職位描述

口齒伶俐,有較強溝通能力,對工作認真負責,能吃苦耐勞且自覺主動開展工作,勇于挑戰(zhàn),敢于超越。待遇:底薪+提成,月收入上萬不是夢!專業(yè)培訓讓您很快成為一流高手,好的平臺+個人努力=成功。星藝以全國400多家直營分公司及強大品牌實力雄居全國裝飾界之首,更是南寧裝飾界公認第一的裝飾公司.誠聘精英加盟共創(chuàng)星藝新的輝煌!如果你有實力且看重高提成趕緊投簡歷!如果你看好這個平臺且有強烈的應聘本職位欲望請趕緊投簡歷!如果你有強烈的賺大錢及成功欲望請趕緊投簡歷!有保險工作經(jīng)驗者優(yōu)先! 

公司簡介

廣東星藝裝飾集團有限公司創(chuàng)辦于1991年;以承擔各類建筑室內、室外裝飾裝修工程設計和施工為主,以制造家具、銷售建筑裝飾材料和裝飾工藝品為輔的、分支機構遍布全國20多個省、直轄市、自治區(qū),擁有下屬企業(yè)480多家的大型裝飾集團公司。

具有國家建筑裝飾工程設計專項甲級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級資質,并通過GB/T 24001-2016/ISO 14001:2015環(huán)境管理體系認證,是國內經(jīng)營網(wǎng)點分布廣泛、從業(yè)人員眾多,且具有強大專業(yè)實力的大型裝飾裝修設計、施工企業(yè)和旗艦品牌。

廣東星藝裝飾集團廣西有限公司成立于2002年5月1日,屬建筑裝飾裝修工程設計與施工一體化二級企業(yè),主營住宅裝飾裝修和酒店、賓館、會所、商場、展廳、辦公樓等公共空間設計和施工,兼營家具制作、建筑材料、軟裝配飾一體化室內裝飾服務?,F(xiàn)有員工4000余人,其中設計師500余人,項目經(jīng)理400余人,專業(yè)技術工人3000余人。已分別在南寧【金浦店·廣西總部】、柳州、桂林、北海、梧州、玉林、北流、貴港、桂平、百色、欽州、賀州、河池、崇左、防城港、東興、來賓、扶綏、平果等地開設了分支機構,2005在南寧開設了星藝廣西余工設計師樓【2019年喬遷五象新區(qū)-五象店·設計中心】,2010年開設永凱店·星藝設計研究院廣西分院,2015年開設麻村店·集成整裝、2019年開設富安居店·設計中心、2020年開設歐派·星藝大家居、2021年開設武鳴店·設計中心。

公司秉承“做裝修等于做朋友”的理念,以其一貫的經(jīng)營思想、設計理念、施工工藝、用材標準、管理方法、服務承諾,服務于八桂大地的廣大市民。經(jīng)過星藝人的不懈努力,星藝裝飾在廣西樹立起“誠信裝修”的旗幟,贏得了廣大市民的認可和贊許。

公司2002年被廣西建筑裝飾協(xié)會評為“質量服務誠信企業(yè) ”;2003年被南寧市消費者協(xié)會授予“消費者信得過單位”榮譽稱號; 2004年星藝廣西公司與集團一道被中國建筑裝飾協(xié)會評為“全國住宅裝飾裝修優(yōu)秀企業(yè)”;在2005年自治區(qū)建設廳評出的6項家裝工程優(yōu)秀獎中,星藝裝飾一舉榮獲了其中的4項。2006、2008年星藝廣西多位設計師榮獲中國建筑裝飾協(xié)會評出“全國百優(yōu)中青年室內設計師”稱號;2009星藝廣西多個設計案例榮獲“西南室內設計大賽”、“廣西室內設計大賽”、“星藝杯設計大賽”佳作獎、二等獎、三等獎等獎項;2010星藝尚品設計研究院榮獲廣西首家亞太室內設計雙年展“設計機構類”大獎。2014年星藝廣西7個作品榮獲“星藝杯”二、三等獎及優(yōu)秀獎,其中一個作品獲CIID中國室內設計大獎酒店類入圍獎。

公司恪守“客戶贊許,員工依戀,社會尊重”的企業(yè)核心價值觀,服務無止境,追求無極限,立志將中國的家居文化和星藝文化傳遍八桂大地,做八桂高品位人居空間文化的引導者!

