職位描述
1、2年以上招(投)標工作經驗。
2、能喝酒、應酬能出差、有駕照。
3、聽從領導安排、服從公司管理制度。
4、長相氣質俱佳。
公司簡介
廣西金格瑞建設集團有限公司作為一個創(chuàng)新型設計乙級公司,國家高新技術企業(yè)、國家科技型中小企業(yè);2021年度廣西壯族自治區(qū)“守合同重信用”公示企業(yè)、2021年度南寧市“守合同重信用”公示企業(yè)。公司以“效率、品質、服務”為宗旨,致力于技術創(chuàng)新,堅持建筑創(chuàng)作,秉承“誠信為本,質量第一、服務至上”的管理理念,以專業(yè)的技術力量和優(yōu)質、高效的服務態(tài)度,竭誠為各界朋友提供全心全意的服務。
公司擁有建筑工程施工總承包二級、市政公用工程施工總承包二級、鋼結構工程專業(yè)承包二級、地基基礎工程專業(yè)承包二級企業(yè),擁有國家建筑行業(yè)乙級(含建筑裝飾工程設計、建筑幕墻工程設計、輕型鋼結構工程設計、建筑智能化系統(tǒng)設計、照明工程設計和消防設施工程設計等)、風景園林乙級、市政排水乙級、市政給水乙級、市政道路乙級、公路乙級、工程咨詢、工程造價咨詢等資質。
公司注冊資本金5000萬元,業(yè)務涵蓋工程總承包、建筑工程設計、景觀設計、裝飾裝修設計、市政設計;市政施工、鋼結構工程施工、地基基礎工程施工等。公司設有黨支部、鄉(xiāng)村振興設計中心、設計部、市政所、景觀所、室內設計部、投標部等12個部門。集團公司現有員工100余人,黨員6人、建筑、結構、給排水、電氣、暖通專業(yè)注冊師13人,注冊建造師20余人,高級職稱10人,中級職稱20人,各類專業(yè)技術人員40多人。在全區(qū)設有20個分支機構,工程遍布全區(qū)。
“乘風破浪,披荊斬棘”,金格瑞適時調整經營思路,立足廣西,放眼全國。在穩(wěn)固及發(fā)展廣西市場的基礎上,積極的開拓國內其他省份的經營業(yè)務,在廣西區(qū)內有南寧、玉林、欽州等共多家分公司,在廣西區(qū)外有海南分公司、廣東分公司、江西分公司等。公司的運營管理模式可機動多變,不限形式,以符合設計市場和業(yè)主需求為要素,從工程設計方案到各專業(yè)配套施工圖設計,從總體規(guī)劃、景觀設計、裝修改造、設計咨詢、到工程總承包,可以分階段、分專業(yè)進行工作,也可一體化全套工作一步到位。經過多年的實踐,目前已經摸索出比較成熟和靈活多變的多種經營合作模式’形成特色,打造品牌,避免同質化競爭。
“一往無前,未來可期”,金格瑞的全體員工會秉承優(yōu)良的拼搏精神,腳踏實地、不焦躁、不氣餒,用高度的紀律性和服務意識,在不斷變化和提出挑戰(zhàn)的新環(huán)境下,團結一致、其利斷金。在創(chuàng)造良好經濟效益的同時具備社會使命感,去勇于承擔更多的責任,給社會帶來更大的貢獻,力爭在行業(yè)市場上,成為大家值得信賴和推崇的企業(yè)標桿。
公司發(fā)展秉承以市場需求為導向的原則,大膽開拓市場、鼓勵原創(chuàng)作品的創(chuàng)新實踐,歷經幾年的發(fā)展,公司已經成為區(qū)內最具活力和影響力的民營設計機構之一。我們信守承諾、遵紀守法、資信優(yōu)良,以活躍杰出的設計理念和縝密細致的創(chuàng)作實現每一項設計作品,并達成與業(yè)主的良好溝通和精誠合作。
我們發(fā)揮現代建材和結構的特性,用建筑本身構件創(chuàng)造耳目一新效果;從而提升政府以及開發(fā)商的品牌價值。集團公司成立以來,已完成多項大型住宅及公共建筑設計項目、市政項目、建筑裝飾工程等。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū) 查看上班路線
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車輛管理員4000-7000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西華寶投資集團有限公司金融/投資/證券1、場地的新車、定期盤點。 2、新車到場的驗收及車子的擺放、加油、加氣等。 3、登記新車進出庫明細,調車登記。 4、與銷售員確認車廂類型,確認好車廂后做銘牌。 5、車輛的維護,有問題的車輛與廠家對接處理。 6、車輛的清潔、電瓶的保養(yǎng)。 7、新車的收車(系統(tǒng)收車)。 8、新車系統(tǒng)盤點(協(xié)助信息員完成廠家系統(tǒng)盤點)。 9、完成領導臨時交辦的工作。 10、金融車輛的扣押及家訪。 11、協(xié)助二手車輛的年審工作。 職位要求: 1、熟悉EXCEL/WORD等辦公軟件的操作 2、電腦基礎熟練,溝通表達能力好,做事細心耐心 3、有相關工作經驗優(yōu)先或放寬學歷要求,持有B證以上駕駛證 4、上班時間:8:30-17:30,底薪+提成+餐補+團建旅游+年終獎金2025-09-08馬傳澤

- 廣西金格瑞建設集團有限公司
- 所在行業(yè) 建筑
- 成立時間 8年(2017年5月26日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 10-30人