燈纖

崗位職責(zé)： 1.醫(yī)學(xué)檢驗服務(wù)項目產(chǎn)品的市場銷售工作：根據(jù)公司銷售和開發(fā)目標(biāo)，完成自己銷售范圍內(nèi)的銷售和開發(fā)目標(biāo)。 2.向醫(yī)院科室 、醫(yī)生推廣公司的檢驗項目，完成業(yè)務(wù)合同的簽訂。 3.負(fù)責(zé)客戶回款的催交和跟蹤，并做好自己銷售費用的控制。 4.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)，按時進(jìn)行客戶拜訪，解決客戶所反饋問題。 5.負(fù)責(zé)市場信息的收集，并及時向上級反饋。 6.完成公司規(guī)定的各類報表及上級臨時交付的任務(wù)。 任職要求： 1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。 2.基因檢測崗位1-2年工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.身體健康，品德端正，有責(zé)任心，有團(tuán)隊合作精神。 4.年齡要求20-35歲，男女不限。

工作內(nèi)容： 1、了解車輛信息（包括車型，配置，指導(dǎo)價等）； 2、結(jié)合車輛相關(guān)資料，對汽車的技術(shù)狀況進(jìn)行評估與檢測； 3、負(fù)責(zé)對接部門業(yè)務(wù)的車輛評估的管理與檢測。 任職要求： 1、具備二手車驗車技術(shù)，熟悉車輛的各項參數(shù)和性能指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)車輛質(zhì)量的檢驗工作，包括靜態(tài)、動態(tài)及試車檢驗 3、有二手車車輛維修經(jīng)驗、理賠經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具備駕駛執(zhí)照和良好的駕駛記錄。 上班時間：9:30~18:30，月休4天

1、全面負(fù)責(zé)本公司技術(shù)運作和提供確?；瘜W(xué)實驗室運作質(zhì)量所需的資源； 2、負(fù)責(zé)組織處理檢測和技術(shù)改造中的重大技術(shù)問題； 3、負(fù)責(zé)組織新建項目、技術(shù)改造項目和設(shè)備購置計劃的論證立項工作； 4、參與管理評審； 5、負(fù)責(zé)審核檢測方法等技術(shù)文件。 6、匯總公司培訓(xùn)計劃并監(jiān)督實施； 7、負(fù)責(zé)審批內(nèi)部年度質(zhì)量監(jiān)控計劃及參加能力驗證計劃和實驗室間比對計劃； 8、負(fù)責(zé)組織檢測操作人員定期技術(shù)考核，內(nèi)部比對； 9、負(fù)責(zé)本公司環(huán)境設(shè)施和資源的配置； 10、負(fù)責(zé)組織新的,重大的檢測項目的合同評審； 11、負(fù)責(zé)制訂或修訂實驗室綜合管理的相關(guān)制度，并督促檢查各級技術(shù)人員崗位職責(zé)，促使各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)機(jī)動車檢測站技術(shù)、質(zhì)量體系的運行，日常報告的審核簽字。 任職要求： 一、職稱要求 計算機(jī)技術(shù)、交通運輸、汽車制造、汽車檢測與維修、機(jī)電、機(jī)械、農(nóng)機(jī)類工程師，中級以上職稱證書； 二、或具有同等能力指以上專業(yè)大專8年、本科5年、研究生3年、博士1年以上汽車檢測維修相關(guān)工作經(jīng)驗； 三、責(zé)任心強(qiáng)，為人正直。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神 職位招聘2人

一、任職資格： 1.一年及以上工作經(jīng)驗，且有第三方食品抽樣經(jīng)驗； 2.掌握國家抽檢流程、食品、農(nóng)產(chǎn)品等抽檢流程； 3.能夠獨立帶隊進(jìn)行抽檢。 二、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)食品部的抽樣工作； 2.負(fù)責(zé)抽樣過程中的對外溝通、對接、解決問題。 3.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

工作地點：河池南丹 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)廠區(qū)生產(chǎn)及設(shè)備操作。 2、負(fù)責(zé)填寫設(shè)備運行報表以及運行記錄報表的填寫。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場以及設(shè)備的衛(wèi)生。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、身體健康，能接受倒班 薪資待遇： 3500-4000元/月

