職位描述
任職資格:
1、交通工程專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有交通工程高級(jí)工程師職稱(chēng);
2、具有12年以上交通工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷,參與過(guò)多項(xiàng)大型工程項(xiàng)目交通工程設(shè)計(jì),有甲級(jí)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、能夠獨(dú)立完成大型項(xiàng)目的交通工程設(shè)計(jì)工作,熟悉規(guī)范,擅長(zhǎng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)組織管理,熟悉交通工程專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)流程;
4、個(gè)性穩(wěn)重,思維縝密,條理清晰,具備良好的專(zhuān)業(yè)協(xié)調(diào)和審圖能力,良好的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的交通工程設(shè)計(jì)管理,對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量進(jìn)行審核,主持把控大型項(xiàng)目交通工程設(shè)計(jì)工作。
2、擔(dān)任工程項(xiàng)目交通工程設(shè)計(jì)總負(fù)責(zé)人,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)和其它專(zhuān)業(yè)配合并高效完成設(shè)計(jì)及后期服務(wù)工作。
3、制訂公司交通工程專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、流程并貫徹執(zhí)行、監(jiān)督落實(shí);負(fù)責(zé)疑難、特殊技術(shù)問(wèn)題的解決及交通工程設(shè)計(jì)技術(shù)的創(chuàng)新,全面提高公司的交通工程設(shè)計(jì)技術(shù)水平。
4、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的交通工程設(shè)計(jì)、審核或?qū)彾üぷ鳌?br /> 薪酬待遇:
1、薪酬:(10萬(wàn)元~20萬(wàn)元/年薪)。
2、工作地點(diǎn):南寧市。
公司簡(jiǎn)介
廣西鴻運(yùn)設(shè)計(jì)有限公司簡(jiǎn)介
廣西鴻運(yùn)設(shè)計(jì)有限公司,初始成立于1989年,總部位于廣西壯族自治區(qū)首府綠城。公司擁有兩千多平米的現(xiàn)代寫(xiě)字樓辦公場(chǎng)所,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,法定代表人、董事長(zhǎng)覃戈。
公司經(jīng)營(yíng)資質(zhì)范圍涵蓋建筑工程設(shè)計(jì)、市政行業(yè)設(shè)計(jì)、風(fēng)景園林設(shè)計(jì)及公路工程設(shè)計(jì)等不同領(lǐng)域,擁有建筑行業(yè)(建筑工程)專(zhuān)業(yè)甲級(jí),市政行業(yè)(道路工程)專(zhuān)業(yè)甲級(jí)、市政行業(yè)(排水工程、橋梁工程)專(zhuān)業(yè)乙級(jí)、風(fēng)景園林專(zhuān)項(xiàng)乙級(jí)、公路工程專(zhuān)業(yè)丙級(jí)、城市規(guī)劃資質(zhì) 等多項(xiàng)資質(zhì)。公司經(jīng)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核,通過(guò)了ISO9001:2015質(zhì)量體系認(rèn)證、ISO14001:2015環(huán)境管理體系認(rèn)證和OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證三大體系認(rèn)證,具備先進(jìn)的技術(shù)管理制度和完善的質(zhì)量保障體系,技術(shù)裝備配備齊全。
公司擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、創(chuàng)新能力強(qiáng)、技術(shù)過(guò)硬的隊(duì)伍,不僅具有先進(jìn)的管理水平和卓越的設(shè)計(jì)能力,也具有強(qiáng)勁的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和優(yōu)良的企業(yè)信譽(yù)。自公司成立以來(lái),始終恪守質(zhì)量至上、誠(chéng)信服務(wù)的理念,堅(jiān)持以誠(chéng)取信,以信立譽(yù)的原則,把誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)作為企業(yè)的立業(yè)之道、興業(yè)之本。
公司重視人才建設(shè),廣納四海英才,公司匯聚了北京、上海、深圳等地的各類(lèi)頂尖設(shè)計(jì)人才。目前公司擁有員工300多人,其中各類(lèi)國(guó)家執(zhí)業(yè)注冊(cè)師48人,高級(jí)工程師65人,工程師及助理工程師職稱(chēng)以上技術(shù)人員200多人,人才實(shí)力雄厚。
經(jīng)過(guò)近三十年的發(fā)展積累,公司秉承為客戶提供最優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,先后完成了多項(xiàng)大型的設(shè)計(jì)項(xiàng)目,包含了商住、醫(yī)療、文化、酒店、市政道路橋梁、中國(guó)特色小鎮(zhèn)、裝配式建筑、休閑旅游等綜合體的設(shè)計(jì),公司將不斷引入國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念并與國(guó)內(nèi)重點(diǎn)學(xué)校和科研機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系,更新和共享最新的技術(shù)科研成果,力求在設(shè)計(jì)理念和技術(shù)上走在國(guó)內(nèi)同行前列,并致力于為客戶提供一流的、專(zhuān)業(yè)的、創(chuàng)新的設(shè)計(jì)服務(wù)。
公司以廣西為基礎(chǔ),把業(yè)務(wù)拓展面向全國(guó),秉承“打造精品設(shè)計(jì),以人為本,開(kāi)拓創(chuàng)新,為企業(yè)和社會(huì)造就高素質(zhì)人才”的核心價(jià)值觀,以“為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)產(chǎn)品,為員工追求物質(zhì)和精神兩方面的幸福,為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益,為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)”為使命,打造成“五強(qiáng)”“五優(yōu)”“一個(gè)核心目標(biāo)”的綜合型甲級(jí)設(shè)計(jì)公司,共創(chuàng)輝煌明天。
集團(tuán)福利:
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:年薪待遇豐厚;應(yīng)屆畢業(yè)生年薪5-10萬(wàn)元;
2、有溫度的福利體系:基本工資+設(shè)計(jì)提成+證件補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+孝心基金+三餐+生日津貼+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)+大病醫(yī)療補(bǔ)助等;
3、完善的休假制度:周末雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日等;
4、多元化的晉升渠道:技術(shù)/管理雙通道、崗位輪換、內(nèi)部競(jìng)聘、年度職級(jí)評(píng)定等;
5、集團(tuán)根據(jù)國(guó)家級(jí)、自治區(qū)級(jí)、市級(jí)人才引進(jìn)政策申請(qǐng)各項(xiàng)人才引進(jìn)福利方案。
地址:南寧市良慶區(qū)五象新區(qū)總部基地凱旋路9號(hào)海爾·青?。|盟)聯(lián)合廣場(chǎng)C座33A、35F、36F
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市良慶區(qū)五象新區(qū)總部基地凱旋路9號(hào)海爾·青?。|盟)聯(lián)合廣場(chǎng)C座33A、35F、36F 查看上班路線
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酒廠生產(chǎn)副總經(jīng)理(凌云)20000-30000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券1、35-50歲,經(jīng)濟(jì)類(lèi)或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗(yàn),10年及以上大型生產(chǎn)類(lèi)企業(yè)、大型酒類(lèi)企業(yè)相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力。 分管行政工作及生產(chǎn)工作 薪酬:該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定 工作所在地:廣西百色凌云縣8小時(shí)前陳先生
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副總裁/副總經(jīng)理/VP10000-15000元南寧-青秀區(qū)-西江大廈國(guó)桂電力有限公司電力/水利1、協(xié)助總經(jīng)理制定落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、策劃公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方案并組織實(shí)施。 3、組建并完善公司管理經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。 4、具有企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)。 5、制定完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 6、督促檢查各部門(mén)工作績(jī)效。 7、對(duì)分管部門(mén)的績(jī)效結(jié)果負(fù)責(zé)。2025-10-06
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工程部副總經(jīng)理12000-13000元南寧-興寧區(qū)一、崗位概述 負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的全面管理,包括施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制及團(tuán)隊(duì)建設(shè),確保項(xiàng)目高效、合規(guī)完成。協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與流程優(yōu)化,提升公司工程管理水平。 二、崗位職責(zé) 1. 統(tǒng)籌公司所有工程項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施與交付,確保工期、質(zhì)量、成本目標(biāo)達(dá)成,監(jiān)督項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理,解決施工中的重大技術(shù)、資源及協(xié)調(diào)問(wèn)題。 2. 審核項(xiàng)目預(yù)算與成本控制方案,優(yōu)化資源配置,降低施工成本,確保工程符合國(guó)家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司制度,規(guī)避法律與安全風(fēng)險(xiǎn)。 3. 對(duì)接業(yè)主、設(shè)計(jì)院、監(jiān)理及政府部門(mén),維護(hù)關(guān)鍵合作關(guān)系。 三、任職資格 1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有一級(jí)建造師(建筑工程)、高級(jí)工程師職稱(chēng)者優(yōu)先。 2. 10年以上建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上大型總包企業(yè)工程部同等崗位經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)2個(gè)以上大型房建/市政項(xiàng)目(單體面積≥5萬(wàn)㎡或合同額≥3億元)。 3.一定要有魄力,能全面主管公司工程部負(fù)責(zé)人一職。2025-10-05
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公司副總經(jīng)理15000-30000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧派蒙拉文化傳播有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位要求: 1. 5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,充分了解項(xiàng)目的整體落地執(zhí)行流程;具備政府或商業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu),定期拜訪大客戶,與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴(lài)的良好合作關(guān)系; 3. 具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息或敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),出色的理解及領(lǐng)悟力,準(zhǔn)確地把握客戶需求,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成; 4. 做好項(xiàng)目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費(fèi)支出。 技能要求: 執(zhí)行統(tǒng)籌,成本管理,需求分析,解決方案,風(fēng)險(xiǎn)控制 關(guān)鍵能力: 1、具有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力; 3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài),能承受較強(qiáng)工作壓力 4、具有廣告、傳媒、公關(guān)活動(dòng)、展覽展示或營(yíng)銷(xiāo)、公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、有C1駕駛證。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展·廣播/影視·文化藝術(shù)/娛樂(lè)2025-10-05張素蓮
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醫(yī)藥副總經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-文景園廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)工作內(nèi)容: 1、在公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進(jìn)行銷(xiāo)售渠道團(tuán)隊(duì)的招聘考核、培訓(xùn)、管理等,制訂計(jì)劃及指標(biāo),推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成; 任職要求: 1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、醫(yī)療、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 5、接受出差; 薪資待遇:面談2025-10-05左小姐
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(一)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司環(huán)境咨詢業(yè)務(wù)技術(shù)報(bào)告審核; 2.研究與分析環(huán)境咨詢產(chǎn)業(yè)政策與市場(chǎng)機(jī)遇; 3.實(shí)施市場(chǎng)拓展及經(jīng)營(yíng)管理等工作。 (二)任職要求:10年以上環(huán)保、工程咨詢等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (三)薪資待遇:年薪10萬(wàn)+項(xiàng)目提成。
2025-10-02

