職位描述

1、按照案件開(kāi)發(fā)工作流程開(kāi)展業(yè)務(wù),開(kāi)展多渠道、多形式的案件咨詢及開(kāi)發(fā)工作,不斷提升案件獲客效果,協(xié)助完成部門整體個(gè)案營(yíng)收目標(biāo);
2、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)、法務(wù)就客戶已經(jīng)發(fā)生或可能發(fā)生的糾紛,提出解決方案,參與訴訟、仲裁及其他非訴訟事項(xiàng)的事前協(xié)商、協(xié)調(diào)和談判,完成糾紛案件轉(zhuǎn)化委托的工作;
3、協(xié)助案件代理律師處理與客戶之間的溝通事宜;
4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制作訴訟案件培訓(xùn)教案,對(duì)公司各部門員工進(jìn)行相關(guān)法律培訓(xùn),提供法律咨詢;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

公司簡(jiǎn)介

廣西律巨人法律咨詢服務(wù)有限公司是以廣西君桂律師事務(wù)所作為依托,打造專業(yè)律師團(tuán)隊(duì),為企業(yè)解決勞資、合約、催收欠款、企業(yè)股權(quán)等各個(gè)領(lǐng)域的法律問(wèn)題,形成了一套從合同起草與審核、日常法律咨詢、勞動(dòng)關(guān)系處理到專項(xiàng)法律服務(wù)、代理訴訟、執(zhí)行等全流程法律服務(wù)體系。律巨人法務(wù)擁有20余名經(jīng)驗(yàn)豐富的律師團(tuán)隊(duì),為企業(yè)提供常年法律顧問(wèn)服務(wù),處理企業(yè)日常法律問(wèn)題,規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)甲1棟(萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
一、崗位條件 1.30周歲以下(條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬35歲以下) 2.全日制本科及以上學(xué)歷,了解社情民意,熟悉國(guó)家政策、法律法規(guī)和法律專業(yè)知識(shí),具備與調(diào)解工作相適應(yīng)的文字和語(yǔ)言溝通能力,具備組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作經(jīng)驗(yàn)。 3.五官端正,為人正派,對(duì)工作有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)、性格開(kāi)朗。 4.男女不限 二、優(yōu)先選聘條件 1.法律專業(yè)、文秘專業(yè),精通電腦辦公并具有一定寫(xiě)作能力的優(yōu)先。 2.黨員優(yōu)先。 3.具備實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),能熟練駕駛車輛的優(yōu)先。 三、崗位職責(zé) 1.調(diào)解民商事糾紛,協(xié)助相關(guān)行政部門做好防控調(diào)處工作,及時(shí)調(diào)處矛盾糾紛,防止矛盾糾紛激化。 2.處理糾紛登記、平臺(tái)錄入、調(diào)解統(tǒng)計(jì)、案例選報(bào)和文書(shū)檔案管理工作(包括但不僅限于收發(fā)案件,處理案件材料,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行案件記錄,處理當(dāng)事人投訴,協(xié)同配合相關(guān)行政部門處理訴前調(diào)解案件)。 3.檢查、督促生效人民調(diào)解協(xié)議的履行情況。 4.完成調(diào)解中心交辦的其他工作。 四、有下列情形之一的不得應(yīng)聘 1.受過(guò)刑事處罰、曾被行政拘留、被采取過(guò)強(qiáng)制措施或者涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查的人員。 2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員。 3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。 6.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退或解聘的,以及本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的。 7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。 8.有吸食歷史的。 9.相關(guān)規(guī)定的其他不宜從事調(diào)解員工作的情形。 (需提交無(wú)犯罪記錄證明) 注:工作地點(diǎn)為廣西柳州市柳南區(qū)人民法院 面試地點(diǎn):廣西柳州市柳南區(qū)人民法院
2025-04-21
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.輔助調(diào)解員調(diào)解民事案件糾紛,協(xié)助相關(guān)行政部門做好防控調(diào)處工作,及時(shí)調(diào)處矛盾糾紛,防止矛盾糾紛激化。 2.協(xié)助調(diào)解員處理糾紛登記、平臺(tái)錄入、調(diào)解統(tǒng)計(jì)、案例選報(bào)和文書(shū)檔案管理工作。(包括但不僅限于收發(fā)案件,處理案件材料,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行案件記錄,處理當(dāng)事人投訴,協(xié)同配合相關(guān)行政部門處理訴前調(diào)解案件。) 3.協(xié)助調(diào)解員檢查、督促生效人民調(diào)解協(xié)議的履行情況。 4.完成調(diào)解中心交辦的其他工作。 崗位要求: 1.高校在校生 2.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,了解社情民意,熟悉國(guó)家政策、法律法規(guī)和法律專業(yè)知識(shí),具備與調(diào)解工作相適應(yīng)的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,具備組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作經(jīng)驗(yàn)。 3.五官端正、性格溫和、開(kāi)朗,為人正派,對(duì)工作有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)。 優(yōu)先選聘條件: 1.法律專業(yè)、文秘專業(yè),具有一定寫(xiě)作能力、打字速度快的優(yōu)先。 2.