職位描述

本公司是藍店南寧地區(qū)的代理商.現(xiàn)誠招有志之士一起合作.
藍店簡介:在快遞代收服務已成為重要社區(qū)服務的市場環(huán)境下.藍店以社區(qū)快遞代收業(yè)務為突破口與眾多社區(qū)便利店合作.深度且高效獲取社區(qū)
便利店與社區(qū)用戶資源.現(xiàn)月服務超2000萬人次.月沉淀微信平臺用戶超100萬名社區(qū)用戶.基于渠道及用戶高頻次.高粘性及長生命周期等特點.未來在社區(qū)廣告.社區(qū)電商和快遞增值業(yè)務等模式都具有足夠廣闊的想象及變現(xiàn)空間.
1.如果你有創(chuàng)業(yè)夢想.敢拼敢做.你出能力我出錢月月拿分紅.
2.有場地.有品牌.有支持.你只需出能力干就可以.
3.帶團隊.管理部門.零成本做股東合伙人
4.??萍耙陨蠈W歷.有三年及以上工作經(jīng)驗.優(yōu)秀者可放寬要求
5.薪資***詳談.有意者可直接聯(lián)系馮總.電話:13768****68

公司簡介

南寧瑞琦光電技術(shù)有限公司, 成立于2009年1月,注冊資本金為人民幣貳佰萬元正。地處南寧市民族大道131號航洋國際城3號樓, 是一家專業(yè)從事高品質(zhì)音視頻系列產(chǎn)品、智能化中控產(chǎn)品以及周邊設(shè)備產(chǎn)品的銷售、工程安裝調(diào)試以及售后維修服務為一體的系統(tǒng)集成的科技性企業(yè).  公司自成立以來,代理的品牌有美國BOSE(博士)、丹麥STEINWAY LYNGDORF(施坦威.林道夫)、HZ(宏志)等音頻產(chǎn)品、美國AMX(安瑪思)中控產(chǎn)品、TMH(天馬輝)LED顯示產(chǎn)品等國內(nèi)外知名大品牌。瑞琦光電憑借自身強大的人才及技術(shù)優(yōu)勢,從一開始就立足于高起點,銷售產(chǎn)品涵蓋戶內(nèi)外LED電子顯示系統(tǒng)、音視頻工程技術(shù)、智能中控工程技術(shù)等高科技領(lǐng)域。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
工作內(nèi)容 1、負責鄉(xiāng)村振興產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計與迭代,確保產(chǎn)品滿足市場和用戶需求; 2、協(xié)作跨部門團隊,推動產(chǎn)品從概念到市場的全過程; 3、與用戶和行業(yè)專家緊密溝通,以收集反饋并優(yōu)化產(chǎn)品。 任職要求 1、具備跨行業(yè)產(chǎn)品管理經(jīng)驗,能夠洞察用戶需求并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品特性; 2、具有良好的團隊協(xié)作能力,能夠有效推動項目進展; 3、對鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域有熱情,能夠在產(chǎn)品中體現(xiàn)出對社會貢獻的愿景。
2025-10-27
江蘭梅
南寧-青秀區(qū)
職位描述 工作職責:具有一級造價師證件,中級及以上職稱。 (1)熟悉造價咨詢項目前期對接、實施、收尾、歸檔工作流程。 (2)熟悉國家及建設(shè)行政管理部門制訂的法規(guī)規(guī)定及定額標準和費率。 (3)熟悉單位工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料及施工現(xiàn)場情況,了解采用的施工工藝和方法。 (4)熟悉施工圖紙,參加圖紙會審。熟練掌握各項定額及取費標準的組成和計算方法。 (5)有能力編制、復核施工預算、結(jié)算。 (6)能夠深入現(xiàn)場,對設(shè)計變更及現(xiàn)場工程施工方法更改材料價差,以及施工圖預算中的錯算,漏算等問題,能及時做好調(diào)整方案。 (7)能夠根據(jù)施工圖預算開展經(jīng)濟活動分析,進行兩算對比,搞好經(jīng)濟分析、核算。 (8)工程竣工驗收后,配合相關(guān)部門審查竣工結(jié)算與竣工決算。 (9)掛證人員勿擾。 任職要求: (1)建筑工程、造價、預算、工程經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 (2)熟練廣西區(qū)內(nèi)市縣各有關(guān)預決算定額、估價表及收費標準,掌握國家和地方相關(guān)政策規(guī)定,有一定的工程管理及造價管理經(jīng)驗。 (3)精通廣聯(lián)達、博奧等算量及計價軟件、CAD繪圖軟件。 (4)責任心和團隊意識強。有較強獨立工作能力。 (5)有強烈的守時、守信、保密意識及大局觀。 (6)自備造價軟件和交通工具。
2025-10-26
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析市場需求并調(diào)整銷售策略,協(xié)助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、含有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒類相關(guān)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經(jīng)驗者(不是酒類的也可以)優(yōu)先考慮; 4、精通經(jīng)銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區(qū)域市場的能力,快速組建城市區(qū)域團隊; 5、具備一定具備開發(fā)新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-10-26
