職位描述
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整理、歸檔公司成果文件、文本合同資料等檔案管理工作; 2、協(xié)助辦公室主任處理其他行政相關(guān)工作。
人員要求: 1、男性,中專及以上學(xué)歷,家住南寧市,江南區(qū)域優(yōu)先。 2、性格開朗,品德端正,工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通、語(yǔ)言表達(dá)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3、熟練使用各種辦公軟件;
實(shí)習(xí)待遇:1200/月,公司不包吃住。
公司簡(jiǎn)介
廣西南寧國(guó)恒供電開發(fā)有限責(zé)任公司成立于1996年5月,注冊(cè)資本人民幣肆仟壹佰萬(wàn)圓整,為廣西萬(wàn)邕投資集團(tuán)有限公司全資子公司,是輸變電專業(yè)承包二級(jí)資質(zhì)綜合性企業(yè)。
公司主要從事110kV及以下電壓等級(jí)的變電站安裝、輸電線路架設(shè)及城市配網(wǎng)工程施工、同電壓等級(jí)電力設(shè)施的試驗(yàn)、同電壓等級(jí)電力設(shè)施的維修,房屋建筑工程及市政工程的施工。倉(cāng)儲(chǔ)租賃服務(wù)、物資的管理、裝卸、搬運(yùn)、拆包、配送、回收,車輛待命服務(wù)等供應(yīng)鏈服務(wù)。具有承裝(修、試)電力設(shè)施許可證(承裝類三級(jí)、承修類三級(jí)、承試類三級(jí)),擁有建筑工程施工總承包三級(jí)、電力工程施工總承包三級(jí)、市政工程施工總承包三級(jí)、鐵路電氣化專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)。
代表工程主要有廣西大藤峽水利樞紐工程110kV施工變及送電線路工程、南寧市軌道交通1號(hào)線五里亭、屯里主變電站工程、110kV北湖變電站改造工程、梧州110kV筋竹變電站工程、橫縣~茉莉110kV線路工程,茉莉變?T?接西津電廠~謝圩110kV線路工程、清川?IT?接石井旱110kV線路工程、湘桂鐵路柳州至南寧段電氣化鐵路擴(kuò)能改造工程、綠民臺(tái)區(qū)更換配變及配套低壓線路工程、新增公變臺(tái)區(qū)工程五期(興寧)、天峨縣農(nóng)村電網(wǎng)2015年改造升級(jí)工程、廣西體育中心10kV配電工程、歷年南寧“兩會(huì)一節(jié)"臨時(shí)供電安裝工程、廣西壯族自治區(qū)成立50周年慶典臨時(shí)供電安裝工程以及榮和大地、萬(wàn)科魅力之城等房地產(chǎn)新居配工程。
榮獲中國(guó)南方電網(wǎng)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)的代表項(xiàng)目有:110kV谷塘變電站工程、110kV石林變電站工程、110kV銀凱變電站工程、民樂鎮(zhèn)會(huì)眾村獅子嶺臺(tái)區(qū)改造工程、110kV文華站10kV新出11、12線與220kV青秀站10kV新出03、04線環(huán)網(wǎng)工程。
榮獲中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司基建優(yōu)秀QC小組獎(jiǎng)項(xiàng)的代表項(xiàng)目有:保護(hù)試驗(yàn)開關(guān)傳動(dòng)次數(shù)、多功能鋼筋保護(hù)層支架的研制。
公司與時(shí)俱進(jìn),把握機(jī)遇,強(qiáng)化市場(chǎng)開拓力度,積極響應(yīng)“臨電租賃”“減少主變快捷電工”等多板塊新興增值業(yè)務(wù)的推廣與承接,注重服務(wù)質(zhì)量,提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,構(gòu)建現(xiàn)代供電服務(wù)體系。公司在發(fā)展壯大的過程中,誠(chéng)摯歡迎廣大有志青年的加入,攜手共同逐夢(mèng)前行!
上班地點(diǎn)
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
DCC直銷員5000-9000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、每天跟進(jìn)網(wǎng)站客戶,進(jìn)行電話回訪、邀約、成交,確保潛在客戶信息能夠準(zhǔn)確及時(shí)的跟進(jìn); 2、接聽客戶電話,為客戶提供汽車咨詢服務(wù),按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解汽車產(chǎn)品; 3、負(fù)責(zé)做好客戶資料及檔案建立,定期回訪客戶,發(fā)展并維護(hù)客戶關(guān)系,達(dá)成公司銷售目標(biāo); 4、嚴(yán)格按照上海通用DOSS系統(tǒng)操作規(guī)范執(zhí)行系統(tǒng)錄入維護(hù)工作; 5、每日參加夕會(huì),進(jìn)行首次接待時(shí)長(zhǎng)符合率及雙月轉(zhuǎn)出顧客信息確認(rèn); 6、每月月末對(duì)線上各自邀約顧客質(zhì)量進(jìn)行分析; 7、對(duì)每月銷量任務(wù)量及所接待顧客成交率進(jìn)行考核; 8、嚴(yán)格執(zhí)行銷售顧問職責(zé); 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。14小時(shí)前黃凡
-
合同經(jīng)理崗10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、協(xié)助總監(jiān)落實(shí)合同管理的各項(xiàng)事務(wù),提供合同保障; 2、組織開展合同評(píng)審活動(dòng),以確保合同中對(duì)項(xiàng)目開展過程各節(jié)點(diǎn)要求規(guī)定得合理、明確并形成文件; 3、協(xié)助總監(jiān)建立并完善集團(tuán)合同管理體系,制定相關(guān)制度標(biāo)準(zhǔn); 4、做好合同管理,負(fù)責(zé)合同運(yùn)營(yíng)工作的整體管控,把控從合同到收款的全業(yè)務(wù)支撐流程管理工作; 5、做好合同保障,負(fù)責(zé)提供專業(yè)高效的合規(guī)流程保障,及時(shí)提供專業(yè)的指導(dǎo)建議,確保各類法律文件的合法合規(guī)性; 6、合同一般性條款的監(jiān)督執(zhí)行,根據(jù)合同要求對(duì)合同重大調(diào)整或變更事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,執(zhí)行合同關(guān)閉程序等; 7、負(fù)責(zé)收集、整理、存檔項(xiàng)目的各類合同,建立并維護(hù)臺(tái)賬,對(duì)合同進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理。 任職要求: 1、年齡:30-40歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,土建類、工程造價(jià)類專業(yè)優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:熟悉合同法,具備相關(guān)的建筑行業(yè)和檔案管理專業(yè)知識(shí),熟練應(yīng)用office 辦公軟件,熟悉看造價(jià)清單; 4、工作經(jīng)驗(yàn):具有8年以上建筑企業(yè)合同審核工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn); 5、綜合素質(zhì):抗壓能力強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)肯干,專業(yè)素養(yǎng)高。 公司地址:南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號(hào)德利國(guó)際B3棟19層(南寧總部) 上班時(shí)間:周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-18:00 公司福利: 1、日常行政班,周末雙休,員工作息有保障; 2、帶薪年假、國(guó)家法定假、廣西法定假; 3、大小節(jié)日禮金、生日福利等; 4、社保,基礎(chǔ)保障充分; 5、證件補(bǔ)貼、考證補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼等; 6、定期員工團(tuán)建活動(dòng); 7、有內(nèi)部食堂,配備星級(jí)廚師; 8、平臺(tái)廣闊,晉升機(jī)會(huì)多; 9、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)等; 10、工會(huì)福利、愛心基金等其他福利。2025-09-25吳女士
-
檔案(資料)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城南寧繪興科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、建設(shè)項(xiàng)目管理類系統(tǒng)實(shí)施、咨詢; 2、建設(shè)項(xiàng)目?jī)?nèi)業(yè)資料編制; 3、建設(shè)項(xiàng)目竣工檔案編制; 4、建設(shè)項(xiàng)目過程文件、檔案管理咨詢 5、入職后需要到技術(shù)各部門輪崗 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,25年畢業(yè)應(yīng)屆生,土木、工程、營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2、有責(zé)任心,工作熱情積極、吃苦耐勞、熟練使用行業(yè)工程資料軟件; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力,熱愛本職工作,吃苦耐勞。熟練操作辦公軟件,懂CAD、預(yù)算等軟件者優(yōu)先; 4、需攜帶筆記本電腦。 其他: 1、工作時(shí)間:周一到周五8:30~12:00、13:30~17:30 周末雙休、法定節(jié)假日正常放假,試用期三個(gè)月,試用期工資2200元/月,帶薪培訓(xùn) 2、購(gòu)買五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ)(轉(zhuǎn)正后)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng),入職滿1年帶薪年假5-15天。 前期1-3個(gè)月工作地點(diǎn)在廣西南寧,希望你可接受出差,廣西區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)。駐點(diǎn)包住宿及提供餐飲補(bǔ)貼2025-09-19陳趙文
-
檔案主任(水運(yùn)、公路方向)6000-10000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城南寧繪興科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目整體計(jì)劃對(duì)編制工作的進(jìn)度及質(zhì)量管控; 2、編制過程中做好項(xiàng)目服務(wù)、溝通和協(xié)調(diào)等工作; 3、項(xiàng)目問題的記錄并跟蹤解決問題; 4、項(xiàng)目需求的引導(dǎo)及需求的跟進(jìn)解決; 5、項(xiàng)目相關(guān)軟件的熟練掌握; 6、配合項(xiàng)目的需求調(diào)研及技術(shù)支持; 7、人員的培訓(xùn)及培養(yǎng); 8、周報(bào)、月報(bào)、考核工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào); 任職要求 1、全日制本科以上學(xué)歷,有至少1個(gè)公路或水運(yùn)項(xiàng)目開始到檔案驗(yàn)收全流程經(jīng)驗(yàn),如有資料編制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、有責(zé)任心,工作熱情積極、吃苦耐勞、熟練使用行業(yè)工程資料軟件; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力,熱愛本職工作,吃苦耐勞。熟練操作辦公軟件,懂CAD、預(yù)算等軟件者優(yōu)先; 4、工作地點(diǎn)主要在廣西南寧、欽州、桂林、貴港、玉林等地,能適應(yīng)出差工作; 上班時(shí)間:周一到周五:8:30-12:00,13:30-17:30,周末雙休,法定假日正常放假 福利待遇:購(gòu)買五險(xiǎn)一金,試用期三個(gè)月,餐補(bǔ),年終獎(jiǎng),項(xiàng)目獎(jiǎng)金,項(xiàng)目駐點(diǎn)人員包住宿,年假5-15天,節(jié)假日福利,帶薪培訓(xùn)。2025-09-19陳趙文
-
熟手檔案員(公路、水運(yùn)方向)4000-6000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城南寧繪興科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件備注:本崗位不招聘無(wú)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的檔案員,請(qǐng)仔細(xì)閱讀崗位職責(zé)及任職要求后投遞。 崗位職責(zé): 1、檔案整理:負(fù)責(zé)高速公路或水利水運(yùn)檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工作 2、問題整理:對(duì)檔案整理過程中出現(xiàn)的各類問題進(jìn)行收集、分類、并形成問題庫(kù); 3、負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目人員和進(jìn)度的管控。 任職要求: 1、檔案管理或者土木工程類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷 2、有3年檔案管理或工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,至少經(jīng)歷過一次項(xiàng)目的檔案驗(yàn)收經(jīng)驗(yàn) 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正 4、工作地點(diǎn)主要在廣西南寧、欽州、桂林、貴港、玉林等地,能適應(yīng)出差工作; 上班時(shí)間:周一到周五:8:30-12:00,13:30-17:30,周末雙休,法定假日正常放假 福利待遇:購(gòu)買五險(xiǎn)一金,試用期三個(gè)月,餐補(bǔ),年終獎(jiǎng),項(xiàng)目獎(jiǎng)金,項(xiàng)目駐點(diǎn)人員包住宿,年假5-15天,節(jié)假日福利,帶薪培訓(xùn)。2025-09-19陳趙文
-
檔案主任(公路、水運(yùn)方向)5000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城南寧繪興科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目整體計(jì)劃對(duì)編制工作的進(jìn)度及質(zhì)量管控; 2、編制過程中做好項(xiàng)目服務(wù)、溝通和協(xié)調(diào)等工作; 3、項(xiàng)目問題的記錄并跟蹤解決問題; 4、項(xiàng)目需求的引導(dǎo)及需求的跟進(jìn)解決; 5、項(xiàng)目相關(guān)軟件的熟練掌握; 6、配合項(xiàng)目的需求調(diào)研及技術(shù)支持; 7、人員的培訓(xùn)及培養(yǎng); 8、周報(bào)、月報(bào)、考核工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào); 任職要求 1、全日制本科以上學(xué)歷,有公路或水運(yùn)項(xiàng)目開始到檔案驗(yàn)收全流程經(jīng)驗(yàn),如有資料編制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、有責(zé)任心,工作熱情積極、吃苦耐勞、熟練使用行業(yè)工程資料軟件; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力,熱愛本職工作,吃苦耐勞。熟練操作辦公軟件,懂CAD、預(yù)算等軟件者優(yōu)先; 4、工作地點(diǎn)主要在廣西南寧、欽州、桂林、貴港、玉林等地,能適應(yīng)出差工作; 上班時(shí)間:周一到周五:8:30-12:00,13:30-17:30,周末雙休,法定假日正常放假 福利待遇:購(gòu)買五險(xiǎn)一金,試用期三個(gè)月,餐補(bǔ),年終獎(jiǎng),項(xiàng)目獎(jiǎng)金,項(xiàng)目駐點(diǎn)人員包住宿,年假5-15天,節(jié)假日福利,帶薪培訓(xùn)。2025-09-19陳趙文
