職位描述
(一)崗位職責(zé):
1、跟蹤關(guān)注國內(nèi)外環(huán)保技術(shù)進展及環(huán)保行業(yè)發(fā)展動態(tài),收集整理公司新技術(shù)、新產(chǎn)品及行業(yè)相關(guān)技術(shù)信息;
2、負責(zé)公司各類環(huán)保咨詢項目的相關(guān)工作,包括現(xiàn)場踏勘、數(shù)據(jù)調(diào)研分析、技術(shù)報告及方案的編制;
3、做好業(yè)主、審批窗口、評審專家等相關(guān)方的溝通協(xié)調(diào),跟蹤負責(zé)項目報審、報批流程,確保項目順利推進;
4、支持公司環(huán)境咨詢業(yè)務(wù)的市場拓展,包括行業(yè)信息收集和調(diào)研、報價協(xié)助等;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其它任務(wù)。
(二)任職資格:
1、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;
2、2年以上環(huán)保咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆研究生可不受工作經(jīng)驗限制;
3、具備扎實的環(huán)境治理理論基礎(chǔ)和專業(yè)技能;
4、有環(huán)境影響評價、環(huán)保規(guī)劃等環(huán)保咨詢類編制經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有良好的文字表達、歸納總結(jié)、語言溝通能力;
6、具有較好的分析、解決問題的能力;
7、熟悉掌握辦公軟件。
(三)待遇
基本工資5000-6000元/月,項目獎金另計,年總收入8-10萬元。
公司簡介
一、企業(yè)背景
●成立日期:2009年12月11日
●創(chuàng)始人 董事長:胡湛波博士
國家“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才
國家創(chuàng)新人才推進計劃“科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”
享受國務(wù)院特殊津貼專家
廣西大學(xué)資源環(huán)境與材料學(xué)院 教授/博導(dǎo)
廣西大學(xué)環(huán)境工程研究中心 主任
廣西環(huán)保產(chǎn)業(yè)協(xié)會副會長
廣西生態(tài)修復(fù)協(xié)會副會長
廣西C類高層次人才
南寧市A類高層次人才
二、主營業(yè)務(wù):
●環(huán)境領(lǐng)域 投資-建設(shè)-制造-運營-咨詢-技術(shù)轉(zhuǎn)移
●流域水環(huán)境治理及生態(tài)修復(fù)
●鄉(xiāng)鎮(zhèn)-農(nóng)村污水處理裝備研發(fā)與制造
●固廢處理處置裝備研發(fā)與制造
●海綿城市建設(shè)
●城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化
●國際環(huán)保技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化
三、業(yè)務(wù)資質(zhì):
●環(huán)保工程專業(yè)承包壹級
●市政公用工程施工總承包叁級
●建筑機電安裝工程專業(yè)承包叁級
●河湖整治工程專業(yè)承包叁級
●城市園林綠化叁級
●農(nóng)村及分散污水治理設(shè)計能力甲級
●污染治理設(shè)施運營服務(wù)能力評價貳級
●南寧市清掃、收集、運輸和清潔類環(huán)衛(wèi)服務(wù)企業(yè)(二級)
四、公司榮譽:
●“中國-東盟國際先進環(huán)保技術(shù)轉(zhuǎn)移示范基地”建設(shè)載體單位
●國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)
●中國環(huán)境保護產(chǎn)業(yè)行業(yè)信用等級評價AAA企業(yè)
●住建部“城鎮(zhèn)水體污染治理工程技術(shù)應(yīng)用中心”組建單位
●中國農(nóng)村污水處理總規(guī)模、運營總規(guī)模、設(shè)備技術(shù)總規(guī)模排行榜前十名企業(yè)(廣西唯一)
●鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水核心技術(shù)(MC-MBBR)入選國家重點環(huán)境保護實用技術(shù)
●廣西博士后實踐創(chuàng)新基地
●廣西產(chǎn)學(xué)研用一體化企業(yè)
●廣西城市雨水綜合利用工程技術(shù)研究中心
●廣西“專精特新”中小企業(yè)
●南方石山地區(qū)礦山地質(zhì)環(huán)境修復(fù)工程技術(shù)創(chuàng)新中心合作單位
●廣西新型研發(fā)機構(gòu)
●廣西生態(tài)修復(fù)協(xié)會副會長單位
●南寧市水環(huán)境治理工程技術(shù)研究中心
●南寧市鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村生活污水治理人才小高地
五、優(yōu)厚的福利待遇:
●基本月薪 ——是對員工基本價值、工作表現(xiàn)及貢獻的認同。
●年終獎金 —— 農(nóng)歷新年之前發(fā)放,使員工過一個富足的新年。
