職位描述

職位描述:
1、協(xié)助公司和上級(jí)制定各階段的銷售計(jì)劃與銷售目標(biāo),組織銷售團(tuán)隊(duì)完成公司的月度和年度銷售目標(biāo);
2、根據(jù)銷售費(fèi)用預(yù)算,明確市場(chǎng)銷售工作的方向和監(jiān)督各項(xiàng)工作進(jìn)度;
3、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用與成本管控、依照市場(chǎng)情況制定各項(xiàng)有效的銷售政策報(bào)公司批準(zhǔn)后實(shí)施并評(píng)估效果,不斷完善。
4、建立客戶數(shù)據(jù)庫,了解市場(chǎng)不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與潛在需求;對(duì)公司現(xiàn)有經(jīng)銷商的維護(hù)、引導(dǎo)與管理,按計(jì)劃完成新客戶(經(jīng)銷商)的開發(fā)與招商工作。
5、組織銷售團(tuán)隊(duì)開發(fā)多種銷售手段和途徑,完成銷售目標(biāo)及回款任務(wù);
6、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍
7、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作;
9、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
任職資格:
1、25-48歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高;
2、具有5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷級(jí)團(tuán)隊(duì)管理與經(jīng)銷商招商工作經(jīng)驗(yàn);
3、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng);
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好;
6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;
7、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)的出差。
薪酬:無責(zé)底薪(6000~10000)+業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金+其它業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)
晉升通道:副總監(jiān)——總監(jiān)——副總經(jīng)理——公司總經(jīng)理

公司簡(jiǎn)介

廣西勝開企業(yè)管理有限公司成立于2020年,屬于廣州點(diǎn)領(lǐng)企業(yè)管理咨詢有限公司西南區(qū)的運(yùn)營(yíng)控股子公司,廣州點(diǎn)領(lǐng)咨詢團(tuán)隊(duì)組建于2013年底,2014年至2017年2月以團(tuán)隊(duì)合伙人方式運(yùn)營(yíng)企業(yè)咨詢項(xiàng)目。2017年2月正式成立廣州點(diǎn)領(lǐng)管理咨詢有限公司,公司下設(shè)西南區(qū)全資控股子公司廣西勝開企業(yè)管理有限公司及合伙企業(yè)深圳明韜企業(yè)管理有限公司。 公司組織管理依據(jù)戰(zhàn)略和年度目標(biāo)的需要,分別設(shè)有獵頭事業(yè)部、咨詢事業(yè)部(企業(yè)管理咨詢、企業(yè)稅籌咨詢、企業(yè)上市咨詢、培訓(xùn)部)、征信修復(fù)服務(wù)事業(yè)部、巴馬神健康養(yǎng)生事業(yè)部、企業(yè)合作商學(xué)院。 公司的企業(yè)管理咨詢事業(yè)部的管理咨詢師團(tuán)隊(duì)都是由國(guó)內(nèi)各行業(yè)的管理咨詢精英和原稅務(wù)機(jī)關(guān)專家成員組成,他們從企業(yè)實(shí)戰(zhàn)出身、熱愛管理咨詢工作、務(wù)實(shí)、專業(yè),愿意分享、擔(dān)當(dāng)、有愛,講究實(shí)戰(zhàn)、落地、有效!每位專家都將言傳身教,將靈魂注入產(chǎn)品,將愛與能力賦能客戶團(tuán)隊(duì),讓團(tuán)隊(duì)和客戶發(fā)現(xiàn)自我的最大價(jià)值,幫助中國(guó)企業(yè)獲得絕對(duì)成長(zhǎng),走向更優(yōu)秀。 公司的獵頭事業(yè)部主要專注于為優(yōu)秀企業(yè)提供中高端人才尋獵,公司人才庫=廣州+深圳+南寧,實(shí)行多地區(qū)業(yè)務(wù)和資源聯(lián)動(dòng)共享與無縫對(duì)接,可快速滿足企業(yè)中高端人才的需求。同時(shí)點(diǎn)領(lǐng)公司還提供招聘流程外包、人力資源服務(wù)外包、人力資源綜合咨詢等多元化人力資源服務(wù)。公司擁有一批專職的、專業(yè)、值得信賴的獵頭顧問專家,已為華南和西南地區(qū)多家知名企業(yè)提供眾多中高端人才,滿足企業(yè)發(fā)展的需要。業(yè)務(wù)區(qū)域范圍以廣州、深圳、南寧為基點(diǎn),輻射華南地區(qū)和西南,未來將投射大中國(guó)地區(qū)。 公司定制家具事業(yè)部位于南寧市安吉客運(yùn)站附近,專門從事定制家具的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售。
公司長(zhǎng)期招聘招聘獵手、企業(yè)管理咨詢師、稅籌專家以及各事業(yè)部合伙人,有意向可發(fā)簡(jiǎn)歷到招聘郵箱。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號(hào)麗原天際A座1211號(hào) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-文景園
廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作內(nèi)容: 1、在公司營(yíng)銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定業(yè)務(wù)的開發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進(jìn)行銷售渠道團(tuán)隊(duì)的招聘考核、培訓(xùn)、管理等,制訂計(jì)劃及指標(biāo),推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成; 任職要求: 1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、醫(yī)療、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè); 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 5、接受出差; 薪資待遇:面談
2小時(shí)前
左小姐
