職位描述

崗位要求:
1、對公司合同管理制度進(jìn)行梳理,識別現(xiàn)有合同管理制度中存在的風(fēng)險并提出解決方案,協(xié)助起草、制定合同管理制度;
2、參與梳理公司現(xiàn)有制度及相關(guān)表單,更新/編制和執(zhí)行公司相關(guān)制度與規(guī)定;
3、對公司所遇到的糾紛提供法律支持,調(diào)查了解情況、收集證據(jù)、參與談判,起草審核所需法律文書,支持訴訟;
4、對公司日常經(jīng)營中所需合同進(jìn)行起草、審核、修改。
任職資格:
1、法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有律師證;
2、年齡:27周歲以上;性別不限;
3、具有三年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能承受一定的工作壓力,適應(yīng)出差;
4、具有較好的法學(xué)理論功底和法律文書寫作能力,具有較強(qiáng)的分析、判斷和解決問題的能力;
5、理解能力強(qiáng),具有良好的語言表達(dá)、法律文書撰寫及溝通能力,性格開朗大方、接人待物穩(wěn)重;
6、具有良好的職業(yè)道德,有團(tuán)隊合作精神,有責(zé)任心。

公司簡介

鼎豐集團(tuán)(香港)投資有限公司Ding  Feng  Group  (Hong  Kong)  Investments  Limited是一家綜合性投資經(jīng)營機(jī)構(gòu),成立于香港。集團(tuán)依托近40年港粵地區(qū)豐富的進(jìn)出口貿(mào)易、商業(yè)地產(chǎn)、專業(yè)商業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)的投資理念,于2005年進(jìn)入廣西。經(jīng)過10多年的辛勤耕耘,鼎豐集團(tuán)業(yè)務(wù)迅速發(fā)展,規(guī)模不斷擴(kuò)大,現(xiàn)已發(fā)展成為以商業(yè)地產(chǎn)、專業(yè)市場投資開發(fā)和經(jīng)營為主;以酒店、旅游、工程建筑、超市連鎖、零售百貨連鎖、家具家居連鎖、院線娛樂連鎖、國際貿(mào)易及資產(chǎn)整合收購為輔的多元化發(fā)展格局。目前在桂累計投資已逾60億元人民幣,商業(yè)經(jīng)營面積逾150萬平方米。
鼎豐集團(tuán)在廣西區(qū)內(nèi)已成功開發(fā)運(yùn)營的商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目有南寧鼎豐廣場、崇左東盟商業(yè)廣場、橫縣新裕豐購物廣場、橫縣新裕豐購物中心、來賓新裕豐商業(yè)廣場、鳳山鼎豐商業(yè)城等,以及五星級的都安密洛陀度假酒店和橫縣鉑宮麗晶酒店。目前,鼎豐集團(tuán)旗下商業(yè)地產(chǎn)品牌“鼎豐城”正以每年30%的增長速度快速、穩(wěn)健的步伐向全區(qū)各地延伸拓展,包括在建項(xiàng)目有都安密洛陀文化風(fēng)情街、都安壯瑤文化特色小鎮(zhèn)、柳城鼎豐城商業(yè)綜合體、資源鼎豐城商業(yè)綜合體、融安鼎豐城商業(yè)綜合體等,在未來五年內(nèi),“鼎豐商業(yè)城”將覆蓋廣西縣域50%以上市場。 鼎足于世,豐裕天下——是鼎豐集團(tuán)發(fā)展的終極目標(biāo)。集團(tuán)按照現(xiàn)代企業(yè)制度,進(jìn)一步完善法人治理結(jié)構(gòu),堅持以人為本,遵循“以德優(yōu)先、德才兼?zhèn)?;公平競爭、?yōu)勝劣汰”的用人理念,在“統(tǒng)一思想、統(tǒng)一目標(biāo)、統(tǒng)一管理”的指導(dǎo)思想下,打造精誠合作、拼搏進(jìn)取的團(tuán)隊,重用時刻有準(zhǔn)備的人!