●五險一金——養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險、醫(yī)療保險、公積金。
●其他保險 ——人身意外保險、出差意外保險等,關(guān)心員工的每時每刻的安全。
●有償假期——鼓勵員工在工作之余充分休息。帶薪年假。法定節(jié)假日:國務(wù)院規(guī)定依法享有的節(jié)日假。產(chǎn)假、病(工傷)假、婚假、喪假等國家法定的福利待遇。
●工作午餐——提供一定數(shù)額的工作午餐補助費,食堂設(shè)在公司附近,用餐方便。
●部門活動經(jīng)費——增進員工之間感情,豐富員工業(yè)余生活。
●節(jié)日福利——節(jié)日關(guān)懷禮品:三八婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等。
●生日福利——關(guān)心和愛護每一位員工,提供生日的福利。
●員工培訓(xùn)——免費提供各種技能培訓(xùn),提升員工綜合能力。
●晉升——表現(xiàn)優(yōu)秀者將獲得調(diào)薪、晉升的機會。
●股權(quán)——對核心員工和有突出貢獻的員工提供股權(quán)。
工作時間: 五天7.5小時工作制 8:30-12:00、14:00-18:00
公司秉承“追求人才,培養(yǎng)人才,重用人才”的用人理念,為每位員工提供公開透明的晉升機制和廣闊的發(fā)展空間。誠邀各位精英人士的加入。
上班地點
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)新際路10號和德科創(chuàng)中心F2棟13層 查看上班路線
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工程經(jīng)理8000-12000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城一、崗位職責(zé) 1、全面協(xié)助新店籌建工作開展,前期場地驗收及測量, 2、協(xié)助新店裝修事宜,對接加盟商及設(shè)計師溝通事宜,參與工程規(guī)劃,審核設(shè)計圖、施工圖,確保設(shè)計方案符合公司要求。 3、現(xiàn)場對接加盟商、設(shè)計師、物業(yè)、施工方,具體工作要點: (1)負責(zé)門店裝修進度的跟蹤、監(jiān)督,跟進門店裝修材料在供應(yīng)鏈訂貨及發(fā)貨情況,協(xié)調(diào)設(shè)計及施工對接工作,對籌建期間出現(xiàn)的各種問題及時跟進處理及反饋。 (2)做好施工進度跟蹤表,每日回傳現(xiàn)場施工照片,把控現(xiàn)場施工安全。 (3)對主要施工進度店進行驗收,整體施工完成驗收,對施工質(zhì)量進行監(jiān)督和及時整改。 4、協(xié)調(diào)店面裝修與協(xié)助部門的工作對接; 5、跟進店面施工能按施工時間如期完成,收集顧客反饋信息,服務(wù)要求等問題,及時進行處理。 6、其他安排工作事項。 二、任職要求: 1、大專級以上學(xué)歷,具有茶飲行業(yè)裝修經(jīng)驗; 2、從事室內(nèi)裝修工程管理行業(yè)3年以上經(jīng)驗; 3、具備全面負責(zé)工程項目的工程進度、質(zhì)量、材料、安全的管理能力,熟悉現(xiàn)場工程管理工作,能獨立跟進施工項目開展; 4、熟悉并掌握裝修施工工藝及國際規(guī)范,準確理解把握項目要求,有效解決現(xiàn)場施工過程中的具體技術(shù)問題; 5、熟練使用CAD制圖軟件 6、責(zé)任心強,吃苦耐勞,工作嚴謹細致,有較強的溝通能力、組織能力,能對突發(fā)事件進行有效處置,與對接部門有效溝通工作。6小時前尚向民
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應(yīng)用培訓(xùn)工程師6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達集團有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品應(yīng)用:構(gòu)建一個完善的公司產(chǎn)品應(yīng)用數(shù)據(jù)庫,并對其進行維護和管理。 2、技術(shù)支持:需負責(zé)解決客戶或服務(wù)工程師在服務(wù)過程中遇到的技術(shù)難題,提供及時、準確、高效的技術(shù)支持,確保客戶滿意度。 3、技術(shù)培訓(xùn):需定期為服務(wù)中心內(nèi)部員工和客戶提供產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn),提高員工的技術(shù)水平和客戶的操作技能。 4、技術(shù)資料建立與維護:編制與修訂售前、售中、售后等服務(wù)工作所涉及的技術(shù)資料,拍攝與更新產(chǎn)品操作使用、維護保養(yǎng)、易損件更換等視頻,國外設(shè)備出廠前相關(guān)零部件信息的收集與存檔。 5、協(xié)同創(chuàng)新:需與研發(fā)部門、質(zhì)量部門、生產(chǎn)部門等其他部門保持良好的溝通和協(xié)作,參與產(chǎn)品審核、快反會議等相關(guān)技術(shù)交流會議,針對產(chǎn)品現(xiàn)場應(yīng)用狀況提出優(yōu)化建議,共同推動公司技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 入職要求: 1、本科學(xué)歷,機電、發(fā)動機液壓、電氣控制及自動化等專業(yè); 2、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 3、熟練應(yīng)用office辦公軟件。2025-10-16包女士