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) (一)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制訂公司的年度和中長(zhǎng)期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程; (二)負(fù)責(zé)開拓投資市場(chǎng),進(jìn)行投資項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研工作,根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果出具可行性報(bào)告,完成項(xiàng)目的篩選和評(píng)估; (三)負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資協(xié)議、項(xiàng)目簽約以及實(shí)施的具體工作,對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控管理,及時(shí)處理企業(yè)投資項(xiàng)目中的重大突發(fā)問題,并妥善解決; (四)負(fù)責(zé)維護(hù)業(yè)務(wù)相關(guān)企業(yè)外部關(guān)系; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 (一)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、土地管理、礦產(chǎn)、農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬專業(yè)條件; (二)十年以上項(xiàng)目投拓經(jīng)驗(yàn),三年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn); (三)具有全域土地綜合整治、國(guó)家儲(chǔ)備林、生態(tài)修復(fù)、礦產(chǎn)等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (四)熟悉項(xiàng)目投資分析及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,精通投資流程; (五)具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、分析判斷能力、方案規(guī)劃設(shè)計(jì)能力。 三、上班信息 (一)上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號(hào)5棟華控集團(tuán)(3號(hào)線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪30-50萬
2025-09-05
羅小姐
南寧-興寧區(qū)
南寧市巨邦裝飾建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
副總經(jīng)理崗位與業(yè)績(jī)掛鉤,工作地點(diǎn)廣西南寧,非誠(chéng)勿擾。 一、崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃:結(jié)合建材、輔材、裝飾、全屋定制行業(yè)動(dòng)態(tài)與公司實(shí)際,確保執(zhí)行落地,引領(lǐng)公司持續(xù)增長(zhǎng)。 2. 業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)板塊,制定并執(zhí)行月度/季度/年度業(yè)績(jī)目標(biāo),涵蓋銷售、服務(wù)、售后等環(huán)節(jié),達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):管理與培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)員工,營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。 4. 市場(chǎng)拓展:分析市場(chǎng)趨勢(shì),挖掘潛在機(jī)會(huì),開拓新市場(chǎng)與客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,提升品牌知名度與市場(chǎng)份額。 三、任職要求 1. 年齡:35 - 45歲,年富力強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)與精力兼?zhèn)洹?2. 學(xué)歷專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,擁有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。 3. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建材裝飾或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上副總經(jīng)理或同級(jí)別管理崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)運(yùn)營(yíng)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 4. 技能素養(yǎng):具備出色的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)與溝通能力,團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì);市場(chǎng)洞察力、規(guī)劃能力與創(chuàng)新意識(shí);熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,掌握先進(jìn)管理理念與方法,具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與危機(jī)處理能力;熟練使用辦公軟件與信息技術(shù)工具。 5. 個(gè)人品質(zhì):具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神,高度的責(zé)任心與事業(yè)心,誠(chéng)實(shí)守信,廉潔自律,有較強(qiáng)的抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。 四、工作待遇 1. 薪資福利:提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,完善的福利體系,包含五險(xiǎn)、節(jié)日福利等。 2. 職業(yè)發(fā)展:廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機(jī)會(huì),參與公司核心決策,接觸前沿行業(yè)資源,助力個(gè)人成長(zhǎng)。 3. 工作環(huán)境:舒適的辦公環(huán)境,和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,積極向上的企業(yè)文化。
2025-09-03
蘭女士
人事
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售部經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計(jì)劃和制定的政策、方案或制度; 3、負(fù)責(zé)管控銷售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案; 4、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作; 5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判; 6、負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)營(yíng)管理過程中突發(fā)事件的處理和解決; 7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。 任職資格: 1、具有本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)總裁班優(yōu)先。 2、五年以上項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn),二年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力; 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨(dú)立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力; 6、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。 歡迎有能力的來公司詳談
