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職位描述

崗位職責

能獨立編制地質(zhì)災害危險性評估報告及相關(guān)評審工作。

崗位要求：

1、工程地質(zhì)、水文地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)等相關(guān)專業(yè)；

2、獨立完成過地質(zhì)災害危險性評估報告的編制工作，具有一定的工作經(jīng)驗，熟悉編制規(guī)范；

3、文筆好，思路清晰，編制報告經(jīng)驗豐富，能承受一定的工作壓力；

4、熟練使用cad、office等辦公軟件；

公司簡介

廣西納海交通設(shè)計咨詢有限公司（簡稱“納海設(shè)計”）成立于2004年12月，注冊資本5000萬元，主要從事水運工程、水利工程、公路工程、市政工程等設(shè)計咨詢，工程勘察，工程測量，各類工程項目專題（環(huán)境影響評價、水土保持、通航影響、防洪評價、安全評估、社穩(wěn)分析等）研究等業(yè)務(wù)。

      納海設(shè)計是國家高新技術(shù)企業(yè)，擁有工程設(shè)計水運行業(yè)（航道工程）甲級、工程勘察類巖土工程勘察甲級、工程勘察類工程測量甲級、海洋測繪甲級等4項甲級資質(zhì)，擁有工程設(shè)計水運行業(yè)乙級、水利行業(yè)丙級、公路專業(yè)丙級、市政專業(yè)丙級、測繪乙級、工程咨詢資信評價乙級、水土保持方案編制單位和監(jiān)測單位水平評級（1星）等工程前期全過程服務(wù)資質(zhì)（資信）證書，已通過ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認證。

      納海設(shè)計總部設(shè)在廣西首府南寧市五象新區(qū)，擁有甲級寫字樓智能化辦公室2300余平米，現(xiàn)有在職員工150余人，其中專業(yè)技術(shù)人員140余人，高級工程師及以上職稱50余人，各類執(zhí)業(yè)職格證書持證人員50余人，組織機構(gòu)設(shè)有：綜合管理部、人力資源部、市場經(jīng)營部、財務(wù)部、總工辦、水運設(shè)計院、水利設(shè)計院、公路市政設(shè)計院、規(guī)劃咨詢院、巖土勘察設(shè)計院、測繪院、BIM技術(shù)研究中心、招標代理公司等部門，省外設(shè)有貴州分公司、云南辦事處等機構(gòu)。

      納海設(shè)計近三年承攬各類項目超過500余項，年經(jīng)營產(chǎn)值超過1.5億元。

      納海設(shè)計秉承 “客戶第一、誠信、卓越、創(chuàng)新、高效”的價值觀，堅持“共同創(chuàng)業(yè)、共同成長、共享創(chuàng)業(yè)成果”的全員創(chuàng)業(yè)企業(yè)文化，以成為中國優(yōu)秀的、領(lǐng)先的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程技術(shù)服務(wù)商為企業(yè)愿景，致力于搭建與員工共同成長的共享的、共贏的平臺，為中國社會經(jīng)濟的發(fā)展和工程勘察設(shè)計咨詢行業(yè)的進步做出積極的貢獻。

      納海設(shè)計期待您的加入，共創(chuàng)美好未來！

上班地點

工作地址：南寧市良慶區(qū)寧泰新港灣大廈21樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 應用培訓工程師
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達集團有限公司

機械/設(shè)備/重工

崗位職責： 1、產(chǎn)品應用：構(gòu)建一個完善的公司產(chǎn)品應用數(shù)據(jù)庫，并對其進行維護和管理。 2、技術(shù)支持：需負責解決客戶或服務(wù)工程師在服務(wù)過程中遇到的技術(shù)難題，提供及時、準確、高效的技術(shù)支持，確?？蛻魸M意度。 3、技術(shù)培訓：需定期為服務(wù)中心內(nèi)部員工和客戶提供產(chǎn)品技術(shù)培訓，提高員工的技術(shù)水平和客戶的操作技能。 4、技術(shù)資料建立與維護：編制與修訂售前、售中、售后等服務(wù)工作所涉及的技術(shù)資料，拍攝與更新產(chǎn)品操作使用、維護保養(yǎng)、易損件更換等視頻，國外設(shè)備出廠前相關(guān)零部件信息的收集與存檔。 5、協(xié)同創(chuàng)新：需與研發(fā)部門、質(zhì)量部門、生產(chǎn)部門等其他部門保持良好的溝通和協(xié)作，參與產(chǎn)品審核、快反會議等相關(guān)技術(shù)交流會議，針對產(chǎn)品現(xiàn)場應用狀況提出優(yōu)化建議，共同推動公司技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。 6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。入職要求： 1、本科學歷，機電、發(fā)動機液壓、電氣控制及自動化等專業(yè)； 2、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗； 3、熟練應用office辦公軟件。