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網(wǎng)絡(luò)部—咨詢專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1、負責(zé)醫(yī)院網(wǎng)站商務(wù)通、百度商橋、QQ 及微信等各種渠道來源對話的在線回復(fù),并根據(jù)患者提出的問題及時做出合理解答,積極引導(dǎo)到院就診; 2、負責(zé)醫(yī)院話務(wù)系統(tǒng)電話接聽工作,并根據(jù)患者提出的問題及時做出合理解答,積極引導(dǎo)到院就診; 3、負責(zé)醫(yī)院網(wǎng)站上患者留言的回復(fù),對存在的惡意中傷、詆毀醫(yī)院名譽的不良信息進行匯總,并及時上報; 4、做好初診患者電話來源渠道統(tǒng)計工作。登記好患者的 年齡、性別、病癥、病種、 電話、就診意向等; 5、按照每日患者咨詢的情況做好日報、周報、月報的工作,做好統(tǒng)計工作和數(shù)據(jù)分析工作; 6、積極配合其他部門工作,對于常態(tài)的活動要做好前期患者的邀約工作,活動現(xiàn)場患者的引導(dǎo)工作,后期患者的回訪工作?;顒雍髮顒拥男Ч龊孟鄳?yīng)的評估。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有醫(yī)美、口腔、美容、眼科、電話營銷等相關(guān)實習(xí)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通能力,反應(yīng)迅速,口齒清晰,打字速度快; 3、有責(zé)任心,能吃苦耐勞; 4、能適應(yīng)早晚班制度。2025-10-16
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結(jié)構(gòu)件工程師8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達集團有限公司機械/設(shè)備/重工1、負責(zé)新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)件和覆蓋設(shè)計; 2、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進; 3、制造現(xiàn)場和客戶現(xiàn)場問題解決; 4、公司安排的其他工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機電相關(guān)專業(yè); 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上整機結(jié)構(gòu)件設(shè)計工作經(jīng)驗; 3、熟悉大型工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、制造流程,熟悉結(jié)構(gòu)件和覆蓋件成型、焊接等。 4、熟練使用一種以上三維設(shè)計軟件。2025-10-16包女士
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電力系統(tǒng)調(diào)試工程師8000-10000元南寧-興寧區(qū)工程師崗位(目前公司電氣工程師已經(jīng)有200余人,歡迎加入電氣工程師大家庭?。?工作內(nèi)容:負責(zé)變電站、新能源電站工程設(shè)備、系統(tǒng)軟件的現(xiàn)場安裝調(diào)試,驗收和技術(shù)支持等工作,Linux系統(tǒng)、modbus、新能源等,無工作經(jīng)驗可培訓(xùn)。 崗位職責(zé):1.負責(zé)電力自動化控制系統(tǒng)軟硬件集成、系統(tǒng)安裝調(diào)試、.現(xiàn)場投運及維護工作;2.為新老系統(tǒng)客戶提供技術(shù)咨詢等服務(wù) 工作服務(wù)對象:電力局系統(tǒng)內(nèi)的和大型工礦企業(yè)的工程,范圍為全國各地;公司提供相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),5險一金。出差有住宿、餐飲、交通補貼及日績效獎金和年終獎金等,通訊費實報實銷,五天制,法定假日按加班計算。 職位要求:1、本科學(xué)歷,年齡28歲以下,電氣、自動化、通信工程、計算機、軟件、能源與動力工程、智能電網(wǎng)信息工程等相關(guān)專業(yè);優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可以。2、對電力系統(tǒng)相關(guān)知識、變電站綜合自動化、電力系統(tǒng)二次回路、繼電保護設(shè)備感興趣;3、具有良好的計算機基礎(chǔ)知識,熟悉掌握各種計算機應(yīng)用程序,熟悉數(shù)據(jù)庫和各種串口數(shù)據(jù)通訊的應(yīng)用技術(shù)。4、行為規(guī)范、性格開朗,具有良好的溝通交流能力;5、吃苦耐勞,能適應(yīng)長期出差。2025-10-16倪吳瑛