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可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
本科以上 18-35歲
廣西森浪新型材料科技有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
學歷:本科及以上(低于本科學歷不考慮,請不要濫發(fā)簡歷。) 一、工作內容: 1、通過打電話/微信溝通的聊天方式,回答客戶咨詢的問題,為客戶介紹產(chǎn)品信息,促成交易; 2、不用自己找客戶,我們有在各大媒體投放廣告,可以提供精準的客戶資源; 3、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,在朋友圈保持良好的互動; 二、工作時間: 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00;周末雙休,國家法定節(jié)假日正常休息; 三、工作要求: 1、本科及以上學歷,市場營銷,計算機等相關專業(yè); 2、能接受主動電話外呼、具備較強的抗壓能力; 3、有良好的溝通表達能力。 【薪資待遇】 1、崗前培訓:7個工作日,帶薪培訓,每天50元培訓津貼 2、試用期:1-3個月,基本薪酬+業(yè)績提成,月均3000元-4000元 3、轉正期:基本薪酬+業(yè)績提成,月均3500元-9000元上不封頂 【福利待遇】:聚餐、傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品、生日會,下午茶,業(yè)績獎勵 【強制購買】:購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));轉正一年為員工購買一金(公積金) 【員工活動】:部門團建、公司年會,上下班人臉打卡。 【職業(yè)發(fā)展】:公司有提供橫縱向的升職平臺,專業(yè)及管理雙通道的晉升發(fā)展空間 【面試地點】:西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉地鐵2號線蘇盧站D出口新希望大商匯A14-206
10小時前
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職要求: 1、較好的語言表達能力 2、較強的抗壓與自我調節(jié)、較好的團隊協(xié)作配合能力 3、電話客服、電話銷售業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先 崗位職責: 1、新線索首次回訪、線索篩查、線索分配、線索邀約、線索跟蹤。 2、網(wǎng)絡線索跟進與監(jiān)管。 3、梳理當日需跟進回訪的潛客信息,針對當日邀約客戶及時進行回訪信息記錄,當天完成邀約到店客戶數(shù)量的統(tǒng)計。
21小時前
南寧-江南區(qū)
1、通過電話、微信等方式維護公司提供的存量客戶,(辦公室上班,無需外出)。有老員工帶 2、公司提供軟件撥打電話 3、上班時間:9:00-12:00 13:30-18:30 4、包中餐晚餐 薪資范圍:3000-7000元/月 無責任底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 銷量越高,提成越多
2025-09-26
許先生
營銷總監(jiān)
電話銷售
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.通過電話、微信等溝通方式,深入了解客戶需求,提供專業(yè)的咨詢與支持; 2.定期與客戶進行溝通,保持良好的客戶關系,及時解決客戶問題; 3.積極尋找銷售機會,通過有效溝通技巧完成銷售目標。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和表達能力; 2.對客戶服務工作充滿熱情,能夠承受一定的工作壓力; 3.具有較強的團隊合作精神和客戶服務意識。
2025-09-25
李建林
電話邀約客服
4000-10000元
南寧-青秀區(qū) 20-35歲
1. (一)崗位職責: 1、根據(jù)公司提供優(yōu)越的客戶資源,與客戶進行溝通,開發(fā)新客戶,維護老客戶 2、電話咨詢客戶貸款意向,了解客戶貸款需求,邀約客戶到公司進行業(yè)務洽談 ,客戶到公司后 面談有經(jīng)理負責人交談 3、負責信貸產(chǎn)品的推廣與銷售,為客戶提供專業(yè)的咨詢與服務,以解決資金需求問題 4、公司提供優(yōu)質客戶,不需要外出跑業(yè)務 (二)應聘要求: 1、無相關經(jīng)驗的都可以,公司提供免費的全系統(tǒng)培訓,有專人指導 2、性格活潑開朗,有親和力 3、有較強的語言表達和溝通能力,有一定的抗壓能力 (三)福利待遇: 1、底薪3500+績效500+提成+開單獎100-1000不等 月均收入5000-10000上不封頂 2、福利:帶薪年假、公費國內外旅游、每月生日會、每月團建活動、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利等 3、上班時間:上午9:30-12:30,下午14:30-18:30,大小周休?。。曳ǘü?jié)假日放假?。?! 4、晉升體系:初級→高級→主任→副總監(jiān)→總監(jiān)(無空降兵,所有崗位均從內部晉升) (四)優(yōu)勢: 1、地理位置優(yōu)越:上班地址在青秀區(qū)青秀萬達金座,地鐵3號線直達,濱湖路D出口,上下班交通便利; 2、辦公環(huán)境良好:干凈明亮的辦公室,完善齊全配套辦公設備; 3、公司氛圍活躍:公司員工都是90后00后,家人文化,同事關系友好,熱情開朗,團結合作氛圍濃厚。 wx: 一九八 七七九八 八四七二 可直接電話聯(lián)系
2025-09-24
栗子
人事
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