在集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略方面,秉承“成熟一個、開發(fā)一個、成功一個”的投資理念,發(fā)揚(yáng)“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、創(chuàng)富報民、誠信為本、致力共贏”的宗旨,開拓進(jìn)取,加速實(shí)施集團(tuán)多元化和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,致力于做強(qiáng)、做大企業(yè),回報社會各界厚愛,實(shí)現(xiàn)企業(yè)、客戶與員工三方共贏。
鼎豐集團(tuán)福利 1、社保(五險)+月/季/年終績效獎金+員工婚、育、生日禮金及慰問金+購房/購車置業(yè)金+月生活用品補(bǔ)貼+食堂工作餐補(bǔ)貼; 2、雙休+帶薪年假3-10天/年+帶薪探親假5-15天/年; 3、法定婚假、產(chǎn)假及哺乳假(男員工陪護(hù)假)、除夕、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)假期; 4、2次/月員工文體活動、集體員工生日慶祝會以及各類交流活動; 5、員工職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、各類專業(yè)、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)機(jī)會; 6、員工多渠道、多業(yè)態(tài)交叉學(xué)習(xí)、輪崗、發(fā)展晉升機(jī)會……….
誠邀社會各界精英加入鼎豐集團(tuán)共謀發(fā)展!

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崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問題; 2能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書; 3對接律師發(fā)送律師函; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2兩年以上法律相關(guān)工作; 3有責(zé)任感,對待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 4有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 5有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 6有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪+績效+提成,提成按完成服務(wù)的事件計算,綜合薪資5-6K,具體*** 2五險+雙休; 3國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時休息時間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-05-13
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6000-7000元
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解答經(jīng)營管理中的法律咨詢
2025-05-13
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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): (1)參與合同及債權(quán)審查工作、法律咨詢、法律宣傳培訓(xùn)等非訴事務(wù),協(xié)助法律檢索與研究; (2)對公司承接的破產(chǎn)管理人項(xiàng)目提供法律支持,法務(wù)相關(guān)資料收集與整理; (3)協(xié)助合同及相關(guān)公司制度的審核與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 崗位要求: (1)有扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識; (2)思維縝密、原則性強(qiáng)、具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的服務(wù)意識、工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); (3)文筆流暢,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力等。 (全職實(shí)行每周五天工作制,周末雙休;兼職者時間靈活安排;經(jīng)考核表現(xiàn)優(yōu)異者,取得畢業(yè)證后經(jīng)本人申請可轉(zhuǎn)為公司正式員工)
2025-05-13
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問題; 3能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書; 4對接律師發(fā)送律師函; 5領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪3500+提成+績效,提成按完成服務(wù)的事件計算,綜合薪資4500-7500,具體*** 2五險+雙休; 3國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時休息時間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-05-13
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1整理、分析案件材料; 2輔助法務(wù)人員進(jìn)行網(wǎng)上立案; 3撰寫基礎(chǔ)法律文書; 3與內(nèi)部人員對接、溝通; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法學(xué)專業(yè)畢業(yè)或有法學(xué)基礎(chǔ)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有基本法律文書撰寫能力者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪2500-3000+提成,提成區(qū)間500-2000,上不封頂,多勞多得,綜合薪資3000-5000,具體*** 2五險+雙休; 3國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪日帶薪; 4上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時休息時間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
2025-05-13