2025-09-03
李炎群
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧派蒙拉文化傳播有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
崗位要求: 1. 5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,充分了解項(xiàng)目的整體落地執(zhí)行流程;具備政府或商業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu),定期拜訪大客戶,與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作關(guān)系; 3. 具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息或敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),出色的理解及領(lǐng)悟力,準(zhǔn)確地把握客戶需求,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成; 4. 做好項(xiàng)目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費(fèi)支出。 技能要求: 執(zhí)行統(tǒng)籌,成本管理,需求分析,解決方案,風(fēng)險(xiǎn)控制 關(guān)鍵能力: 1、具有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力; 3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài),能承受較強(qiáng)工作壓力 4、具有廣告、傳媒、公關(guān)活動(dòng)、展覽展示或營(yíng)銷、公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、有C1駕駛證。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展·廣播/影視·文化藝術(shù)/娛樂
2025-09-03
張素蓮
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)技術(shù)研發(fā)管理體系的建立和構(gòu)架的搭建; 2.負(fù)責(zé)制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃,確定生物藥開發(fā)定位及項(xiàng)目、技術(shù)研究方向; 3.負(fù)責(zé)建設(shè)研發(fā)平臺(tái)、組建研發(fā)團(tuán)隊(duì)和制定開發(fā)流程,監(jiān)督、指導(dǎo)公司所有研發(fā)項(xiàng)目整個(gè)過程; 4.負(fù)責(zé)定期調(diào)研行業(yè)的國(guó)際研發(fā)動(dòng)態(tài),開展項(xiàng)目評(píng)估,及時(shí)引進(jìn)或立項(xiàng)新項(xiàng)目、新技術(shù); 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,組織完成生物創(chuàng)新藥、生物類似藥等產(chǎn)品研發(fā)目標(biāo); 6.負(fù)責(zé)主持創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗(yàn)批件及新藥生產(chǎn)批件的申請(qǐng)辦理等相關(guān)工作; 7.負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目申報(bào)、實(shí)施和驗(yàn)收工作。 任職要求: 1.藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、中醫(yī)藥學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)碩士或博士學(xué)歷,特別優(yōu)秀者學(xué)歷可以放寬至本科; 2.具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力,英語4級(jí)以上; 3.年齡在50周歲以內(nèi); 4.具有扎實(shí)的生物技術(shù)、藥學(xué)等相關(guān)理論知識(shí),熟悉國(guó)際國(guó)內(nèi)生物技術(shù)藥物研發(fā)市場(chǎng); 5.曾主持過產(chǎn)品研發(fā),具有豐富的產(chǎn)品的研發(fā),尤其是生物藥物產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 6.曾主持承擔(dān)過重大項(xiàng)目申報(bào)、實(shí)施和驗(yàn)收; 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊(cè)申報(bào)技術(shù)要求,能獨(dú)立撰寫申報(bào)資料; 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路,良好的文獻(xiàn)檢閱檢索及報(bào)告撰寫能力; 9.具有良好的判斷、計(jì)劃、執(zhí)行與組織協(xié)調(diào)能力。
2025-09-03
黃先生
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、分管農(nóng)務(wù)部工作。 2、根據(jù)公司統(tǒng)一布置,能夠有效地開展甘蔗生產(chǎn)種植和供應(yīng)的管理工作,確保集團(tuán)下達(dá)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3、制定年度甘蔗種植計(jì)劃并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)年度甘蔗種植量和新品種推廣工作,力保甘蔗量穩(wěn)中有升,滿足和生產(chǎn)能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術(shù)計(jì)劃,完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護(hù)技術(shù)的培訓(xùn)工作,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和甘蔗糖份。 5、做好砍運(yùn)票證發(fā)放、砍運(yùn)調(diào)度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運(yùn)工作,遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應(yīng)甘蔗,確保榨季生產(chǎn)指標(biāo)完成。 二、任職要求 1、具有良好團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力,善于和廣大蔗農(nóng)朋友交流,充分調(diào)動(dòng)蔗農(nóng)種植甘蔗積極性,又能和政府各部門溝通協(xié)調(diào)工作,爭(zhēng)取得到政府支持。 2、與時(shí)俱進(jìn)對(duì)甘蔗生產(chǎn)發(fā)展技術(shù)敏銳,能夠主動(dòng)積極采取新技術(shù)、新品種、新方法解決甘蔗生產(chǎn)中存在問題,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞,作風(fēng)硬朗,堅(jiān)持到一線指導(dǎo)工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農(nóng)務(wù)管理工作五年以上,并具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)。 5、年齡在40歲以下(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 工作地點(diǎn):廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色萬林糖業(yè)有限公司,不能接受的請(qǐng)勿擾 待遇及福利: 1、綜合年工資待遇:20-30萬元 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)及住房公積金(五險(xiǎn)一金),榨季獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、過節(jié)費(fèi)等 3、系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,全方位的培訓(xùn)機(jī)制; 4、廣闊的發(fā)展空間:結(jié)合個(gè)人特點(diǎn),實(shí)行技術(shù)和管理雙向發(fā)展方向。
