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職位描述

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司各類合同審閱，給出相關(guān)意見或建議。

2.協(xié)助建立健全公司業(yè)務(wù)法律事務(wù)相關(guān)規(guī)章制度和流程、非訴訟類業(yè)務(wù)，為公司制訂發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持。

3.對公司運營中發(fā)現(xiàn)的法律風(fēng)險和隱患提出切實有效的解決提案，控制和預(yù)防業(yè)務(wù)風(fēng)險。

4.了解與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法規(guī)及政策動態(tài)，及時更新糾正文件文稿、流程或業(yè)務(wù)模式，保證各項業(yè)務(wù)的合規(guī)和有序運營，編制應(yīng)急處理方案。

5.精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律事務(wù)；熟悉稅法，稅收籌劃。

6.負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)和法律糾紛處理工作。

7.負(fù)責(zé)解答企業(yè)相關(guān)人員的法律咨詢。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

應(yīng)聘條件

1.法學(xué)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。2年以上法務(wù)工作經(jīng)驗，有出版行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.掌握公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律；熟悉稅法；通過國家司法考試優(yōu)先；熟練使用計算機與辦公軟件。

3.具有較強的專業(yè)分析判斷力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骶?，較強的溝通與協(xié)調(diào)能力，良好的人際交往能力，工作的計劃與執(zhí)行能力。