陳先生
律所合伙人
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-百色大廈
招聘律師事務所合伙人(同時招聘實習律師) 1.遵守律師職業(yè)規(guī)范,具備良好的職業(yè)操守,品行端正。 2.黨員律師,職業(yè)三年以上,A證。 3.無需出資共同設(shè)立律所。 待遇: 1.共同成立律所,成為律所合伙人。 2.合伙人案件管理費全免。 3.提供工作場地設(shè)立律所。 4.優(yōu)先分配律所案源。 5.提供談案辦公室。 6.其他條件可面談。
2025-10-25
聶根
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設(shè)及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。 任職要求: 1、具有強烈的賺錢欲望,雖不用投資,但必須具有擔當;敢于突破傳統(tǒng)束縛,勇于創(chuàng)新,用前瞻性的思維和敏銳的洞察力,捕捉市場先機,能成為團隊的引領(lǐng)者。 2、本科及以上學歷,市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗,熟悉所在區(qū)域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力,有成功的銷售案例者優(yōu)先。 5、擁有良好的商業(yè)敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠承受較大的工作壓力。 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長,分享收益,承擔風險。 8、在當?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷,不夠時間不報。 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵,與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持,幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。 如果您渴望在職業(yè)生涯中邁出新的一步,成為創(chuàng)業(yè)路上的合作伙伴,歡迎致電聯(lián)系。區(qū)域名額有限!確定好后不再新增名額,我們期待您的加入!
2025-10-25
林先生
城市合伙人
20000-40000元
南寧-良慶區(qū)
數(shù)字人民幣推廣員 一、推廣員基礎(chǔ)條件 1.下載注冊數(shù)子人民幣APP,升級為二類錢包 2.綁定央行下發(fā)的邀請碼。 二、獎勵機制 1.推薦新人注冊并實名的,推薦人和新注冊人都有隨機紅包200—400元;(紅包概率為30%—40%) 2.推薦市場獎勵 (1)推廣個人:個人流水萬分之一,無限代,團隊所有成員均享受線下被推薦人的個人流水萬分之一;(雙向流水) (2)推廣商家:商家流水千分之一,無限代,團隊長均享受線下被推薦商家的流水千分之一,并且商家享受本店流水千分之一的補貼 三、兌換與補貼(獎勵總額度2400個億) 1.個人兌換獎勵4%,立刻賬2%,7個工作日后再到2% 2.企業(yè)、公司和個體商戶:(對公賬戶)兌換獎勵5%,立刻賬2.5%;7日后再到2.5%;企業(yè)、公司和個體商戶后期有進入流水2%進行補貼,7到15個工作日到賬 3.推廣者百分之一,間推0.5%,只有直推和間推兩級獎勵 四、設(shè)備與商家(機器由GJ免費發(fā)放) 1.推廣商家安裝掃碼機400以上,立刻到賬,有千分之一的流水獎勵 2.商家享受本店千分之一的流水補貼 3.商家具備雙重身份,也可享受推廣商家安裝掃碼機400以上獎勵,立刻到賬,有千分之一的流水獎勵 五、團隊管理獎勵團隊長均享受線下推廣個人萬分之一流水和商家千分之一流水獎勵。 六、考核與權(quán)益均有參加考試資格,考試要進行人臉識別,二次考試機會,考試90分以上,可拿央行下發(fā)的推廣證和工號,在央行系統(tǒng)內(nèi)可查詢,可免費領(lǐng)取有標示的工作服和工號牌(考試名額有限,達到一定名額后會關(guān)閉考試通道) 七、開放運營中心 1.每個城市均有一個運營中心(根據(jù)市場地貢獻度、團隊規(guī)模大小、消費活躍度),下設(shè)多個工作室和服務中心 2.市場達標的團隊長有機會成為基金會成員,成為股東,身份可半公半私,享受退休保障,可享受雙份退休金,工資根據(jù)個人業(yè)績分為每年1W年、10W、100W 3.業(yè)績目標 (1)直推100人 (2)三級累計間推1000人 備注: 1.推廣全程不用投資1分錢; 2.嚴禁利用推廣捆綁其他產(chǎn)品,違反者輕者封號處理,涉嫌違法的將追究其法律責任。
2025-10-24
曾帶鳳
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析市場需求并調(diào)整銷售策略,協(xié)助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、含有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒類相關(guān)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經(jīng)驗者(不是酒類的也可以)優(yōu)先考慮; 4、精通經(jīng)銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區(qū)域市場的能力,快速組建城市區(qū)域團隊; 5、具備一定具備開發(fā)新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-10-24
