職位描述
無(wú)銷售性質(zhì),無(wú)需風(fēng)吹日曬,無(wú)需低聲下氣
工作內(nèi)容:
1、給浦發(fā),中信,招商銀行的信用卡逾期違約用戶的征信進(jìn)行修復(fù)管理。
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話,信件訪問(wèn)等線上方式進(jìn)行統(tǒng)一集中管理。
3、登記記錄信息與搜集情況并匯總,更新用戶相關(guān)信息及資料。
4、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng),定期督促提醒用戶履行還款義務(wù),幫助對(duì)方及時(shí)履約以維護(hù)個(gè)人征信。
5 、純室內(nèi)辦公崗位無(wú)需外出,全程無(wú)需推銷任何產(chǎn)品,無(wú)銷售性質(zhì)
告知銀行已逾期的客戶告知已經(jīng)逾期,并提醒逾期應(yīng)當(dāng)及時(shí)還款,規(guī)劃新的還款計(jì)劃,幫助用戶及時(shí)繳還欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。(正規(guī)風(fēng)控崗位工作)不屬于電話銷售,無(wú)需大量撥打電話
任職要求:
1、年齡20-35周歲,男女不限,無(wú)不良犯罪記錄
2、具有良好的心理素質(zhì),樂(lè)觀積極向上。
3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可(帶薪培訓(xùn)手把手帶上崗)。
工作時(shí)間:
上午 9:00-12:00
下午14:00-18:00
周末雙休,6-8天,大小周,國(guó)家法定節(jié)假日休息。
薪資待遇:
1、無(wú)責(zé)底薪2800~4500+績(jī)效+公司激勵(lì)獎(jiǎng),月綜合薪資5000-8000(更高薪憑個(gè)人能力)
2、購(gòu)買五險(xiǎn)一金。
3、定期團(tuán)建活動(dòng),下午茶,集體旅游,節(jié)假日福利等。
4、完善的在職培訓(xùn)﹐幫助從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人。
南寧地鐵三號(hào)線瑯西地鐵站旁
公司簡(jiǎn)介
廈門廣源祥管理咨詢有限公司是福建省保金控股集團(tuán)旗下的全資子公司,成立于2003年12月28日,注冊(cè)資本人民幣壹仟萬(wàn)元整,主要專注于銀行等金融行業(yè)不良資產(chǎn)外包處置和信用風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)等領(lǐng)域,為委托銀行及其它金融行業(yè)客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、高效的配套服務(wù)。服務(wù)內(nèi)容包括銀行信用卡逾期案件外包、銀行不良貸款案件的外包、銀行房貸車貸逾期案件的外包、大宗不良資產(chǎn)盤活等等。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)金浦路56-2號(hào),萬(wàn)町大廈 查看上班路線
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后勤專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)-香格里拉花園南寧市福懋動(dòng)物診療有限公司計(jì)算機(jī)軟件職位詳情 一、工作內(nèi)容: 1、 錄入核對(duì)門店叫藥/貨表,核對(duì)各店藥/貨品盤點(diǎn)表,跟蹤公司總倉(cāng)庫(kù)貨品數(shù)據(jù)管理;根據(jù)每月門店的叫貨表,篩選本地倉(cāng)庫(kù)無(wú)貨的數(shù)據(jù),提交總部進(jìn)行調(diào)貨; 2、日常后勤物品輸送,記錄儲(chǔ)備情況,進(jìn)行合理調(diào)配;門店各月的單據(jù),發(fā)票收集回收并上交;處理公司交代的其他臨時(shí)性事務(wù)。 1、每月負(fù)責(zé)內(nèi)勤事務(wù)處理,如采購(gòu)辦公用品、門店物資、門店采購(gòu)清單核對(duì)與提交、協(xié)助倉(cāng)管進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn); 2、新員工培訓(xùn)期間后勤工作(學(xué)員培訓(xùn)材料準(zhǔn)備、宿舍安排等) 3、組織各員工活動(dòng)的開展,會(huì)議會(huì)務(wù)準(zhǔn)備安排工作。 4、跟蹤總部來(lái)貨,下發(fā)到貨物品至門店,回收各門店實(shí)際到貨表,核對(duì)各店實(shí)際到貨數(shù)量,反饋實(shí)際到貨情況做倉(cāng)儲(chǔ)不足的緊急預(yù)案; 崗位要求: 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)與理解能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 2、后勤工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;懂的使用電腦并熟練操作辦公軟件,重點(diǎn)處理表格類文件; 3、語(yǔ)言組織與表達(dá)能力良好,善于溝通; 4、有C1行駛駕照者、醫(yī)療行業(yè)后勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受巡店工作。 5、熟悉公文寫作格式,熟悉運(yùn)用OFFICE等辦公軟 件、精通制作excel表格運(yùn)用函數(shù); 6、全日制大專以上學(xué)歷行政管理 工作時(shí)間:10:00-19:00 月休四天(調(diào)休)2025-07-11周文新