公司簡介

接力出版社成立于1990年，是廣西出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)旗下的全資子公司，是一家自覺承擔(dān)社會責(zé)任，強調(diào)文化接力、道德接力，專業(yè)從事青少年讀物的全國知名出版機構(gòu)，也是廣西唯一的“全國百佳圖書出版單位”，擁有圖書、期刊、電子出版、音像出版、網(wǎng)絡(luò)出版等全方位出版權(quán)。
        成立以來，該社踐行“追求卓越、追求合作”的企業(yè)文化理念，出版了眾多深受孩子喜愛的優(yōu)秀讀物。目前，年均出版新書約500種，2016年發(fā)貨碼洋逾7億元，是廣西乃至西南地區(qū)唯一連續(xù)八屆獲得中宣部“五個一”工程獎的出版社。由新聞出版廣電總局發(fā)布的《2015年新聞出版產(chǎn)業(yè)分析報告》得出的全國出版社總體經(jīng)濟(jì)規(guī)模綜合評價，接力出版社躋身全國出版50強，在少兒社中排名第5，在全國少兒出版界有著較強的號召力，在全國青少年文化圖書出版市場中形成了自身獨特的競爭優(yōu)勢和品牌效應(yīng)，并與東南亞、歐美各國少兒出版機構(gòu)常年有著良好的業(yè)務(wù)合作。
        早在1998年，接力出版社即被評為“全國優(yōu)秀出版社”，2006和2007年，獲得“全國先進(jìn)基層黨組織”、首屆中國出版政府獎“先進(jìn)出版單位獎”，2008年，接力出版社榮獲“全國未成年人思想道德建設(shè)工作先進(jìn)單位”及“抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”；2009年，又獲得廣西唯一一家“全國百佳圖書出版單位”和國家“一級出版社”稱號,也是西南地區(qū)唯一一家；2010年，獲得首批“全國新聞出版行業(yè)文明單位”稱號；2011年、2017年，再次獲得第二屆、第四屆中國出版政府獎“先進(jìn)出版單位獎”。2016年4月，在由倫敦書展和英國出版協(xié)會共同主辦的“國際卓越獎”評選中，接力出版社榮獲“國際兒童及青少年出版商獎”，成為中國首個獲得此獎項的出版單位。
        接力出版社歷來將“文化接力、道德接力”作為己任，將社會效益放在首位。歷年來，我社先后有《神腦聰仔》《阿笨貓全傳》《巨人的城堡》《小英雄和芭蕾公主》《萬物簡史》《狼獾河》《黃琉璃》《當(dāng)著落葉紛飛》《世界兒童文學(xué)閱讀與經(jīng)典》《黑狗哈拉諾亥》《云朵一樣的八哥》《一個姐姐和兩個弟弟》《我愛大自然》科普電子書等27種圖書、1種音像電子出版物獲得“五個一”工程獎、國家圖書獎、中國出版政府獎、中華優(yōu)秀出版物獎等國家級大獎，500多種圖書獲省部級以上各類獎項，成為西南地區(qū)唯一一家連續(xù)八屆獲中宣部文藝精品最高獎——“五個一”工程獎的單位。社辦期刊《小聰仔》連續(xù)多次榮獲全國優(yōu)秀少兒報刊。
        接力出版社自建立以來一直堅持大眾讀物和教育讀物兩翼并舉的發(fā)展格局。大眾圖書方面，接力出版社以傳承人類優(yōu)秀文化、構(gòu)建民族主流文化為己任, 堅持精品出版戰(zhàn)略，出版了一批嬰幼兒、少年兒童、青年讀者所喜愛的高品位、高質(zhì)量的精品圖書和暢銷圖書。主要圖書產(chǎn)品包括嬰幼啟蒙、少兒文學(xué)、青春文學(xué)、生活百科四大板塊。從2001年開始陸續(xù)推出了包括“淘氣包馬小跳系列”、“雞皮疙瘩系列”、“大王書”系列、“第一次發(fā)現(xiàn)”系列、“巴巴爸爸”系列、“藍(lán)精靈”系列、“鼴鼠的故事系列”、“暮光之城”系列、“怪物大師”系列、“荒野求生”系列等多種在市場上產(chǎn)生較大影響的品牌圖書和銷售碼洋過億元的暢銷圖書。文教圖書以國家課程標(biāo)準(zhǔn)教材為依托，形成了多學(xué)科、多類型、多層次、多品種、多媒體形式的出版能力。
       接力出版社始終堅持“讓世界讀者感受中國精彩，讓中國讀者和世界同步閱讀”的出版理念，為“走出去工程”建立長效機制，不斷加強中外出版交流。近年，該社向美國、英國、法國、德國、加拿大、韓國、泰國、越南等15個國家和地區(qū)的29家出版社輸出圖書版權(quán)200余種。2015年，該社積極探索“造船出?！薄白叱鋈ァ毙履Ｊ?，創(chuàng)立接力出版社埃及分社，標(biāo)志著國內(nèi)專業(yè)少兒出版社首次走出國門在海外建立分社。
       長期以來，接力出版社致力推動少兒分級閱讀和全民閱讀推廣。2016年，該社主辦橫跨全年的“美麗廣西 書香八桂”廣西少年百場圖書閱讀分享活動，通過邀請名家開展“少兒家庭閱讀電視論壇”、“作家進(jìn)校園”、“行走的課堂”等，喚起學(xué)校和家庭在培養(yǎng)兒童良好閱讀習(xí)慣方面的責(zé)任，實現(xiàn)少年兒童閱讀的全方位、多角度立體推廣。

上班地點

工作地址：廣西南寧市園湖南路9號查看上班路線

可能感興趣的職位: 法務(wù)專員/助理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧狀先生法律咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)： 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)； 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問題； 2能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書； 3對接律師發(fā)送律師函； 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。任職要求： 1法律專業(yè)（硬性要求） 2有責(zé)任感，對待工作態(tài)度認(rèn)真，可以準(zhǔn)確認(rèn)識到自己的工作職責(zé)，做好分內(nèi)工作； 3有較強的邏輯性、思考能力及解決問題的能力； 4有良好的學(xué)習(xí)能力，態(tài)度端正，可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己； 5有律所經(jīng)驗者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。薪資待遇及福利： 1底薪3000 - 4000+提成，提成按完成服務(wù)的事件計算，綜合薪資6K+以上，具體*** 2五險+雙休； 3國家法定節(jié)假日休假，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪； 4上班時間：9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五，中午2小時休息時間； 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽，有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)福利等。