覃先生
HR
副總經(jīng)理兼市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
16000-20000元
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)供銷(xiāo)商品交易市場(chǎng)運(yùn)營(yíng),協(xié)助董事長(zhǎng)、總經(jīng)理制定并組織實(shí)施公司供銷(xiāo)商品交易市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2.統(tǒng)籌供銷(xiāo)商品交易平臺(tái)及供銷(xiāo)商城的運(yùn)營(yíng)管理; 3.建立健全公司供銷(xiāo)商品管理體系,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升運(yùn)營(yíng)效率; 4.拓展和維護(hù)政府關(guān)系、行業(yè)資源及上下游合作伙伴關(guān)系; 5.對(duì)集團(tuán)營(yíng)收、利潤(rùn)及平臺(tái)交易量等核心指標(biāo)負(fù)責(zé),定期向董事會(huì)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)成果; 6.負(fù)責(zé)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的搭建、人才培養(yǎng)與績(jī)效管理,建立完善的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制。 二、任職要求:?? 1.年齡35-48周歲,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。; 2.具備5年以上互聯(lián)網(wǎng)、電商行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上企業(yè)副總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 3.中共黨員、有機(jī)關(guān)事業(yè)單位副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工作經(jīng)歷者及國(guó)有平臺(tái)企業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮; 4.熟悉廣西行業(yè)政策法規(guī),具有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、商業(yè)決策能力和資源整合能力; 6.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。
2025-10-02