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行政后勤主任(岑溪校區(qū))4000-6000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1.安全保衛(wèi):(1)保證基地?zé)o安全責(zé)任事故;(2)按時(shí)完成基地的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作,無(wú)施工安全事故。 2.食堂管理:(1)保證食堂正常供應(yīng),無(wú)停水?dāng)啻妒鹿?;?)食品安全零事故。 3.環(huán)境衛(wèi)生事務(wù):每月最少1次對(duì)基地殺蟲消毒,維護(hù)校園美化綠化。 4.辦公設(shè)備管理:定期維護(hù)基地的安全設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、水電設(shè)備等,保證各個(gè)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 5.采購(gòu)領(lǐng)用管理:(1)根據(jù)教學(xué)需要及時(shí)購(gòu)買教育器材或生活用品;(2)及時(shí)發(fā)放學(xué)生用品。 6.負(fù)責(zé)后勤團(tuán)隊(duì)的管理工作。 7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:工科類專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)、有保利物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有公文寫作能力能力的優(yōu)先 4.崗位基本能力要求:具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、觀察應(yīng)變能力、沖突管理能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)能力、開拓創(chuàng)新能力。 薪資福利:固定工資+績(jī)效工資+補(bǔ)貼,綜合收入4000-6000元/月。其他福利:包吃包住,五險(xiǎn),節(jié)日福利,生日福利。 上班時(shí)間:雙休,8:00-18:002025-07-10莫姿燕
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五象湖公園/辦公室車險(xiǎn)內(nèi)勤(5險(xiǎn)1金+坐班)8000-13000元南寧-良慶區(qū)-陽(yáng)光城·時(shí)代中心崗位職責(zé): 1、在辦公室坐班,用電話、微信等方式溝通公司提供的優(yōu)質(zhì)客源,提供車險(xiǎn)政策咨詢、報(bào)價(jià)、續(xù)保等服務(wù); 2、前期簡(jiǎn)單報(bào)價(jià),后期協(xié)助車險(xiǎn)辦理,全程線上,無(wú)需外出,不找客源; 薪資待遇: 1、提供系統(tǒng)的入職帶薪培訓(xùn); 2、簽訂勞動(dòng)合同,給每位員工購(gòu)買5險(xiǎn)1金+商業(yè)保險(xiǎn)(意外傷害+重疾險(xiǎn)) 3、食堂:公司樓下有合作食堂,享有優(yōu)惠,也可以帶飯; 4、薪酬構(gòu)成: 底薪2175+新人津貼300(前3個(gè)月與提成就高發(fā)放)+績(jī)效提成+職級(jí)津貼(3個(gè)月后)+每月激勵(lì)+年終獎(jiǎng); 入司3個(gè)月以上的員工,平均薪資6000-11000元(上不封頂); 5、交通出行:3號(hào)線慶歌路站C出口600余米,樓下公交:W21、15、K118、12、26路等 工作時(shí)間:08:50(有活動(dòng)8點(diǎn)30)-12:00,13:45-18:00,周末雙休(會(huì)根據(jù)業(yè)務(wù)情況調(diào)整) 工作地址:廣西省南寧市良慶區(qū)體強(qiáng)路與歌韻路之間陽(yáng)光城·時(shí)代中心2025-07-10蔣阮洪
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幼兒園后勤主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)廣西南寧覃恩教育科技有限公司教育/培訓(xùn)幼兒園后勤保育、保健、衛(wèi)生等管理工作2025-07-09黃老師
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后勤主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)詢價(jià)采購(gòu)工作,控制支出成本。 2、負(fù)責(zé)設(shè)備、車輛的維修管理。 3、負(fù)責(zé)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升工作能力,減少違規(guī)操作。 4、負(fù)責(zé)車隊(duì)、倉(cāng)庫(kù)管理。 5、負(fù)責(zé)各類維修、采購(gòu)等各類工作臺(tái)賬登記,并規(guī)范。2025-07-08黃方
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行政后勤主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西正易博凱機(jī)械設(shè)備租賃有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工負(fù)責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級(jí)安排的其他工作,員工勞動(dòng)合同,社保,桂建云的維護(hù),有建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-07-08梁安裝
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