職位描述

鋼筋加工,多勞多得,最好是夫妻倆一起,每個(gè)月至少能拿到8000左右,全部機(jī)械化,工作輕松。 

公司簡(jiǎn)介

公司概況:
(一)歷史沿革;廣西南寧市保安服務(wù)總公司成立于198
6年5月5日,注冊(cè)資本:1100萬(wàn)元,注冊(cè)地址:南寧市鯉
灣路12號(hào),法定代表人:運(yùn)治林總經(jīng)理,業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍及主營(yíng)業(yè)務(wù):門衛(wèi)、巡邏、守護(hù)、隨身護(hù)衛(wèi)、安全檢查、安全技術(shù)防范、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及區(qū)域秩序維護(hù)(憑保安服務(wù)許可證經(jīng)營(yíng))銷售:通訊防盜防火器材設(shè)備、五金交電(除助力自行車)、日用百貨、計(jì)算機(jī)軟硬件:網(wǎng)絡(luò)綜合布線 ,
(二)組織架構(gòu)圖:
(三)公司人員概況;公司堅(jiān)持人防和押運(yùn)兩條腿齊步走的發(fā)展戰(zhàn)略,人防業(yè)務(wù)保持在6500人的規(guī)模,運(yùn)鈔車119輛。 管理人員數(shù)量:200人。
(四) 公司所在行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及前景:
1、保安服務(wù)規(guī)范,隊(duì)員愛(ài)崗敬業(yè)。
公司嚴(yán)格按照《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》開(kāi)展各項(xiàng)保安服務(wù)工作。不斷加大保安員的招聘、培訓(xùn)、上崗和管理教育力度,編印《保安員手冊(cè)》,規(guī)范保安員的服務(wù)行為。公司實(shí)行公司、各部門、各分(子)公司、大隊(duì)、中隊(duì)、班(組)的隊(duì)伍層級(jí)管理體制,加強(qiáng)保安隊(duì)伍的管理。公司每年表彰一大批先進(jìn)保安集體和優(yōu)秀保安員;從2005年起,以開(kāi)展“五好崗點(diǎn)”建設(shè)和“百名優(yōu)秀班長(zhǎng)”評(píng)選活動(dòng)為平臺(tái),全面推動(dòng)基層崗點(diǎn)規(guī)范化建設(shè),以規(guī)范化管理促進(jìn)隊(duì)伍的穩(wěn)定,保安服務(wù)質(zhì)量逐年提高,客戶滿意率達(dá)到90%以上。3年來(lái),收到社會(huì)各界送來(lái)錦旗、牌匾120多面,表?yè)P(yáng)信530多封。
2、加強(qiáng)制度建設(shè),推動(dòng)規(guī)范管理。
為了加強(qiáng)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的管理,公司先后修訂完善了全員聘用制度、信息化管理制度、與分公司經(jīng)濟(jì)核算實(shí)施辦法、目標(biāo)經(jīng)營(yíng)改革方案、督查問(wèn)責(zé)制度等一系列規(guī)章制度,不斷增強(qiáng)各級(jí)管理人員的責(zé)任意識(shí)和遵章守紀(jì)的自覺(jué)性,公司與分公司簽訂年度目標(biāo)經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任書,對(duì)分公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施量化管理。為了進(jìn)一步深化總公司經(jīng)營(yíng)管理體制改革,解決企業(yè)成本核算和效益分配上的矛盾,公司出臺(tái)了《總公司經(jīng)營(yíng)管理體制調(diào)整方案》和《經(jīng)營(yíng)管理體制調(diào)整實(shí)施細(xì)則》,為實(shí)現(xiàn)新的經(jīng)營(yíng)核算方式奠定了基礎(chǔ)。去年以來(lái),公司積極實(shí)施“五大行動(dòng)”,推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的開(kāi)展;黨組織和共青團(tuán)組織健全,結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,通過(guò)《南寧保安》搭建文化建設(shè)平臺(tái),積極組織職工和青年團(tuán)員開(kāi)展思想性、技能性、娛樂(lè)性文化活動(dòng);日常經(jīng)營(yíng)和管理嚴(yán)格、規(guī)范,基本臺(tái)賬清楚;保安員招錄、培訓(xùn)、工作記錄、內(nèi)部管理、考評(píng)獎(jiǎng)懲、財(cái)務(wù)管理、考勤管理等各項(xiàng)業(yè)務(wù)都實(shí)現(xiàn)了信息化管理,極大地提高了管理效率。
3、強(qiáng)化市場(chǎng)拓展,注重保障職工權(quán)益。