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)處理公司相關(guān)糾紛案件,對接法律顧問單位、跟蹤處理節(jié)點(diǎn); 2、負(fù)責(zé)日常合同及文書的起草、審核和執(zhí)行跟蹤,擬定、評審重大合同、文件; 3、重大對外事項(xiàng)的文書起草、談判和風(fēng)險控制,經(jīng)營、管理活動中的風(fēng)險檢查、控制; 4、審核公司內(nèi)部涉及法律法規(guī)的規(guī)章制度、合同、文件等,出具法律意見、提出風(fēng)險防范措施; 5、公司相關(guān)管理制度的制定、完善及實(shí)施監(jiān)督,協(xié)助構(gòu)建法律風(fēng)險、合規(guī)系統(tǒng)建設(shè); 6、負(fù)責(zé)完善法務(wù)管理基本制度和流程,動態(tài)監(jiān)控其執(zhí)行情況; 7、負(fù)責(zé)進(jìn)行投資項(xiàng)目的接洽、談判、簽約等工作; 8、處理公司常規(guī)糾紛事務(wù);負(fù)責(zé)處理公司訴訟或非訴訟案件,協(xié)助外部律師處理案件,維護(hù)公司利益; 9、日常法律咨詢服務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù); 崗位要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律等相關(guān)專業(yè);獲得律師執(zhí)業(yè)證書、法律職業(yè)資格證書優(yōu)先;法律業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于8年,5年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 2、精通合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)、勞動法等相關(guān)企業(yè)法律,并能熟練運(yùn)用各類法律技巧。 3、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力; 4、具有良好的公文寫作能力。 5、熟悉使用Office 辦公軟件; 6、熟悉投資分析和風(fēng)險評估、各種投資流程等; 7、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 8、正規(guī)院校全日制畢業(yè)優(yōu)先。 雙休,五險一金。
2025-05-13
林寧
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé):1:公司提供客戶資源,了解客戶法務(wù)需求,確定合作意向。 2:有領(lǐng)導(dǎo)帶指導(dǎo)。 3:工作輕松愉快! 薪資待遇:1:無責(zé)底薪3000+提成6-10%. 2:定期團(tuán)建,生日福利,五險。 工作時間: 周日單休,朝九晚六,午休1.5小時,周六十點(diǎn)上班。按國家法定節(jié)假日。 工作地點(diǎn): 位于南寧市興寧區(qū)三塘南路盛唐產(chǎn)業(yè)園四號樓三層。
2025-05-12
崔金利
南寧-青秀區(qū)-百色大廈
1.負(fù)責(zé)交通事故、工傷事故前期與當(dāng)事人、保險等前期溝通。 2.協(xié)調(diào)當(dāng)事人與被告之間存在爭議的問題。 3.最終達(dá)成訴前調(diào)解,簽訂和解協(xié)議。 4.對內(nèi)與對外溝通能力較好。(性格矯情的勿擾)
2025-05-12
聶根
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、接受銀行委托,根據(jù)銀行的訴求、為銀行處理個人信用 貸款事宜的訴前調(diào)解、協(xié)商等工作; 2、與銀行指定客戶通過電話、信函等方式,進(jìn)行溝通協(xié) 調(diào),維護(hù)銀行資產(chǎn)回收,降低銀行運(yùn)營風(fēng)險; 3、協(xié)助主管做好內(nèi)部業(yè)務(wù)工作。 任職資格: 1、具有良好的溝通表達(dá)能力; 2、樂觀主動積極,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),勇于接受挑戰(zhàn); 3、適應(yīng)室內(nèi)辦公室工作,抗壓性強(qiáng),良好團(tuán)隊合作精神; 4、專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生;
2025-05-12
林女士
律師助理
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)向企業(yè)/個人進(jìn)行公司的法律服務(wù)套餐推廣; 2、公司提供精準(zhǔn)資源,通過網(wǎng)絡(luò)/電話/面談等方式開發(fā)客戶并促成訂單; 3、負(fù)責(zé)定期回訪客戶,遇到問題及時反饋給經(jīng)理,建立良好的客情關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)案件當(dāng)事人案情收集,案件進(jìn)展跟進(jìn); 5、可接受無經(jīng)驗(yàn),有好的學(xué)習(xí)能力。 任職要求: 1、有法律基礎(chǔ),或想往法律行業(yè)發(fā)展的,能力優(yōu)秀者優(yōu)先; 2、性格開朗,自信,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及事業(yè)心,積極主動,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、年齡20-50歲,普通話標(biāo)準(zhǔn)。 薪酬福利: 1薪資結(jié)構(gòu):綜合薪資10000+/月(無責(zé)底薪3000+績效+提成+五險+團(tuán)建+生日福利+月度獎+年終獎) 2試用期:無責(zé)底薪2700元+高提成(15%-30%)+獎勵 正式期:無責(zé)底薪3000元+高提成(15%-30%)+獎勵,普遍月收入8K-1.5W 3、福利:、五險、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利,月、季度、年度激勵獎金;法定節(jié)假日正常休息 4、充分的成長空間:帶薪培訓(xùn),團(tuán)隊交流,自主空間。入職公司免費(fèi)培訓(xùn)法律專業(yè)知識,新人由團(tuán)隊主任輔導(dǎo)。 [晉升空間]: 1、顧問一見習(xí)主任---部門主任---總監(jiān)---分公司總經(jīng)理 2.工作時間:周一至周五 9:00-18:00,周六:10:00-18:00,周日休息 3.工作地點(diǎn):上班地點(diǎn): 盛唐產(chǎn)業(yè)園四號樓三層(舒適的工作環(huán)境,人性化的企業(yè)管理,期待您的加入?。?
2025-05-12
崔金利
廣西鼎豐城百貨商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西鼎豐城百貨商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/電氣
成立時間 10年(2014年7月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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