fā)展“開天下英才之門,筑企業(yè)錦繡前程”,鑫璟成愿做天下精英之伯樂(lè),為廣大賢士搭建一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的舞臺(tái)。公司倡導(dǎo)簡(jiǎn)單而真誠(chéng)的人際關(guān)系,尊重每一位員工的個(gè)性和意愿,主張?jiān)诎l(fā)展機(jī)會(huì)面前人人平等,為員工設(shè)計(jì)個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展通道,希望員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
公司實(shí)行獨(dú)立的薪酬制度,將為您提供:
根據(jù)員工的工齡,員工可享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假以及所有法定帶薪節(jié)假日。
豐富的福利:繳納五險(xiǎn)+周末雙休+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+孝心福利+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)福利。
除了為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)外,還為員工提供節(jié)日禮物,以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等福利。
職業(yè)規(guī)劃:激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。分別有長(zhǎng)效激勵(lì)和短期激勵(lì);根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市白沙大道109號(hào)龍光普羅旺斯卡地亞藍(lán)鉆墅11號(hào)樓103室 查看上班路線
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服務(wù)部生產(chǎn)主管9000-12000元南寧-賓陽(yáng)縣賓陽(yáng)縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作,并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。 2、直接管轄管理員,通過(guò)管理員管理養(yǎng)戶。 3、負(fù)責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計(jì)劃的制定。 4、負(fù)責(zé)完善和落實(shí)服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度,并組織管理員實(shí)施及對(duì)外實(shí)施結(jié)果及時(shí)檢查,及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 5、負(fù)責(zé)服務(wù)部生產(chǎn)報(bào)表匯總,隨時(shí)做好統(tǒng)計(jì)分析,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題。 6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作,并安排技術(shù)員對(duì)養(yǎng)戶進(jìn)行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo),做好監(jiān)督,主持召開生產(chǎn)例會(huì)。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實(shí),在涉及到重大疾病時(shí)要及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 8、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶開發(fā),安排及監(jiān)督管理員對(duì)養(yǎng)戶的場(chǎng)地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導(dǎo)工作,并及時(shí)解決養(yǎng)戶在合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和突發(fā)事件。 9、負(fù)責(zé)落實(shí)和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)管理指標(biāo)。 10、做好管理員的思想工作,及時(shí)向上級(jí)反映、解決員工的意見和建議。 崗位要求: 1、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉規(guī)模化豬場(chǎng)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,管理規(guī)模10000頭以上; 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守; 5、品德優(yōu)秀,并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作;18小時(shí)前
曾先生 -
技術(shù)主管/車間主管6000-8000元南寧-江南區(qū)開心汽車集團(tuán)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌售后車間工作分配、管理、輔導(dǎo)等日常工作; 2.負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)突發(fā)事件的工作協(xié)調(diào); 3.負(fù)責(zé)安排、檢查。監(jiān)督售后接待區(qū)及工位清潔維護(hù),實(shí)施6S管理; 4.負(fù)責(zé)售后車間員工的技術(shù)培訓(xùn)及相關(guān)部門的專業(yè)培訓(xùn); 5.負(fù)責(zé)售后車間數(shù)據(jù)的匯總分析工作; 6.負(fù)責(zé)部門協(xié)作與支持、協(xié)助公司其它部門工作、業(yè)務(wù)開展。 任職資格: 1.中專以上學(xué)歷,汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉及掌握汽車維修相關(guān)知識(shí); 3.有責(zé)任心、溝通能力佳、執(zhí)行能力強(qiáng)等 4.具有同行2-3年工作經(jīng)驗(yàn),1-3年同崗位管理經(jīng)驗(yàn)2025-10-27
南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào) -
車間主任(鋼結(jié)構(gòu)加工廠)8000-12000元南寧-江南區(qū)廣西中廣源建筑科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.?主持召開早、晚班交接班會(huì),對(duì)當(dāng)班的效率、質(zhì)量、安全、5S等出現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行宣導(dǎo); 2.按照生管排程進(jìn)行排班,安排所在班組人員生產(chǎn),統(tǒng)計(jì)每天的生產(chǎn)報(bào)表; 3.參與每天的生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)議,與各部門一起解決鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題; 4.對(duì)新進(jìn)員工做好上崗前的培訓(xùn)、員工的技能考核; 5.統(tǒng)計(jì)員工日常出勤、月度員工績(jī)效考核; 6.巡視現(xiàn)場(chǎng),抽查員工的作業(yè)手法是否標(biāo)準(zhǔn)化,現(xiàn)場(chǎng)5S是否規(guī)范,是否有安全隱患; 7.提出改善意見,優(yōu)生產(chǎn)工序,提高質(zhì)量意識(shí),減少報(bào)廢率,節(jié)約成本。 包吃住,薪資8-12k/月2025-10-27
曹心兵 -
食品廠車間主任10000-15000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)工作職責(zé): 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理。 6.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8.加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計(jì)劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)運(yùn)作管理知識(shí); 3、熟練使用計(jì)算機(jī)軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng); 6、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月2025-10-27
蘇清立 -
綜合汽修廠車間主任(大車)6000-10000元南寧-興寧區(qū)1、負(fù)責(zé)售后車間生產(chǎn)安全; 2、跟進(jìn)維修進(jìn)度,提高維修效率; 3、督促技術(shù)培訓(xùn)實(shí)施,保證維修質(zhì)量; 4、做好車間輔料及耗材成本管控,提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量; 5、根據(jù)售后業(yè)務(wù)合理配置人員,協(xié)助行政制定車間績(jī)效方案,調(diào)動(dòng)車間人員積極性; 6、對(duì)外出救援及試車進(jìn)行管理; 7、負(fù)責(zé)車間所有工具設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù),確保正常使用。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 3-5年的同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),綜合修理廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有良好的責(zé)任心、溝通能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。 4、黨員、退役軍人優(yōu)先。 福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補(bǔ)+五險(xiǎn)+國(guó)家法定節(jié)假日 上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00,中午在運(yùn)德食堂用餐2025-10-27
