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職位描述

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司目標(biāo)及地區(qū)市場開發(fā)潛力，制定業(yè)務(wù)拓展計劃；

2、利用市場和營銷策略建立更多的客戶渠道；

3、根據(jù)公司計劃開拓市場及新客戶，完成指標(biāo)負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實定期完成各項報告；

4、負(fù)責(zé)公司一切經(jīng)營活動

5、貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營指導(dǎo)思想和方針路線，維護(hù)公司的聲譽，維護(hù)公司的各種利益。

 任職要求： 1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有組織實施能力，具備優(yōu)秀的市場分析及談判溝通能力，能獨立進(jìn)行客戶洽談； 3、熟悉消毒公司運營流程，掌握市場營銷、法律等方面知識，熟練運用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟件； 4、誠實守信、積極主動、品德良好、富有激情、有事業(yè)心、責(zé)任感強，具有良好的職業(yè)操守； 5、了解熟悉公司產(chǎn)品，二氧化氯的研究應(yīng)用，熟悉室內(nèi)環(huán)境凈化產(chǎn)品、果蔬保鮮，消毒產(chǎn)品優(yōu)先考慮； 6、具有市場拓展和開發(fā)、了解空氣凈化行業(yè)，新媒體等資源者優(yōu)先考慮。  薪資待遇： 薪資：5000-20000元(上不封頂，底薪加提成加分紅) 福利:帶薪年假+績效獎金+全勤獎+五險+通訊補助+交通補助+餐補+年終分紅；  工作地址：廣西南寧市江南區(qū)保利建材城

公司簡介

廣西南寧泰亨建材有限公司創(chuàng)建于2002年，是專業(yè)設(shè)計、制造、安裝鋁合金門窗的正規(guī)企業(yè)。公司擁有強大的技術(shù)力量，工裝設(shè)備齊全，生產(chǎn)工藝精良，檢測設(shè)備完善，管理嚴(yán)格先進(jìn)，多年來以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展，率先引入先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，先后承接了寫字樓、別墅、公寓、住宅小區(qū)的裝修工程，贏得了業(yè)主的廣泛好評，在鋁合金門窗行業(yè)中享有很高的聲譽。公司員工銳意進(jìn)取，以“團結(jié)、拼搏、務(wù)實、發(fā)展”的泰亨企業(yè)精神，致力于把企業(yè)建成質(zhì)量至上、服務(wù)至上、誠信至上、品格至上的優(yōu)勢品質(zhì)現(xiàn)代化企業(yè)?，F(xiàn)根據(jù)公司不斷發(fā)展的需要，擬向社會招聘各類優(yōu)秀人才：

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 副總裁/副總經(jīng)理/VP
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-西江大廈

國桂電力有限公司

電力/水利

1、協(xié)助總經(jīng)理制定落實公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、策劃公司市場開發(fā)方案并組織實施。 3、組建并完善公司管理經(jīng)營團隊。 4、具有企業(yè)中高層管理經(jīng)驗。 5、制定完善公司各項規(guī)章制度。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結(jié)果負(fù)責(zé)。

19小時前; 工程部副總經(jīng)理
12000-13000元

南寧-興寧區(qū)

廣西三江鼎建設(shè)工程集團有限公司

建筑與工程

一、崗位概述負(fù)責(zé)公司工程項目的全面管理，包括施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制及團隊建設(shè)，確保項目高效、合規(guī)完成。協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動技術(shù)創(chuàng)新與流程優(yōu)化，提升公司工程管理水平。二、崗位職責(zé) 1. 統(tǒng)籌公司所有工程項目的計劃、實施與交付，確保工期、質(zhì)量、成本目標(biāo)達(dá)成，監(jiān)督項目現(xiàn)場管理，解決施工中的重大技術(shù)、資源及協(xié)調(diào)問題。 2. 審核項目預(yù)算與成本控制方案，優(yōu)化資源配置，降低施工成本，確保工程符合國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司制度，規(guī)避法律與安全風(fēng)險。 3. 對接業(yè)主、設(shè)計院、監(jiān)理及政府部門，維護(hù)關(guān)鍵合作關(guān)系。三、任職資格 1.本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程管理等相關(guān)專業(yè)，持有一級建造師（建筑工程）、高級工程師職稱者優(yōu)先。 2. 10年以上建筑施工行業(yè)經(jīng)驗，5年以上大型總包企業(yè)工程部同等崗位經(jīng)驗，獨立負(fù)責(zé)過2個以上大型房建/市政項目（單體面積≥5萬㎡或合同額≥3億元）。 3.一定要有魄力，能全面主管公司工程部負(fù)責(zé)人一職。

