職位描述
負(fù)責(zé)商品促銷與推廣工作,女性、善于溝通者優(yōu)先
公司簡(jiǎn)介
主要經(jīng)營(yíng)服裝,皮鞋,箱包
上班地點(diǎn)

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榮耀促銷員3000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西欣耀科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1. 承接并達(dá)成門店銷售目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)門店信息收集并做好及時(shí)反饋; 3. 向消費(fèi)者展現(xiàn)品牌形象、傳遞品牌文化、傳播品牌故事; 4. 對(duì)消費(fèi)者服務(wù)滿意度負(fù)責(zé),為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 任職要求: 1. 具備1年以上消費(fèi)類電子行業(yè)/零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備良好的溝通、銷售能力; 福利待遇: 基本工資+提成工資+五險(xiǎn)一金+津貼補(bǔ)助 完善的培訓(xùn)體系+晉升通道、多元化激勵(lì)及團(tuán)建活動(dòng) 新人入職2個(gè)月保護(hù)期,3000元保底。 工作地點(diǎn):百色各區(qū)縣8小時(shí)前吳經(jīng)理
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促銷員3000-5000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西欣耀科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1. 承接并達(dá)成門店銷售目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)門店信息收集并做好及時(shí)反饋; 3. 向消費(fèi)者展現(xiàn)品牌形象、傳遞品牌文化、傳播品牌故事; 4. 對(duì)消費(fèi)者服務(wù)滿意度負(fù)責(zé),為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 任職要求: 1. 具備1年以上消費(fèi)類電子行業(yè)/零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備良好的溝通、銷售能力;8小時(shí)前吳經(jīng)理
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鞋服促銷員3000-6000元南寧-江南區(qū)-江南·香格里拉商業(yè)廣場(chǎng)任職要求: 口齒清晰,擅長(zhǎng)吆喝、叫賣或主動(dòng)招攬顧客(促銷必備)。 能簡(jiǎn)單介紹產(chǎn)品賣點(diǎn)(如鞋子材質(zhì)、舒適度、促銷活動(dòng)等 無(wú)經(jīng)驗(yàn)可接受(多數(shù)基礎(chǔ)崗位提供培訓(xùn))。 有鞋類、服裝、零售或促銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2025-07-10蘇彬
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促銷員3000-7000元南寧-江南區(qū)南寧健成健身有限公司教育/培訓(xùn)朝九晚五 下午兩點(diǎn)-晚九點(diǎn) 上六休一 招銷售 招前臺(tái),助理 崗位多多 工資底薪2k5+全勤+提成2025-07-10賴威聯(lián)人事
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促銷員(盛天地)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢有限公司批發(fā)/零售公司提供專業(yè)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的五行易理知識(shí),各項(xiàng)工作都有流程化的專人指導(dǎo),讓您輕松上手不發(fā)愁。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī); 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng); 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng),中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日禮品,晉級(jí)為一級(jí)營(yíng)業(yè)員后在職滿一年后享受帶薪年假。 1、入職導(dǎo)購(gòu)崗位(導(dǎo)購(gòu)考核期1-2個(gè)月),無(wú)責(zé)薪資3500+500(住宿補(bǔ)貼),1-2個(gè)月之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì),按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日,每天工作7小時(shí),入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道:導(dǎo)購(gòu)——一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì),所有工作(包括專業(yè)知識(shí)及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時(shí)間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:09:45—17:00 晚班:14:45—22:00 工作地點(diǎn):南寧區(qū)各連鎖店。2025-07-09人事部
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促銷員(匯春路)5000-8000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢有限公司批發(fā)/零售公司提供專業(yè)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的五行易理知識(shí),各項(xiàng)工作都有流程化的專人指導(dǎo),讓您輕松上手不發(fā)愁。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī); 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng); 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng),中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 1、入職導(dǎo)購(gòu)崗位(導(dǎo)購(gòu)考核期1-2個(gè)月),無(wú)責(zé)薪資3500+500(住宿補(bǔ)貼),1-2個(gè)月之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì),按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日,每天工作7小時(shí),入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道:導(dǎo)購(gòu)——一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì),所有工作(包括專業(yè)知識(shí)及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時(shí)間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:09:45—17:00 晚班:14:45—22:00 工作地點(diǎn):南寧區(qū)各連鎖店。2025-07-09人事部
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2025-07-09人事部
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2025-07-09人事部
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藥店促銷員(梧州)5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西麥之馨醫(yī)藥銷售有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)零售藥店的動(dòng)銷,店員帶教,上量; 2.培訓(xùn)店員、示范銷售店員、樹(shù)立門店信心; 3.執(zhí)行片區(qū)門店爆破活動(dòng)等上量事宜; 4.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷售政策及策略,完成制定的銷售指標(biāo)。 崗位要求: 1.較強(qiáng)的動(dòng)銷能力; 2.熟悉大參林、健之佳、嘉進(jìn)、一洲等連鎖; 3.男女不限,年齡不限; 4.在區(qū)域內(nèi)駐店促銷。 5.動(dòng)銷產(chǎn)品:益雪寶(益氣維血膠囊、顆粒) 薪資待遇: 底薪3000-6000+提成5元/盒+工齡工資+年終獎(jiǎng)=綜合工資5000-10000,根據(jù)銷量計(jì)算提成,工資上不封頂。 PS:此崗位可兼職,感興趣者面聊2025-07-08覃楚媛人事主管
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2025-07-08覃楚媛人事主管

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