2025-05-11

包女士; 造價咨詢技術(shù)負責人
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中信恒泰工程顧問有限公司

建筑與工程

崗位職責： 1、造價項目實施過程中進行協(xié)調(diào)管理，造價成果文件審核、風險把控； 2、對部門員工的工作進行技術(shù)指導，組織造價相關(guān)技術(shù)培訓，提升員工的執(zhí)業(yè)能力和水平； 3、領(lǐng)導安排的其他工作。任職要求： 1、工程造價類相關(guān)專業(yè)，持注冊造價師證、中級及以上職稱； 2、熟悉工程造價相關(guān)管理規(guī)定，精通造價專業(yè)知識，熟練運用博奧、廣聯(lián)達等計價軟件，10年以上工程造價行業(yè)工作經(jīng)驗； 3、較強的團隊協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力。

2025-05-11

蒙女士; 工程部主管
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西科貝爾實驗室設(shè)備有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

【崗位職責】一、部門管理 1.定并組織實施本部門年度工作計劃，推廣完善各項管理制度。 2.主持本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓、管理工作。 3.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作。 4.完成公司或上級交辦的其它事宜。二、項目管理 1.接受公司及領(lǐng)導的安排，定期向其匯報工作，推進項目進展。 2.負責維護項目各相關(guān)方關(guān)系，及時解決項目施工活動中遇到的各類問題，確保完成合同履約要求。 3.負責項目員工的日常管理、培訓、指導及考核工作。 4.負責項目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗收交維、回款等工作。 5.負責項目的成本、進度、質(zhì)量、安全等管控工作。 6.對項目成本進行管控，把控材料采購流程，材料相關(guān)的管理工作。 7.保證施工資料的編制，歸檔，保管清晰和完整，便于后續(xù)查驗。【崗位要求】 1、5年以上部門管理或項目施工管理經(jīng)驗，有實驗室裝修工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。 2、持二級建造師或中級及以上職稱證書上崗。 3、具有C1或以上駕照，能熟練開車； 4、制定切實可行的工作計劃和目標，有較強的執(zhí)行力、全局意識、管理能力，具備培訓項目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力； 5、具有強烈的成本、效益意識，合理把控項目成本； 6、對接業(yè)主，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，善于適應新的工作環(huán)境，團隊協(xié)作能力強。 7、本崗位要求能接受廣西區(qū)內(nèi)各項目部出差、駐點，26天工作制。不能接受者勿投）。職位福利：績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、社會保險

2025-05-11

韓經(jīng)理; 電控標定工程師
12000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

溫州巨興茂企業(yè)管理有限公司

職責描述： 1、負責動力系統(tǒng)臺架、整車測試，負責零部件測試； 2、負責動力系統(tǒng)性能及功能標定優(yōu)化； 3、負責混動、純電控制策略制定； 4、提供市場技術(shù)問題的解決方案，對售后故障進行PDCA。任職要求： 1、本科及以上學歷，車輛工程、電氣類、機電機械類等相關(guān)專業(yè)； 2、具有新能源動力總成整車或臺架測試相關(guān)標定經(jīng)驗； 3、掌握標定類軟件/工具，熟悉新能源動力總成功能及性能； 4、具有良好的溝通表達和分析判斷能力，能夠快速學習和應用新技術(shù)。

2025-05-11

劉榮; 工程部主管
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責： 1、主管整個技術(shù)部的各項工作開展和具體工作安排； 2、公司各個項目的深化圖審核； 3、組織技術(shù)員對新項目的圖紙審核以及設(shè)計院的溝通對接； 4、配合施工現(xiàn)場解決技術(shù)難題； 5、組織相關(guān)技術(shù)員對加工廠相關(guān)人員的技術(shù)交底； 6、項目竣工圖的編輯、整理、出圖、蓋章。 7、負責專業(yè)對外接口聯(lián)絡(luò)； 8、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作等。任職要求： 1、年齡30-50歲，有鋼結(jié)構(gòu)、高層鋼結(jié)構(gòu)、橋梁鋼結(jié)構(gòu)等經(jīng)驗； 2、熟練運用Tekla建模、拆圖設(shè)計軟件，熟練掌握CAD等設(shè)計軟件； 3、具有助理工程師以上職稱，責任心強，溝通協(xié)調(diào)能力極佳，條件優(yōu)秀者可適當放寬； 4、大專以上學歷，鋼結(jié)構(gòu)制造行業(yè)8年以上，其中主管及以上崗位至少5年以上。

2025-05-11

潘小姐; 4k南寧教育咨詢（六險+不外出/無經(jīng)驗帶教）
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

深圳市中教文化傳播有限公司

一、任職要求： 1、男女不限，活潑開朗，不甘于現(xiàn)狀，有無經(jīng)驗均可（新人入職由導師培訓，老師傅組長主管手把手培訓帶教，上手快收入有保障）； 2、中專學歷及以上（能力優(yōu)秀可放寬，有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，有能力優(yōu)先） 3、公司接受無經(jīng)驗實習生、應屆生 4、退伍軍人優(yōu)先二、工作內(nèi)容： 1、利用公司提供微信和電話方式，向從事公司的不同行業(yè)的客戶和建筑企業(yè)提供專業(yè)、優(yōu)勢的職稱申報服務(wù)和職稱申報流程指導； 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，了解學員的需求，給學員提供個性化和定制化職稱服務(wù)； 3、擴大公司產(chǎn)品的業(yè)界影響力和口碑，維護老客戶，客戶轉(zhuǎn)介紹，續(xù)單、增訂單、新單，客戶均由公司提供，無需開發(fā)；職稱的客戶從事建工行業(yè)，建筑課程和建筑職稱是剛需，且我們是國內(nèi)唯一一家有職稱評審點的公司，公司口碑和平臺都是業(yè)界領(lǐng)先并且優(yōu)于同行，成交率高，未來廣場前景廣闊；國家基建屬于國家朝陽行業(yè)，目前從業(yè)人員接近5000萬人，考證，培訓，評級是剛需，是國家以及行業(yè)有且唯一的升職加薪認證的過程；需求巨大，做服務(wù)跟進做解析，給到學員建議即可；三、薪資待遇： 1、薪資由底薪+高提成+獎金組成。無責底薪3200~5200（面試時候看個人定級），提成6%~10%，每月獎金200~2000不等；另外季度獎，客戶服務(wù)獎等額外獎勵，綜合收入在7000~11000元，上不封頂；公司80%合格的咨詢顧問稅前收入在7000以上； 2、公司統(tǒng)一給員工購買五險，另外額外補充一份商業(yè)保險，六險，保駕護航；享受帶薪假期，滿一年有免費員工體檢、入職半年即可享受工齡獎金，年度300~700不等； 3、免費培訓，專業(yè)系統(tǒng)培訓和導師一對一帶教，員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導以及管理培訓； 4、員工可內(nèi)部優(yōu)惠價申請學習公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程；同時享受內(nèi)部員工價提升個人的學歷（高職升大專，大專升本科）及落戶廣深； 5、其他福利：年終獎、國內(nèi)外旅游、不定時團建、不定時下午茶、員工生日福利、節(jié)日福利；四、晉升空間：晉升全員公開、公平，透明；精英-戰(zhàn)隊長-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān)；優(yōu)秀者半年晉升主管，一年晉升經(jīng)理，2年晉升區(qū)域負責人，3年晉升事業(yè)部總監(jiān)；（管理層享受公司額外管理津貼及決策）五、上班時間：朝九晚六，中間12點到1點半休息時間；錯開高峰期上班，讓你遠離人擠人，更加省心；國家法定節(jié)假日放假，有帶薪年假；六、公司地址南寧青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1639室中教文化（地鐵3號線或1號線金湖廣場地鐵站G口或者F1口，步行310米即可）（符合要求，主動聯(lián)系，優(yōu)先接待）

2025-05-11

吳小強; 計算機算法高級工程師
20000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西慧云信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責及其他： 1、負責計算機視覺相關(guān)產(chǎn)品的算法研發(fā)工作，包括但不限于分類、檢測、分割、跟蹤等； 2、負責深度學習算法的數(shù)據(jù)分析、模型訓練、模型測試等工作； 3、跟蹤業(yè)界進展，探索前沿技術(shù)，針對算法落地遇到的問題提出解決方案。 4、薪資：月薪20K—30K； 5、福利及其他：五險一金、年終獎金、項目提成、股權(quán)激勵、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利…… 任職要求： 1、本科及以上學歷，計算機科學、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，2年以上計算機視覺領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、熟悉數(shù)字圖像處理、機器學習、深度學習等知識及相關(guān)場景應用靜音； 3、具有圖像分類、目標檢測、語義/實例分割、目標跟蹤等任意一種或多種相關(guān)算法的實踐經(jīng)驗； 4、熟練掌握Python，熟悉PyTorch、TensorFlow等任意一種或多種主流深度學習開源框架； 5、有3D視覺算法開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；在國際或國內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域的權(quán)威競賽獲獎?wù)邇?yōu)先； 6、責任心強，工作積極主動，有良好的溝通能力和團隊合作精神。

2025-05-11

黃女士; 高級咨詢顧問
10000-15000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

廣西象形字文化傳播有限公司

計算機軟件

職責描述： 1.【指導咨詢項目群】與首席顧問一起，制定和優(yōu)化咨詢項目與管理操作指導書，同時指導若干項目組完成項目任務(wù)，對項目群結(jié)果承擔責任 2.【高層溝通】承擔所管理項目群范圍內(nèi)的高層溝通，包括客戶董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等關(guān)鍵角色，對溝通質(zhì)量負責 3.【指導調(diào)研診斷與藍圖】指導項目組開展調(diào)研診斷和藍圖設(shè)計，與項目組一起提煉問題，指導形成調(diào)研結(jié)論；基于調(diào)研，指導形成并驗證假設(shè)，最終形成調(diào)研和變革藍圖規(guī)劃報告，對報告的結(jié)果負責 4.【指導咨詢方案設(shè)計與實施】根據(jù)項目合同要求，指導項目組完成方案設(shè)計與實施，對于重大項目、疑難項目、新模塊和重要模塊，要親自參與設(shè)計，形成方案，并組織實施，對結(jié)果負責 5.【擔任培訓講師和專家】指導各種培訓、研討、引導和匯報會設(shè)計，承擔培訓講師和專家角色，對結(jié)果承擔責任 6.【參與或主導產(chǎn)品管理】根據(jù)公司咨詢產(chǎn)品管理方法論，將咨詢項目中的經(jīng)驗、針對性的解決方案，進行提煉，形成普遍適用的產(chǎn)品和解決方案，并推動實施 7.【市場營銷工作】與公司首席顧問一起承擔客戶拓展和前期方案工作 8.【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排，參與公司管理任職要求： 1.【基本要求】原則上應擁有碩士或以上學歷（最低要求為知名大學本科），8年或以上工作經(jīng)驗，有中高層管理經(jīng)驗，其中有5年以上管理咨詢經(jīng)驗。具備扎實的“聽說讀寫”基礎(chǔ)，有良好的邏輯思維和溝通能力 2.【意愿要求】有成為卓越顧問/管理者的強烈愿望、信心和決心，能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限，并以此為樂。創(chuàng)新和變革管理，要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始 3.【能力要求】 1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機遇。 2、對高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。 3、預測今后發(fā)展中可能出現(xiàn)的新問題和各種機會，制定及時且務(wù)實的對策。 4.【理念要求】認同象形字造“幫助杰出的公司和政府更為成功”的使命愿景。

2025-05-11

黃祖勝; 安裝工程人員
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市金喇叭音響有限公司

計算機硬件

外出安裝音響設(shè)備，包括前期布線埋線，中期設(shè)備安裝調(diào)試，后期設(shè)備排查維護。

2025-05-11

吳健華; 調(diào)試工程師
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西眾合智控科技有限公司

計算機硬件

一、職位信息 1、負責公司產(chǎn)品硬件組件及整機調(diào)試、功能指標測試，記錄測試數(shù)據(jù)，分析測試結(jié)論，編寫調(diào)試方案和報告，配合工程項目驗收； 2、配合項目與外部系統(tǒng)聯(lián)調(diào)工作，適應不定時夜班配合工作； 3、調(diào)試中發(fā)現(xiàn)bug及時反饋測試工程師或與開發(fā)部門溝通； 4、其他上級交代的臨時性工作任務(wù)等。二、崗位要求： 1、計算機、自動化、通信類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，1年以上通信產(chǎn)品硬件測試經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具有良好的動手能力，會看CAD圖紙、設(shè)備電路圖，熟悉萬用表、網(wǎng)絡(luò)分析儀等硬件測試工具的使用； 3、熟悉基本Linux、windows系統(tǒng)基本操作，了解基礎(chǔ)計算機網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識的優(yōu)先； 4、必須具備電工上崗證，也可同時擁有登高作業(yè)證； 5、有軌道交通AFC專業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 6、較強的分析、學習以及創(chuàng)新能力，較強的團隊合作精神、溝通能力； 7、根據(jù)后期項目的實施地點，能夠適應一定程度的出差。三、薪酬待遇:5-8k*15薪、五險一金（入職既有）、生日福利、年度體檢、節(jié)假日福利、餐補等等。

2025-05-11

吳海峰