職位描述
一、任職資格
1. 本科及以上學歷,碩士優(yōu)先;
2. 相貌端正,吃苦耐勞,責任心強,良好的團隊合作精神;熱愛期貨行業(yè),對市場開發(fā)具有極大的熱情和信心,具有一定的抗壓能力;具有較強的服務意識和人際溝通能力。
3. 具有金融機構市場開發(fā)或現(xiàn)貨企業(yè)采購、銷售、貿易工作經驗優(yōu)先。具有銀行、證券、信托、保險等從業(yè)經歷及相關資源者優(yōu)先。
4. 通過期貨從業(yè)資格考試、證券從業(yè)資格考試、基金從業(yè)資格考試優(yōu)先。
二、崗位職責
(1)協(xié)助分公司總經理按照公司整體經紀業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略制定分公司年度、月度工作計劃并組織貫徹實施。
(2)協(xié)助分公司總經理完成經紀業(yè)務總部下達的年度經營指標。
(3)協(xié)助協(xié)調轄區(qū)內營業(yè)部全面工作,遵守公司內外部制度。
(4)協(xié)助協(xié)調與外部有關部門的聯(lián)系,建立良好的外部環(huán)境。
(5)完成上級交付的其他任務
三、績效考核
1、嚴格遵守法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,若發(fā)現(xiàn)有違法違規(guī)或嚴重違反《勞動合同管理制度》的,公司有權予以無償解除勞動合同。
2、試用期內貢獻率低于150%的,視為不符合錄用條件,公司提前3天通知,可無償解除勞動合同。貢獻率=凈留存手續(xù)費/(人力資源成本+費用)。
3、績效工資按月考核,按季調整。連續(xù)5個月月均考核未達標的(即貢獻率低于100%),視為不能勝任工作。公司在第6個
公司簡介
公司簡介:
中信集團成員
作為中信集團大家庭的一員.中信期貨是中信集團金融控股體系中的重要成員.中信集團在世界500強中最新排名第126位.旗下中信銀行.中信信托.中信投資控股.中信產業(yè)基金.華夏基金.中信保誠人壽等百余家金融行業(yè)大型龍頭企業(yè)賦予中信期貨全方位拓展的廣闊空間.
雄厚股東實力
中信期貨為中信證券(SHA:600030.HKG:6030)全資子公司.中信證券成立于1995年.經過二十余年的發(fā)展.已由一家中小券商發(fā)展成為A+H綜合經營的國際化投資銀行.2019年末.中信證券總資產7917億元.歸屬母公司凈資產1616億元.2019年實現(xiàn)營業(yè)收入431億元.歸屬母公司凈利潤122億元.均處于市場領先地位.
期貨***梯隊
中信期貨成立于1993年.公司總部設在深圳.設有48家分支機構.同時擁有372家證券IB服務網點.業(yè)務范圍覆蓋全國.公司注冊資本36億元.凈資產61億元.2019年實現(xiàn)營業(yè)收入68.48億元.凈利潤4.14億元.客戶保證金峰值達682億元.公司各項業(yè)務健康穩(wěn)定發(fā)展.客戶保證金.交易量.營業(yè)收入和凈利潤等核心經營指標均位居行業(yè)前列.公司多次被各大期貨交易所評為年度優(yōu)秀會員.多次獲評年度中國***期貨公司.***金融期貨服務獎.***商品期貨產業(yè)服務獎.***風險管理子公司服務獎等近百項榮譽.
全面業(yè)務牌照
憑借雄厚的公司實力和穩(wěn)健的經營風格.公司獲得了全面的業(yè)務牌照.除了擁有商品期貨經紀.金融期貨經紀.期貨投資咨詢.資產管理.基金銷售等業(yè)務資格外.公司旗下設有中信中證資本管理有限公司.中證寰球商貿(上海)有限公司.中信期貨國際有限公司.可為廣大機構提供風險管理.期現(xiàn)業(yè)務.境外衍生品經紀及研究咨詢等服務.
專業(yè)服務團隊
公司目前有逾1300名員工.公司94%以上的員工擁有本科及以上學歷.其中碩士及以上占比36%.本科占比58%.擁有海外學習或工作經歷的占比近14%.公司員工來自各行各業(yè).券商.銀行.基金.信托.現(xiàn)貨等相關企業(yè)人才的加入.提高了公司綜合金融服務的水平.
貼心人性管理
公司高度重視人力資源建設:建立規(guī)范化.專業(yè)化.市場化的職級體系與人才發(fā)展通道,提供在行業(yè)內具有競爭力的薪酬待遇,提供規(guī)范全面的社保公積金.補充醫(yī)療保險.帶薪年假.節(jié)日補貼等福利保障,建立網絡.視頻.現(xiàn)場等多元化學習平臺.通過職業(yè)技能培訓.專業(yè)業(yè)務培訓.交叉輪崗學習.內部導師輔導等幫助員工成長與發(fā)展.