19小時前; 法務(wù)專員（雙休）
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧狀先生法律咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)： 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)； 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問題； 2能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書； 3對接律師發(fā)送律師函； 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。任職要求： 1法律專業(yè)（硬性要求） 2有責(zé)任感，對待工作態(tài)度認(rèn)真，可以準(zhǔn)確認(rèn)識到自己的工作職責(zé)，做好分內(nèi)工作； 3有較強的邏輯性、思考能力及解決問題的能力； 4有良好的學(xué)習(xí)能力，態(tài)度端正，可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己； 5有律所經(jīng)驗者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。薪資待遇及福利： 1底薪3000 - 4000+提成，提成按完成服務(wù)的事件計算，綜合薪資6K+以上，具體*** 2五險+雙休； 3國家法定節(jié)假日休假，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪； 4上班時間：9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五，中午2小時休息時間； 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽，有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)福利等。

19小時前; 法院調(diào)解員
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西法易數(shù)字科技有限公司

一、職位描述 1、任職于司法局批復(fù)成立的人民調(diào)解委員會，受法院委派負(fù)責(zé)承辦金融借款、借款合同及物業(yè)糾紛調(diào)解； 2、負(fù)責(zé)通過電話、網(wǎng)絡(luò)、調(diào)解平臺等方式進(jìn)行金融糾紛案件開展線上調(diào)解工作； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助處理商業(yè)糾紛調(diào)解和談判協(xié)商，及協(xié)助處理企業(yè)風(fēng)險資產(chǎn)的處置工作，并提交相關(guān)工作報告； 4、與雙方當(dāng)事人進(jìn)行溝通、協(xié)商，告知相關(guān)法律風(fēng)險和法律后果，促使雙方達(dá)成一致； 5、及時跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)溝通管理，完成承辦業(yè)務(wù)管理任務(wù)目標(biāo)等相關(guān)工作。備注：工作地點在公司，工作內(nèi)容以電話溝通為主，會有不定時加班，可接受再投。二、任職要求: 1、年齡23-30周歲，男女不限； 2、學(xué)歷大專（擇優(yōu)可放寬），熟悉電腦操作基本流程； 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰； 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強、有良好的團(tuán)隊合作意識，能遵守公司規(guī)章制度； 5、具有銀行、證券、期貨、保險等專業(yè)領(lǐng)域知識背景的人士，或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮； 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄。三、薪資 1、無責(zé)底薪2800+業(yè)績提成+對應(yīng)補貼； 2、試用期3個月，試用期轉(zhuǎn)正工資一致。四、福利社保、月休6天（固定周末休息，大小周）、法定假日、定期團(tuán)建、晉升空間、崗前及專項培訓(xùn)、不包吃住五、上班時間 9:00-12:00,13:30-18:30

19小時前

張威威; 法務(wù)專員/助理
2000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧和祥物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

按經(jīng)理要求組織訴訟材料

19小時前

林女士; 法務(wù)專員/主管
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西匯千海建設(shè)工程有限公司

電力/水利

【崗位職責(zé)】： 1.負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理，包括合同審查、法律咨詢、法律文書起草等。 2.參與公司重大經(jīng)營決策，提供法律意見，防范法律風(fēng)險。 3.負(fù)責(zé)公司合同管理，參與合同談判、起草、審查和修改，監(jiān)督合同履行。 4.負(fù)責(zé)公司訴訟、仲裁案件的處理，維護(hù)公司合法權(quán)益。 5.負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險防控體系建設(shè)，協(xié)助制定和完善公司各項規(guī)章制度。 6.負(fù)責(zé)公司員工法律知識培訓(xùn)，提高員工法律意識。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。【任職要求】： 1.本科及以上學(xué)歷，法學(xué)法律專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書（A證）優(yōu)先。 2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有電力行業(yè)或建筑工程行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.熟悉合同法、公司法、勞動法等相關(guān)法律法規(guī)，具備扎實的法律專業(yè)知識。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力和文字表達(dá)能力。 5.理解并認(rèn)同公司的企業(yè)文化，良好職業(yè)道德和素養(yǎng)，具備較強的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。

2025-05-23; 法務(wù)專員+周末雙休
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧狀先生法律咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