陳先生
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析市場需求并調(diào)整銷售策略,協(xié)助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、含有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒類相關(guān)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經(jīng)驗者(不是酒類的也可以)優(yōu)先考慮; 4、精通經(jīng)銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區(qū)域市場的能力,快速組建城市區(qū)域團隊; 5、具備一定具備開發(fā)新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-10-24
陳先生
城市經(jīng)理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責: - 負責合作方和門店的運營工作,確定區(qū)域年度、季度和月度業(yè)績目標,制定區(qū)域業(yè)務計劃和策略,確保完成區(qū)域目標 - 定期進行商圈,競爭對手,客戶門店調(diào)研,對區(qū)域門店的營運提出改善方案并推進落地計劃,提升單店的盈利能力 - 根據(jù)總部及大區(qū)要求完成區(qū)域門店的執(zhí)行活動落地,確定各個門店指標,帶領(lǐng)團隊完成門店經(jīng)營計劃和管理目標 - 進行有效的人員招募、汰換和輔導,持續(xù)提升團隊成員營運能力 職位要求: - 本科及以上學歷,有豐富的茶飲資源合作方資源 - 5年以上的茶飲連鎖營運管理經(jīng)驗 - 有較強的團隊管理能力、談判能力及跨部門協(xié)調(diào)能力,具備領(lǐng)導力 - 對于門店的QSC,營運管理,業(yè)績改善有一線的操盤經(jīng)驗 - 對城市的營運策略,競爭策略有較強的規(guī)劃能力 - 優(yōu)秀的學習能力、抗壓能力及團隊合作精神
2025-10-23
單衛(wèi)鈞
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
崗位職責? (1)城市經(jīng)營策略制定與執(zhí)行? a.負責所在城市母嬰市場的全面分析(門店數(shù)量、競爭態(tài)勢、商圈特點等),制定月度/季度經(jīng)營策略及目標。 b.根據(jù)公司戰(zhàn)略拆解團隊目標,制定可行性行動計劃,并推動核心成員達成共識。 ?(2)營收管理與目標達成? a.監(jiān)控城市門店銷售數(shù)據(jù)、會員增長及庫存周轉(zhuǎn),通過日報、周報、月復盤會議確保目標進度。 b.針對經(jīng)營問題(如銷售下滑、會員流失)快速輸出解決方案,協(xié)同跨部門資源落地執(zhí)行。 (3)?成本控制與財務管理? a.分析門店利潤報表,優(yōu)化可控成本(差旅、租金、活動費用等),提升整體盈利能力。 b.確保資產(chǎn)安全(營收款、庫存、會員積分),及時處理異常風險。 (4)?團隊管理與人才培養(yǎng)? a.搭建高效執(zhí)行團隊,明確分工(銷售督導、店務督導、活動執(zhí)行等),通過招聘、培訓保障人員到位。 b.設(shè)計激勵方案(如PK機制、績效獎懲),提升團隊戰(zhàn)斗力和目標達成率。 ?(5)標準化落地與市場競爭力? a.監(jiān)督公司重點項目(如促銷活動、品牌推廣)的本地化執(zhí)行,確保標準統(tǒng)一且效果達標。 b.定期分析市場數(shù)據(jù)(如尼爾森報告),保持競爭意識,制定份額搶占策略。 ?任職要求? 1.5年以上母嬰/快消行業(yè)經(jīng)驗,3年以上城市管理或區(qū)域運營管理經(jīng)驗,有連鎖門店管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2.熟悉母嬰行業(yè)市場特點及消費者行為,具備較強的商業(yè)敏感度。 3.數(shù)據(jù)驅(qū)動:擅長通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析問題并制定策略,熟練使用Excel、BI工具。 4.執(zhí)行力強:能快速拆解目標,推動團隊落地,具備抗壓能力和危機處理經(jīng)驗。 5.團隊管理:擅長人員培養(yǎng)、激勵與跨部門協(xié)作,有打造高績效團隊的成功案例。 6.結(jié)果導向,具備強烈的責任感和市場競爭意識。 7.適應高頻出差及高強度工作節(jié)奏。
2025-10-23
鄧嘉穎
南寧瑞琦光電技術(shù)有限公司招聘:公司標志 logo
南寧瑞琦光電技術(shù)有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/光電
成立時間 16年(2009年1月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP