職位描述
有創(chuàng)業(yè)想法的。想自己去做老板的。提供創(chuàng)業(yè)項目.全面扶持政策.有意者面談
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高鐵乘服員5000-8000元無固定辦公點 18-33歲廣西南寧廣北桂鐵商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職位詳情 1、工作內(nèi)容:我單位主要南寧東站(高鐵)通往國內(nèi)各大城市的旅游列車上工作。負(fù)責(zé)食品售賣,特產(chǎn)促銷,新鮮水果售賣,日用品百貨導(dǎo)購,餐吧服務(wù)等,工作在高鐵旅游專列上。每天工作6-8小時,無夜班,無工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。休息執(zhí)行鐵路正常對班制休息,即上一休一,上二休二,每月休15天,工作15天(無加班)。有無經(jīng)驗均可。 2、工作職責(zé):上崗需穿鐵路制服,佩戴規(guī)定標(biāo)志,工作中不得飲酒,態(tài)度思想端正,表情和藹,語氣親和,禮貌待客。 3、薪資待遇:實習(xí)期3個月,買社保,平均綜合工資 5000-8000;業(yè)務(wù)熟練者平均5000+;上不封頂。單位提供保險。單位提供住宿。 4、招聘要求:形象端正,無不良記錄,不暈車、不貧血,手臂以下無紋身。身高1.55以上,1.68以上,形象好可放寬條件,年齡17-33周歲。 5、面試流程:點擊職位申請,簡歷投遞成功后,當(dāng)日下午會收到人事部電話確認(rèn),通知面試時間和地點。沒收到電話聯(lián)系,可電話預(yù)約。本單位是統(tǒng)一面試,通過后可直接上崗(備注:本單位直招,不會收取任何上崗費,押金費)。由于面試人員較多,簡歷投遞成功后,請耐心等待。鐵路列車運營部歡迎您的加入1小時前伍小漫人事
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導(dǎo)購3000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧寶冠體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1,運動服飾零售 2,18歲-32歲,適應(yīng)零售工作環(huán)境和工作時間,有良好的表達(dá)和溝通能力 3,無責(zé)底薪+業(yè)績提成+激勵獎金+法定假日三薪+帶薪年假+帶薪月假四天+加班費+節(jié)假日福利+年終獎,入職當(dāng)月幫繳納五險,晉升店長幫購買公積金,每天6-7小時,時間靈活,定期做員工培訓(xùn),拓展戶外活動,晉升空間大,17小時前汪主管
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服裝導(dǎo)購員6000-10000元南寧-興寧區(qū)比音勒芬服飾股份有限公司服裝/紡織/皮革年輕有活力,形象好,氣質(zhì)佳,有中高端服飾經(jīng)驗優(yōu)先,五險一金,薪資6000-1000017小時前盧先生
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列車餐服導(dǎo)購員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預(yù)約面試時間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡歷投遞成功后下午8點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權(quán)。2025-10-19林曉娟人事經(jīng)理
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貴港361度導(dǎo)購3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制2025-10-19林金潔
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導(dǎo)購(百色)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制2025-10-19林金潔
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導(dǎo)購3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪完成日常銷售目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)店鋪日常的運營工作:維護(hù)店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協(xié)助陳列以及個人形象管理。 3.貨品管理:店鋪商品的整理、補充、收貨、退倉、配合店鋪盤點。 4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。 5.積極配合上級完成各項工作任務(wù)、接受工作分配以及遵守公司的相關(guān)制度。 任職要求: 1.喜愛服裝零售行業(yè)工作。 2.對時裝搭配有獨特見解。 3.形象佳、有活力、年輕時尚。 4.有責(zé)任心、吃苦耐勞、有團(tuán)隊合作精神、有學(xué)習(xí)意識、能承受銷售壓力。 5.能嚴(yán)守店鋪、商場的各項規(guī)章制度2025-10-19林金潔
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導(dǎo)購(南寧大裝)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制2025-10-19林金潔
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梧州361度導(dǎo)購3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 4、年齡18-35歲,身體健康。2025-10-19林金潔
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瓷磚導(dǎo)購5000-10000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1、門店客戶接待,客戶資源外拓,達(dá)成過程考核指標(biāo)及最終業(yè)績目標(biāo); 2、意向客戶裝修方案講解和預(yù)算的制定; 3、跟進(jìn)成交客戶裝修進(jìn)度,協(xié)助及時處理瓷磚鋪貼過程中的問題; 4、門店產(chǎn)品展示、布置及其他工作協(xié)助。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有建材、家居、家電相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗; 2、一年以上建材、家居、家電行業(yè)銷售工作經(jīng)驗; 3、形象氣質(zhì)佳,普通話表達(dá)流暢,親和力好,應(yīng)變能力強; 4、目標(biāo)感強,責(zé)任心強,熱愛銷售。 【工作時間】 9:00-18:00 月休4天 【員工福利】 五險一金、員工食堂、員工體檢2025-10-18何新明
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