職位描述
1.主要職責
(1)負責市場開發(fā)方面的信息收集、實施項目開發(fā)、經(jīng)濟性測算、風險防控、合同談判及簽訂、可研編制及上會立項、客戶關(guān)系維護等工作。
(2)負責落實完成自身負責的市場開發(fā)指標。
(3)負責相關(guān)項目市場開發(fā)的具體工作,編制相應(yīng)項目建議書和可行性研究報告,對技術(shù)方案及經(jīng)濟評價進行把關(guān),組織可行性研究報告評審并完成項目內(nèi)部立項。
(4)負責項目核準或備案所需的相關(guān)專題報告、獲取項目核準或批復(fù)。
(5)負責客戶的關(guān)系維護,組織相關(guān)部門進行合同談判和招投標工作,負責相關(guān)招投標工作的策劃、組織評審及管理工作。
2.資格條件
按照公司相關(guān)規(guī)定,任職條件主要是:
(1)年滿十八周歲,身體健康,有獨立民事行為能力;
(2)遵守國家法律法規(guī),具有良好的思想品德和道德素質(zhì);
(3)熟悉光伏、風電、節(jié)能項目開發(fā)和管理方面的知識,有一定市場經(jīng)驗、敏銳度及市場分析能力。
(4)大學本科,行政管理、市場營銷、電力工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè),5年以上電力、能源等企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。電力技術(shù)中級及以上職稱。
(5)做事積極主動,溝通能力強,富有責任心,富有團隊精神,能主動配合項目開發(fā)經(jīng)理完成關(guān)鍵節(jié)點任務(wù);
(6)能接受按需出差,年齡40周歲以下。
【發(fā)展前景】:
1、有完善的入職培養(yǎng)培訓體系,通過鍛造培養(yǎng),能夠幫助經(jīng)驗缺乏的同事獲得更全面的能力提升,強化職業(yè)能力和工作執(zhí)行力;
2、有完善的職業(yè)晉升通道,完善的更層級能力模型培訓培養(yǎng)體系,能夠獲得在不同職級中的能力模塊全體系培養(yǎng);
3、接觸優(yōu)秀企業(yè)高層管理者,累積大量人脈與行業(yè)經(jīng)驗,拓寬社會交際圈;
4、業(yè)績越好,收入越高,上不封頂,歡迎有事業(yè)志向的伙伴勇于挑戰(zhàn)高薪。
【薪酬福利】
1、薪資:平均年薪10-40萬。
2、培訓:公司有完善的培訓體系,注重人才培養(yǎng),晉升空間大。
3、福利:雙休、五險、過節(jié)福利。
上班時間:8:30-12:00,14:30-18:00
公司簡介
一.簡介
廣西榮臻科技信息咨詢有限公司是一家從事科技咨詢事業(yè).技術(shù)中介.企業(yè)管理.市場營銷策劃.人力資源服務(wù).教育咨詢服務(wù).業(yè)務(wù)培訓等綜合性科技咨詢和教育培訓機構(gòu).
公司主要致力于三大板塊業(yè)務(wù):第一板塊.為各行業(yè)的科技服務(wù).科技咨詢.技術(shù)培訓.技術(shù)開發(fā)和轉(zhuǎn)讓.推廣新技術(shù).鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)規(guī)劃咨詢.碳匯交易咨詢等.組織科技專家開展技術(shù)診斷活動.為我區(qū)中小.鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的崛起和發(fā)展牽線搭橋.為我區(qū)民營科技企業(yè)提供更全面的科技創(chuàng)新服務(wù),第二板塊.企業(yè)中高層人才管理培訓.人力資源服務(wù).建筑和房地產(chǎn)行業(yè)的技術(shù)人才培訓等.組織工商管理.工程項目管理專家開展企業(yè)管理.教育培訓.為各行業(yè)培養(yǎng)輸送及培訓復(fù)合型人才,第三板塊.家庭教育指導(dǎo).青少年心理健康指導(dǎo)等業(yè)務(wù).組織心理學.教育學專家開展家庭教育及青少年心理健康知識的學習及心理疏導(dǎo).為廣西家庭增添和諧.為廣西青少年的健全人格發(fā)展助力.
二.服務(wù)宗旨:持續(xù)踐行“積極.奮進.踏實.肯干”的做事風格.堅持打造以“大愛付出.大能創(chuàng)造”的企業(yè)核心精神.始終秉承“客戶滿意.追求卓越”的服務(wù)宗旨.
三.公司地址及聯(lián)系方式:南寧市青秀區(qū)東葛路青秀萬達甲1棟1005.1021室.辦公面積245㎡.辦公電話:0771-****821
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 工作地址:
南寧市青秀區(qū)甲1棟(萬達廣場) 查看上班路線
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- 廣西榮臻科技信息咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/財務(wù)/咨詢
- 成立時間 3年(2022年2月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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