1.負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略和整體運(yùn)營(yíng); 2.負(fù)責(zé)制定、完善公司技術(shù)研發(fā)制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)體系; 3.負(fù)責(zé)公司技術(shù)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施; 4.負(fù)責(zé)公司技術(shù)人才體系建設(shè)。 (二)任職要求:市政、生態(tài)、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、化工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士; (三)薪資待遇:年薪30萬(wàn)元人民幣以上。
2025-10-02

覃先生
HR
副總裁/副總經(jīng)理/VP
10000-11000元
南寧
樂(lè)業(yè)縣布隆威酒業(yè)有限公司
生產(chǎn)/制造
1.十年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2.本科以上學(xué)歷 3.45歲以下 4.有成功案例
2025-10-01

蘭啟波
項(xiàng)目公司副總經(jīng)理
15000-20000元
南寧-上林縣
廣西華控投資集團(tuán)有限公司
金融/投資/證券
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)區(qū)(縣/區(qū))國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目的建設(shè)和團(tuán)隊(duì)管理,建立和優(yōu)化林業(yè)管理制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃林業(yè)方面的工作,包括林地林木流轉(zhuǎn)、營(yíng)林管理、糾紛處理等; 3.負(fù)責(zé)組織與業(yè)主、建設(shè)單位聯(lián)絡(luò)與溝通,保障國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目順利實(shí)施; 4.建立健全林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防控體系,針對(duì)林業(yè)病蟲(chóng)害、自然災(zāi)害等潛在風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)急預(yù)案,保障項(xiàng)目公司穩(wěn)健運(yùn)營(yíng); 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、任職要求 1.年齡50歲以下,全日本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有5年以上林業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國(guó)家儲(chǔ)備林建設(shè); 3.具有良好的資源整合、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力; 4.工作地點(diǎn):廣西區(qū)域內(nèi)。
2025-10-01

羅小姐
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
vp總經(jīng)理/副總經(jīng)理副總裁/副總經(jīng)理/VP副總裁/副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總公司副總經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)副總工程副總分公司副總經(jīng)營(yíng)副總業(yè)務(wù)副總經(jīng)理市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)副總工程部副總物業(yè)副總市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理運(yùn)營(yíng)副總招商副總裁營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理運(yùn)營(yíng)副總經(jīng)理工程副總經(jīng)理集團(tuán)副總裁市場(chǎng)副總裁生產(chǎn)副總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理物業(yè)副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總裁電商副總經(jīng)理供應(yīng)鏈副總經(jīng)理工程物業(yè)副總
行業(yè)招聘

- 廣西鴻運(yùn)設(shè)計(jì)有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/市政/園林
- 成立時(shí)間 36年(1989年8月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人