公司堅(jiān)持人防和押運(yùn)兩條腿齊步走的發(fā)展戰(zhàn)略,人防業(yè)務(wù)保持在6500人的規(guī)模,經(jīng)營(yíng)效益連年保持5%以上;押運(yùn)公司成立以來(lái),全力拓展市場(chǎng),2015年已經(jīng)占有南寧市80%以上的守押市場(chǎng),守押業(yè)務(wù)還擴(kuò)展到來(lái)賓市、崇左市,3年來(lái)守押隊(duì)伍迅速擴(kuò)大到690人,運(yùn)鈔車119輛,2015年累計(jì)收入3290.8萬(wàn)元。
公司注重提高員工的工資和福利待遇,在貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》的同時(shí),經(jīng)過(guò)與的客戶單位的積極溝通,終于爭(zhēng)取客戶同意提高服務(wù)費(fèi)和支付社保金,公司于2008年7月1日起基本解決長(zhǎng)期困擾保安員的社保問(wèn)題,使保安員各種福利待遇有了較大改善,有效地穩(wěn)定了隊(duì)伍。
4、充分發(fā)揮輔警作用,社會(huì)效益顯著。
公司積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定,投身創(chuàng)建“和諧廣西”和“平安南寧”活動(dòng)中。根據(jù)南寧市政府文件要求,2006年9月由公司組建南寧市專業(yè)治安巡防隊(duì),配合各級(jí)黨委政府做好社會(huì)面的治安防控巡邏、治理“五亂”、交通協(xié)管等專項(xiàng)工作。僅2015年,治安巡防隊(duì)派出95304人次協(xié)助政府維穩(wěn)和處理突發(fā)事件,協(xié)助公安機(jī)關(guān)處置治安案件415件,協(xié)助公安機(jī)關(guān)處置刑事案件65件,協(xié)助交警處理交通事故389件,協(xié)助公安部門抓獲違法犯罪嫌疑人1336人次,挽回經(jīng)濟(jì)損失150多萬(wàn)元。2015年5月,公司派出保安員到中小學(xué)幼兒園開(kāi)展治安整治工作,使學(xué)校周邊治安環(huán)境得到進(jìn)一步改善。2003至2015年,公司共派出9萬(wàn)多人次的保安力量,協(xié)助公安部門完成歷屆中國(guó)-東盟博覽會(huì)、中國(guó)-東盟商務(wù)與投資峰會(huì)、南寧國(guó)際民歌藝術(shù)節(jié)和2008年奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f活動(dòng)、自治區(qū)成立50周年大慶、2015南寧國(guó)際半程馬拉松錦標(biāo)賽、廣西體育中心啟動(dòng)儀式、中越青年大聯(lián)歡等大型活動(dòng)以及周華健等明星演唱會(huì)的安全保衛(wèi)任務(wù)。
5、不斷深化改革,經(jīng)濟(jì)效益連年提高。
經(jīng)過(guò)近幾年的不斷深化改革和規(guī)范管理,公司已經(jīng)從單一經(jīng)營(yíng)、粗放管理的模式轉(zhuǎn)向多元經(jīng)營(yíng)、規(guī)范管理、快速發(fā)展的軌道。近3年來(lái),經(jīng)營(yíng)收入、毛利總量和納稅額均逐年遞增,2015年,公司各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入11669.08萬(wàn)元,2013年,繳稅265.2萬(wàn)多元,2014年,繳稅345.2萬(wàn)多元,2015年,繳稅405.6萬(wàn)多元,在廣西保安協(xié)會(huì)公司績(jī)效考評(píng)中排名第一,被南寧市公安局評(píng)為“2015年度綜合績(jī)效考評(píng)工作先進(jìn)單位”。

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2025-06-03
人事部
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4000-5000元
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工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)安排加工小店員工按產(chǎn)品烹飪加工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行廣品制作,保證貨源充足和供應(yīng); 2、負(fù)責(zé)商品的歸類,價(jià)格標(biāo)簽,貨架的標(biāo)準(zhǔn)及食品衛(wèi)生; 3、根據(jù)銷售情況,制定制作商品所需主料及配料的訂貨數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)核算所制作食品的成本及毛利,制定加工小店商品的促銷計(jì)劃; 5、不定期對(duì)員工進(jìn)行食品衛(wèi)生及安全方面的培訓(xùn) 6、完成門店店長(zhǎng)安排的其它日常工作。