一、任職資格： 1、熱愛實驗室工作，有較強(qiáng)的責(zé)任心；具有較強(qiáng)的組織管理、動手能力； 2、具有化學(xué)專業(yè)或與所從事檢測專業(yè)范圍密切相關(guān)（以下簡稱化學(xué)及相關(guān)專業(yè)）的中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或同等能力，并經(jīng)考核合格。以下情況可視為同等學(xué)歷： 3、碩士研究生畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)檢驗檢測活動3年及以上； 4、大學(xué)本科畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)檢驗檢測活動5年及以上； 5、大專學(xué)歷畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)檢驗檢測活動7年及以上； 6、豐富的第三方檢測實驗檢測知識，3年以上認(rèn)證認(rèn)可工作經(jīng)歷； 7、具有敏銳的技術(shù)眼光，能跟蹤熱點技術(shù)的發(fā)展，熟悉國際、國家和地方相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、較強(qiáng)的文案編寫與語言表達(dá)能力； 8、熟悉城市污水水質(zhì)檢驗方法標(biāo)準(zhǔn)、地表水環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、飲用水檢測分析方法等水質(zhì)檢測標(biāo)準(zhǔn)，空氣和廢氣、固體廢棄物等檢測分析方法以及環(huán)境相關(guān)檢測標(biāo)準(zhǔn)； 二、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)本公司技術(shù)運作和提供確?；瘜W(xué)實驗室運作質(zhì)量所需的資源； 2、負(fù)責(zé)組織處理檢測和技術(shù)改造中的重大技術(shù)問題； 3、負(fù)責(zé)組織新建項目、技術(shù)改造項目和設(shè)備購置計劃的論證立項工作； 4、參與管理評審； 5、負(fù)責(zé)審核檢測方法等技術(shù)文件。 6、匯總公司培訓(xùn)計劃并監(jiān)督實施； 7、負(fù)責(zé)審批內(nèi)部年度質(zhì)量監(jiān)控計劃及參加能力驗證計劃和實驗室間比對計劃； 8、負(fù)責(zé)組織檢測操作人員定期技術(shù)考核，內(nèi)部比對； 9、負(fù)責(zé)本公司環(huán)境設(shè)施和資源的配置； 10、負(fù)責(zé)組織新的,重大的檢測項目的合同評審； 11、負(fù)責(zé)制訂或修訂實驗室綜合管理的相關(guān)制度，并督促檢查各級技術(shù)人員崗位職責(zé)，促使各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行； 三、福利待遇： 1、薪酬待遇：基本工資+績效工資+餐補(bǔ)+社保+住房公積金+年終獎金；年收豐厚； 2、上班時間：周一至周五（雙休），上午8：30-12：00 ；下午14：00-17：30； 3、工作地點：北海。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)貓舍試養(yǎng)繁殖工作，確保繁殖環(huán)境的清潔衛(wèi)生 2.參與貓只的日常護(hù)理，包括喂食、健康監(jiān)測等 3.協(xié)助進(jìn)行貓只繁殖相關(guān)的記錄和數(shù)據(jù)分析 任職要求： 1.具備良好的溝通能力，配合工作能力 2.對貓只護(hù)理繁殖有濃厚興趣，愿意從事相關(guān)工作 3.具有責(zé)任心，能夠按時完成上級交付的工作

崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)公司要求，嚴(yán)格按照采樣標(biāo)準(zhǔn)和流程，負(fù)責(zé)樣本采集、處理、登記、質(zhì)控、樣本信息和資料分類管理等工作。 2. 負(fù)責(zé)對采樣對象進(jìn)行問卷調(diào)查、問卷管理等。 3. 對樣本進(jìn)行編號、記錄、樣本庫存管理及交接等。 4. 按照安全規(guī)定，妥善保管和運輸樣本，防止樣本受損或變質(zhì)。 5. 維護(hù)采樣設(shè)備，定期檢查、清潔和校準(zhǔn)設(shè)備。 崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗、生物學(xué)、營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮。 2. 有采樣工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉各類采樣方法和操作流程者更佳。 3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能夠嚴(yán)格遵守采樣標(biāo)準(zhǔn)和安全規(guī)范。 4. 良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊成員、被采樣對象進(jìn)行有效的溝通。 5. 身體健康，能夠適應(yīng)出差和一定的體力勞動。 6.有駕照優(yōu)先。 （此崗位為全職崗位，不接受實習(xí)生。）

一、任職資格： 1.8年及以上工作經(jīng)驗，且有第三方食品檢測3年及以上管理經(jīng)驗； 2.掌握國家抽檢流程、農(nóng)產(chǎn)品抽檢流程； 3。持有中級職稱； 二、崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)食品部工作的有效運行，統(tǒng)籌規(guī)劃部門發(fā)展運作； 2.負(fù)責(zé)部門間業(yè)務(wù)溝通、對接、解決問題；及客戶的技術(shù)問題解答。 三、福利待遇： 1. 薪酬待遇：基本工資+績效工資+餐補(bǔ)+社保+住房公積金+年終獎金；年收入14萬以上。