2025-10-05; 公司副總經(jīng)理
15000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧派蒙拉文化傳播有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位要求： 1. 5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，充分了解項目的整體落地執(zhí)行流程；具備政府或商業(yè)項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu)，定期拜訪大客戶，與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作關(guān)系； 3. 具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息或敏感的商業(yè)和市場意識，出色的理解及領(lǐng)悟力，準(zhǔn)確地把握客戶需求，具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力，組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成； 4. 做好項目成本核算，控制、監(jiān)督經(jīng)費支出。技能要求：執(zhí)行統(tǒng)籌，成本管理，需求分析，解決方案，風(fēng)險控制關(guān)鍵能力： 1、具有高度的責(zé)任心，強烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力；有較強的項目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力； 3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài)，能承受較強工作壓力 4、具有廣告、傳媒、公關(guān)活動、展覽展示或營銷、公關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、有C1駕駛證。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：廣告/公關(guān)/會展·廣播/影視·文化藝術(shù)/娛樂

2025-10-05

張素蓮; 醫(yī)藥副總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-文景園

廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1、在公司營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定業(yè)務(wù)的開發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進(jìn)行銷售渠道團隊的招聘考核、培訓(xùn)、管理等，制訂計劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成；任職要求： 1、35歲以下，本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、醫(yī)療、營銷相關(guān)專業(yè)； 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷相關(guān)工作經(jīng)驗； 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗； 5、接受出差；薪資待遇：面談

2025-10-05

左小姐; 環(huán)境咨詢業(yè)務(wù)副總經(jīng)理
10000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

電力/水利

（一）崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司環(huán)境咨詢業(yè)務(wù)技術(shù)報告審核； 2.研究與分析環(huán)境咨詢產(chǎn)業(yè)政策與市場機遇； 3.實施市場拓展及經(jīng)營管理等工作。（二）任職要求：10年以上環(huán)保、工程咨詢等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；（三）薪資待遇：年薪10萬+項目提成。

2025-10-02

覃先生

副總經(jīng)理兼市場運營總監(jiān)

16000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西藍(lán)云地帶信息科技集團有限公司

一、崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)供銷商品交易市場運營，協(xié)助董事長、總經(jīng)理制定并組織實施公司供銷商品交易市場發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃； 2.統(tǒng)籌供銷商品交易平臺及供銷商城的運營管理； 3.建立健全公司供銷商品管理體系，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升運營效率； 4.拓展和維護(hù)政府關(guān)系、行業(yè)資源及上下游合作伙伴關(guān)系； 5.對集團營收、利潤及平臺交易量等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，定期向董事會匯報經(jīng)營成果； 6.負(fù)責(zé)市場運營團隊的搭建、人才培養(yǎng)與績效管理，建立完善的團隊激勵機制。二、任職要求：?? 1.年齡35-48周歲，計算機科學(xué)、軟件工程、經(jīng)濟學(xué)、市場營銷管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。； 2.具備5年以上互聯(lián)網(wǎng)、電商行業(yè)管理工作經(jīng)驗，或3年以上企業(yè)副總經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3.中共黨員、有機關(guān)事業(yè)單位副科級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工作經(jīng)歷者及國有平臺企業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮； 4.熟悉廣西行業(yè)政策法規(guī)，具有企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、商業(yè)決策能力和資源整合能力； 6.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)企業(yè)實現(xiàn)快速發(fā)展。