2025-09-02
林寧
南寧-青秀區(qū)
1、參與公司制定戰(zhàn)略計(jì)劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實(shí)施計(jì)劃,協(xié)調(diào)各相關(guān)所屬部門的工作,提出營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案; 2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)市場(chǎng)營(yíng)銷部門的工作,協(xié)調(diào)、平衡市場(chǎng)與銷售之間的工作,確保公司產(chǎn)品滿足市場(chǎng)需求; 3、根據(jù)公司下達(dá)的年度工作任務(wù),組織制定年度整體計(jì)劃,包括產(chǎn)品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點(diǎn)產(chǎn)品銷售、新產(chǎn)品推廣、財(cái)務(wù)指標(biāo)、市場(chǎng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度營(yíng)銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo),指導(dǎo)銷售部落實(shí)完成銷售任務(wù)的執(zhí)行落地; 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力; 6、時(shí)時(shí)關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、最新動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求,預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出判斷與決策。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有3年以上產(chǎn)品銷售及渠道管理相關(guān)銷售副總、銷售總經(jīng)理經(jīng)歷,有的工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、能有效管控公司營(yíng)銷的全局工作,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo); 4、具有戰(zhàn)略眼光,對(duì)行業(yè)前景有獨(dú)到的見解,擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、公關(guān)能力,抗壓能力強(qiáng),能獨(dú)當(dāng)一面,有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的銷售目標(biāo)。 正式入職薪資:10000-15000元/月+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金,年薪15萬至20萬 廣西南寧市/玉林市
2025-09-02
南寧-青秀區(qū)
一、工作職責(zé) 1、協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)的招商工作,確保廣場(chǎng)的滿鋪經(jīng)營(yíng); 2、協(xié)助負(fù)責(zé)重大節(jié)假日營(yíng)銷企劃活動(dòng)方案的策劃及執(zhí)行; 3、協(xié)助負(fù)責(zé)商戶經(jīng)營(yíng)情況分析及調(diào)整; 4、協(xié)助負(fù)責(zé)對(duì)外公共關(guān)系管理,維護(hù)政府、媒體、客戶關(guān)系; 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。 二、任職要求 1、廣場(chǎng)總經(jīng)理后備干部,入職6個(gè)月-1年可競(jìng)聘店總 2、年齡27-37歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷優(yōu)先; 3、標(biāo)桿商業(yè)企業(yè)項(xiàng)目副總,總部、區(qū)域中層職能干部。 三、辦公地點(diǎn): 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平,海南??凇|方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個(gè)市內(nèi)派遣
2025-09-02
王志彬
南寧-青秀區(qū)
一、工作職責(zé) 1、協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)的招商工作,確保廣場(chǎng)的滿鋪經(jīng)營(yíng); 2、協(xié)助負(fù)責(zé)重大節(jié)假日營(yíng)銷企劃活動(dòng)方案的策劃及執(zhí)行; 3、協(xié)助負(fù)責(zé)商戶經(jīng)營(yíng)情況分析及調(diào)整; 4、協(xié)助負(fù)責(zé)對(duì)外公共關(guān)系管理,維護(hù)政府、媒體、客戶關(guān)系; 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。 二、任職要求 1、商業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,其中2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),操盤購物中心商業(yè)面積3萬方及以上; 2、有經(jīng)營(yíng)意識(shí),對(duì)所在城市商業(yè)發(fā)展有深入了解,具備較好的招商、營(yíng)運(yùn)、市場(chǎng)推廣等專業(yè)能力; 3、作風(fēng)硬朗,執(zhí)行力強(qiáng),可承受較強(qiáng)的工作壓力;溝通協(xié)調(diào)能力好,認(rèn)同萬達(dá),服從大區(qū)派遣; 4、全國(guó)知名商業(yè)體系或區(qū)域?qū)?biāo)商業(yè)公司; 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 三、辦公地點(diǎn): 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平,海南???、東方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個(gè)市內(nèi)派遣
2025-09-02
王志彬
廣西勝開企業(yè)管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西勝開企業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/財(cái)務(wù)咨詢/企業(yè)管理
成立時(shí)間 4年(2020年10月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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