一、崗位職責(zé)： 1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進(jìn)行推廣； 2.了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 3.?公司提供資源，通過電話，微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護(hù)老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找機會并完成合作； 4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源； 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系； 6.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系。二、任職要求： 1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神； 2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗； 3.?有上進(jìn)心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇：底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險四、福利待遇： 1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假； 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)； 5、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

2025-05-20; 雙休法務(wù)專員10K-15K+五險
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧狀先生法律咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

一、崗位職責(zé)： 1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進(jìn)行推廣； 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源； 3.?根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)； 4.?了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 5.?公司提供資源，通過電話，微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護(hù)老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找機會并完成合作； 6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系； 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系。二、任職要求： 1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神； 2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗； 3.?有上進(jìn)心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇：底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現(xiàn)金獎勵+五險四、福利待遇： 1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假； 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)； 2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

2025-05-20; 高級法務(wù)專員
6000-11000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧奉公律正法律咨詢有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.為法律顧問單位提供合同管理工作，包括合同起草、審核、動態(tài)檔案管理等。 2.對接公司法律顧問單位，熟悉客戶法律事務(wù)情況，售后客情維護(hù)建立顧問客戶檔案。 3.參與客戶重大經(jīng)營、投資項目，包括招投標(biāo)管理；參與項目法律論證、項目談判、項目文件擬定與審核等項目法律支持與辦理工作。 4.協(xié)助顧問單位制定法務(wù)管理規(guī)章制度，審核公司規(guī)章制度合法合規(guī)性，提出專業(yè)性建議 5.公司運營法律支持，包括人力資源法律支持、法律文件起草審核等； 6.知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件擬定、審核、談判；商標(biāo)注冊與管理；知識產(chǎn)權(quán)管理制度擬定與審核；知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品管理等。 7.其他日常法務(wù)工作。 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。職位要求： 1.國內(nèi)全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有法律專業(yè)學(xué)科背景。 2.通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。 3.基礎(chǔ)英語能力。 4.一年以上法務(wù)或律所工作經(jīng)歷。 5.熟練掌握辦公軟件，具備較強的公文寫作能力。

2025-05-17

人事部; 高薪法務(wù)專員（五險）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司

工作內(nèi)容： 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜； 2、進(jìn)行良好的語言溝通，靈活運用不同的談判策略引導(dǎo)用戶正確還款方式，以及如何保持個人良好信用記錄等；任職要求： 1，可接受無經(jīng)驗者，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，法律、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（條件優(yōu)秀者，學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬）。 2，普通話流利，能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3，有上進(jìn)心、吃苦耐勞，具備團(tuán)隊合作精神。 4，接受無工作經(jīng)驗者,公司提供免費技能培訓(xùn)。薪資待遇：無責(zé)底薪+高提成+獎金+職級工資+工齡工資，上不封頂員工平均月收入5000~8000元，優(yōu)秀者月入過萬。工作時間： 9:00-12:00, 14:00-18:30，午休兩小時購買五險；依法享受國家的法定節(jié)假日；節(jié)假日福利；及5-10天帶薪年假；晉升渠道：專員——組長 ——主管 ——業(yè)務(wù)經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人上班地點：廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號\\\\2715號職位福利：五險、加班補助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假

2025-05-17

李啟縱; 公司法務(wù)助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美顏裝飾工程有限公司

法務(wù)助手主要負(fù)責(zé)協(xié)助法務(wù)團(tuán)隊處理各類法律事務(wù)，保障公司業(yè)務(wù)合法合規(guī)開展。具體職責(zé)包括審核各類合同及法律文件，確保內(nèi)容合法、條款嚴(yán)謹(jǐn)；收集整理房地產(chǎn)行業(yè)法律法規(guī)及政策動態(tài)，為公司決策提供法律依據(jù)；參與項目談判，提供法律支持，規(guī)避潛在風(fēng)險；協(xié)助處理公司法律糾紛，跟進(jìn)案件進(jìn)展；協(xié)助法務(wù)培訓(xùn)工作，提升公司員工法律意識；管理法律檔案，確保資料完整、準(zhǔn)確，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護(hù)航。

2025-05-16

寧軍