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,兩年以上大賣場(chǎng)相關(guān)商品管理經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉熟食、快餐、鹵制品、涼菜、烤制品等的制作有生鮮食品區(qū)工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉國(guó)家食品運(yùn)作流程,熟悉國(guó)家及地區(qū)對(duì)食品加經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的衛(wèi)生要求 4、了解公司對(duì)生鮮食品的各項(xiàng)管理規(guī)定5、掌握爐灶設(shè)備及工具的使用方法6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力 薪資4-5K+五險(xiǎn)一金+月休六天
2025-06-02
葉女士
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瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
工作內(nèi)容 1.能看懂機(jī)械工程圖紙,根據(jù)程序獨(dú)立完成工件裝夾,零件加工。 2.根據(jù)圖紙進(jìn)行實(shí)際測(cè)量,負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)器進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù)。 崗位要求: 1.熟悉FANUC、西門子、FIDIA數(shù)控系統(tǒng),有牧野操作經(jīng)驗(yàn)、熟悉五軸機(jī)床操作者優(yōu)先; 2.專業(yè)相關(guān)或者一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-06-02
肖先生
招聘專員
cnc編程
6000-9000元
南寧-江南區(qū)
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
1.大專及以上學(xué)歷,模具、機(jī)械制造、數(shù)控類相關(guān)專業(yè) 2.了解數(shù)控機(jī)床原理 3.能看懂三視圖,熟悉PROE、CAD等繪圖軟件,能獨(dú)立熟練使用UG編程 4.會(huì)使用常用量具, 5.能接受兩班倒
2025-06-02
肖先生
招聘專員
南寧-江南區(qū)
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
1.大專及以上學(xué)歷,模具、機(jī)械制造、數(shù)控類相關(guān)專業(yè) 2.了解數(shù)控機(jī)床原理 3.能看懂三視圖,熟悉PROE、CAD等繪圖軟件,能獨(dú)立熟練使用UG編程 4.會(huì)使用常用量具, 5.能接受兩班倒
2025-06-02
肖先生
招聘專員
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,全面負(fù)責(zé)公司的施工項(xiàng)目管理工作,達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo);2、建立健全并落實(shí)公司項(xiàng)目管理體系(包括公司、項(xiàng)目部),組建管理團(tuán)隊(duì);3、聚焦公司各項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)(特別是債務(wù))管理及爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu);4、代表公司與相關(guān)行業(yè)主管部門對(duì)接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。二、任職要求:1、年齡:35-50歲;2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,持一級(jí)建造師、高工證等優(yōu)先;3、知識(shí)技能:掌握工程管理專業(yè)知識(shí),熟悉管理學(xué)知識(shí),具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、成本意識(shí);4、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);有3年以上大中型建筑施工企業(yè)中高層管理崗位任職經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)類似同級(jí)別的部門/模塊負(fù)責(zé)人職位招聘1人
2025-06-01
吳女士
南寧市保安服務(wù)總公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市保安服務(wù)總公司
所在行業(yè) 安防/財(cái)務(wù)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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