人事部 -
生產(chǎn)主管/經(jīng)理7000-12000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城崗位職責(zé): 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃:根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場(chǎng)需求,協(xié)助總監(jiān)制定生產(chǎn)計(jì)劃,并確保計(jì)劃的及時(shí)性和科學(xué)性,同時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。 人員管理:全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng),包括員工培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和激勵(lì)措施。 2、生產(chǎn)過(guò)程控制:負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)控和指導(dǎo),確保生產(chǎn)活動(dòng)按照既定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3、物料管理:確保生產(chǎn)所需物料的及時(shí)供應(yīng),并控制物料消耗,降低生產(chǎn)成本。 4、安全管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,確保員工和設(shè)備的安全。 5、質(zhì)量管理:監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 6、成本控制:采取措施降低生產(chǎn)成本,包括原材料、人工和制造成本。 7、環(huán)境管理:維護(hù)生產(chǎn)環(huán)境的清潔和有序,推進(jìn)工廠生產(chǎn)的持續(xù)改進(jìn)。 8、應(yīng)急處理:協(xié)調(diào)各方資源,及時(shí)處理生產(chǎn)中的緊急訂單和突發(fā)問(wèn)題,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。 任職要求: 1.對(duì)于正規(guī)的大中型企業(yè),至少3年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3.具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念,有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)。 能接受長(zhǎng)期出差2025-10-27
黃曉晨 -
車間主任11000-20000元南寧-青秀區(qū)職責(zé) 1擬訂生產(chǎn)計(jì)劃,組織產(chǎn)品制造工作; 策劃車間降本方案,開展持續(xù)改善,效率提升活動(dòng); 2制定車間制程質(zhì)量控制措施,推行質(zhì)量控制活動(dòng); 3落實(shí)公司安全管理制度,制定安全保障措施,開展車間安全檢查和改善活動(dòng); 4推行公司5s管理要求,持續(xù)改善5s現(xiàn)場(chǎng); 5開展車間團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。 招聘要求: 從事動(dòng)力電池生產(chǎn)管理工作5年以上,有日資、臺(tái)資或國(guó)內(nèi)新能源知名企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握基本的質(zhì)量管理、成本控制,計(jì)劃交付知識(shí);熟悉精益生產(chǎn)管理理念。 熟悉辦公軟件操作; 比較強(qiáng)的邏輯思維,善于與人溝通。 年齡要求40歲以下2025-10-27
何龍 -
車間主任4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西華贛電力設(shè)備有限公司電力/水利任職要求: 1、有機(jī)加車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的溝通能力;有很強(qiáng)的責(zé)任心; 3、懂得新產(chǎn)品開發(fā)流程; 4、懂得統(tǒng)籌安排生產(chǎn); 4、熟悉機(jī)加產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝; 5、熟悉銅排、母排加工; 6、30歲以上,電力或相關(guān)專業(yè); 7、有電力設(shè)備公司成套設(shè)備生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)及管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上者優(yōu)先; 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃,組織安排產(chǎn)前準(zhǔn)備、按生產(chǎn)工藝要求確保生產(chǎn)進(jìn)度;對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),確保產(chǎn)品達(dá)到要求的合格率; 2、控制生產(chǎn)成本,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到公司要求; 3、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)管理、保證車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔有序;加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,使車間的日常行為規(guī)范符合GMP要求等。 工作地點(diǎn):南寧2025-10-27
韓小姐 -
2025-10-27
2855************ -
車間主任4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧正騰農(nóng)機(jī)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.?生產(chǎn)計(jì)劃與調(diào)度:依據(jù)銷售訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù)與進(jìn)度,確保按時(shí)交付產(chǎn)品。每日監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,對(duì)偏差及時(shí)調(diào)整,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),處理生產(chǎn)異常,保障生產(chǎn)流程順暢。 2.?生產(chǎn)過(guò)程管理:執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與工藝流程,監(jiān)督員工操作規(guī)范,保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定??刂粕a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的物料、設(shè)備、人員等要素,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 3.?團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員培訓(xùn)、工作分配等,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)與工作積極性。 4.?質(zhì)量與安全管理:進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)與控制,參與質(zhì)量問(wèn)題分析與改進(jìn)。落實(shí)安全生產(chǎn)制度,排查安全隱患,預(yù)防事故發(fā)生。2025-10-27
王小姐
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生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任食品車間主任食品廠車間主任鋼結(jié)構(gòu)車間主任車間管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理車間主任車間主管車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)車間主管車間經(jīng)理生產(chǎn)管理人員車間生產(chǎn)主管生產(chǎn)督導(dǎo)食品生產(chǎn)主管生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)管理經(jīng)理生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人生產(chǎn)車間經(jīng)理生產(chǎn)主管/經(jīng)理生產(chǎn)部長(zhǎng)印刷主管車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)部主管生產(chǎn)部部長(zhǎng)車間班組長(zhǎng)制造主管生產(chǎn)副經(jīng)理生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人車間調(diào)度4s店車間主管工廠管理人員加工主管工廠主管生產(chǎn)技術(shù)主管車間技術(shù)主管
行業(yè)招聘
- 廣西鑫璟成裝飾工程有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/化學(xué)/裝飾
- 成立時(shí)間 8年(2017年8月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人