職位描述

崗位職責(zé):
1、辦公室后勤保障人員,負(fù)責(zé)公司行政后勤工作;
2、物資和菜品水果采購工作、負(fù)責(zé)烹飪公司員工的午餐和接待工作;
3、協(xié)助辦公室做好后勤保障相關(guān)工作;
4、空調(diào)、照明、網(wǎng)絡(luò)、飲水機(jī)、等設(shè)備的日常維護(hù)和報(bào)修;
5、日常保潔區(qū)域(辦公區(qū)、會(huì)議室、茶水間、衛(wèi)生間、走廊、前臺(tái)、公共區(qū)域)。
任職要求:
1、女性,通勤距離近的優(yōu)先考慮;
2、身體健康,有健康證,愛干凈,講衛(wèi)生,接受晚班;
2、勤勞肯干,對餐飲工作有較高的工作熱情;
3、有2年以上廚房工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

公司簡介

國豬大健康科技(廣西)有限公司(后稱公司)是重慶國豬大健康科技有限公司在廣西設(shè)立的分公司,公司以科技成果轉(zhuǎn)化為核心業(yè)務(wù),集生豬育種、技術(shù)培訓(xùn),生豬供應(yīng)鏈、生物飼料、生物動(dòng)保、生態(tài)養(yǎng)殖、高端品牌豬肉產(chǎn)品加工等于一體,專注于豬業(yè)科技、健康服務(wù)全生態(tài)鏈經(jīng)營的農(nóng)牧高科技企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)文景園-2號(hào)樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對已復(fù)核出庫的訂單打印出庫單并蓋好相應(yīng)出庫章,并將同一客戶的清單釘一起交接給配送員或放至相應(yīng)客戶的貨物內(nèi),封箱并貼好“內(nèi)有清單”標(biāo)簽。對放單的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 薪資待遇:試用期一個(gè)月,試用期工資2000元,轉(zhuǎn)正后4000-4500元/月 地址:廣西南寧市邕寧區(qū)梁村大道79號(hào)恒康公司綜合樓4樓?。。?地址:廣西南寧市邕寧區(qū)梁村大道79號(hào)恒康公司綜合樓4樓?。?!
2025-08-08
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級(jí)安排的其他工作,員工勞動(dòng)合同,社保,桂建云的維護(hù),有建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-08-08
梁安裝
后勤專員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目后勤物資準(zhǔn)備,按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成工作安排,包括但不限于準(zhǔn)備水果、茶歇、訂餐等相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)公司日常后勤事務(wù)管理,包括辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、辦公設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與報(bào)修跟進(jìn),確保辦公環(huán)境舒適、設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。? 3、協(xié)助組織公司各類會(huì)議、活動(dòng),負(fù)責(zé)場地布置、物資準(zhǔn)備、人員接待等相關(guān)后勤保障工作。 4、協(xié)助處理公文,包括公文的收發(fā)、登記、流轉(zhuǎn)、歸檔等工作,確保公文處理及時(shí)、準(zhǔn)確,符合公司規(guī)定與流程。 5、管理外聘人員招聘考勤表。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他后勤相關(guān)工作任務(wù)。 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有后勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。? 2、熟練使用辦公室軟件WORD,EXCEL等。 3、持有 C1 及以上駕照,具備熟練的駕駛技能,有良好的交通安全意識(shí)。? 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能夠妥善處理各類后勤事務(wù)。? 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠積極主動(dòng)地為公司員工提供后勤支持。? 6、身體健康,能承受一定的工作壓力,適應(yīng)靈活的工作時(shí)間安排。
2025-08-07
李經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西佳寧物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 一、飯?zhí)貌糠郑?1、做好與甲方主管后勤的領(lǐng)導(dǎo)的溝通協(xié)調(diào)與配合工作,遇到問題能夠及時(shí)溝通與處理。 2、按甲方要求,制定飯?zhí)脝T工的崗位要求與規(guī)章制度; 3、做好飯?zhí)酶黜?xiàng)工作的安排及監(jiān)督檢查工作,保證菜品的質(zhì)量; 4、能及時(shí)處理關(guān)于用餐人員的投訴及意見,并能按甲方的要求不斷改善服務(wù)及菜品質(zhì)量; 5、做好食材采購的監(jiān)督及驗(yàn)收工作。規(guī)范采購與驗(yàn)收流程,配合甲方紀(jì)檢與財(cái)務(wù)的要求完善相關(guān)質(zhì)檢證明與票據(jù)的工作。 二、物業(yè)部分: 1、負(fù)責(zé)做好保潔和電工崗位人員的管理與監(jiān)督檢查的工作; 2、按甲方單位要求,制定相應(yīng)的保潔與電工的崗位要求與規(guī)章制度; 3、對于規(guī)定區(qū)域內(nèi)的保潔工作,要按甲方的要求做好并定期巡檢,避免發(fā)生甲方人員投訴; 4、定期培訓(xùn)員工,強(qiáng)調(diào)服務(wù)意識(shí),力求為甲方提供最好的服務(wù); 5、做好與甲方主管后勤的領(lǐng)導(dǎo)的溝通協(xié)調(diào)與配合工作,遇到問題能夠及時(shí)溝通與處理。 任職要求: 1、30-45歲,大專及以上學(xué)歷,3年以上物業(yè)或食堂相關(guān)經(jīng)驗(yàn),持物業(yè)經(jīng)理上崗證或餐飲相關(guān)職稱證書優(yōu)先。 2、接受過酒店餐飲服務(wù)管理、禮儀、餐飲服務(wù)技能等方面的培訓(xùn),具有店長或酒店餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、熟悉國家、政府有關(guān)物業(yè)管理方面的法律、法規(guī); 精通物業(yè)經(jīng)營、管理、財(cái)務(wù)、安全等方面的工作流程; 4、熟悉餐飲服務(wù)操作規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn),能定期在部門內(nèi)部開展餐飲相關(guān)知識(shí)技能的培訓(xùn);有豐富的客戶服務(wù)及物業(yè)安保、保潔、綠化管理工作經(jīng)驗(yàn); 5、對物業(yè)及餐飲行業(yè)有全面了解,并有自己的獨(dú)立見解,具備獨(dú)立運(yùn)作管理能力,能夠獨(dú)立掌控項(xiàng)目各項(xiàng)工作的執(zhí)行; 6、能獨(dú)立處理日常的管理運(yùn)作,具有較強(qiáng)的突發(fā)事件應(yīng)急處理能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決困難的能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),成本意識(shí)強(qiáng)熟悉現(xiàn)行相關(guān)政策法規(guī),有較強(qiáng)的溝通及管理協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心,能吃苦耐勞,工作積極主動(dòng),敢于擔(dān)當(dāng)。
2025-08-07
行政人力資源部
