職位描述

崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)報價,開工單,跟進(jìn)生產(chǎn),協(xié)調(diào)和管理印刷訂單的跟單工作
2. 確保印刷進(jìn)度和質(zhì)量符合客戶要求
3. 與團(tuán)隊成員有效溝通,確保訂單順利進(jìn)行
任職要求:
1. 具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力
2. 能夠處理多任務(wù)并保持高效率
3. 擁有良好的溝通技巧和團(tuán)隊合作精神
4.積極向上,責(zé)任心強(qiáng),對訂單負(fù)責(zé)到底。
5.會用各種平面設(shè)計軟件,熟悉印刷流程,懂印刷各種工藝,具有5年以上的同業(yè)經(jīng)驗。
特別說明:高薪,福利好。面談。

公司簡介

出版物印刷 包裝裝潢印刷 其他印刷品印刷

上班地點(diǎn)

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一、主要崗位職責(zé): 1. 確定招聘目標(biāo),梳理崗位需求,制定并執(zhí)行招聘計劃。 2. 針對招聘崗位開發(fā)、優(yōu)化及維護(hù)招聘渠道,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成招聘目標(biāo)。 3. 總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出合理化建議,完成招聘分析報告。 4. 隨時掌握行業(yè)人才動態(tài)及薪酬福利考核機(jī)制,定期開展調(diào)研。 5. 負(fù)責(zé)辦理入離職手續(xù),人事檔案的管理,員工關(guān)系處理等。 6. 負(fù)責(zé)校招(校企合作)的對接事務(wù)。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 二、基本任職資格: 1. 大專學(xué)歷及以上,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 兩年及以上的中大型家裝行業(yè)人事招聘管理工作經(jīng)驗,對行業(yè)內(nèi)人才資源熟悉,擅長業(yè)務(wù)崗位招聘者優(yōu)先。 3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力較好。 4. 具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作意識。 三、薪酬福利 1. 薪酬:6-8k+招聘提成獎勵+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2. 月休5天+法定節(jié)假日+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假(考試及論文答辯當(dāng)天)。 3. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團(tuán)隊券、購車資助、股權(quán)激勵。
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