-
檔案整理兼職2000元/月南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城南寧繪興科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、檔案整理:負(fù)責(zé)高速公路檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工。 任職要求: 1、檔案整理歸檔經(jīng)驗(yàn)熟手5名,細(xì)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2、專科以上學(xué)歷,18-40歲。 3、簡(jiǎn)歷合適則約見 計(jì)件工資,多勞多得。2025-09-19陳趙文
-
檔案管理專員2000-3000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司檔案的收集、整理與歸檔,確保資料的完整性和系統(tǒng)性; 2. 維護(hù)檔案系統(tǒng)的更新,確保檔案信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性; 3. 對(duì)檔案進(jìn)行定期審查,處理借閱請(qǐng)求,保障檔案的安全和保密; 4. 協(xié)助制定檔案管理流程與規(guī)章制度,提升檔案管理的效率。 任職要求: 1. 細(xì)心且有責(zé)任心,能夠確保檔案管理的精確性和安全性; 2. 具備良好的組織和溝通能力,能夠高效地完成檔案相關(guān)工作; 3. 熟練使用辦公軟件及檔案管理軟件,具備基本的數(shù)據(jù)處理能力; 4. 有檔案管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,愿意遵守公司規(guī)章制度。2025-09-16寧軍
-
銀行檔案管理員(南寧)3000-4000元南寧-邕寧區(qū)職位職責(zé) 1、協(xié)助客戶進(jìn)行檔案整理(接收、整理、歸類、上柜等) 2、日常工作輔助(檔案借閱登記、管理等) 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備基本的經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律等專業(yè)知識(shí); 3、具有良好的文宇、分析、溝通等能力;較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,熱練學(xué)握EXCEL、WORD 等辦公軟件; 4、細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任心,身體健康,心態(tài)陽(yáng)光,無(wú)不良從業(yè)記錄。 要求元旦后上崗 薪資待遇 應(yīng)發(fā)底薪3800,入職繳納五險(xiǎn)+周末雙休、法定節(jié)假日休息、三節(jié)福利; 上班時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00 上班地址:南寧市青秀區(qū)華潤(rùn)大廈B座 注:我司不會(huì)以招聘為名義收取任何費(fèi)用或者押金,請(qǐng)求職者注意辨別真?zhèn)巍?2025-09-16
-
檔案資料整理員(良慶區(qū))2000-3000元南寧-邕寧區(qū)南寧極光圣達(dá)科貿(mào)有限公司辦公用品及設(shè)備一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)單位檔案資料的整理及數(shù)字化加工工作。 二、工作時(shí)間:(8:30-12:00,13:30-18:00),8小時(shí)/天,6天/周工作制,周日休息,國(guó)家法定節(jié)假日放假,有帶薪年假。 三、工作/培訓(xùn)地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)玉洞大道8-1號(hào) 四、1、基本底薪+提成+綜合階梯績(jī)效 五、崗位要求: 1、接收在校實(shí)習(xí)生,男女不限,年齡在18-46歲間;有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、服從安排,有團(tuán)體合作精神,能夠吃苦耐勞,工作認(rèn)真、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng); 六、員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃: 1、提供免費(fèi)崗前培訓(xùn); 2、正式員工享有中秋、春節(jié)等節(jié)日補(bǔ)貼; 3、實(shí)習(xí)生表現(xiàn)優(yōu)異者,取得畢業(yè)證后轉(zhuǎn)聘為正式員工。工作表現(xiàn)優(yōu)異、能力突出者,將作為管理干部骨干重點(diǎn)培養(yǎng),薪資福利待遇隨職位晉升逐級(jí)提高; 4、升任管理崗位后另計(jì)職務(wù)補(bǔ)助,福利齊備; 5、正式職工表現(xiàn)優(yōu)異者半年~1年時(shí)間內(nèi)通過公司績(jī)效考核,可晉升為項(xiàng)目主管; 6、員工晉升機(jī)制清晰明確:正式員工、儲(chǔ)備干部、項(xiàng)目副主管、項(xiàng)目主管、項(xiàng)目經(jīng)理。2025-09-16黃主管
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西南寧國(guó)恒供電開發(fā)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 電力/電氣
- 成立時(shí)間 29年(1996年5月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人