深圳總部地址:深圳市福田區(qū)中心三路8號卓越時代廣場二期13-14層 郵編:518048
上??偛康刂?上海市浦東新區(qū)楊高南路799號陸家嘴世紀金融廣場3號樓23樓
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醫(yī)藥副總經理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-文景園廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據服務,維修)工作內容: 1、在公司營銷戰(zhàn)略指導下,制定業(yè)務的開發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進行銷售渠道團隊的招聘考核、培訓、管理等,制訂計劃及指標,推動并確保指標的順利完成; 任職要求: 1、35歲以下,本科及以上學歷,醫(yī)藥、醫(yī)療、營銷相關專業(yè); 2、五年及以上醫(yī)藥相關工作經驗; 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷相關工作經驗; 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經驗; 5、接受出差; 薪資待遇:面談6小時前左小姐
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區(qū)域副總經理10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西邁通信息技術有限責任公司計算機硬件1、參與公司制定戰(zhàn)略計劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實施計劃,協(xié)調各相關所屬部門的工作,提出營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案; 2、負責組織、協(xié)調市場營銷部門的工作,協(xié)調、平衡市場與銷售之間的工作,確保公司產品滿足市場需求; 3、根據公司下達的年度工作任務,組織制定年度整體計劃,包括產品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點產品銷售、新產品推廣、財務指標、市場建設、隊伍建設等各項指標負責; 4、負責根據公司年度營銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經營工作目標,指導銷售部落實完成銷售任務的執(zhí)行落地; 5、負責公司產品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場占有率和競爭力; 6、時時關注行業(yè)的發(fā)展趨勢、最新動態(tài)及市場需求,預測發(fā)展趨勢,為公司業(yè)務發(fā)展做出判斷與決策。 任職要求: 1、本科以上學歷,有3年以上產品銷售及渠道管理相關銷售副總、銷售總經理經歷,有的工作經歷者優(yōu)先考慮; 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、能有效管控公司營銷的全局工作,達成經營目標、利潤目標; 4、具有戰(zhàn)略眼光,對行業(yè)前景有獨到的見解,擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先; 5、有較強的領導力、執(zhí)行力、公關能力,抗壓能力強,能獨當一面,有效帶領團隊完成公司的銷售目標。 正式入職薪資:10000-15000元/月+交通補貼+年終獎+五險一金,年薪15萬至20萬 廣西南寧市/玉林市2025-09-10
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農務副總20000-30000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責 1、分管農務部工作。 2、根據公司統(tǒng)一布置,能夠有效地開展甘蔗生產種植和供應的管理工作,確保集團下達目標實現(xiàn)。 3、制定年度甘蔗種植計劃并組織實施,實現(xiàn)年度甘蔗種植量和新品種推廣工作,力保甘蔗量穩(wěn)中有升,滿足和生產能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術計劃,完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護技術的培訓工作,不斷提高甘蔗單產和甘蔗糖份。 5、做好砍運票證發(fā)放、砍運調度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運工作,遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應甘蔗,確保榨季生產指標完成。 二、任職要求 1、具有良好團隊精神和溝通能力,善于和廣大蔗農朋友交流,充分調動蔗農種植甘蔗積極性,又能和政府各部門溝通協(xié)調工作,爭取得到政府支持。 2、與時俱進對甘蔗生產發(fā)展技術敏銳,能夠主動積極采取新技術、新品種、新方法解決甘蔗生產中存在問題,不斷提高甘蔗單產和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞,作風硬朗,堅持到一線指導工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農務管理工作五年以上,并具有相關專業(yè)技術知識。 5、年齡在40歲以下(條件優(yōu)秀者可適當放寬)。 工作地點:廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色萬林糖業(yè)有限公司,不能接受的請勿擾 待遇及福利: 1、綜合年工資待遇:20-30萬元 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險及住房公積金(五險一金),榨季獎金、年終獎金、節(jié)日禮品、過節(jié)費等 3、系統(tǒng)的培訓計劃,全方位的培訓機制; 4、廣闊的發(fā)展空間:結合個人特點,實行技術和管理雙向發(fā)展方向。2025-09-10林寧
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單店副總經理-招商營運20000-30000元南寧-江南區(qū)南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司互聯(lián)網/電子商務崗位職責: 1.負責經營策略的制定和分解,完成大區(qū)/城市公司下達的各項經營指標; 2.負責按節(jié)點租金、物業(yè)費、全費項收繳,保證100%完成全口徑收入; 3.負責項目商業(yè)氛圍的營造,對市場推廣活動的實施進行管控; 4.負責組織與落實廣場的業(yè)態(tài)規(guī)劃與招商調整,提高現(xiàn)場營運品質; 5.負責組織和落實廣場的多種經營和廣告位租賃管理工作; 6.完成上級交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.6年以上知名商業(yè)項目工作經歷,至少1個以上完整項目經驗; 2.熟悉購物中心開業(yè)前期籌備相關招商、運營、市場等工作; 3.具有良好的團隊協(xié)作精神,誠實可靠、品行端正; 4.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心; 5.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。2025-09-09