宿管員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)宿舍日常管理,確保宿舍環(huán)境整潔衛(wèi)生。 2.監(jiān)督宿舍安全,定期檢查宿舍設(shè)施,預(yù)防安全隱患。 3.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍安全巡查工作。 4.維護(hù)學(xué)校的正常教育教學(xué)秩序,確保學(xué)校師生人身及財(cái)產(chǎn)安全。 任職要求: 1 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠妥善處理學(xué)生問的矛盾。 2.有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),能耐心細(xì)致地處理事務(wù)。 3.熟悉宿舍管理流程,了解相關(guān)法律法規(guī)。 4.具備一定的應(yīng)急處理能力,能在突發(fā)事件中保持冷靜。 5.服從學(xué)校的工作安排,能適應(yīng)夜間值班。 五險(xiǎn)住房公積金節(jié)日福利餐飲補(bǔ)貼包吃包住定期體檢員工培訓(xùn)
2025-08-07
南寧-隆安縣
廣西金穗農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格履行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé); 2、協(xié)助組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度的擬定、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行; 3、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制,實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時(shí)監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大事故的發(fā)生; 4、對公司下發(fā)到廠區(qū)的重要文件進(jìn)行歸檔整理,對廠區(qū)內(nèi)部文件進(jìn)行妥善保管,并整理成冊; 5、完成車間生產(chǎn)日報(bào)表; 6、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng); 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)崗位工作; 2、熟練使用辦公軟件; 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
2025-08-06
小張
南寧-良慶區(qū)
純接聽,有來電就接,無需主動(dòng)外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實(shí)習(xí)生保底收入3500元/可蓋實(shí)習(xí)章 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話 只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等電咨詢解答服務(wù),不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時(shí)間: 每天工作7小時(shí),到點(diǎn)可下班,無需加班。(休息充足)月休6-8天。繳納五險(xiǎn) 公司團(tuán)隊(duì)氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(dòng)(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動(dòng)拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。 任職要求: 1、18-28歲,男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達(dá)流利。 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn) 4、福利:豐富的戶外活動(dòng),舒適的辦公環(huán)境,節(jié)日福利;
2025-08-05
南寧-良慶區(qū)
純接聽,有來電就接,無需主動(dòng)外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實(shí)習(xí)生保底收入3500元/可蓋實(shí)習(xí)章 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話 只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等電咨詢解答服務(wù),不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時(shí)間: 每天工作7小時(shí),到點(diǎn)可下班,無需加班。(休息充足)月休6-8天。繳納五險(xiǎn) 公司團(tuán)隊(duì)氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(dòng)(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動(dòng)拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。 任職要求: 1、18-28歲,男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達(dá)流利。 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn) 4、福利:豐富的戶外活動(dòng),舒適的辦公環(huán)境,節(jié)日福利;
2025-08-05
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管家話術(shù)及流程的抽檢,并依照要求進(jìn)行質(zhì)檢評估 2、對抽檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)并提出改進(jìn)建議 3、及時(shí)與業(yè)務(wù)現(xiàn)場管理者進(jìn)行溝通,協(xié)助輔導(dǎo)促進(jìn)小管家業(yè)務(wù)能力提升 4、收集并進(jìn)行數(shù)據(jù)檢查、統(tǒng)計(jì),為提供優(yōu)化整改報(bào)告提供數(shù)據(jù)支持 5、客戶滿意度調(diào)查監(jiān)控
2025-08-05
廖珍婷
后勤主任
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
南寧首大醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
負(fù)責(zé)庫房及后勤管理、后勤檢查材料的制定
2025-08-05
黃春蘭
國豬大健康科技(廣西)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
國豬大健康科技(廣西)有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 2025年3月5日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

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大宗貿(mào)易專員

¥4000-6000元

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財(cái)務(wù)主管

¥5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

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生鮮連鎖品牌主管

¥5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

行政人事經(jīng)理

¥5000-8000元

南寧-青秀區(qū)
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