職位描述 1、通過電話與潛在目標客戶進行有效溝通,提供專業(yè)的課程咨詢服務,幫助客戶了解課程詳情,并引導客戶達成購買意愿,促成訂單; 2、實時掌握訂單進度,確??蛻粲唵蔚玫郊皶r處理,并通過電腦系統(tǒng)準確記錄客戶信息和反饋意見; 3、精心維護客戶資源,提供課前課后全方位服務,確保客戶滿意度,以達成長期合作關系; 4、高效完成個人業(yè)績目標,并努力達到各項績效考核標準,為公司發(fā)展貢獻力量。 要求: 1、有銷售經(jīng)驗特別是電話銷售經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 2、熱愛銷售職業(yè),喜歡挑戰(zhàn)自我,能承受壓力; 3、性格外向、有親和力,具有較強的溝通能力及交際技巧; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。 5、想賺錢的,踏實肯干的,不抱怨工作和環(huán)境的。 6、25-38歲,大專及以上學歷,優(yōu)秀者可放寬條件。 工作時間 8: 30- -18: 00 (周末雙休) 福利:雙休、國家節(jié)假日、帶薪休假、團隊活動、五險一金、節(jié)日福利、銷售精英獎勵、精彩集體活動,辦公環(huán)境舒適人性化, 公司還為員工提供冰箱,微波爐等福利。 晉升途徑: 銷售代表——儲備經(jīng)理——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理
2025-09-24
徐兆宏
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專以上
1年以上
19-33歲
工作內容: 1、通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜; 2、進行良好的語言溝通,靈活運用不同的談判策略引導用戶正確還款方式,以及如何保持個人良好信用記錄等; 任職要求: 1,可接受無經(jīng)驗者,大專及以上學歷,專業(yè)不限,法律、金融類等相關專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者,學歷要求可適當放寬)。 2,普通話流利,能熟練掌握常用電腦辦公軟件; 3,有上進心、吃苦耐勞,具備團隊合作精神。 4,接受無工作經(jīng)驗者,公司提供免費技能培訓。 薪資待遇: 無責底薪+高提成+獎金+職級工資+工齡工資,上不封頂 員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者月入過萬。 工作時間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,午休兩小時 購買五險;依法享受國家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專員——組長 ——主管 ——業(yè)務經(jīng)理 ——分公司負責人 上班地點:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號\\\\2715號 職位福利:五險、加班補助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假
2025-09-23
馮女士
主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【職位描述】 1.負責跟進聯(lián)系公司網(wǎng)站、汽車網(wǎng)站留下信息的潛在客戶,邀約客戶來店購車; 2.邀約客戶到店交于銷售顧問洽談,只負責邀約; 3.上級經(jīng)理指派的臨時性其他工作。 【任職要求】 1.普通話清晰,學習能力強; 2.有相關電話邀約工作經(jīng)驗或銷售工作經(jīng)驗。 【薪資福利】 薪資福利:底薪+績效獎金(4k-8k)+五險一金+餐補) 上班時間:9:00-17:30,月休4天; 每月15日準時發(fā)薪!
2025-09-23
覃小姐
電話客服
5000-10000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
工作內容 1、通過電話與潛在客戶建立聯(lián)系,介紹公司業(yè)務 2、解答客戶疑問,促成業(yè)務成交 任職要求: 1、具備良好的溝通能力 2、能夠快速理解客戶需求,提供專業(yè)建議 3、積極主動,對銷售工作充滿熱情
2025-09-23
朱桂池
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
1、輕醫(yī)美頭部連鎖醫(yī)美,專業(yè)背書,顧客信任度高。 2、無需拓客,不是大海撈針,公司提供精準客咨,輕松維護高粘性顧客。 3、公司提供成熟話術與活動支持,助你高效邀約顧客到院。 【崗位職責】 1、通過電話方式,積極聯(lián)系并維護公司現(xiàn)有顧客,包括之前到院治療過項目的顧客及沉睡顧客,提升顧客滿意度與忠誠度。 2、根據(jù)顧客需求和公司活動計劃,精準邀約顧客到院進行后續(xù)治療、復查或參加醫(yī)美專場。 3、在系統(tǒng)中準確記錄每一次邀約溝通內容。 4、建立良好的客戶關系,耐心解答顧客疑問,確保顧客體驗愉悅。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具備半年以上電話銷售或客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應屆生亦可考慮。 3、具備良好的語言表達能力和溝通技巧,能夠清晰、準確地傳達信息,有效處理顧客異議。 4、能夠承受一定的工作壓力,保持積極樂觀的心態(tài)。 【福利待遇】 1、綜合薪資=職級薪資4400-5400+提成,綜合薪資范圍6000-8000。 2、五險一金。 3、入職即簽訂勞動合同,即日計薪,每月準時發(fā)薪。 4、每年兩次職級晉升機會,30%晉升通過率。晉升方向為網(wǎng)絡咨詢專員/現(xiàn)場咨詢師。 5、入職滿一年5天帶薪年假。
2025-09-23
農(nóng)俊
廣東星藝裝飾集團廣西有限公司招聘:公司標志 logo
廣東星藝裝飾集團廣西有限公司
所在行業(yè) 家具/工藝品/裝飾
成立時間 22年(2002年11月7日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 1000-9999人
企業(yè)服務
費用標準
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