2025-10-02

技術(shù)研發(fā)副總經(jīng)理

20000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

電力/水利

1.負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略和整體運營； 2.負(fù)責(zé)制定、完善公司技術(shù)研發(fā)制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)體系; 3.負(fù)責(zé)公司技術(shù)和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施; 4.負(fù)責(zé)公司技術(shù)人才體系建設(shè)。（二）任職要求：市政、生態(tài)、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、化工等相關(guān)專業(yè)博士；（三）薪資待遇：年薪30萬元人民幣以上。

2025-10-02

覃先生

副總裁/副總經(jīng)理/VP

10000-11000元

南寧

樂業(yè)縣布隆威酒業(yè)有限公司

生產(chǎn)/制造

1.十年以上相關(guān)經(jīng)驗 2.本科以上學(xué)歷 3.45歲以下 4.有成功案例

2025-10-01

蘭啟波

項目公司副總經(jīng)理

15000-20000元

南寧-上林縣

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的建設(shè)和團隊管理，建立和優(yōu)化林業(yè)管理制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定工作計劃并組織實施； 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃林業(yè)方面的工作，包括林地林木流轉(zhuǎn)、營林管理、糾紛處理等； 3.負(fù)責(zé)組織與業(yè)主、建設(shè)單位聯(lián)絡(luò)與溝通，保障國儲林項目順利實施； 4.建立健全林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控體系，針對林業(yè)病蟲害、自然災(zāi)害等潛在風(fēng)險，制定應(yīng)急預(yù)案，保障項目公司穩(wěn)健運營； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。二、任職要求 1.年齡50歲以下，全日本科及以上學(xué)歷，農(nóng)林類等相關(guān)專業(yè)； 2.具有5年以上林業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)驗；熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國家儲備林建設(shè)； 3.具有良好的資源整合、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力； 4.工作地點:廣西區(qū)域內(nèi)。

2025-10-01

羅小姐

巨邦建材副總經(jīng)理

13000-21000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市巨邦裝飾建材有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

副總經(jīng)理崗位與業(yè)績掛鉤，工作地點廣西南寧，非誠勿擾。一、崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：結(jié)合建材、輔材、裝飾、全屋定制行業(yè)動態(tài)與公司實際，確保執(zhí)行落地，引領(lǐng)公司持續(xù)增長。 2. 業(yè)務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)板塊，制定并執(zhí)行月度/季度/年度業(yè)績目標(biāo)，涵蓋銷售、服務(wù)、售后等環(huán)節(jié)，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。 3. 團隊建設(shè)：管理與培養(yǎng)團隊，招聘、培訓(xùn)、激勵員工，營造積極向上的企業(yè)文化，增強團隊凝聚力與執(zhí)行力。 4. 市場拓展：分析市場趨勢，挖掘潛在機會，開拓新市場與客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，提升品牌知名度與市場份額。三、任職要求 1. 年齡：35 - 45歲，年富力強，經(jīng)驗與精力兼?zhèn)洹?2. 學(xué)歷專業(yè)：市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，擁有扎實的理論基礎(chǔ)。 3. 工作經(jīng)驗：5年以上建材裝飾或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上副總經(jīng)理或同級別管理崗位經(jīng)驗，熟悉行業(yè)運營與市場動態(tài)。 4. 技能素養(yǎng)：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)與溝通能力，團隊管理能力，能有效激勵團隊；市場洞察力、規(guī)劃能力與創(chuàng)新意識；熟悉企業(yè)全面運作，掌握先進(jìn)管理理念與方法，具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與危機處理能力；熟練使用辦公軟件與信息技術(shù)工具。 5. 個人品質(zhì)：具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，高度的責(zé)任心與事業(yè)心，誠實守信，廉潔自律，有較強的抗壓能力與團隊合作精神。四、工作待遇 1. 薪資福利：提供具有競爭力的薪資待遇，完善的福利體系，包含五險、節(jié)日福利等。 2. 職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機會，參與公司核心決策，接觸前沿行業(yè)資源，助力個人成長。 3. 工作環(huán)境：舒適的辦公環(huán)境，和諧的團隊氛圍，積極向上的企業(yè)文化。

2025-10-01