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實驗室項目監(jiān)理工程師5000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際南寧碩橋進出口貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責(zé): 1、熟悉項目合同、設(shè)計圖紙; 2、負責(zé)工程項目施工管理全面工作, 對項目各分項工程的工作進度、 質(zhì)量、 安全和文明施工等進行全面監(jiān)督管理; 3、組織制定項目施工組織計劃,包括工程進度計劃和技術(shù)方案,制定安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證措施,并組織實施; 4、根據(jù)公司項目施工計劃,做好材料、工具、施工人員等的調(diào)配工作; 5、組織和管理項目施工人員, 協(xié)調(diào)與業(yè)主之間的關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題; 6、復(fù)核工程計量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證; 7、做好監(jiān)理日記和相關(guān)記錄。 任職要求: 1、有1-3年實驗室裝修類項目管理經(jīng)驗; 2、對實驗室裝修工程行業(yè)相關(guān)材料、人工費用有一定了解; 3、具備良好的溝通能力及親和力,良好的心理承壓能力,善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新; 4、責(zé)任心強,有較強的客戶服務(wù)意識及團隊合作精神; 5、能接受廣西區(qū)內(nèi)經(jīng)常性出差任。2025-10-15黃小姐
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高級工程師4000元/月南寧-良慶區(qū)廣西玖仟建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對項目的施工進度、施工質(zhì)量、安全文明施工及款項進行全過程管理; 2、參加工程各階段驗收,組織隱蔽驗收和分項驗收,參加分部分項驗收; 3、參加并配合現(xiàn)場施工管理人員做好工程質(zhì)量控制工作,確保工程質(zhì)量; 4、施工現(xiàn)場情況反饋,以及各單位間關(guān)系協(xié)調(diào)溝通; 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有2年以上項目工作經(jīng)驗,能獨立完成項目施工管理; 2、有較強的專業(yè)技術(shù)管理能力,語言表達能力,工作協(xié)作能力,工作主動,責(zé)任心強; 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2025-10-15
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中級工程師3000元/月南寧-良慶區(qū)廣西玖仟建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對項目的施工進度、施工質(zhì)量、安全文明施工及款項進行全過程管理; 2、參加工程各階段驗收,組織隱蔽驗收和分項驗收,參加分部分項驗收; 3、參加并配合現(xiàn)場施工管理人員做好工程質(zhì)量控制工作,確保工程質(zhì)量; 4、施工現(xiàn)場情況反饋,以及各單位間關(guān)系協(xié)調(diào)溝通; 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有3年以上項目工作經(jīng)驗,能獨立完成項目施工管理; 2、有較強的專業(yè)技術(shù)管理能力,語言表達能力,工作協(xié)作能力,工作主動,責(zé)任心強; 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2025-10-15
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經(jīng)濟高級工程師13000-22000元南寧-良慶區(qū)廣西懿發(fā)建筑工程有限公司建筑與工程1.經(jīng)濟預(yù)算與成本控制 2.招標與合同管理 3.工程量清單與結(jié)算 4.風(fēng)險管理與現(xiàn)場監(jiān)督2025-10-15
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一級土建、安裝造價工程師(證書)2000元/月南寧-青秀區(qū)廣西方達同信工程管理咨詢有限公司建筑與工程因業(yè)務(wù)需要,急需一級造價工程師若干名: 1、執(zhí)有中國住建部頒發(fā)的一級造價工程師證書; 2、證書用途:投標、出具報告、蓋章使用,特殊情況下會提前與本人溝通; 3、同時具有中級及以上的職稱證,并且可在本公司上社保的優(yōu)先考慮。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2025-10-15
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- 廣西益江環(huán)??萍脊煞萦邢薰?/a>
- 所在行業(yè) 環(huán)保/化學(xué)
- 成立時間 15年(2009年12月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人