黨員優(yōu)先。 有下列情形之一的不得應(yīng)聘: 1.受過(guò)刑事處罰、曾被行政拘留、被采取過(guò)強(qiáng)制措施或者涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查的人員。 2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員。 3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。 6.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退或解聘的,以及本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的。 7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。 8.有不良吸食歷史的。 9.相關(guān)規(guī)定的其他不宜從事調(diào)解員工作的情形。 (需提交無(wú)犯罪記錄證明) 上班時(shí)間:9:00-18:00,雙休(每周至少保證4天以上在崗)
2025-04-21
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1.熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2.跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問(wèn)題; 3.能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫(xiě)訴訟文書(shū)、答辯狀; 4.對(duì)接律師發(fā)送律師函; 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1.法律專業(yè)(硬性要求) 2.有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3.有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問(wèn)題的能力; 4.有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5.有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1.底薪3000-3500+提成+績(jī)效,提成按完成服務(wù)的事件計(jì)算,綜合薪資5000-7500,具體*** 2.五險(xiǎn)+雙休; 3.國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4.上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5.公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-04-15
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
【老帶新-師徒制】 【可晉升】快速上手、能力達(dá)到兩三個(gè)月可晉升法務(wù) 崗位職責(zé): 1整理、分析案件材料; 2輔助法務(wù)人員進(jìn)行網(wǎng)上立案; 3撰寫(xiě)基礎(chǔ)法律文書(shū); 3與內(nèi)部人員對(duì)接、溝通; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法學(xué)專業(yè)畢業(yè)或有法學(xué)基礎(chǔ)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問(wèn)題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有基本法律文書(shū)撰寫(xiě)能力者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪+事件提成,上不封頂,多勞多得,綜合薪資3000-4000,具體*** 2五險(xiǎn)+雙休; 3國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪日帶薪; 4上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-04-15
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
【老帶新-師徒制】 【可晉升】快速上手、能力達(dá)到兩三個(gè)月可晉升法務(wù) 崗位職責(zé): 1整理、分析案件材料; 2輔助法務(wù)人員進(jìn)行網(wǎng)上立案; 3撰寫(xiě)基礎(chǔ)法律文書(shū); 3與內(nèi)部人員對(duì)接、溝通; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法學(xué)專業(yè)畢業(yè)或有法學(xué)基礎(chǔ)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問(wèn)題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有基本法律文書(shū)撰寫(xiě)能力者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪+事件提成,上不封頂,多勞多得,綜合薪資3000-4000,具體*** 2五險(xiǎn)+雙休; 3國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪日帶薪; 4上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-04-15
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問(wèn)題; 2能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫(xiě)訴訟文書(shū)、答辯書(shū); 3對(duì)接律師發(fā)送律師函; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2兩年以上法律相關(guān)工作; 3有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 4有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問(wèn)題的能力; 5有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 6有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪+績(jī)效+提成,提成按完成服務(wù)的事件計(jì)算,綜合薪資4.5-6K,具體*** 2五險(xiǎn)+雙休; 3國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-04-15