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2025-09-08蘭啟波
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工程部副總經理10000-15000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西智光電力建設有限公司電力/水利一、崗位職責: 1、統(tǒng)籌管理公司電力工程項目,確保項目高效落地; 2、主導輸變電、新能源電站項目實施,把控項目安全、進度、質量及成本; 3、協(xié)調內外部資源,解決項目技術難點; 4、管理部門團隊,提升人員專業(yè)能力; 5、建立高效溝通機制,推動跨部門協(xié)作,保障項目順利推進。 二、任職要求: 1、電力工程、電氣、能源動力工程等相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷,持有一級建造師(機電專業(yè))優(yōu)先; 2、10年以上電力工程行業(yè)經驗,5年以上中高層管理經驗; 3、精通電力工程施工規(guī)范及技術標準,具有較強的施工組織能力、計劃執(zhí)行能力以及處理突發(fā)事件的能力; 4、具備出色的資源整合能力、商務談判能力和決策執(zhí)行力; 5、具有優(yōu)秀的團隊管理經驗,能有效激勵團隊達成目標。2025-09-07莫女士
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高潛人才(招商營運副總)30000-40000元南寧-青秀區(qū)萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司計算機硬件一、工作職責 1、協(xié)助負責廣場的招商工作,確保廣場的滿鋪經營; 2、協(xié)助負責重大節(jié)假日營銷企劃活動方案的策劃及執(zhí)行; 3、協(xié)助負責商戶經營情況分析及調整; 4、協(xié)助負責對外公共關系管理,維護政府、媒體、客戶關系; 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。 二、任職要求 1、廣場總經理后備干部,入職6個月-1年可競聘店總 2、年齡27-37歲,統(tǒng)招本科及以上學歷優(yōu)先; 3、標桿商業(yè)企業(yè)項目副總,總部、區(qū)域中層職能干部。 三、辦公地點: 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平,海南??凇|方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個市內派遣2025-09-07王志彬
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招商營運副總20000-30000元南寧-青秀區(qū)萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司計算機硬件一、工作職責 1、協(xié)助負責廣場的招商工作,確保廣場的滿鋪經營; 2、協(xié)助負責重大節(jié)假日營銷企劃活動方案的策劃及執(zhí)行; 3、協(xié)助負責商戶經營情況分析及調整; 4、協(xié)助負責對外公共關系管理,維護政府、媒體、客戶關系; 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。 二、任職要求 1、商業(yè)從業(yè)經驗5年以上,其中2年以上同崗位經驗,操盤購物中心商業(yè)面積3萬方及以上; 2、有經營意識,對所在城市商業(yè)發(fā)展有深入了解,具備較好的招商、營運、市場推廣等專業(yè)能力; 3、作風硬朗,執(zhí)行力強,可承受較強的工作壓力;溝通協(xié)調能力好,認同萬達,服從大區(qū)派遣; 4、全國知名商業(yè)體系或區(qū)域對標商業(yè)公司; 5、具備良好的溝通協(xié)調能力、抗壓能力。 三、辦公地點: 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平,海南??凇|方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個市內派遣2025-09-07王志彬
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酒廠生產副總經理(凌云)20000-30000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券1、35-50歲,經濟類或管理類相關專業(yè)本科以上學歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經驗,10年及以上大型生產類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關崗位管理經驗的優(yōu)先; 3、有較強的溝通、協(xié)調、分析和決擇能力,具有良好的團隊建設及領導能力; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務和流程,在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能,具有豐富的管理經驗和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力。 分管行政工作及生產工作 薪酬:該崗位具體薪酬,根據個人能力而定 工作所在地:廣西百色凌云縣2025-09-07陳先生
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副總裁/副總經理/VP10000-15000元南寧-青秀區(qū)-西江大廈國桂電力有限公司電力/水利1、協(xié)助總經理制定落實公司發(fā)展戰(zhàn)略目標。 2、策劃公司市場開發(fā)方案并組織實施。 3、組建并完善公司管理經營團隊。 4、具有企業(yè)中高層管理經驗。 5、制定完善公司各項規(guī)章制度。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結果負責。2025-09-07
南寧相關熱門崗位

- 中信期貨有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 金融
- 成立時間 11年(2013年11月26日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --