職位描述
崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)的運(yùn)行與維護(hù),能夠就暖通、空調(diào)施工安裝、維護(hù)方面提出合理建議。
二、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品材料采購(gòu)、技術(shù)控制工作。
三、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
四、熟練使用CAD,OFFICE等辦公軟件。
五、能接受短期出差。
任職資格:
一、機(jī)電、電氣、暖通、工程管理等工科專(zhuān)科以上學(xué)歷優(yōu)先。
二、有暖通、空調(diào)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生加入)
三、性格開(kāi)朗,熱愛(ài)自己的工作,對(duì)待工作積極、認(rèn)真、工作細(xì)心。
公司簡(jiǎn)介
南寧零鼎能源科技有限公司,是約克空調(diào)廣西區(qū)總代,格力空調(diào)廣西區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商?,F(xiàn)面向廣大社會(huì)精英誠(chéng)意招聘,攜手共創(chuàng)輝煌。
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工程部主管7000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)【崗位職責(zé)】 一、部門(mén)管理 1.定并組織實(shí)施本部門(mén)年度工作計(jì)劃,推廣完善各項(xiàng)管理制度。 2.主持本部門(mén)內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。 3.支持與協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)之間的工作。 4.完成公司或上級(jí)交辦的其它事宜。 二、項(xiàng)目管理 1.接受公司及領(lǐng)導(dǎo)的安排,定期向其匯報(bào)工作,推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。 2.負(fù)責(zé)維護(hù)項(xiàng)目各相關(guān)方關(guān)系,及時(shí)解決項(xiàng)目施工活動(dòng)中遇到的各類(lèi)問(wèn)題,確保完成合同履約要求。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核工作。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗(yàn)收交維、回款等工作。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全等管控工作。 6.對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行管控,把控材料采購(gòu)流程,材料相關(guān)的管理工作。 7.保證施工資料的編制,歸檔,保管清晰和完整,便于后續(xù)查驗(yàn)。 【崗位要求】 1、5年以上部門(mén)管理或項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn),有實(shí)驗(yàn)室裝修工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。 2、持二級(jí)建造師或中級(jí)及以上職稱(chēng)證書(shū)上崗。 3、具有C1或以上駕照,能熟練開(kāi)車(chē); 4、制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力、全局意識(shí)、管理能力,具備培訓(xùn)項(xiàng)目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力; 5、具有強(qiáng)烈的成本、效益意識(shí),合理把控項(xiàng)目成本; 6、對(duì)接業(yè)主,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 7、本崗位要求能接受廣西區(qū)內(nèi)各項(xiàng)目部出差、駐點(diǎn),26天工作制。不能接受者勿投)。 職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、社會(huì)保險(xiǎn)12小時(shí)前韓經(jīng)理
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高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)10000-15000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城廣西象形字文化傳播有限公司計(jì)算機(jī)軟件職責(zé)描述: 1.【指導(dǎo)咨詢(xún)項(xiàng)目群】與首席顧問(wèn)一起,制定和優(yōu)化咨詢(xún)項(xiàng)目與管理操作指導(dǎo)書(shū),同時(shí)指導(dǎo)若干項(xiàng)目組完成項(xiàng)目任務(wù),對(duì)項(xiàng)目群結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 2.【高層溝通】承擔(dān)所管理項(xiàng)目群范圍內(nèi)的高層溝通,包括客戶(hù)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等關(guān)鍵角色,對(duì)溝通質(zhì)量負(fù)責(zé) 3.【指導(dǎo)調(diào)研診斷與藍(lán)圖】指導(dǎo)項(xiàng)目組開(kāi)展調(diào)研診斷和藍(lán)圖設(shè)計(jì),與項(xiàng)目組一起提煉問(wèn)題,指導(dǎo)形成調(diào)研結(jié)論;基于調(diào)研,指導(dǎo)形成并驗(yàn)證假設(shè),最終形成調(diào)研和變革藍(lán)圖規(guī)劃報(bào)告,對(duì)報(bào)告的結(jié)果負(fù)責(zé) 4.【指導(dǎo)咨詢(xún)方案設(shè)計(jì)與實(shí)施】根據(jù)項(xiàng)目合同要求,指導(dǎo)項(xiàng)目組完成方案設(shè)計(jì)與實(shí)施,對(duì)于重大項(xiàng)目、疑難項(xiàng)目、新模塊和重要模塊,要親自參與設(shè)計(jì),形成方案,并組織實(shí)施,對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 5.【擔(dān)任培訓(xùn)講師和專(zhuān)家】指導(dǎo)各種培訓(xùn)、研討、引導(dǎo)和匯報(bào)會(huì)設(shè)計(jì),承擔(dān)培訓(xùn)講師和專(zhuān)家角色,對(duì)結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 6.【參與或主導(dǎo)產(chǎn)品管理】根據(jù)公司咨詢(xún)產(chǎn)品管理方法論,將咨詢(xún)項(xiàng)目中的經(jīng)驗(yàn)、針對(duì)性的解決方案,進(jìn)行提煉,形成普遍適用的產(chǎn)品和解決方案,并推動(dòng)實(shí)施 7.【市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作】與公司首席顧問(wèn)一起承擔(dān)客戶(hù)拓展和前期方案工作 8.【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排,參與公司管理 任職要求: 1.【基本要求】原則上應(yīng)擁有碩士或以上學(xué)歷(最低要求為知名大學(xué)本科),8年或以上工作經(jīng)驗(yàn),有中高層管理經(jīng)驗(yàn),其中有5年以上管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)。具備扎實(shí)的“聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)”基礎(chǔ),有良好的邏輯思維和溝通能力 2.【意愿要求】有成為卓越顧問(wèn)/管理者的強(qiáng)烈愿望、信心和決心,能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限,并以此為樂(lè)。創(chuàng)新和變革管理,要從自我管理的創(chuàng)新和變革開(kāi)始 3.【能力要求】 1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問(wèn)題和機(jī)遇。 2、對(duì)高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。 3、預(yù)測(cè)今后發(fā)展中可能出現(xiàn)的新問(wèn)題和各種機(jī)會(huì),制定及時(shí)且務(wù)實(shí)的對(duì)策。 4.【理念要求】認(rèn)同象形字造“幫助杰出的公司和政府更為成功”的使命愿景。12小時(shí)前黃祖勝
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圖像處理工程師10000-15000元南寧咪付(廣西)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)視覺(jué)算法的前沿技術(shù)的研發(fā)工作2、負(fù)責(zé)圖像質(zhì)量評(píng)估和增強(qiáng),視頻分析技術(shù)研發(fā)【任職要求】1、人工智能、智能科學(xué)與技術(shù)、機(jī)器人工程、計(jì)算機(jī)、通信、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上2、熟悉opencv、dlib等3、有攝像頭調(diào)試經(jīng)驗(yàn),攝像頭寄存器調(diào)試經(jīng)驗(yàn)4、圖像質(zhì)量增強(qiáng)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),如濾波、矯正等5、圖像質(zhì)量評(píng)估的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)12小時(shí)前莫女士
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AI算法研究工程師15000-30000元南寧咪付(廣西)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)【崗位職責(zé)】1、算法模型研究,識(shí)別精度的提高、檢測(cè)精度的提高2、算法模型優(yōu)化加速,邊緣設(shè)備加速3、數(shù)據(jù)預(yù)處理算法研究4、探索和推進(jìn)有影響力的AI技術(shù)研究和落地【任職要求】1、人工智能、智能科學(xué)與技術(shù)、機(jī)器人工程、計(jì)算機(jī)、通信、數(shù)學(xué)等專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,兩年以上深度學(xué)習(xí)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2、掌握深度學(xué)習(xí)的理論和算法,深入理解經(jīng)典模型如YOLO、SSD、RCNN、facenet等原理3、有神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型研發(fā)經(jīng)驗(yàn),掌握pytorch、tensorflow、mxnet、keras、caffe等框架至少一種4、有人臉識(shí)別、姿態(tài)識(shí)別項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型加速方面的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)5、有計(jì)算機(jī)視覺(jué)或圖形學(xué)相關(guān)的頂級(jí)會(huì)議論文發(fā)表記錄者優(yōu)先考慮12小時(shí)前莫女士
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工程裝修經(jīng)理9000-14000元南寧-江南區(qū)河南東微電子材料有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路崗位職責(zé): 1、對(duì)廠(chǎng)房工程的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本等總負(fù)責(zé),編制工程施工計(jì)劃及各項(xiàng)管理制度; 2、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理現(xiàn)場(chǎng)施工,控制工程質(zhì)量及安全; 3、負(fù)責(zé)廠(chǎng)房裝修施工設(shè)計(jì)變更、核定、簽證等工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制、預(yù)結(jié)算工作的統(tǒng)籌,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全、材料、成本負(fù)責(zé)調(diào)配控制; 5、負(fù)責(zé)廠(chǎng)房裝修工程圖紙的審核、組織圖紙會(huì)審、技術(shù)交底工作,負(fù)責(zé)裝修工程技術(shù)、圖紙、資料等整理工作; 6、負(fù)責(zé)組織廠(chǎng)房裝修工程過(guò)程中有關(guān)隱蔽驗(yàn)收、分部分項(xiàng)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收等工作,并及時(shí)、完整的報(bào)備技術(shù)資料; 7、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)保潔方案內(nèi)容的設(shè)計(jì)與制定,做好工廠(chǎng)的保潔管理工作; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、年齡45歲以下,工程建筑、裝修裝飾等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷,擁有二級(jí)建造師證書(shū)優(yōu)先考慮; 2、3年以上商業(yè)項(xiàng)目、電子廠(chǎng)等項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn);熟悉施工圖紙及相關(guān)工種施工工藝,同時(shí)具備管理多個(gè)施工項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉施工工藝、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、編制成本及其成本控制;熟悉國(guó)家施工規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),熟悉裝飾工程清單造價(jià)及成本控制方法;熟練使用辦公軟件與CAD制圖軟件,具有核算統(tǒng)計(jì)技能; 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及工作責(zé)任心,能獨(dú)當(dāng)一面,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較大的工作壓力,能接受出差。12小時(shí)前人*
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鋼結(jié)構(gòu)工程經(jīng)理8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)1、主管整個(gè)工程部的各項(xiàng)工作開(kāi)展和具體工作安排; 2、公司各個(gè)項(xiàng)目的深化圖、預(yù)算審核; 3、組織技術(shù)員對(duì)新項(xiàng)目的圖紙審核以及設(shè)計(jì)院的溝通對(duì)接; 4、配合施工現(xiàn)場(chǎng)解決技術(shù)難題; 5、組織相關(guān)技術(shù)員對(duì)加工廠(chǎng)相關(guān)人員的技術(shù)交底; 6、項(xiàng)目竣工圖的編輯、整理、出圖、蓋章。 7、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)對(duì)外接口聯(lián)絡(luò);商務(wù)談判; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作等。 任職要求: 1、年齡30-50歲,有鋼結(jié)構(gòu)、高層鋼結(jié)構(gòu)、橋梁鋼結(jié)構(gòu)等經(jīng)驗(yàn); 2、熟練運(yùn)用Tekla建模、拆圖設(shè)計(jì)軟件,熟練掌握CAD等設(shè)計(jì)軟件; 3、具有助理工程師以上職稱(chēng),責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力極佳,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬; 4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,鋼結(jié)構(gòu)制造行業(yè)8年以上,其中主管及以上崗位至少5年以上;12小時(shí)前楊小姐
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醫(yī)療咨詢(xún)員5000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧東大中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生位職責(zé)及要求: 工作技能: 1.了解客戶(hù)需求后針對(duì)性分析解答,幫助預(yù)約掛號(hào); 2.醫(yī)療專(zhuān)業(yè)知識(shí)(公司有安排統(tǒng)一的培訓(xùn)課程,費(fèi)用公司來(lái)出。); 3.計(jì)算機(jī)常用軟件的熟練使用,打字35-45/分鐘; 4.數(shù)據(jù)分析能力,信息搜索及歸納總結(jié)能力; 5.每月根據(jù)要求完成任務(wù)。 個(gè)人方面: 1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)、守信、有擔(dān)當(dāng)。 2.基本優(yōu)秀的溝通能力,樂(lè)觀自信,靈敏。 3.良好的自我情緒管理及抗壓能力。 工作時(shí)間: 每天工作8小時(shí),兩班倒:早班:8:20~16:00;晚班:15:30~23:30。 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取,公司福利多多,歡迎您的加入12小時(shí)前覃女士人事主管
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醫(yī)療咨詢(xún)掛號(hào)5000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧東大中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé)及要求: 工作技能: 1.電話(huà)/線(xiàn)上客服,線(xiàn)上或微信跟患者溝通 2.醫(yī)療專(zhuān)業(yè)知識(shí)(公司有安排統(tǒng)一的培訓(xùn)課程,費(fèi)用公司來(lái)出。) 3.計(jì)算機(jī)常用軟件的熟練使用,打字速度快 4.數(shù)據(jù)分析能力 5.信息搜索及歸納總結(jié)能力 個(gè)人方面: 1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)、守信、有擔(dān)當(dāng)。 2.基本優(yōu)秀的溝通能力。 3.良好的自我情緒管理及抗壓能力。 工作時(shí)間: 每天工作8小時(shí),兩班倒:早班:8:20~16點(diǎn);晚班:15:30點(diǎn)~23點(diǎn)。 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取12小時(shí)前覃女士人事主管
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工程經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)崗位要求: 1、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店開(kāi)店全過(guò)程進(jìn)行工程組織管理,完善相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)與流程; 2、定期檢查工程進(jìn)度的執(zhí)行情況,對(duì)未按時(shí)完成的計(jì)劃,分析原因、評(píng)估影響,制定糾正措施并督促實(shí)施; 3、確保新開(kāi)店能夠依據(jù)時(shí)間進(jìn)度表完成各項(xiàng)工程工作,確保新店能夠按時(shí)開(kāi)業(yè); 4、工程技術(shù)條件的勘察與評(píng)估,以確保門(mén)店裝修工程的正常進(jìn)行; 5、施工圖紙的審核,并對(duì)施工過(guò)程中的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督,掌握各項(xiàng)目的進(jìn)展情況; 6、負(fù)責(zé)工程款項(xiàng)的審核工作,提出成本控制的合理建議; 7、妥善處理好施工現(xiàn)場(chǎng)的突發(fā)狀況; 任職要求: 1、2年以上裝修工程管理經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)連鎖行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、具有良好的職業(yè)道德,誠(chéng)信做人,誠(chéng)信做事,綜合素質(zhì)高 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),吃苦耐勞 4、有責(zé)任心,上進(jìn)心,溝通順暢 5、有良好的團(tuán)隊(duì)精神,較高的服務(wù)意識(shí) 6、可獨(dú)立完成與供應(yīng)商的日常溝通工作2025-06-06謝楨楨
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工程維修/電工(住宅)4000-5000元南寧-良慶區(qū)上海盛高物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)任職資格: 1、持電工上崗證,有物業(yè)公司住宅小區(qū)水電維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、接收持證應(yīng)屆畢業(yè)生。 工作地點(diǎn):南寧良慶區(qū)2025-06-06唐小姐
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工程咨詢(xún)工程資料施工預(yù)算現(xiàn)場(chǎng)管理建筑裝修工程管理資料管理安全總監(jiān)機(jī)電前期規(guī)劃與設(shè)計(jì)規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程管理材料管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理造價(jià)預(yù)結(jié)算水電現(xiàn)場(chǎng)人員建筑工程工程造價(jià)預(yù)算工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算工程現(xiàn)場(chǎng)管理監(jiān)理造價(jià)員預(yù)算造價(jià)員預(yù)結(jié)算造價(jià)員預(yù)算工程師工程人員建造師土木工程市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理工程造價(jià)鋼結(jié)構(gòu)測(cè)量工程資料管理
行業(yè)招聘

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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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