南寧-良慶區(qū)
(無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求/可小白)入職老員工帶教,年輕化團(tuán)隊(duì)氛圍輕松?。。?【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)向個(gè)人進(jìn)行法律服務(wù)推廣,公司提供精準(zhǔn)客戶資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)/電話等方式開(kāi)發(fā)客戶并促成訂單,成交率高,無(wú)需盲打; 2、解答客戶的法律問(wèn)題,挖掘客戶潛在需求,詳細(xì)介紹公司服務(wù)類型,專業(yè)法務(wù)團(tuán)隊(duì)強(qiáng)力支撐,為客戶提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù); 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,與老客戶緊密聯(lián)系,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、每天承接線上客戶并微信溝通,客戶的案情收集,案件進(jìn)展跟進(jìn); 【任職要求】 1、性格開(kāi)朗大方、勤奮、熱愛(ài)銷售行業(yè); 2、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),具備一定的抗壓能力,敢于自我挑戰(zhàn)高薪; 3、無(wú)需法律相關(guān)專業(yè),歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)挑戰(zhàn); 4、有一定的溝通表達(dá)、抗壓能力以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 【薪資福利】 1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪2700-3000+加班薪資+提成+獎(jiǎng)金,綜合平均月收入8k+; 2、福利待遇:五險(xiǎn)齊全,豐厚的日、月業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì); 3、上班時(shí)間9:00-18:00,中午12-1:50休息,國(guó)家法定節(jié)假日統(tǒng)一休息,帶薪年假、產(chǎn)假、婚假等,每月的員工生日活動(dòng);
2025-04-15
南寧-青秀區(qū)-百色大廈
理賠助理,主要負(fù)責(zé)人身?yè)p害賠償?shù)睦碣r業(yè)務(wù)。(各區(qū)域 相關(guān)(保險(xiǎn)行業(yè))從業(yè)人士合作聯(lián)系) 一、工作內(nèi)容: 拜訪交通事故或工傷事故受傷者,為其提供法律幫助,促使其與我所簽訂委托代理合同。另外歡迎同行業(yè)有經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)前來(lái)合作! 二、薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪3000,加高額提成,購(gòu)買社保,崗位平均收入兩萬(wàn)+, 三、工作模式: 非坐班制,工作時(shí)間可以靈活安排。 四、業(yè)務(wù)培訓(xùn): 崗前帶薪培訓(xùn),本所提供系統(tǒng)專業(yè)的關(guān)于交通事故及工傷事故方面的法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)。 理賠法律常識(shí)通俗易懂,并有資深指導(dǎo)老師指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。 五、優(yōu)先考慮有各大籌款平臺(tái)業(yè)務(wù)員。 六、工作地址:玉林、欽州、貴港、河池、梧州、賀州、桂林、柳州等地市。
2025-04-14
聶根
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
需要找工作或換工作的朋友請(qǐng)聯(lián)系我 有朋友需要的也可以推薦? 辦公環(huán)境好,氛圍好,同事易相處 工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 任職要求: 1.公司分配客戶資源簽約,開(kāi)發(fā)客戶,維護(hù)已合作客戶 2.有良好的語(yǔ)言溝通能力,對(duì)法律行業(yè)感興趣 3.思路清晰,目標(biāo)明確,有強(qiáng)烈的賺錢欲望,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.原則性強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德 薪資待遇 : (周末雙休,五險(xiǎn),法定帶薪休假、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利) 底薪2300-4000(階梯式)+業(yè)績(jī)提成高至22%+獎(jiǎng)金等 工作地點(diǎn):安吉萬(wàn)達(dá)B座2212-19室
2025-04-14
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西平文信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、代表公司擬定、審核項(xiàng)目合同。在確保合法性、安全性的前提下,充分考慮公司需求,保障公司權(quán)益。 2、處理公司日常法務(wù),包括與相關(guān)方的法律洽商。 3、熟悉掌握公司法、合同法等法律知識(shí)。 4、思維嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng),具有良好溝通協(xié)作能力,擅長(zhǎng)法律文書(shū)撰寫(xiě)。 5、具有良好的職業(yè)精神,愛(ài)崗敬業(yè),工作踏實(shí)細(xì)致。
2025-04-12
廣西律巨人法律咨詢服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西律巨人法律咨詢服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/法律/咨詢
成立時(shí)間 4年(2020年4月24日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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